【岗位职责】 1. 独立完成PPT设计、美化、排版，涵盖商务、课件、汇报等多场景； ​ 2. 优化PPT逻辑与视觉效果，提升内容呈现质量，按时交付成品； ​ 3. 对接客户需求，高效完成修改，确保客户满意度。 【任职要求】 1. 熟练掌握PPT操作，有设计审美，能独立完成作品； ​ 2. 时间灵活，责任心强，沟通顺畅； ​ 3. 有PPT设计案例者优先，在校学生人群均可。

要求熟相关设计画图软件，能吃苦耐劳，偶尔接受出差。

主要针对幼儿园的室外进行从景观搭配到设施设备的深化渲图，设备我们有模型，主要是对景观有自己的想法，每个项目成交后提成，立刻结算

【岗位职责】 1. 独立完成PPT设计、美化、排版，涵盖商务、课件、汇报等多场景； ​ 2. 优化PPT逻辑与视觉效果，提升内容呈现质量，按时交付成品； ​ 3. 对接客户需求，高效完成修改，确保客户满意度。 【任职要求】 1. 熟练掌握PPT操作，有设计审美，能独立完成作品； ​ 2. 时间灵活，责任心强，沟通顺畅； ​ 3. 有PPT设计案例者优先，在校学生人群均可。

职责1. 根据客户需求提供符合其期望的设计构思与定制化设计方案； 2. 独立承担设计任务，具备绘制效果图、施工图及编制预算报价的能力； 3. 参与现场施工指导，对图纸进行深化与优化，确保设计完整性； 4. 统筹协调客户、施工团队与材料供应之间的协作，保障设计方案顺利落地； 5. 为客户提供建设性专业咨询，并给予切实可行的支持与建议； 6. 负责装修工程的质量管控以及招投标相关管理工作。 任职条件 1. 室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备3年以上工装设计经验； 2. 精通工装施工工艺，熟练使用AutoCAD、3DMAX等专业设计工具； 3. 熟悉装饰设计标准与工作流程，掌握各类装饰工艺及常用材料特性； 4. 性格良好，具备较强的沟通表达能力与应变能力，责任心强，富有团队合作意识。

熟悉相关设计软件，主要是平面布置图和效果图制作，偶尔出差，能吃苦耐劳。地址在在沙外地误扰。

招聘业务员5名，要求有从事建材相关行业经验，薪资待遇（底薪2600加提成，）设计师2名，要求会做效果图，施工图，待遇面议

熟练使用CAD及SolidWorks 最好有一定机械及液压基础

主要负责效果图制作及后期渲染工作，国语沟通无障碍，年龄 23 到 35 岁之间，

熟悉CAD常规画图，二维图，三维图

找一名泥工砌砖师傅一名

株洲市芦淞区招装修木工

招聘宣传实习生5名。要求本科及以上学历，具备优秀的网络热点捕捉能力，能敏锐跟进热点并完成拍摄产出，执行力强，自驱力强。热爱用镜头记录生活，善于发现平凡中的亮点，能独立完成拍摄与剪辑。不自私、不藏私，能及时将验证成功的爆款内容分享给团队成员，带动团队共同提升。擅长社交，工作态度积极，抗压能力强，能高效落实各项任务。薪资为2200元/月。招聘截止日期为2026年7月30日。工作地址位于湘潭市雨湖区文昌村万楼。

招聘2名人员。薪资福利按照公司现行的薪酬政策标准执行，享受相关薪资福利待遇。应聘人员需在2026年7月10日前将身份证、学历证书及验证报告、爆破相关资格证书、个人简历、应聘人员登记表、证件扫描件发送至指定邮箱。

