岗位职责： 1、负责集团整体账务审核与稽查工作，跟踪问题整改进度，确保财务核算符合内外部合规要求 2、开展集团财务报表科目的深度分析，揭示公司财务状况及经营成果，识别潜在经营风险并提供优化建议 3、配合财经BP推进流程梳理与优化工作 职位要求： 1、具备四大或八大会计师事务所3-5年工作经验 2、曾担任中小型项目现场负责人，有IPO项目经历者优先考虑 3、通过CPA部分科目考试者优先（包括会计、财务管理、审计）

工作职责 1. 全面负责装修工程项目各阶段审计工作，涵盖预算制定、成本管控、竣工决算等核心流程，保障资金使用的合规性与使用效率。 2. 独立执行项目实地审查，针对工程合同履行、材料采购管理、工程量确认等关键节点开展风险排查与问题溯源。 3. 撰写规范化的审计报告，准确反映发现问题、提出改进措施并评估风险级别，为管理层提供可靠的数据依据。 4. 参与审计流程优化及质量管理体系完善，结合装饰装修行业特点迭代审计标准，提高团队整体审计效能。 任职要求 1. 本科及以上学历，会计、审计、工程管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上审计相关工作经验，有酒店装潢或建筑工程领域审计经历者优先考虑。 3. 精通工程类审计程序与行业规范，掌握成本核算、合同监管等专业能力。 4. 持有CPA、CIA等相关职业资格证书者优先，具备良好的逻辑思维与书面表达能力。 5. 能熟练使用Office办公软件及各类审计工具，可独立推进并完成全流程审计任务。

岗位职责： 1. 负责构建并持续优化审计与内控体系，保障其与公司战略发展方向相匹配 2. 组织制定和健全内部审计制度及相关流程，并监督其有效执行 3. 主导实施各类专项审计工作，识别潜在风险并提出切实可行的改进措施 4. 组织协调各部门资源，推进审计发现问题的有效整改与闭环管理 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、审计类专业优先考虑 2. 具备8年以上审计领域工作经验，有团队管理经历 3. 熟悉内控与审计体系搭建的方法与实践，持有CPA或CIA证书者优先 4. 具备出色的数据分析能力及敏锐的风险识别能力

1. 由各部门副总直接带教培养； 2. 专业要求：食品科学与工程、食品质量与安全、质量管理工程、工程管理、土木工程、会计学、财务管理、行政管理、机械制造及其自动化、电气工程及其自动化、人力资源管理、心理学、市场营销、电子商务、供应链管理、仓储相关专业； 3. 年龄在22至30周岁之间； 4. 形象良好，气质出众，具备较强的分析判断能力、沟通协调能力及抗压能力。

风管加工厂招聘排版人员一名。 需具备一年以上相关工作经验。 熟练操作CAD软件。 待遇：4000+ 保险：五险

岗位内容： 1. 根据客户要求对设计方案进行价格核定，编制科学合理的方案及报价文件； 2. 综合分析产品成本、市场行情等要素，进行评估并提出具有针对性的定价建议； 3. 熟悉掌握产品相关信息，洞察竞品定价策略，动态跟踪市场变动情况； 4. 与销售、设计等相关团队协同配合，确保产品定价符合市场发展趋势。

岗位职责： 1、配合部门负责人对公司现行内部控制体系进行系统性梳理，识别并评估内控薄弱环节，提出优化改进方案，并跟进整改措施的执行与落地； 2、依据既定审计计划明确的时间安排、覆盖范围、重点内容及目标实施内部审计任务，参与编制内部审计报告，针对发现的问题提出可行性改进建议，并持续追踪整改进展； 3、按规范要求完成审计工作底稿的整理与归档工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 职业素养：具备严谨的工作态度、积极主动的工作精神及良好的学习能力； 专业背景：会计、审计、财务管理等相关专业方向； 教育背景：本科及以上学历； 工作经历：具有2-3年内部审计或财务相关岗位工作经验，有上市公司、国有企业从业经历者优先考虑。 知识与技能： 1、掌握审计、财务、税务及相关法律法规的专业知识； 2、了解上市公司及拟上市企业在合规运营方面的法律与监管要求； 3、熟悉企业内部控制体系架构及相关规范标准； 4、掌握内部审计全流程操作方法及常用审计技术； 5、熟练运用Office、WPS等办公软件； 6、能够熟练操作AI数据分析工具，具备复杂PPT文档制作能力。

