1、为公司员工提供医疗支持，包括常见疾病诊治、健康咨询服务、基础体检及健康档案维护等工作。 2、负责员工入职体检审核、病假流程管理及相关考勤监督事务。 3、落实国家、地方政府及企业内部的职业健康相关政策与操作规程。 4、依据员工健康状况，开展工伤或病假后返岗适应性评估，并完成月度总结汇报。 5、统筹安排员工职业健康体检工作，结合体检结果提出科学合理的健康管理建议。 6、及时向管理层反馈职业卫生领域最新的法规变化，并提出相应的改进措施建议。 7、面向全体员工开展职业卫生与健康知识的宣教指导，提供专业咨询与建议服务。 8、策划并实施各类健康宣传与促进活动，提升员工整体健康认知水平和身体状态。 岗位要求： 1、具备内科或全科执业医师资格证书。 2、具有职业卫生相关工作经验或医务室工作经历者优先考虑。 3、能熟练操作计算机及常用办公软件。 4、责任心强，服务意识佳，具备严谨的工作作风以及良好的沟通协调能力。 5、遵守公司各项劳动纪律，能够积极配合并完成各项工作安排。

在医务科的直接管理下，熟练操作CT设备，确保患者影像资料清晰上传至系统，并完成相关服务工作。 岗位职责： 1、严格执行5S规范管理标准，遵循工作流程，做到当日事当日清，日清日结； 2、始终以医院服务标准为准绳，为患者及医师提供高效优质的服务； 3、落实安全生产要求，全力保障患者安全，100%落实职业防护措施； 4、服从医院整体管理，积极配合上级主管推进各项工作，注重计划执行、纪律遵守、团队协作、主动作为和服务意识。

工作职责 1. 按照操作规范执行X光、超声等常规影像检查，准确完成图像获取。 2. 对影像结果进行初步分析，规范编制诊断报告，并及时向临床科室反馈。 3. 承担影像设备的日常维护、校正及使用记录，确保设备正常运转。 任职要求 1. 医学影像类专业背景，具备大专或以上学历，持有放射技术相关资格证。 2. 具备2年以上影像科实际工作经验，熟知各类影像检查流程与诊断规范。 3. 熟练掌握DR、超声等设备的操作，能独立完成影像报告的撰写与审核。

岗位职责： 1. 区域学术项目管理：协助推进区域内学术项目实施及支持文章发表相关工作 2. 区域医学培训咨询：开展治疗领域内疾病知识与医学背景的培训，并提供专业问题解答 3. 区域医学策略制定：参与制定并落实区域医学策略规划，推动策略有效执行 4. 区域医学事务支持：为区域内的学术交流与推广活动提供医学专业支持 5. 区域KOLs管理：统筹管理治疗领域关键意见专家的沟通与关系维护 6. 法规政策分析：及时解读相关法规与政策要求，确保项目合规高效完成 任职要求： 1. 硕士及以上学历，临床医学、药学或相关专业背景 2. 具备3-5年或以上医药行业工作经验 3. 有医学研究项目方案设计、撰写及项目管理经验（涵盖上市前及上市后阶段） 4. 曾主导至少3家研究中心从SSU启动至中心关闭的全流程工作 5. 具备学术论文发表经历，数据分析能力突出 6. 综合能力特别突出者，条件可适度放宽

1、开展查房工作，指导团队医生科学实施诊疗方案； 2、指导团队医生规范完成病历书写，并进行审核与签批； 3、组织医疗专题会议与业务培训，持续提升整体医疗质量。

一、职位描述： 1、认真执行心电图室各项规章制度，熟练掌握心电图检查的操作规范与流程； 2、严格遵守心电图室排班时间，不得出现迟到、早退等违规行为； 3、具备良好的患者沟通能力，能够细致耐心地回应患者咨询。 二、任职要求： 1、热爱本职工作，具有团队协作精神，工作态度端正、严谨务实； 2、身体状况良好，能适应岗位所需的工作强度； 3、具备较强的服务意识及良好的人际沟通与协调能力； 4、自觉遵守《医疗机构从业人员行为规范》相关规定； 5、年龄35周岁及以下，大专及以上学历，医学类相关专业，有心电图岗位经验或护理、技师工作背景者优先考虑。 三、招聘人数：1人 四、薪资待遇：基本月薪4000元，缴纳五险一金，每月提供300元饭卡补贴。 五、工作时间：双休 六、工作地点：南京市玄武区百子亭

工作职责 1. 承担皮肤科门诊接诊任务，通过系统问诊和体格检查，完成各类皮肤疾病的临床诊断与鉴别分析。 2. 根据患者具体病情拟定个体化治疗计划，合规开具处方及诊疗建议，确保诊疗过程符合临床规范要求。 3. 规范完成病历书写与归档工作，完整记录诊疗关键环节，保证医疗信息的真实性和可追溯性。 4. 与患者及其家属保持良好沟通，细致解答相关疑问，提高就诊体验满意度及治疗依从度。