长沙市雨花区招拆除/运渣

室内平面图测量，大概250平米，只需绘制平面图并测量现场

效果图设计会UI优先联系电话

工作室招长期效果图合作设计师，要求有一定审美，能快速理解设计师意图，做事做人比较靠谱，最好是在上海。精通3dmax,酷家乐，ai等软件

兼职 画一套图 需要上门量尺！！

和客户沟通1：方案：设计效果图：清单预算

岗位职责： 1. 工艺规划与优化：负责工程机械产品全流程工艺规划及优化，制定加工、装配、焊接等各环节工艺方案，解决生产中的核心工艺难题。 2. 工艺文件管理：编制、修订工艺卡、作业指导书等各类工艺文件。 3. 新产品工艺支持：参与新产品研发与试制，提供工艺支持，优化试制工艺瓶颈，推动新产品落地量产，降低试制成本与风险。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，机械制造、焊接工程、工程机械等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 工作经验：具有3-5年工程机械企业工艺工程师全职工作经验，熟悉产品核心工艺，具备工艺规划、优化及现场管控经验，有工艺改进项目经验者优先。 3. 专业技能： 熟练掌握机械加工、装配、焊接等工艺，能独立编制、修订各类工艺文件。 具备较强的工艺问题分析与解决能力，有明确工艺改进成果者优先。 熟练使用CAD等绘图软件，能看懂复杂设计图纸，了解工艺仿真软件、ERP系统者优先。

1、年龄45岁以下，全日制本科及以上学历，211/985院校优先；专业要求为机械设计制造及其自动化、机械自动化、机电工程等相关方向； 2、具备同行业3年以上工作经验，或在机械类非标领域累计工作5年以上； 3、熟练掌握Auto CAD、SolidWorks等绘图软件及常用办公软件； 4、具备较强的分析与解决问题能力；勤奋踏实、学习能力强，动手能力突出，责任心强、积极主动；具有良好的团队协作意识和沟通协调能力。 岗位职责： 1、按时完成技术文档编写及图纸设计任务，输出完整的BOM表及相关产品资料； 2、跟进产品生产、安装、调试等环节的机械技术支持工作，总结研发与生产过程中的经验并做好归档管理； 3、参与新项目的研发工作； 4、完成部门主管安排的专项工作及临时交办的任务。 5.表现优异者，薪资待遇可面议提升。 6.提供五险一金，享有餐补

岗位职责 1. 严格执行集团安全保密制度，依据项目虚拟仿真需求制定实施计划，确保任务按时交付、质量达标，满足公司全球统一标准。 2. 承担整车全范围CAE仿真分析任务，涵盖被动安全碰撞、NVH噪声振动、DSM耐久强度、CFD流体热管理四大核心领域，完成模型构建、迭代计算及结果验证工作。 3. 统筹仿真任务进度安排与可视化追踪，协同VEPM团队获取仿真输入数据，按规范编制专业分析报告，并组织跨部门仿真成果评审会议。 4. 推动集团新仿真技术、新标准的落地应用与内部测试，总结项目问题与经验教训，持续提升团队整体交付水平。 5. 及时上报项目执行过程中的异常情况并配合处理，承担新人指导与技能培养职责，完成整车研发相关的其他专项任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械、力学等相关专业背景，具有整车制造行业CAE仿真实际工作经验。 2. 精通至少一个核心仿真方向：被动安全、NVH、DSM耐久强度或CFD流体仿真，熟悉整车研发中仿真流程及相关规范。 3. 熟练操作ANSA、Meta-Post、LS-DYNA、NASTRAN、ABAQUS、StarCCM+等仿真工具，掌握Opti-struct者优先考虑。 4. 具备较强的工作规划能力、执行力及跨部门协作意识，工作积极认真，富有团队合作精神。 5. 具备良好的中英文读写与口语交流能力，能够顺畅对接海外项目需求，可适应项目驻场者优先。 6. 拥有团队管理或项目统筹经历者，可参与专业组负责人岗位竞聘。

岗位职责： 1、负责机械零部件的图样绘制，完成设计数据及工艺文档的编制与输出； 2、承担产品设计任务并跟进生产实施，编写评审材料、试制总结等技术资料； 3、协同相关部门开展技术支持工作，进行技术交流，提供可行的技术方案； 4、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、掌握机械原理、机械设计知识，了解传动结构与机械加工工艺； 3、态度认真严谨，责任心强，具备良好的执行能力、团队协作意识和沟通技巧。