【岗位职责】 1、负责每日客户下单商品的核对，确保信息无误后准确录入ERP系统； 2、协同相关部门，按时维护并更新所对接客户的个性化商品需求； 3、完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、年龄在18至35岁之间，高中及以上学历，具备一年以上相关岗位工作经验； 2、做事细致认真，有责任心和团队协作意识，服务主动性较强； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件，有订单录入经验者优先录用。 【工作时间及福利待遇】 1、工作时间：12:30-21:30（单双休）； 2、包吃包住，缴纳五险。

工作职责： 1. 负责公司管家婆系统的日常运行与维护，完成销售订单的准确录入。 2. 开展月度对账任务，包括供应商往来款项、客户应收帐款及内部费用账目的核对与结算。 3. 协助处理出纳相关事务，如资金收付操作、票据管理及银行流水的核查等基础财务工作。 4. 配合业务团队进行数据汇总与报表编制，为经营决策提供数据支持。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、行政或相近专业者优先考虑。 2. 熟悉管家婆系统操作，具有一年以上实际应用该系统的工作经历。 3. 有出纳岗位实践经验，了解现金管理、银行业务流程及票据处理规范。 4. 具备良好的数据敏感性与责任意识，能独立开展月度对账并保障数据精准无误。 5. 熟练掌握Excel等办公软件，能够高效完成数据整理与初步分析任务。

淮安市清江浦区急招保险理赔文员 要求年龄30岁左右，做事细心有责任心 工作内容：负责保险理赔相关文职业务 工作时间：8:30-18:00，中午休息2小时，单休 薪资待遇：试用期2个月，月薪3500，工作稳定长白班

高薪长白班普工火热招聘（长短期、实习生均可） 在线直接报名，优先安排入职、优先选岗！ 本厂常年稳定招人，长短期工、应届/在校实习生全部接收，年龄18–40周岁均可报名！全程长白班、不熬夜，岗位轻松自由，零基础可做，是打工过渡、长期稳定就业的优质岗位！ 岗位核心优势 1、纯长白班、全坐岗上班，进车间可带手机，工作自由不压抑 2、夫妻、朋友、老乡结伴入职，可安排同车间、同宿舍，不用分开 3、恒温无尘车间，环境干净整洁，上班轻松无压力 一、工作内容 岗位全部为简单手工活，主要负责产品贴标签、扫条码、分拣包装、封口打包、成品质检等基础流水线工作。 车间恒温22度、冬暖夏凉，无需体力劳作，上手简单一看就会，不限学历、不限工作经验，新手当天即可熟练上岗。 二、薪资待遇 1、短期工、实习生：综合薪资7644–8644元，工期结束人走账清，可结现金、不拖欠工资！ 2、长期正式工：月综合薪资7500–8500元，福利齐全，额外享有工龄奖、绩效奖金、全勤奖励、五险一金，薪资月月稳定上涨！ 三、工作时间 每日上班8–10小时，工作节奏轻松，每月固定月休4天，支持调休、连休，休息时间自由安排。 四、吃住福利 1、全程包吃包住，一日三餐免费供应，米饭、馒头、汤品不限量，管饱吃好，菜品每日轮换、营养均衡。 2、车间每日提供免费下午茶，水果、面包、牛奶不限量免费领取。 3、免费入住2–4人间标准化员工宿舍，配套齐全，空调、24小时热水、独立卫浴、全自动洗衣机全部配齐，拎包即可入住。 工作地址 浙江杭州 温馨提示 目前岗位缺口有限、报名人数较多！直接报名即可锁定岗位，无需等待。投递报名后工作人员快速对接，面试当天直接安排入住宿舍，全程免费安排。

汕头市，招做全轻钢龙骨吊顶师傅，长期有活干，年纪45以上不用打电话，招年轻，做包工的师傅

新余市渝水区招工地小工/杂工

可做一个月，两个月，三个月，，暑假工，寒假工，短期工，也可做长期工，单招生。 年龄要求16-38 薪资——每月10号准时发工资 #江西高工价 生产数据线，蓝牙耳机，手机配件和平板电脑等产品 主要是贴标签，打包，包装 检测，组装等岗位 月薪5500-6900 住宿全免，水电费全免。 零费用入职。入职发放饭卡！ 坐着上班，不穿无尘服，可带手机进车间。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

