岗位职责： 1、负责重要客户及访客的商务接待相关工作； 2、协助开展公司内部商务宴请，统筹现场氛围布置与服务保障； 3、主持并参与公司各类会议及大型活动的策划与执行； 4、依据会议或活动主题，撰写主持词及流程串稿，确保环节衔接顺畅、现场气氛活跃； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄*****，形象良好，气质出众，具备出色的语言表达与沟通能力，有1年以上相关工作经验； 2、具有扎实的文字撰写能力； 3、工作主动积极，富有亲和力，抗压能力强，具备良好的服务意识，能适应阶段性加班安排； 工作时间:8:30-12:00,14:30-17:30(大小周) 薪资福利:5K-6K五险+包午餐+租房补贴+通讯补贴+生日/节庆费+体检等，加班会提供加班餐

【岗位职责】： 1.合同管理：负责公司各类合同的收集、整理与核对，确保内容准确、流程合规； 2.招聘协助：发布招聘信息、筛选简历、安排面试，并跟进入职相关流程； 3.考勤管理：日常员工考勤数据核对与汇总，确保考勤信息准确误； 4.薪资支持：协助核对工资单、补贴及相关费用报表； 5.流程对接：跟进公司内部审批流程，确保各项行政事务高效流转； 6.来访接待：负责来访客户、合作方及面试人员的接待工作，维护公司良好形象； 7.物品采购与管理：负责办公用品、日常物资采购、领用及库存管理； 8.完成上级安排的其他行政与人事相关事务。 【岗位要求】： 1.大专及以上学历，行政管理、人力资源或相关专业优先； 2.具备良好的沟通协调能力与细致的工作习惯； 3.熟练使用Office办公软件及基础表格处理； 4.具备较强的责任心与执行力，能高效推进事务进展。 【福利待遇】 1、核心团队来自美区TOP操盘团队，团队成熟氛围感好，老板很有料 2、结果导向，晋升通畅。晋升通道:普剪→中剪→高剪→运营组长（优秀者可直接晋升运营) 3、福利待遇：不定期下午茶、团建、聚餐、国家法定节假日带薪休假； 5、上班时间：大小周，9:30-12:0013:00-18:30【弹性半小时】，节假日正常放假

工作内容： 1、负责老客户信息的整理，完成资料核对、归档及相关手续办理 2、配合主管开展客户接待工作，收集并核实客户资料，及时通知客户参与公司活动，维护客户权益 3、协助落实前期培训内容的辅导任务，高效执行主管安排的各项工作，具备良好的职业操守与责任心 岗位零基础可入门，操作简便流程清晰，团队氛围融洽轻松 任职要求： 1、无需工作经验，上手快，全程有人指导 2、年龄要求25-45岁，需具备大专及以上学历，无违法犯罪记录，有相关从业经历者条件可适当放宽 上班时间： 上午8:30-11:30 下午14:30-16:30 不加班，每周六下午及周日休息，每月享6天休假 法定节假日正常休息 薪资待遇：保底工资3000元+绩效奖金，综合收入5000＋

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及档案管理； 2、协助办公室正常运转，保障各项办公流程有序进行； 3、参与内部会议安排，配合完成会前资料准备与会后纪要整理。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调能力和语言沟通技巧； 2、能自主推进工作落实，工作态度认真负责； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务并行处理能力。

岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 3. 配合团队开展跨岗位协作，支持项目阶段性目标达成 4.维护基础办公系统与设备，确保工作环境有序运行 5.根据实际需要承担临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应灵活多变的工作内容 3. 具备基本办公软件操作能力，如Word、Excel等 4. 无经验要求，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入 5.服从工作安排，具备团队协作意识和基础抗压能力