岗位职责： 1、负责产线整体布局规划，涵盖管路系统、钢结构及设备布置，输出三维模型、施工用二维图纸及相关物料清单； 2、开展行业前沿设备与工艺技术调研，并将其应用于现有产线，推动产线优化、改造与升级； 3、收集、处理并归档产线运行中的各类问题，形成完整的问题分析与改进报告； 4、组织所辖产线设备的技术沟通，负责图纸与清单的对外传递及采购申请，参与技术协议的审核与签署； 5、协助制定并推行相关设计规范与技术标准，确保标准在项目中有效落地执行； 6、主导新项目及技改项目的立项工作，推进前期技术可行性评估与方案设计。 任职要求： 1、机械设计类相关专业，本科及以上学历； 2、具备同行业产线及设备设计项目经验者优先（涉及破碎、烘干、制粉、整型类设备）； 3、熟练掌握Solidworks、CAD等绘图工具，具备精准的非标机械图纸绘制与三维建模能力，有暖通设计经验或熟悉有限元分析软件者优先； 4、熟悉机械零件加工工艺及设备装配流程； 5、具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通协调能力及问题解决能力； 6、能适应短期出差安排

岗位职责： 1、产品规划：根据市场动态与技术演进方向，制定药机领域中长期的产品发展战略及技术发展路径。 2、新产品开发/迭代：主导药机新产品的研发与设计工作，并基于客户使用反馈持续改进产品功能与性能表现。 3、专利布局与申报：系统评估公司技术能力与创新水平，拟定并执行专利申请策略，推动知识产权体系建设。 4、设计标准化：依据产品特性与市场需求建立设计规范体系；推进零部件的标准化设计，提升通用化与互换性水平；构建标准化执行监督机制，对设计流程实施全过程管控。 5、订单产品设计与交付：围绕客户订单需求开展定制化设计与装配制造，深度参与内外部验收环节，协调处理技术问题，保障项目按时高质量交付。 6、生产过程控制：协同供应商或生产团队优化生产工艺流程，强化制造过程管理，确保产品质量稳定可靠。 7、产品质量管理：搭建质量管理体系与文件系统，识别关键质量控制节点，制定检验标准、方法及相关验证文档；组织实施原材料、零部件、半成品及成品的检测与测试，确保符合既定质量要求。 8、售后技术支持服务：为客户提供运行维护专业指导，协助开展日常保养工作；提供洁净室相关技术培训，及时响应并解决客户在使用过程中遇到的技术难题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备5年以上机械设计工作经验，其中至少3年从事过程设备工艺流程与机械结构设计，具有项目设计管理经历者优先； 3、熟练掌握SolidWorks、Auto CAD或CAXA等制图软件； 4、精通过程设备工艺流程设计和机械结构设计，能独立完成工艺计算与结构强度分析； 5、了解制药装备GMP规范、压力容器ASME BPE标准及机械设计相关行业标准者优先考虑； 6、具备良好的团队协作意识与沟通能力，责任心强，富有进取心和持续学习意愿； 7、有同行业工作经历者优先录用。 基本福利： 1.入职即享受五险一金。 2.商业补充医疗险 3.商业意外险 4.重疾险 5.子女医疗补充险 6.住院补贴 7.定期寿险 8.国家法定节假日均放假 9.父母孝敬金 10.加班餐补 11.带薪年假 12.免费下午茶，现磨咖啡。 13.弹性工作制度，每天可以自由选择工作时间段。 14.绩效奖金 15.出差补贴 16.生日福利 17.培训机会 18.节日礼物 19.升职加薪机会

岗位职责： 1. 负责设备应用技术研究，紧密结合企业生产工艺特性，开展设备调研、评估与选型工作，为工艺实施提供有力的设备技术支持； 2. 评估在用生产设备与工艺流程的匹配情况，制定改进措施，提高设备运行效率与稳定性，有效控制生产成本； 3. 关注行业前沿设备技术发展，研究新型设备在现有工艺体系中的应用潜力，并输出可行性分析报告； 4. 联动研发、生产、采购等部门，协同推进设备选型、安装调试及验证落地，保障设备符合工艺标准； 5. 深入研究设备的工作原理、材料构成、结构设计及适用条件。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、化工、机械设计、过程装备与控制工程等相关专业背景； 2. 拥有2年以上原料药或精细化工企业工作经验，熟悉原料药生产流程及配套设备者优先考虑； 3. 具备扎实的专业基础，能独立完成设备与工艺适配性研究，具备较强的数据分析与实际问题解决能力； 4. 工作细致认真，具备良好的沟通协作能力及团队意识，对技术研究与创新具有高度热情。

