招聘水质检验员。薪资为2000-2500。要求有工作经验者优先。

熟练操作电脑，持有安全员证，提供食宿 主要工作内容：负责餐厅安全体系的巡查与维护，落实各项检查任务，熟悉食品安全及用火用电安全管理要求

【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，食品相关专业，具备食品体系管理相关工作经验； 2、熟悉ISO14001、ISO9001、ISO22000、ISO45001、HACCP、BRCGS等体系标准，具备较强的业务执行能力； 【工作职责】 1、独立开展迎检准备、审核实施及体系文件优化，保障体系持续有效运行； 2、配合食安总监完成外部协调事务，需具备良好沟通能力与文字表达能力，能熟练起草合同及客户投诉报告； 3、负责内销客户的对接工作，处理客户投诉，协调上下游沟通事宜； 4、组织开展相关部门对法律法规及集团制度的宣贯与培训； 5、承担外协任务，与海关、市场监管局等政府机构进行对外联络与沟通； 【福利待遇】6-10k、入职缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利、免费食宿、名校学历津贴 【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂

一、岗位职责1. 质量体系执行 依据企业质量管理规范及食品安全相关标准，实施全过程品质控制工作。 2. 原辅料/成品检验 负责毛鸡、辅助材料、包装材料等来料的验收作业；开展成品检测，做好记录并及时上报异常情况。 3. 过程巡检 依照生产工艺要求，对生产各环节进行巡查，抽查关键质量控制点，现场发现问题并督促整改。 4. 卫生与消毒管控 监督生产车间环境清洁状况、设备清洗消毒执行情况及人员卫生行为，排查并清除卫生隐患区域。 5. 记录与报表 准确、按时完成检验、巡检及消毒相关记录填写，编制质量数据报表并向上级反馈信息。 6. 其他 落实上级安排的其他与质量管控相关的临时性工作任务。 二、任职要求 1. 年龄：28岁以下（部分厂区放宽至35岁以下） 2. 学历：大专及以上学历 3. 专业：食品质量与安全、食品科学及相关专业背景 4. 能力：具备良好沟通协调能力，能适应生产现场环境，吃苦耐劳，工作认真负责，坚持原则 三、薪资与福利 - 薪资：5000-6000元/月 - 福利：五险、提供食宿、全勤奖、带薪年休假

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 地址江苏苏州

岗位职责： 1、标准执行与落实：依据食品安全规范及大客户标准，对生产现场环境、生产工艺流程及产品质量实施标准化管控与监督； 2、异常处理与改进：针对车间发现的异常产品，按规范要求完成闭环处置，防止问题产品流向客户端，并对问题进行归纳分析，制定预防措施避免重复发生； 3、人员培训与提升：通过开展生产员工培训，增强一线人员对质量安全标准的认知与执行力度，提升产品品质，减少食品安全风险与潜在隐患。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业； 3、经验：不限经验，具备品控相关工作经验者优先考虑； 4、其他：具备原则性，勇于承担责任，积极进取，抗压能力较强。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

每日巡查生产车间环境整洁情况，包括地面、墙面及设备表面的卫生状况，核查生产工具的消毒记录，确保满足《食品生产通用卫生规范》相关要求。 监督员工操作行为：检查工作服、工作帽、工鞋穿戴是否合规，手部消毒执行情况及口罩佩戴规范，严禁在生产区域进食或携带私人物品，防止人为因素造成污染。 核查原料解冻、清洗、修整等环节的操作合规性（如控制解冻温度、使用符合标准的清洗用水、清除异物或异常组织），防范交叉污染风险。 对切割、绞肉等工序所用设备的清洁状态及刀具消毒情况进行随机抽查，确保达到规定卫生标准。 检查包装材料的卫生条件（如包装袋密封完好性、无菌状态），并监督包装作业过程中的操作规范性（如称重精度、生产日期标识清晰度、真空包装的抽真空效果）。 随机抽查成品暂存区域的温湿度控制情况（如冷藏库维持0-4℃，冷冻库保持-18℃以下），确保储存条件符合产品特性需求，防止因环境不达标引发变质问题。 依据《食品安全法》《食品生产通用卫生规范》等国家法律法规及行业准则，结合企业实际产品类型（如肉制品、烘焙食品、饮料等），编制原材料进厂验收标准、生产过程中关键控制点（CCP）操作规程、成品出厂检验标准等技术文件。 建立健全品质控制管理体系，涵盖抽样方案、检验程序、不合格品处置流程、质量可追溯机制等内容，确保各环节管理有据可依、执行到位。