岗位职责: 一、公共关系对接与维护职责 1、物业服务公司、业主委员会对接与关系维护； 2、市、区、街道和社区各级政府部门对接与关系维护（含市场监管部门、城管部门、住建部门、税务部门、商务部门、工商联、总工会、劳动人事部门、卫生部门等）。 3、各种商协会的对接与维护； 4、其他相关职责； 二、行政管理职责 1、日常事务 ·管理办公用品采购、分发及固定资产登记维护； ·公司电子设备及网络的维护； ·对接物业公司，协调办公营业环境维护（清洁、维修等）； 2、制度与流程及数字化 ·制定和优化行政人事制度（如考勤、报销流程）； ·保管公司证件、印章，文件归档及合同管理； ·钉钉等数字化系统的建设与维护，提升公司流程和沟通效率； 3、后勤支持 ·会议安排、接待来访、预订差旅等后勤保障工作； ·管理公司车辆、宿舍、食堂等后勤事务； 4、其他相关职责 三、人力资源管理职责 1、招聘与配置 ·根据公司需求发布招聘信息，筛选简历，安排面试及跟进录用流程； ·办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，维护员工档案； 2、考勤与薪酬 ·统计员工考勤数据，核算工资、社保、公积金等； ·员工福利发放（节日礼品、补贴等）； 3、员工关系 ·组织员工活动（聚餐、培训、团建、年会等）； ·解答员工咨询，协调劳动纠纷； 4、其他相关职责； 四、公司安排的其他事宜 任职要求： 1、统招一本及以上，***-45岁，国际经济与贸易、工商企业管理、仓储物流、供应链管理、理工类专业毕业。 2、有大企业、世界/中国500强企业工作经验优先。 3、较强的学习力及改进习惯，对达成目标极度渴望。 4、崇尚自我驱动、思维敏捷、有很强的洞察力，沟通能力和独立处理问题能力。 5、具备C1 驾照及实际驾驶能力。 6、能够做短视频和直播； 7、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，并匹配对应保底绩效，具体如下：： 1、试用期：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，合计4300元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计5300元/月； 2、试用期：基本工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，合计4800元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月，合计5800元/月； 3、试用期：基本工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，合计5300元/月。转正后：基本工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月，合计6300元/月； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

任职要求 1、具备1-3年人事行政领域工作经验，有销售团队薪酬核算经验或大型团队日常事务管理背景者优先考虑。 2、拥有良好的跨部门沟通与协调能力，工作积极主动，性格热情友善，能有效应对员工相关事宜及突发状况。 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，掌握Excel常用函数（如VLOOKUP数据匹配、Count计数、Round数值处理、SUM求和等），具备较强的数据整理与分析能力。 4、具有较强的自学能力和环境适应力，能够快速熟悉新业务内容及系统操作规范。

公司日常小福利：奶茶甜品小零食，户外团建小烧烤…… 工作详情： 负责后台信息管理，完成客户资料的录入与核对，无需外勤，操作简单易上手，全天空调办公，环境舒适！ 提供住房补贴！办公楼下即是地铁口，通勤便捷！ 工作时间： 标准行政班，无夜班安排！ 福利待遇： 享受法定节假日带薪休假，提供住房补贴、节日福利、生日会活动，支持婚假、丧假、陪产假、病假等各类假期！ 入职后每月享保底薪资，多劳多得，收入上不封顶！ 团队氛围融洽，社交压力小，内向性格也能轻松适应～ 欢迎随时咨询，沟通无障碍！ 具体工作内容可私信详聊了解

【悟爺水業】行政总助招聘 标题：寻找“全能管家”｜行政总助（老板左右手） 一、 岗位职责（核心三件事） 1. 客户关系维护：负责客户接待、咨询回复及售后跟进，维护公司良好口碑。 2. 行政人事统筹：负责办公环境、会议组织、考勤统计及协助人员招聘。 3.老板助理支持：协助处理日常事务及接待，做好上传下达，确保公司高效运转。 二、 任职要求 • 年龄：25-35岁，男女不限。 • 经验：有行政、客服或人事相关工作经验者优先。 • 能力：沟通表达能力强，做事细心有条理，具备良好的服务意识。 • 态度：责任心强，能主动发现问题并解决问题。 三、 薪资待遇 • 薪资结构：3200元/月 + 绩效奖金（试用期过后达4500以上） • 休息时间：月休4天。 • 工作氛围：团队氛围融洽，老板随和，给你充分的成长空间。 四、 应聘方式 • 联系：宋经理 • 电话： • 地址：邵阳市双清区宝庆东路