任职要求： 1. 学历专业：大专及以上，机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、材料科学与工程（无机非金属方向）等相关专业背景。 2. 工作经验：具备5年以上热处理设备（如烧结炉、还原炉、退火炉等）运维管理经历，有碳材料领域（如石墨、碳纤维、等静压石墨等）卧式炉设备管理实操经验者优先考虑。 3. 能独立指导或亲自完成设备机械与电气系统的拆解、组装及调试作业。 4. 图纸与软件：熟练使用CAD等工具进行识图与制图，具备基础PLC程序排查能力者更佳。 5. 综合素质：拥有良好的团队协作、沟通协调与问题解决能力，工作责任心强，抗压能力强，重视现场安全与6S规范执行。 岗位职责： 1. 全面统筹生产核心设备的运行维护工作，保障设备安全、稳定、高效运转。 2. 建立并落实设备维保体系：制定设备点检、保养、润滑及维修标准操作规程（SOP），监督执行过程，降低故障发生率，提升设备综合效率（OEE）。 3. 组织开展快速故障响应：主导突发性设备故障的诊断与修复，带领技术团队迅速恢复生产，并深入分析根因，推动预防措施落地。 4. 推进设备优化与效能升级：围绕生产过程中存在的设备瓶颈，牵头开展技术评估、方案设计与改造实施，实现产能提升、能耗下降和工艺稳定性增强。 5. 备件与维修成本管控：负责备品备件的需求计划、申报、验收及库存管理，合理控制维修支出，参与年度维修预算编制。 6. 团队管理与安全建设：负责维修团队的日常管理、技能培训、绩效考评及安全培训，打造高效协作团队，确保安全生产零事故。

材料工程师岗位职责 1.能依据工艺路线独立开展产品开发与研究工作，具备开发过程中必要的检测与分析能力； 2.可独立编制产品开发流程，以及原辅材料、半成品和成品的检验规范； 3.能够独立起草产品工艺文件、作业指导书，具备绘制产品组装图纸经验者优先； 4.具备良好的书面表达能力，能独立完成项目申报、专利申请、实验报告及各类技术文档的整理与撰写； 任职要求 1.本科及以上学历，材料或化学相关专业，年龄*******； 2.有1年以上大型制造企业工作经验，熟悉并了解完整生产工艺流程者优先； 3.诚实守信、作风务实，责任心强，对工作积极主动，动手能力和学习能力突出； 4.具备较强的沟通表达能力和人际协调能力，具有团队协作意识和服务精神； 5.具备出色的分析问题与解决实际问题的能力； 公司福利 1、五险一金、法定节假日、带薪年假 2、大小周工作制（工作时间：8:00-17:00，含1小时午休） 3、提供餐饮补贴、高温补贴、保密津贴 4、免费年度体检、组织旅游团建活动，享有春节、端午、中秋、生日等节日福利 5、免费提供住宿 6、设立工龄奖、年终奖金 7、设立助学激励基金（子女或兄弟姐妹考入本科学院奖励2000元/人）；提供学历提升通道，每年择优推荐员工攻读重点院校在职硕士，最高可报销学费50000元 团队氛围：年轻化、富有激情、注重成长与发展 岗位职责： 任职要求： 任职要求： 教育背景： 行业经验： 岗位经验： 岗位经验：

研发工程师:2名 岗位职责： 1、主导新产品的项目立项及研发全流程工作； 2、对接客户端需求，及时响应并解决客户问题； 3、撰写研发相关技术文档，指导并推动项目落地执行； 4、统筹新产品从方案选型、研发设计、试制验证到批量生产的各阶段工作； 5、负责产品知识产权申报材料的编制与提交。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，理工科专业背景，接受应届毕业生； 2、品行端正，积极上进； 3、具备创新意识和团队合作精神； 4、良好的沟通与表达能力； 5、能独立分析问题并有效推进解决方案。 项目奖、专利奖、绩效表现奖。