岗位职责： 1、标准执行与落实：依据食品安全规范及大客户标准，对生产车间环境、生产流程及产品质量实施标准化管控与监督； 2、异常处理与改进：针对车间发现的异常产品，按规范进行闭环处置，防止问题产品流入市场，同时汇总分析问题原因，制定预防措施避免重复发生； 3、人员培训与指导：组织开展生产员工的质量安全培训，增强一线人员对品质标准的认知与执行力，提升产品品质，降低食品安全风险。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、专业：食品科学、生物技术、动物医学、动物科学等相关专业； 3、经验：不限经验，具备品控相关工作经验者优先考虑； 4、其他：具备原则性，勇于承担责任，积极进取，抗压能力较强。 五险一金、绩效奖金、员工住宿、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等

【招聘岗位】屠宰现场品管员、熟食现场品管员 【职责要求】 1、全日制本科及以上学历，食品质量与安全、食品科学与工程等相关专业，具备食品安全现场管理经验者优先考虑； 2、能够适应食品生产车间全天候在岗作业，工作踏实认真，有意愿长期在食品行业稳定发展； 3、熟悉产品生产各环节工艺流程，能在关键控制节点开展巡检抽查，发现异常情况及时纠正处理； 4、负责原材料 incoming 检验、半成品抽样检测及成品出厂前的最终检验，确保不合格品得到有效管控； 5、清楚各项质量控制点的检验标准，掌握核心质量要素及控制方法，能指导一线操作人员规范作业，保障质量标准落地执行。 【福利待遇】5-8k可面议、缴纳五险一金、提供免费食宿、享受节假日福利、带薪年假、名校学历补贴 【工作时间】 1、屠宰现场品管员：约早7点至晚7点（长白班），依据生产安排每月轮休3-5天； 2、熟食现场品管员：实行早晚班轮换制（早7晚6、晚6早7），每半个月轮班一次，按生产计划每月休息3-5天。 【工作地点】吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂

任职要求：（无法接受倒班者请勿投递） 1.本科及以上学历，食品、生物、化学等相关专业优先。 2.具备良好的学习能力和创新意识。 3.擅于沟通交流，性格积极乐观，乐于团队协作。 4.能够适应两班倒工作安排。 岗位职责： 1.执行生产流程中的质量监控任务。 2.按照规范要求开展巡检作业。 3.遇异常情况及时反馈并上报处理。 4.完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利： 1.五险一金 2.带薪年休假 3.提供免费住宿（环境优良，配备独立卫浴） 4.享受三餐补贴 5.节日礼品发放 6.组织节日主题活动

【吉林本地招聘】工作地点：吉林船营区青岛街招聘岗位：薪资待遇：月薪无责底薪3000跳点提成，月休两天工作时间：早8晚12，三班倒早班是8点-5中班是12-9晚班是3-12目前岗位职责：零售店员，理货，盘点，补货，收银任职要求：年龄20-50岁，有零售店员经验优先食宿：管午饭晚饭联系方式：电话/：备注：入职无押金、培训费

江南烧烤小店招聘主食师傅，工资6000，没有休息，休息需要自己找替班，不提供住宿，工作时间十一点到十一点半！电话（十一点以后打电话）看清楚要求，聊闲的绕行！

青年路招聘长期改刀1名替班一名需要成手200一天

丰满区江南公园附近快餐店出餐服务员3名底薪4000～4500提成每月休息2天50周岁以下

招聘五名A2司机，总重八九十吨儿100以内，跑长途拉粮，全程高速跟车走，没有固定线路，月薪1万，管吃住，看好打电话

招聘外检员。要求沟通能力强，适应两班倒，有驾照且会开车。工作内容包括现场跟进混凝土质量，协调处理客户与公司生产之间的质量问题。薪资为5000-6000元，可面谈。公司提供住宿，食堂为150元一个月。上班时间不固定，需两班倒。工作地址位于泉州市石狮市奥力混凝土有限公司。

天津滨海招外检两名操作一名工资5500见方提4分试块工一名工资面议联系人:呼工

公司招收：总工，施工员，施工助理员，管理员、质检员数名，工作地点：泉州、宁德。有合适人员欢迎推荐[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘检测人员。要求45周岁以下，持有公路检测师或检测员证件，具有公路施工单位工作经历，能够进行集料、沥青、现场检测并出具检测报告。薪资福利：单位缴纳五险，检测师月薪9000-10000元，检测员月薪7500-8000元。工作地点为汉南长江大桥、黄黄工地试验室，地址位于湖北省咸宁市嘉鱼县、湖北省武汉市蔡甸区和黄冈市。求职者请将简历发送至邮箱，或电话联系。