天通苑~东三区/上午9—12点 【内容】150平，家里平时3人吃饭，口味清淡好吃，干净利索 【薪资】双休/3000 明天上户。

岗位职责： 1. 按时准确完成KFC店里订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 规范使用配送设备（如电动车、保温箱），确保配送过程安全有序 3. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理订单异常及简单客诉 4. 实时更新配送状态，遵守平台操作规范与交通法规 5. 参与日常晨会及平台组织的培训，持续提升服务意识与配送效率 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练操作智能手机，会使用导航类APP，具备基础读写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外作业 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违法历史 5. 有骑手、快递、物流等相关经验者优先，学历不限

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湖南金芒果家居有限公司 招聘啦！！！ 【岗位】前台/3000-5000 ▶点链接查看详情 ————————————— 【岗位】打磨工 （ 4000~4500 ） ▶点链接查看详情 ————————————— ☎联系电话: 工作地址：新邵华天酒店对面 关注井号服务号： 最新招聘

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岗位名称：人事行政专员；仓库配货员；货车司机； 岗位要求：人事行政专员：1. 中专或高中以上学历；2. 优秀应届毕业生；3. 。仓库配货员：需懂叉车操作，有相关工作经验者优先。驾龄要求3年以上。货车司机：需会开叉车，驾龄3年以上。 薪资待遇：人事行政专员：3000-4000元/月；仓库配货员：3000元-5000元/月；货车司机：5000-6000元/月。具体待遇可面谈。

一、招聘执行（核心工作） 1. 对接各部门招聘需求，明确岗位要求、职责与用人标准，制定招聘计划并落地执行。 2. 负责招聘平台账号管理、职位发布、简历筛选、意向沟通、面试邀约与全流程跟进。 3. 组织初试、复试，协调面试官与候选人时间，做好面试记录、结果反馈与录用沟通。 4. 拓展与维护招聘渠道，完成月度/季度业绩目标，保障人员及时到岗。 5.主导团队目标制定、策略落地、过程管理与结果复盘，带领团队稳定达成公司经营业绩要求 。 6.搭建沟通桥梁，确保上级指令清晰传达、下级反馈及时同步，保障工作闭环。 二、入职管理（闭环工作） 1. 负责Offer发放、背景调查、入职资料收集与手续办理，做好入职引导与须知讲解。 2. 跟进新员工试用期状态，定期沟通、答疑，协助融入团队，降低试用期流失率。 3. 办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，规范人事流程。 三、会议与培训（基础工作） 1. 协助组织、安排公司及部门各类会议，做好会议通知、场地准备、会议记录与纪要整理。 2. 协助制定新员工培训、岗位技能培训、制度培训计划，负责培训通知、组织、签到与现场执行。 3. 收集培训需求，整理培训资料，跟进培训效果，建立培训相关档案与记录。 四、员工关系与其他工作 1. 宣导公司规章制度，处理员工日常咨询、考勤核对、异常情况跟进等基础人事工作。 2. 协助开展员工活动、团建、企业文化建设等相关工作。 3. 完成上级安排的其他人力资源相关事务。 五、薪资福利 · 综合薪资：3500-5500元/月 · 五险保障，稳定可靠 · 旅游活动，一年四次 每次活动周期为一周 六、工作时间 上午 8:20----12:00 午休 下午:14:30----18:00 每周单休一天 每月休息四天

工作内容： 1、负责律所各类费用报销、往来结算等原始凭证的审核工作； 2、负责律所费用预算执行情况的监控，及时进行超支预警与管控； 3、负责律所应收应付账款、固定资产等相关日常财务核算事务； 4、负责发票开具、发票额度调整等税务相关操作； 5、负责与税务、工商等职能部门的对接与协调事宜； 6、负责律所财务资料的归档及档案管理工作； 7、负责分所年度检验相关事项的办理； 8、负责分所日常行政事务的处理与支持； 任职要求： 注意：本岗位需在面试通过后立即到岗，目前仍在职者请勿投递！ 1、本科及以上学历，财会类相关专业，年龄要求30-40岁； 2、具备一定财会领域工作经验，有行业财务或总分公司会计实操经验者优先考虑； 3、持有会计师或税务师资格证书者优先录用； 工作时间： 朝九晚六，周末双休 特别说明： 因近期简历投递量过大，无法逐一查阅，现明确以下要求，不符合条件者请勿投递！ 1、必须能通过面试后即刻上岗，当前在职或无法马上入职者不接受申请； 2、年龄严格限定在30至40周岁之间，不在该范围者请勿投递； 3、本岗位对个人形象有一定要求；