岗位职责：1.负责常见病、多发病的门诊诊疗，开展健康评估、疾病筛查与慢病管理；当负责人2.承担居民健康档案建立与动态更新，提供连续性、综合性、个体化全周期健康管理服务；3. 开展家庭医生签约服务，组织健康教育、预防接种、老年人及重点人群随访指导； 4.协同社区护士、公卫人员落实基本公共卫生服务项目，参与突发公共卫生事件应急响应； 5.做好双向转诊衔接，规范书写医疗文书，保障医疗安全与服务质量。 任职要求：1.具备执业医师资格证书，注册范围为全科医学专业，可变更注册； 2. 热爱基层医疗工作，责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3.熟悉国家基本公共卫生服务规范及家庭医生服务流程；4.有社区卫生服务中心、乡镇卫生院或医联体工作经验者优先； 5.学历不限，经验不限，须身体健康，无违法违纪记录。

岗位要求： 本科及以上学历（麻醉专业），该岗位属于第三方劳务派遣性质！

1、学历及专业：本科及以上，市场营销、临床医学、体育、康复等相关专业优先（退伍军人条件可适度放宽） 2、具备2年以上医疗器械或耗材领域销售管理经验； 3、能力与素质：具备良好的沟通协调与人际交往能力； 拥有一定的市场洞察力与决策判断力； 富有亲和力，服务意识强； 责任心强，能适应高强度工作节奏； 具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、开展代理商客户的开发与日常运营管理； 3、组织实施终端客户招投标相关事宜； 4、拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖区域； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与深化。

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【瑞丰盐业招聘】包装机操作工，若干名）装箱机操作工(男女不限)-工作班次：两班倒，每日工作8小时，白班（8:00～16:00）/夜班（0:00～8：00）-薪资待遇：工资4000左右，早班提供免费工作餐1顿②：叉车工数名（男女不限，要求有证熟练工，八小时三班倒）-20-45周岁，18-50岁，能适应倒班地点：丰县北环路68号应聘方式：有意者请携带本人身份证，前往公司厂区现场报名面试，额满即止。：

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招聘相关专业工作人员。要求：具备相关专业岗位条件和规培培训证；具有二甲医院应聘岗位工作经历；具有三甲医院应聘岗位工作经验者优先。现任三甲医院学科带头人应聘岗位者，可享受医院学科建设支持与扶持政策。要求身体健康，年富力强，严于律己，爱岗敬业。薪资福利：缴纳五险一金；提供公寓住房；享受法定节假日；搭建进修平台；发放就餐补助。招聘人数为41人。工作地址为西安市高新区秦渡街道17号。

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招聘研究员或副研究员（创新类）。薪资为每月8000元以上。职位描述包括牵头承担国家、省、市重大科研项目，组织开展高水平科学研究，以及带领团队开展相关领域的研究工作，推动科研成果产出。任职要求为具有博士学位，研究方向包括高端医学影像设备、人工智能、脑机接口、医学神经工程、手术机器人、可穿戴智能装备、植介入器械、类器官与器官芯片、生物结构与功能成像等相关方向。需具备较高的学术水平与科研能力，有相关领域学术论文产出及科研项目参与经验。需具备牵头承担国家级、省部级或市级重大科研项目的能力，能独立带领团队开展科研工作。

岗位职责 (1) 为顾客制定并实施专业的激光、注射（如肉毒素、玻尿酸等）、线雕等皮肤美容治疗计划，提供规范化的操作服务； (2) 配合现场咨询，与顾客深入交流，给予专业建议，并个性化设计治疗方案； (3) 治疗后向顾客说明术后护理要点，向助理医师或护士明确护理要求，规范开具药品处方及填写医疗文书； (4) 关注顾客心理状态，做好术前沟通，建立良好医患关系，有效预防医疗争议； (5) 负责指导和培训助理医师，提升其临床操作能力与专业水平； (6) 参与机构组织的宣传推广活动，协助医生个人品牌建设； (7) 严格执行各项医疗制度、操作流程及服务标准，保障医疗安全，提升服务质量，杜绝差错事故； (8) 协同医院开展相关领域的专业培训工作； (9) 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 (1) 本科及以上学历，专业为皮肤病与性病学，具备中级或以上职称； (2) 具有5年以上医美领域皮肤科从业经验，精通激光、注射、线雕等美容项目操作； (3) 具备扎实的专业诊疗能力，良好的亲和力及一定的客户转化能力； (4) 职业素养优良，形象得体，具备较强的沟通协调能力。 工作时间：9:30-18:00，月休6天。

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