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诚聘C2以上司机: 一、岗位待遇: 底薪7000+补贴+提成，月综合收入9000-13000元每月优秀员工奖励500-1500元 二、岗位职责: 每天接送客户，公司提供车， 三、任职资格: 1.C1驾驶证及以上，驾驶技术熟练， 2.年龄21-55岁 3.无犯罪记录，具有较强的安全意识 4.会用导航 原标题：《高薪招聘小车司机》

1.线路稳定、排班科学，告别朝不保夕。我们寻找的是视安全为生命、可以长期并肩的伙伴。 2. 公司统一调度、统一维保，绝不让车辆带“病”上岗，让你出车安心、家人放心。 原标题：《直招小车司机保底8000》

直招小车司机日薪400包吃住 1.根据公司安排，给公司开车 2.公司提供免费住宿，公寓式住房 3.月薪90000+.上不封顶 4.每天工作8-10个小时，弹性工作时间 5.自动挡车型，维修保养都是公司的 6.当天来当天安排

岗位职责： 1.安全、准时、规范地完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、车容整洁 3. 妥善保管车辆证件、钥匙及随车物品，配合完成用车登记与行程报备 4. 遵守交通法规及公司行车管理制度，无重大责任事故记录 5. 具备基本服务意识，言行得体，能适应临时调度与弹性工作时间 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无严重交通违法记录 2.身体健康，形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3.无犯罪记录，无酗酒、吸毒等不良嗜好，能通过背景审查 4.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用通讯工具 5. 有高端商务车（如别克GL8、奔驰V级、丰田埃尔法等）驾驶经验者优先 6.退伍兵优先 7.特别要求年龄在35岁一下，身高在1.75米 原标题：《司机》

岗位职责：1.安全、准时、规范地完成乘客接送任务，严格遵守交通法规及行业服务标准 2.熟悉本地道路及热门区域，主动提供合理路线建议，提升乘客出行体验 3. 保持车辆内外整洁卫生，定期检查车况，确保车辆安全运行及设施完好4. 礼貌待客，耐心解答乘客咨询，妥善处理乘车过程中的各类突发情况 5. 配合平台或公司调度安排，及时响应订单，如实上报运营相关信息 任职要求： 1.持有合法有效的机动车驾驶证（C1及以上）及当地出租车驾驶员从业资格证 2.无重大交通责任事故记录，近3年无酒驾、毒驾、严重超速等违法违章行为3.身体健康，，能适应轮班或弹性工作制 4.具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，具备基本智能手机操作能力5.学历不限，年龄符合当地交通运输主管部门对出租车驾驶员的法定要求 原标题：《急聘司机，老板人好事少，福利多》

公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报，为自己奋斗！ 招聘岗位：c1司机，有意可咨询联系 职位要求： 1：C1以上驾照及以上司机均可. 2 ：工作时间为8-12个小时。提供住宿! 3 ：驾驶车辆公司提供，维修、保养、保险、等公司负责！司机负责文明行车，安全驾驶，24小时托管车辆，一人一车,多劳多得，结算方式：可周结 招聘人数：10-20人 1、年龄21-59岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 3、懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 原标题：《招小车司机提供一人一车包吃住》

任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无不良嗜好，具备较强的服务意识与责任心 3. 形象端正，普通话流利，具备基本的应变与沟通能力 4. 熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与临时出车安排 5. 学历不限，退伍军人或有高端商务接待经验者优先 原标题：《公司直招小车司机》

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岗位职责： 1.安全、准时、高效完成商务接待、客户接送、高管通勤等专职驾驶任务 2.负责车辆日常清洁、基础检查及保养跟进，确保车况良好、证件齐全有效 3.遵守交通法规及公司用车管理制度，如实记录行车日志与费用明细 4.协助处理临时性事务，如文件传递、简单行程协调等，展现良好职业素养 5.应对突发状况（如路线变更、车辆异常）及时汇报并妥善处置 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄2-3年以上，无重大交通责任事故记录 2.形象端正，沟通礼貌，具备较强的服务意识与保密意识 3. 熟悉本地及周边主要道路，能适应弹性工作时间与短途出差 4. 无违法犯罪记录，身体健康，无传染性疾病及影响安全驾驶的慢性病 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用导航及常用办公软件 原标题：《给老板开小车，时间自由，月保底7K可周结日结》

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