职位描述： 1、负责接待到访客户并引导面试人员有序进行； 2、接听各类来电，妥善处理并安排洽谈室的预约事宜； 3、负责办公用品的申领、登记及日常管理工作； 任职要求： 1、不限学历与经验； 2、工作认真踏实，具备较强的责任意识

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同行政人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 大专以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先，懂粤语优先，本科以上优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位亮点：自由灵活的兼职机会，与专业团队合作孵化个人品牌，在短视频领域释放你的独特魅力！ 岗位职责： 1、作为出镜核心，参与短视频拍摄，协同公司共同打造具有影响力的个人IP账号，构建鲜明人设。 2、以积极态度投入优质视频内容制作，按时完成日常拍摄任务，通过出色表现提高粉丝互动率，提升账号活跃度与用户忠诚度。 3、及时跟进网络热点，结合角色定位，主动为创作团队提供创意建议，推动产出具备爆款潜质的精品内容。 岗位要求： 1、热爱短视频内容创作，具备敏锐的网感和镜头表现力，能准确捕捉短视频潮流趋势，镜头前状态自然大方。 2、有海外留学经历或教育行业工作经验者优先，可将个人背景与专业积累融入内容，形成差异化内容优势。 3、形象亲和，不限性别，年龄在28 - 45岁之间，擅长与观众建立情感共鸣，传递阳光正面的公众形象。 4、普通话标准流畅，具备口播类短视频拍摄经验；播音主持或表演相关背景者优先，能以专业水准完成口语表达与镜头演绎。 薪资待遇：面议，依据个人能力及视频成果提供具有竞争力的回报。 工作地点：灵活安排，部分拍摄需根据脚本需求配合实地取景。 心动不如行动！ 如果你热爱短视频，渴望展示才华，欢迎发送简历，加入我们的创意阵营，携手打造爆款内容，开启流量新篇章！

无责底薪2500+提成+全勤奖+额外奖励金； 综合收入8k-1.2万以上，表现优异者可达1.5万；入职即缴纳五险。 试用期1-3个月，通常2个月可提前转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档、核对与汇总整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提醒按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，无加班，工作轻松稳定，客户群体优质，无电话量考核） 任职资格： 1.具备较强的学习能力与沟通表达能力，执行力强，配合团队安排； 2.有良好的协作意识，踏实肯干，工作积极主动，责任心强； 3.经验不限，具备良好沟通技巧和谈判能力者优先。 员工福利： 1.四大节日关怀礼包或礼金（春节、端午、中秋、妇女节）； 2.享受带薪婚假、产假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供丰富下午茶点； 4.户外拓展训练，年度旅游（每年组织优秀员工外出旅游）； 5.生日专属福利； 6.管理层享有年终分红机会；

招主播！娱乐主播！网红主播！才艺主播！ 工作内容： 绿色健康直播，形式多样（如唱歌、跳舞、说唱、演奏乐器、聊天互动等），自由发挥个人风格 公司成立近7年，深耕娱乐主播行业，与各大正规主流直播平台长期合作，资源丰富，渠道稳定 工作要求： 1.面容整洁，形象气质良好，五官端正即可，不限才艺，不限经验（无需担心化妆穿搭或外貌问题，公司配备专业化妆与形象顾问） 2.性格外向，积极乐观，乐于展示自我 3.工作主动热情，具备良好职业素养，语言表达流畅，善于沟通，能带动氛围 4.具备镜头表现力，喜爱表演（面试可现场试镜，欢迎随时前来体验） 5.拥有才艺者优先录用（如声乐、舞蹈、说唱、乐器等），无基础也可接受培训 6.对互联网娱乐及直播行业有热情，心怀梦想，愿意长期发展 7.遵守公司制度，有责任心，有进取心 福利待遇： 1.线下系统化培训，专业运营导师一对一指导（全程免费，无任何附加费用） 2.每日工作8小时，节奏轻松，压力小 3.无责任底薪5000-8000元，收益上不封顶 4.提供住宿，精装公寓拎包入住（配套设施完善） 5.公司提供才艺提升课程、形象设计、运营策略及直播技巧培训，助力新人快速成长 6.办公环境优美，团队氛围融洽，为主播配备直播专用服装，解决妆容顾虑 7.服务团队贴心周到，始终以主播为核心，尊重个人想法与选择 8.设立直播时长奖励、打赏峰值奖励，定期组织团建聚餐，节日福利不断 9.精细化运营支持，培训人员轮班值守，每日18小时在线，实时反馈问题，及时优化调整，高效助力主播成长（区别于传统公司8小时固定服务模式，杜绝放养式管理）

