【急招】某国央企招聘要求：两年以上风电运维经验，可在本月20号到岗。工作地点：连云港薪资丰厚可谈！有意者私聊电话同：

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连云港连云招风电叶片维修师傅

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

工作内容：-主要负责风力发电机组的日常巡检、故障处理、检修、清洁等工作，确保风电机组的安全稳定运行。薪资及福利：-综合月薪6K-8K；-入职缴纳六险一金；-节日福利、各种补贴、加班费等等，具体根据所在项目而定；-现场提供住宿，不管吃饭，吃饭需要缴纳伙食费，或者厨师统一做后均摊。职位要求：-大专及以上学历，新能源、电气、机械等相关专业优先；-半年以上风电项目工作经验；-持有高压证、低压证、登高证；-其他:不能有恐高、情况，体重不超180斤；其他说明：-上班时间：不定时工时，每天工作时间不固定，因为是户外工作，会跟着项目时间走，需要当天完成当天的工作,需要绝对服从现场领导安排。-休假：2-3个月休一次，具体天数根据所在项目而定；-工作地点：目前是区域招聘，不接受指定地点，也不能保证在哪里，入职后也有可能出现大区的调度，需要服从公司安排。

招聘：风电叶片维修人员（长白班+包住）薪资：9000~15000元/月服从管理调动，必须持高空作业证、持双证优先（低压电工证）、身体健康年龄：45以下项目地址：全国（长期出差）刮风下雨都不上班，交意外险

招聘风电运维工程师要求：三证齐全（低压电工证高压电工证高处安装拆除证，没有证件可协助考取相关证件）年龄18-38岁中专以上学历不晕高恐高薪资待遇:前三个月综合薪资5500-6500三个月之后会涨薪资每半年一次晋升机会晋升成功后稳岗一年工资会涨到7500——9500，满两年10000-12000，，节假福利生日福利年终奖等每个月休息4-6天（休假报销往返路费高铁二等座以下）接受小白

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远景自建风场基建口（纯甲方）招聘啦集团管理岗正式工(电气质量，土建质量）各招一位负责人年龄30-45学历:统招本 薪资:30-55w 要求:3年一起风电项目管理经验，最好有过体系搭建，负责本专业的专业管理。项目部甲方工程师土建工程师薪资15-25w 要求：1.年龄30-452.负责前期合规手续办理，政府关系对接，村民征租地协调（风机基础及道路、变电站），负责项目土建二级进度计划，土建招投标。吊装工程师薪资15-25w 要求：1.年龄30-452.熟悉现场吊装流程，参与吊装方案专家论证或者做过一机一方案的制定，3.熟悉大件运输方案及道路清障。风电安全工程师薪资15-25w要求：1.年龄30-45 2.懂风电基建全流程安全管理经验，深基坑安全、懂混塔、整机吊装高空作业安全防护，大件运输、特种人员车辆安全管理。3.有过业主方或总包安全管理经验者优先电话同步:田

薪资：维修电工1、主要负责厂区设备维修和保养工作;2、能根据车间设备的突发状态，随时解决紧急事故；3、完成领导安排的其他工作。任职资格:1、40周岁以下，中专/高中及以上学历;2、须有电工技师证或电工操作证;2、制造企业3年以上维修经验;3、能够吃苦耐劳，具有良好的学习能力、沟通能力、团队合作能力。

招A驾驶员一名，主要连云港到日照，沭阳周边倒短。能吃苦耐劳，单独领车的。

薪资：装配钳工岗位职责：1、严格按照装配工艺文件、总装图纸、装配作业指导书的要求完成零部件装配任务。2、负责具体车间各种项目的装配任务。3、配合设计完成研制新品的装配任务。4、完成日常的6S工作。任职条件：1、能够独立完成装配任务；2、机械制造专业，中技以上学历，三年以上装配钳工工作经验；3、能够读懂并正确理解机械图纸，有泵行业经验优先；4、能够服从公司安排，吃苦耐劳，工作认真仔细，有团队精神。

薪资：光伏设计师1、有光伏发电的基础知识，能够根据光照强度、有效发电小时数、负载功率、用电量模拟等参数进行安装量计算，确定太阳能光伏系统的安装量，光伏组件、逆变器、储能电池的配置等, 能够设计整体方案；2、光伏电站电气设计：两年以上相关设计工作经验，熟悉光伏发电系统设计、各类光伏产品应用，掌握组件、系统知识，拥有光伏系统、子系统电气独立设计能力；3、负责相关方案编写工作：包括招投标书、可行性分析报告、项目建议书、项目申请报告；并具备一定的技术规范的编制及工程量的计算工作；4、现场技术支持：负责项目施工前的现场技术交底，项目进行中的现场技术问题的解决；任职要求：1、光伏系统、电气工程等相关专业大专以上学历;2、2年及以上光伏行业或设计院工作背景;3、熟悉各种光伏设计规范，具备独立完成本专业设计工作的能力;4、自我激励，工作积极主动，正直诚信，并且具备良好的组织能力;5、有一定抗压能力。