岗位职责： 1.负责现场岸罐、船舶、火车等场景的样品采集工作，确保取样规范、代表性强 2.执行岸罐、船舶、火车等运输环节的数量检验，准确记录并反馈数据 3.依据质量标准和检验规程开展日常检测与结果判定，及时识别异常情况 4. 规范填写检验记录表及报告，保证数据真实、完整、可追溯 5.配合质量管理体系运行，参与内外部审核及持续改进工作 6其他工作 任职要求： 1. 学历不限，具备计量知识者优先 2. 有现场取样或计量检验相关经验者优先，无经验可带教培养 3.能适应户外及登高作业环境，身体健康，责任心强 4. 具备基本沟通协调能力，能独立完成检验任务 5. 遵守安全操作规程，服从现场管理安排

任职要求： 1. 中专或以上学历 2. 化学分析相关专业

具备变性淀粉、淀粉或食品添加剂领域相关从业经历，专业背景为食品、化学、化工类相关方向。

1、具备化学分析及有机色谱检测相关工作经验； 2、学历要求大专或以上； 3、可接受倒班工作安排； 4、年龄范围为25至45周岁。

任职要求： 1.中专或以上学历 2.化学分析相关专业

一、产品研发与创新 1. 开展产品的技术调研与可行性评估，拟定研发规划及技术实施方案，明确研发目标、技术路径及核心性能指标。 2. 凭借专业能力推进产品设计、开发、测试与优化，保障产品在性能、品质和稳定性方面符合市场需求及企业规范。 二、技术问题攻关 1. 针对研发过程中出现的技术难点进行系统分析与研究，提出有效对策并落实执行，确保项目按计划推进。 2. 与生产、质量、销售等相关部门协同配合，解决产品在制造、推广及应用环节中的技术障碍，提升客户体验与满意度。 三、岗位要求： 1、本科毕业生具备1-2年淀粉行业从业经验，或硕士相关专业应届毕业生；

1、具备化学分析及有机色谱检测相关工作经历； 2、学历要求大专或以上； 3、可接受倒班工作安排； 4、年龄范围为25至45岁。

具备变性淀粉、淀粉或食品添加剂行业相关工作经验，专业为食品、化学、化工类。

工作职责: 倒班，根据生产线安排调整； 依据生产线质量控制流程与标准，对生产过程实施在线检验，协同生产线及辅线领班开展生产环节监督，确保各操作环节符合规定的质量与食品安全要求，保障中间品及成品达到产品规范；负责新进原辅材料的上线试用与评估，验证其适用性。实时跟踪生产运行状况，发现问题及时反馈并协调处理。 薪资：基本工资+绩效=3300（税前），此岗位实行综合工时制，每月存在加班情况，实际到手收入约3000-4000元。 五险一金，补充商业保险，带薪年假，年终奖金，采暖补贴，定期体检，公司赠饮，生日福利，节日福利，食堂班车 任职资格: 要求：须为食品类相关专业；大专及以上学历

岗位职责： 1. 负责食品原料、半成品及成品的理化、微生物等常规项目检验工作 2. 严格按照国家标准、企业标准及检验规程执行检测任务，确保数据准确可靠 3. 及时填写并归档检验记录，出具检验报告，对异常结果进行初步分析与反馈 4. 维护和校准检验仪器设备，保持实验室环境符合GMP或ISO相关要求 5. 配合完成内外部质量审核、体系认证及食品安全追溯工作 任职要求： 1. 学历不限，食品科学、生物技术、化学、药学等相关专业优先 2. 具备食品检验相关工作经验者优先 3. 熟悉GB 4789、GB 5009等食品安全检验标准，掌握基本实验操作技能 4. 工作细致严谨，具备较强的责任心和质量意识 5. 持有食品检验员职业资格证书或化验员证者优先

1.原材料，低值易耗品和其他物料出库凭证的核查存档。 2.参与产品成本数据统计。 3.规范监督工厂材料领使用情况。 4.复核监督仓库期末盘点。 5.复核监督工厂工时费用的发生与统计。 6.数据异常原因分析。 7.职责范围内资料的整理保管。 8.做好数据收集分析管理工作。 1.对本职工作完成情况及工作质量负责。 2.对所出具的加工产品数据的准确性负责。 3.对所出具成本表的及时性负责。 4.对部门领导交代的工作完成情况负责。 5.对分析表的合理性负责。 6.对工厂财务资料保密负责。