工作内容： 1、办理工商注册、变更、注销、转让、异常处理、年检及小餐饮、食品等相关业务 2、承接各类资质许可证书的申办（如道路运输许可证、卫生许可证、出版物经营许可证、劳务派遣许可证、医疗器械二三类备案等） 3、负责项目所需材料的整理、编制、申报及备案工作 4、完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1、具备良好的沟通能力，能适应高强度工作 2、要求有相关工作经验者优先！！！ 3、工作态度积极，富有责任心与服务意识，服从管理安排 薪资构成： 无责任底薪+业务提成+绩效奖励+外勤补贴+外出交通报销+生日福利 上班时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休，法定节假日正常休息

重要的话先说：接受无经验新人小白！！招团播主播！ 【岗位要求】 年龄18-30岁，形象气质好，表达能力强，具备一定舞蹈基础者优先；零基础也无需担心，公司配备专业舞蹈导师进行系统培训 【公司提供】 定期主播专项培训，个人形象全方面打造，拥有专业运营团队支持，配套化妆、摄像、剪辑、灯光及舞蹈教学人员，资源齐全，等你加入 公司统一安排单人住宿，配备三室两厅电梯房，居住环境舒适 【薪资待遇】 永久无责任底薪保障，叠加业绩提成，超出保底部分额外计发提成，未达保底按保底金额发放 直播每日6-8小时，每月休息4天，可灵活调休 我们不担心你没才艺，只担心你不够努力、缺乏赚钱动力，心动不如行动，速来加入我们！！

一、工作内容 1、以团队形式进行直播，每团4-5名成员，搭配一名主持人，协同完成直播内容，内容以舞蹈为主，融合综艺、搞笑等轻松娱乐元素。 2、参与公司提供的免费舞蹈及才艺培训，零基础可报名，由专业舞蹈老师指导，单段舞蹈时长5s-10s，简单易学，每日练舞可享100元补贴。 3、负责粉丝账号的日常维护与互动。 4、直播时长每天6小时，包含休息及用餐时间，每月工作26天。 5、公司所招聘艺人不涉及任何低俗内容，坚持绿色健康、合规合法的直播环境。 二、任职要求 1、愿意配合舞蹈教学安排，具备学习舞蹈的积极性。 2、有较强的赚钱意愿，主动性高，善于与人沟通交流。 3、镜头表现力佳，喜欢自拍，适应镜头前表达。 4、学历、专业、经验均不限。 5、遵守法律法规，坚持文明直播原则。 6、艺术表演类专业或具备舞蹈才艺者优先考虑。 7、普通话标准流利，沟通表达顺畅，具备良好的应变能力。 三、福利待遇： 1、无责任永久保底8-1.5k起，出勤即享保底，叠加直播流水25%高提成，优质主播收益可面议，提成上不封顶。 2、配备大型舞台直播间，含LED超大屏幕、舞台灯光系统、三台电影级单反、移动跟拍镜头，另有专业舞蹈老师指导、资深运营团队支持，服化道全程包办。 3、提供免费带薪专业舞蹈培训，开放专用练习场地，由专业老师全程辅导，7天可掌握一支完整成品舞。 4、配备专业视觉造型团队，提供一对一化妆服务、穿搭建议及个人形象定制打造。 5、具备舞蹈基础、商演经历或唱歌等才艺者，保底薪资可相应上调。 6、免费提供三室一厅住宿，步行至公司仅需2~5分钟。 7、欢迎零基础新人，配备专人教学指导