招聘工程机械,挖机,挖机。明天汤桥要小挖机带班

2025年风电直招首批入职，先报先得名额有限国企发电厂招聘员工【报名要求】 年龄18-40周岁；中专及以上学历;体检合格（身高165cm以上）;政审合格；无任何不良嗜好及犯罪记录；【薪资待遇】发电厂上班：月薪5500元/月，工资逐级递增，五险一金，每日工作6-7小时，月休5天；免费提供食宿【工地作‬点】全国城市以身份本就近安排（阜新，彰武，朝阳，锦州，沈阳，辽宁，吉林，黑龙江，内蒙，山东，河北等

全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费培训，考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限高中及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）等等公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）

1、电网运维、充电站运维，要求：30周岁以下，大专以上，综合到手4500-7000，五险一金，双休节假日、2、光伏、风电运维，要求：20-35周岁，中专，综合到手5000-10000，培训后直接上岗。

国企直招免费办理入职[烟花][烟花][烟花][烟花]全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位[福][福]实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-38男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

，风力发电检修维护人员

招聘：风电叶片维修人员（长白班+包住）薪资：9000~15000元/月服从管理调动，必须持高空作业证、持双证优先（低压电工证）、身体健康年龄：45以下项目地址：全国（长期出差）刮风下雨都不上班，交意外险

合同工。设备维保工程师，懂电，最好有焊工证，有电工证

改排水项目

招聘：电路工程师技术员（五险/节假日福利） 电话是！！！薪资：6000-10000元/月

通信技术工程师任职要求：1、通信、电子信息相关专业。2、熟悉通信原理、信号处理基本理论；3、熟悉LTE，WiFi，WiMax，UWB等物理层协议4、熟悉嵌入式系统开发流程有C/C++编程经验5、熟悉软件无线电平台，或有信号调制解调，信道编解码相关项目经历者优先6、有无线工业遥控器开发经验者优先岗位职责：1、参与制定通信技术方案，并确保方案的实施2、完成新产品开发和新工艺导入工作3、负责转产产品的维护工作，处理日常生产中出现的各种异常，给出临时解决措施和长期改善方案4、大专及以上学历，优先考虑通信技术、网络工程等相关专业；5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，具备项目管理经验；6、英语听说读写流利，能够阅读英文技术文献并理解技术方案薪资待遇：1、基本工资10000-20000，具体薪资面议。2、学历要求大专及其以上。3、工作时间8.00--17.00单休。4、职位福利:五险、节日福利，有升职加薪机会等。5、工作地点：江苏省常州市武进区礼嘉镇建中路045号。

洁净工程全面管理

招：工厂零星改造，维保，设备等安装现场管理；要求：大专学历，熟悉CAD，办公自动化等相关软件，有一定的动手能力；零星改造等小项目有看现场，报价的能力，能组织人员完成自己所属项目任务。年龄不大于40周岁！

贵州威宁现场招双证定检人员，熟悉海装2.0风机的优先！月工资9000包吃住，报路费，一个星期能进场的联系，

没有套路，了解详情可以咨询

岗位职责①对风力发电机组进行故障处理、日常检修、日常维护等，保证风电机组安全稳定运行；②负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改；③对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；④进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。岗位要求①学历：大专及以上学历，机械、电气相关专业；非全日制大专也可以接受，不要应届生②年龄：35周岁以内，有机械维修经验就可以，有风电经验优先③不晕船、无恐高、不惧水；④双证齐全：高处作业证+低压电工证（需国网可查）；⑤无噪声、高温、高处作业、电工作业等职业健康禁忌症；⑥能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，能适应长期出海工作。薪资待遇：3年以内风电经验，底薪3000，陆上补贴120/天，出海补贴190/天，年终奖30003年以上风电经验，底薪可以申请定薪，具体根据经验来定，陆上补贴120/天，出海补贴190/天，年终奖3000涨薪制度：满2年会有涨薪可能性，根据在现场表现来定。休假：每工作2-3个月带薪休假10-15天福利：入职缴纳六险一金，交苏州，公积金比例16%（企业+个人），一个月公积金账户到账700左右，不能选择社保缴纳地晋升机会：如果个人资质较好，干满2年。可以升现场经理工作内容：如果会运维，会安排运维，如果不会，刚开始可能做定检，具体可以面试时候问问面试官现场的人员安排工作地点：根据选择区域推荐，必须要接受区域调动，否则无法推荐