虾塘日常管理

岗位名称：销售（省高淳和溧水地区）;技术主管;技术代表 岗位要求：1. 性格开朗，善于表达沟通；协调能力强；有较强语言组织及表达能力。2. 诚实守信，吃苦耐劳；有很强团队意识；能积极配合公司开展工作。3. 专业要求：水产养殖、生物技术、饲料营养、市场营销专业相关知识。 薪资待遇：销售薪资范围5000-8000元。技术主管和技术代表的薪资另行面议。注：招聘的岗位需要熟悉河蟹、南美白对虾、小龙虾及其他特种养殖市场，有市场工作经验者优先考虑。公司总部在上海，工作地点在高淳和溧水南京。

招聘水产养殖工，4人，，年龄不超65岁，有养殖经验的优先。 薪资待遇:6000-10000元。 工作内容:饲料投喂，检查料台，日常泼肥泼菌，另外分配的杂活儿等等。 具体要求:年龄学历不限，体重不超过75公斤。无三高，不嗜酒。要求吃苦耐劳，勤劳肯干，认真负责，听从指挥，做事细心，有耐心，热爱养殖工作。

小棚养虾日常喂养工作，以及虾棚日常维护

招趟起霸鱼 守网机三级轮机一名。

趟网船，找个2级船副 ，找好就上工，干的联系方式

地带网，找个弄地纲的，两个人替换的

海上养殖

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【岗位职责】 · 担任塘长，负责蟹塘、虾塘的整体生产安排，掌控各养殖环节推进，合理规划其他工人作业任务 ·负责蟹塘日常养殖管理，包括投喂、水质监测、病害防控、水草养护等； · 配合完成养殖数据记录与生产计划执行； ·配合完成蟹塘环境养护与良好环境营造； · 协助处理突发养殖问题，确保养殖稳定； ·配合完成安排的其他相关事宜。 【职位要求】 · 8-10年养殖经验，熟悉河蟹养殖流程； · 能吃苦耐劳，责任心强，有团队协作意识； · 学历不限，年龄可放宽至65岁内。 【工作时间】 全天候吃住在蟹塘，家里有事可随时提出。 【薪资福利】 · 综合月薪5000-8000元； ·年终视养殖情况给予优厚的奖励； · 包住 | 包吃。

招两名C1司机帮公司开车， 底薪7000+补贴+奖励+提成+全勤15号准时发工资。 月休四天，入职没有任何费用。每天要求10~12小时待命，公司免费提供车辆，一个月上26班要求，驾龄满三年，无犯罪记录，重大事故。期待您的加入 综合薪资:8500~12000

招聘装卸工，工作地点盐城，包吃住，适合大龄工，月薪3000~4000元，要求配合驾驶员装卸货物，会驾驶电动三轮车者优先。

工作内容：配送员 工作环境：优越自由 住宿：2~4个人一间。 薪资范围：8000~12000/月 日薪资：300-400餐补700 18~49岁。会骑两轮电车，认识字，会看导航，没有案底， 工作时间：固定超市拿货，送附近两到三公里小区门店，中午休息两三个小时，无任何套路，超市直招，零中介费，无锡各区都可安排

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垃圾清运

煮虾操作员，1 工作地址:钦州市钦北区皇马一区 待遇6k-8k 熟悉虾原料不同规格条数，质量，熟悉煮虾设备操作，有3年工作经验优先。，女不限。

青岛李村店， 因工作需要诚聘以下职位： 新手炒锅一名6500--7000元 打合一名3500--3800元 养鱼大叔一名 3800--4000元 电话梁厨平台

长海县小长山招网箱养殖工人，供吃供住每个月7000活不累有能干的联系我

水产专业技术人员 学历中专以上，专业技术过硬，年龄在35岁以上50岁以下。 薪资福利:5000元/月 招工人数:1名

会干螃蟹笼的工人有没有，会摆笼子，会看起网机的。

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辅助工 薪资福利:3000~4000/月 招工人数:1人 手机：，座机：

招聘宝妈岗: 工艺品，手工活，可以，一天大概七八十块钱 地址:市区大润发附近 详情了解:

公司简介： 贵州百灵药业是国内知名苗药研制生产企业，深耕医药健康领域数十年，拥有全产业链布局与深厚品牌底蕴。公司积极推进营销数字化升级，布局抖音、小红书等新媒体传播矩阵，以数据驱动精准投放。现诚邀投放人才加入，助力完善新媒体投放体系、提升营销ROI，共拓行业数字化发展机遇。 岗位职责： 1、熟练操作抖音、小红书等新媒体平台，承担相关数据的整理与录入工作 2、开展内容策略规划，结合平台反馈数据进行分析，为内容优化提供依据，并完成市场趋势研判 3、持续追踪主流MCN机构运营动态，掌握合作项目的执行进展 4、保持主动学习态度，在实践中不断激发新思路与创新性方法 5、深度研究行业环境及竞争对手投放策略，提炼有效经验，制定可落地的优化方案，定期组织团队复盘，切实推动ROI提升 任职要求： 1、年龄30岁以内，大专及以上学历，具备数据处理或软件开发背景者优先考虑 2、精通Office办公软件者优先 3、工作态度积极，富有责任感，具备热情、细致的品质以及良好的团队协作意识 4、具备较强的沟通表达能力与协同作业能力，能适应一定强度的工作节奏