国学/大健康/面部瑜伽 主播 招全职/兼职 工作时间：每天播4小时，播完即可离场，月休4天 岗位职责： 1. 负责在抖音、视频号平台进行直播，内容为知识付费类（涵盖国学、大健康、面部瑜伽等方向，根据主播表现灵活安排），公司提供直播文稿，坐播形式，每场时长1小时。 2. 直播过程中提升粉丝互动积极性，维持直播间热度，掌握基本的直播互动技巧。 3. 配合运营团队完成相关工作任务与流程安排。 岗位要求： 1. 出镜形象良好，面容端正，具备镜头表现力。 2. 具备讲师气质，普通话标准，表达清晰，富有感染力，有口播经验者优先（如曾从事培训、主持、会销等相关工作）。 3. 有国学、大健康、面部瑜伽相关背景或实操经验者优先考虑。 4. 执行力强，积极进取，真正热爱直播事业，短期尝试心态者勿扰，避免浪费双方时间。 5. 欢迎学习能力强、态度端正的新人加入。 岗位优势： 1. 配备专业运营团队，全程协助调整状态，充分挖掘个人潜力。 2. 交通便利，办公地点紧邻地铁口。 3. 办公环境优雅，团队氛围轻松融洽

1．缴纳五险一金，新人享受住宿安排、餐补待遇； 2．享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训支持，月度激励奖、季度奖金、年终奖金一应俱全，国内外旅游名额丰富，团建聚餐定期开展，生日会、年会等员工活动持续不断； 3．体制内晋升机制公开透明，发展通道完善，每季度开放晋升窗口，一年共计4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理团队由内部培养提拔； 4．职业发展路径清晰：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．年龄20-40岁，发音标准，普通话流畅，具备较强的语言表达能力； 2．性格开朗，乐于与人交流，能够灵活应对不同类型的沟通对象，拥有良好的人际互动能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4．接受实习生（实习期需满3个月以上），可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，中午休息1.5小时，周末双休，依法享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．单位性质为，全程办公室内办公，常白班制，无加班要求，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险属于刚需产品，有车用户每年均需续保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容清晰，办公环境优越； 3．入职后提供系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利上岗。

男女不限年龄18-40岁形象气质佳才艺、pk、聊天、游戏、二次元、语音厅都可以保底1.2w+高分成

职位详情： 首先你要热爱舞蹈！华中地区头部团播团队，由百万级运营操盘手与前湖南卫视综艺导演联手打造全新直播模式。我们拒绝低俗拉票，专注高端流量团建，兼顾流量增长与商业变现，追求极致，要么不做，要做就做到顶尖！ 如果你热爱舞蹈、痴迷舞台表现，欢迎加入我们。经验不限，接受零基础小白，只要你愿意学，我们就愿意教。诚聘专业舞蹈老师/路演演员，薪资可面议，待遇由你来定！ 没有舞蹈基础？没关系！公司提供带薪培训，涵盖舞蹈技能与镜头表现力课程。免费配备专业化妆师，全程无需缴纳任何费用，无押金，无隐形消费。多人协作演出，学习氛围轻松，有基础者优先，零基础也可从头培养，培训期间同样带薪。 基本要求： 1：每日直播6小时，播满即下线，不强制加班，月休4-5天 2：五官端正，形象良好（无需担心妆容穿搭，公司配备专业化妆师与造型顾问） 3：颜值在线、具备才艺、情商高、性格活泼开朗、幽默风趣，或渴望提升生活质量者均可报名 福利待遇： 1：提供住宿或住房补贴，免费服装造型支持，配备专业摄影及视频剪辑团队 2：专属运营一对一服务，享现金红包、平台流量等多重扶持 3：参与短视频孵化计划，根据个人特质定制内容策划、拍摄与后期制作 4：享受公司提供的舞蹈、声乐、形体等系统性培训资源 发展路径： 1：打造个人IP，成长为短视频达人、信息流带货主播等独立创收角色（配套专属团队支持） 2：晋升为中腰部及以上核心成员，或转向团队管理方向，实现多维成长 男女不限，经验不限，公司提供免费系统培训，团队协作互助，成长无忧。 面试须知：请准备个人照片或视频（是否美颜不限），面试需化淡妆。有意者请投递简历，我们将第一时间与你联系沟通。