四大所工作经验、注册会计师、懂税法会讲课40岁以上，10或15年以上工作经验，男女不限，可以出差

岗位职责: 1. 参与工程项目的预算编制及成本管控工作； 2. 审核工程项目结算材料，确保成本数据真实准确； 3. 运用专业软件开展项目管理与成本数据分析； 4. 配合项目团队完成成本效益评估，提供降本增效建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 2. 熟练操作相关审计工具，如智多星、同望、易投等； 3. 熟悉工程预算与结算流程，能独立承担相关业务； 4. 具备较强的分析判断能力与问题处理能力，能在项目中有效发挥作用。

岗位职责: 1. 提供专业审计咨询支持，协助客户完善内部审计体系与流程 2. 参与审计项目执行，负责审计证据整理、工作底稿编制及报告撰写 3. 分析客户在财务及运营环节中的潜在风险，提出可行性优化建议 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时高效完成上级交办的任务 2. 具有团队协作意识，能够快速适应团队工作环境 3. 学习能力强，善于总结并持续优化工作方式 4. 需持有税务师资格证

审计专员负责对公司财务报表、财务收支、合规性以及风险等方面进行审计，并向审计经理汇报。具体工作内容包括： - 对公司的财务报表进行审计，包括资产负债表、利润表、现金流量表等； - 对公司各项财务收支进行审计，包括现金收支、报销等； - 对公司的合规性进行审计，包括政策遵守情况、合同履行等； - 对公司的风险进行审计，包括财务风险、操作风险等； - 对审计结果进行汇报，并向审计经理汇报； - 完成其他由公司总部或审计经理安排的工作。 大专以上学历，金融、财务、会计专业等相关专业； - 具备扎实的财务、审计、法务知识，熟悉财务报表编制、财务审计、合规检查等相关工作； - 具备良好的沟通协调能力，能够独立开展审计工作； - 具备较强的分析、解决问题能力，能够快速识别潜在问题； - 具备团队合作精神，能够与公司内部各部门以及外部审计机构保持良好沟通； - 熟练掌握审计工具、法规，如审计准则、财务报表编制规定等。

1.制定合理的项目工作计划，带队独立完成企事业单位财务报表、清产核资、内部控制、经济责任、专项资金等中小型项目的审计工作; 2.管理协调项目小组的工作，对项目助理进行有效的工作指导、培训、监督和效果评价; 3.与客户建立并保持良好的工作沟通关系 技能要求: 1.审计、会计、财务、金融等相关专业，本科及以上学历者优先考虑; 2.三年以上会计师事务所或企业财务管理、内部审计工作经历; 3.有一定的项目管理或团队管理经验，有较高的责任感与良好的计划、组织协调及管理能力; 4.有注册会计师证优先 5.精通国家财税法律法规，具有较强的职业判断能力; 6.具有大、中型会计师事务所项目经理或企业财务负责人3年以上工作经验优先。 7、具备企业财务、税务管理、内部控制管理、企业管理咨询等工作经验，具有会计师事务所审计工作优先; 8.熟悉全部科目的审计程序和方法

工作内容: 1. 对接银行贴现业务。 2. 财务数据收集、整理，存档 3. 制作相关报表 4. 开据发票 5. 合同制作 6.简单账务处理 岗位要求： 1. 大专及以上学历，工作经验两年以上。 2. 沟通能力，交际能力强。 3. 熟练掌握Excel、WORD软件； 4. 良好的逻辑思维能力和分析能力； 5. 细心、耐心，对数据敏感； 福利待遇：4000-5000元/月买社保，高温补贴，包吃包住，生日红包，三节礼品，年终奖，返乡车补，发放日常生活用品等，

1. 大专及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业，年龄30周岁以下 2. 具备3年以上财务相关工作经验，熟悉小规模纳税人及一般纳税人的账务处理与税务申报流程，掌握日常账务核算及纳税申报操作，有同行业经验者优先考虑 3. 热爱会计岗位，工作态度严谨认真，具备较强的凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验 4. 熟知国家财经政策及会计法律法规，熟练操作财务软件及各类办公软件，掌握完整的财务工作流程 5. 具备良好的服务意识和沟通协调能力，能够耐心应对客户事务，踏实肯干，性格成熟稳重（必备条件）

