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一般管理岗1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.身体健康，无不良征信记录、违纪违法记录；4.符合招聘岗位所要求的学历、专业、工作经验等条件；5.具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件。存在以下情形之一的不得参加应聘：1.因犯罪受过刑事处罚的；2.被开除中国党籍的；3.受过开除处分的；4.被依法列为失信联合惩戒对象的；5.有其他不适宜招录的违法情形。薪资福利:提供地区内具有行业竞争力的薪资，按规定缴纳社保公积金，执行国家规定的休假制度、享受多项工会福利等，具体按公司相关规定执行。招工人数:1人报名时间：自公告发布之日起至2026年5月24日24：00止。致电咨询时间为工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:30。具体招聘岗位名称、岗位类别、任职要求及岗位描述等内容详见《江西铜业集团产融控股有限公司2026年第一批次社会招聘岗位明细表》（附件1）。

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修理工1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有符合职位要求的文化程度和工作能力；5.具有符合岗位要求的年龄、学历、经历等资格条件；6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；7.符合公开招聘岗位所需要的其他条件。应聘人员有下列情形之一者视为不合格，不得报名：1.受过司法机关刑事处罚的；2.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；3.受到组织处理或党纪政纪处分影响期未结束或其他影响聘用的；4.在以往工作、生活中有弄虚作假、违法违规行为记录的；5.有不良信用记录黑名单或被列入失信联合惩戒名单的；6.曾被开除公职的；7.其他不符合任职条件的。学历要求：高中（中专）及以上学历（工作经验满三年的可放宽至初中）。年龄要求：40周岁及以下。资格证书：持有有效的低压电工作业特种作业操作证。工作经验：具有1年以上电工相关工作经验（提供相关佐证材料）。学历应在报名时间之前取得。1.负责新能源公交车三电系统的日常检查、故障诊断与维修作业；2.负责车辆前电子路牌、侧路牌、尾部电子显示屏的安装、调试与日常检修；3.负责车辆报站设备的检修与调试；4.负责车辆的预防性保养工作；5.协助新能源公交车辆充电设施的维护管理工作；6.完成领导交办的其他相关工作。薪资福利:试用期按照岗位薪酬标准的80%发放工资，按法律规定缴纳五险。试用期满并考核合格的，按照正式聘用后的公司薪酬待遇执行。薪酬标准：5000元/月（）。招工人数:2名（一）应聘人员，公司不收取报名费等任何。（二）应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注本公司以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。应聘人员因自身原因造成联系不畅，本公司不承担任何责任。（三）在应聘过程中或聘用过程中发现应聘人员有伪造、涂改学历、证件（书）等各种不诚信行为的，本公司将取消其聘用资格或解除劳动合同。（四）公告由宜春公交集团有限公司和宜春市人力资源服务有限责任公司共同负责解释。工作地址:宜春市秀江东路15号

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任职要求 1.具备3年以上一线运维实战经验，面对故障具备清晰的排查逻辑，擅长结合实际情况，运用各类工具及可用资源逐步定位并解决问题 2.掌握容器化技术，熟练使用Docker，具备Kubernetes（k8s）实际应用经验 3.熟悉主流服务器操作系统，包括Windows与Linux系统，能通过PowerShell、Shell、Python等脚本语言处理日常运维任务 4.了解服务器虚拟化技术原理，清楚虚拟化在业务中的作用与实现方式，对配套的存储、网络架构有一定理解，具备服务器、网络、存储整体架构的认知能力 5.有Zabbix、Prometheus等监控系统的使用经验，在实际工作中通过监控发现并解决过系统或服务异常问题 6.热衷于运维岗位工作，愿意融入团队，能够将个人运维实践积累转化为标准化流程与体系，持续优化运维效率 7.熟悉服务器硬件结构、维护操作及相关性能指标 岗位职责 1.深入理解公司软件产品的技术架构、部署路径及资源需求，优化部署方案，协同业务团队完成项目系统的部署实施 2.基于现有运维体系，借助成熟工具或自主开发辅助工具，逐步构建适配公司业务场景的运维流程，降低业务部署与后期维护的复杂度 3.跟进运维领域新兴技术与发展趋势，积极参与运维体系的建设与完善 4.承担数据中心日常运维保障工作，确保系统稳定运行 5.根据项目需要偶尔出差（主要为广东、湖北方向），负责现场实施与交付任务

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