1、掌握抖音推广工具，例如巨量千川、dou+，具备实际操作并取得成效的经验； 2、具备出色的数据分析技能，能灵活运用多种数据处理工具； 3、拥有良好的沟通与策划水平，以及较强的分析和问题解决能力； 4、统筹营销活动的投放预算分配与执行推进，深度参与活动方案设计，助力GMV目标实现，并对各项成本支出及后续投产效果进行预测与管控；

直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道，持续扩大客户资源网络； 2、依据公司客群准入标准、业务流程规范、考核与称职管理等制度要求，积极开展客户营销，完成考核指标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全周期客户服务工作； 3、严格执行公司各项规章制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证），薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元（含各类补贴）；第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：依照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列工程。 （二）“营销铁军养成”计划 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业认知、产品理解、风险合规意识及管理潜力挖掘，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理队伍综合素质及其团队整体绩效表现。

1、负责产品在抖音/小红书平台的信息流广告投放工作，涵盖投放策略制定、账户结构搭建、预算规划、日常账户维护及投放效果优化； 2、结合品牌定位与产品特性，设计科学的投放方案，对素材创意、用户定向、转化路径等关键环节进行决策，以ROI为核心目标保障广告成效； 3、定期复盘广告数据表现，动态调整投放策略，精准管控成本支出，持续提升转化效率。 任职要求： 1、具备一年以上抖音/小红书广告投放实操经验，有半年以上餐饮行业投放经历者优先，月均投放规模达50万以上者更佳； 2、熟知信息流广告运作流程，掌握广告归因逻辑、竞价机制等相关运营规则； 3、具备良好的数据洞察力，能够通过数据分析驱动优化决策； 4、责任心强，积极主动，具备较强的抗压能力，能按时保质完成各阶段工作任务。

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工作职责 1. 负责推动所属行业在全球各区域的市场拓展与份额提升； （1）开展行业调研分析，持续跟踪行业各工艺环节主机设备对产品的需求变化，评估公司在行业产品解决方案方面的实际能力，组织制定并推进产品开发、优化及推广方案的落地实施； （2）进行行业信息收集与分析，动态掌握目标客户的需求演变趋势及市场竞争格局，协助制定销售策略，遇到合作瓶颈时及时协调内部资源共同研讨应对措施； （3）定期走访在行业内具有重要影响力的规划设计院、标杆企业等相关机构，维护与行业专家的良好关系，确保及时获取前沿行业资讯。 2. 日常工作内容 （1）持续整理和更新行业成功案例、宣传交流材料以及产品选型经验总结； （2）策划并执行行业展会参与、广告投放、官网内容更新等品牌传播活动； （3）负责客户接待、项目对接及其他与行业推广相关的统筹协调事务。 任职要求 1. 年龄性别：23-33岁 2. 经验：具备2年以上本行业相关工作经验 3. 学历：本科及以上学历，毕业院校符合目标院校名单要求，985、211高校背景优先考虑； （1）专业方向：电气类/机械类/电子信息类相关专业（硕士阶段入学前的本科学历专业须符合上述专业范围）； （2）所需证书：毕业证、学位证、大学英语四级或以上证书，具备较强的书面表达能力，口语沟通基本顺畅即可；能够使用英语作为工作语言； （3）具备强烈的业绩目标意识，拥有良好的商务沟通与谈判能力； （4）能适应出差安排（全年约三分之一的工作时间用于出差及商务接待）。 工作地址

岗位职责： 1. 负责公司线上平台推广、账号运营、内容发布。 ​ 2. 制定推广计划，提升品牌曝光、流量与咨询量。 ​ 3. 跟踪推广数据，优化投放策略，完成业绩目标。 ​ 4. 对接合作渠道，维护客户关系。 任职要求： 1. 有网络推广、新媒体运营、电商推广等相关经验。 ​ 2. 熟悉主流推广平台运营规则，会基础文案与剪辑优先。 ​ 3. 具备数据分析能力，执行力强，有责任心，沟通良好。 ​ 4. 学习能力强，能配合公司业务节奏开展工作。 薪资待遇： 底薪+提成+绩效+奖金，具体面议。 福利：社保、节日福利、带薪假期、团建、晋升空间。