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规运营 4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和优化建议 5.管理往来账款，定期核对供应商及客户账目，保障资金流转清晰 任职要求： 1.学历不限，财务、会计相关专业优先 2.具备扎实的会计基础知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作能力 5.有志于长期在财务领域发展，学习能力强，能适应一定工作压力

招财务主管负责球房财务

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2.按时编制资金日报、银行余额调节表，及时核对往来账款 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作 4.办理员工报销初审、工资发放及相关税务代扣事务 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料及说明 任职要求： 1.财会类相关专业优先，学历要求不限（接受应届生实习转正） 2. 熟悉现金管理规范及银行结算流程，具备基础财务软件操作能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.具备1-3年出纳或财务助理工作经验者优先，无经验者可带教培养 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

招聘：统计文员 一、 岗位概述 负责车队核心数据的统计分析、台账管理及行政统筹工作，维护公司安全生产档案体系。为车队调度优化、成本控制及安全生产提供精准的数据支持与行政保障，要求极度细心、严谨，具备优秀的沟通协调能力与强烈的责任心。 二、 核心职责 1. 数据运营与台账管理 - 负责车队核心运营数据（装载量、运距、成本等）的统计、分析与可视化呈现。 - 维护车辆、驾驶员、运营成本、磅单等各类电子与纸质台账，确保账实相符、数据真实可追溯。 2. 报表编制与决策支持 - 按周期编制车队统计报表，深度挖掘数据价值，为管理层制定调度策略与成本控制计划提供依据。 - 精准处理运输磅单的收发、录入与交叉核对，确保原始数据准确无误。 3. 安全档案与行政统筹 - 归口管理公司安全生产相关文件、事故案例警示教育材料（PPT）及SOP流程的整理、归档与动态更新。 - 负责车辆证件、员工考勤档案的规范化管理，保障行政资料的完整与安全。 4. 日常调度与内外协同 - 承担调度通知的精准传达与反馈，高效对接内外部事务，协调部门间沟通，保障车队整体运转顺畅。 - 协助处理各类行政文书、标书、合同及表单制作，完成上级交办的综合性支持任务。 三、 任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，统计学、数据管理、行政管理或相关专业优先。 2. 核心技能：精通Excel操作，熟练运用VLOOKUP、数据透视表、函数公式等进行复杂数据处理；熟练掌握Word、PPT等办公软件，能独立制作专业报告。 3. 行业经验：有物流、运输或车队管理相关工作经验者优先；了解新能源重型车辆（牵引车、槽罐车）基础运营逻辑及安全规范者加分。 4. 素质能力：工作极度细心严谨，具备极强的责任心与服务意识；拥有优秀的沟通协调能力和团队协作精神，能抗压、积极主动。 5.有c驾驶证，会开车   投递小贴士 - 加分项：有运输行业人力资源管理、安全生产SOP制定、事故处理经验者优先。 - 工作地点：[江西省吉安市万安县崇阳桥恒安公园入口安易行]

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我们寻找认真负责、热爱人力资源工作的你，加入团队共同成长！这里没有模糊的职业天花板，只有看得见的上升通道，工作稳定、节奏合理，期待踏实肯干的你并肩前行。 薪资待遇： 综合薪资：3000+奖金+提成（500-2000），综合4000-5000 工作时长：每天8小时，不加班不超负荷 8：30-12：00，13：30-18：00， 福利保障：入职稳定、工作氛围轻松、团队氛围融洽 晋升通道（清晰透明，一步一个台阶） 人事专员 → 人事主管 → 人事经理 → 人事总监 → 总经理 公平公开的晋升机制，能力匹配岗位，努力就有

工作内容简单

分部名称：人事 工作时间： 上午：13:30-17:00、下午：18:00-21:30 岗位名称:前台接待 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 岗位名称:人事专员 工作内容: 负责招聘 ，通过线上线下，在各大平台上发布一下招聘信息，然后通过聊天介绍下公司内容，邀约面试即可，工作都比较简单(有人带，可接受无经验者) 工作时间(7小时制) 下午:13:30-17:00 晚上:18:00-21:30 薪资待遇：4000底薪提成，综合月收入6-8千以上，月休4-6天(自行调休)，法定节假日休息 年龄30岁以内（男女不限） 福利待遇: 节假日放假，每月公司组织团建，行业前景好，公司都是90后00后小帅小美，有良好的晋升空间，快来加入我们吧！