培训学校语言艺术教学 公立学校课后兴趣课程 少儿媒体节目策划与指导

［岗位职责］： 1.针对公司的教学方案对幼少儿阶段的孩子进行播音口才培训。 2.增加学生的上课兴趣，提升学生的专业技能，培养学生的口语素养。 3.做好学生家长的课后服务工作，增加与家长和孩子的粘度，提升家长的满意度。 4.通过家长的渠道做好学员的转介绍和续费工作。 5.负责班级群的运营和维护。 ［岗位要求］： 1.专业院校毕业 2.沟通表达能力强，热爱幼少儿教育事业，富有亲和力以及严格的执行力，有较强的教学实践能力。 3.为人诚恳，喜欢孩子，责任心强，服务意识强。 薪资架构：底薪+绩效+课时+续费提成

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-01-31 一、工作职责： 1、根据每月教学计划安排普通话考试课程授课进度 2、负责记录学员的上课情况 3、开展课后学习指导与作业布置，协助学员顺利通过考试并取得二级甲等或二级乙等成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达到一级乙等及以上 2、播音与主持艺术专业者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄需满21岁或为大三及以上在校生

岗位职责： 1.负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2.执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3.对学员提供专业指导训练，并跟进学习进度与效果； 4.协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标； 5.参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，汉语言文学、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关专业优先； 2.持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础和实际教学经验； 3.具备较强的课堂掌控能力，能有效激发学员参与热情； 4.拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳总结并优化教学方式； 5.一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践及演讲能力、现场表现力者优先考虑； 6.有商演主持、演讲赛事或沟通类课程授课经历者优先； 7.能适应出差安排，形象端正，气质良好

声音美化课程讲师，稳定私域运营～收入可观！月薪5万～15万！ 需具备播音主持专业背景！ 职位描述： 1、承担声音美化类公开课的教学工作，对课程转化效果负责 2、持续优化销讲内容与课堂互动设计，提升课程转化表现 任职要求： 1、具有一年以上授课、主持、配音表演或播音主持相关经验者优先 2、了解教育类／知识付费类产品的直播营销模式；有课程类直播经验者优先 3、掌握线上直播的运营节奏与营销策略，具备清晰的执行思路

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：08:30-17:30 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-20 工作周期：长期兼职 每周工期：时间灵活，无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日期间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 电视台少儿栏目组招募主持人 上班时间：每周末两天，上午8:30至下午5:30 上班地点：长沙电视台 工作内容：负责组织并主持儿童才艺面试环节，进行现场点评与互动；试用学习阶段日薪150元，试用期为一周，期间日薪350元；正式录用后日薪在400至500元之间，薪资随能力提升空间广阔 完工后周日统一结算 任职要求： 1.播音主持、汉语言文学、新闻传播、影视表演等相关专业背景者优先 2.热爱少儿教育行业，具备较强的事业责任感与职业责任心，拥有扎实的专业能力 3.有一年以上小主持人培训或口才教学相关工作经验 4.熟悉普通话发音规范、发声方法及语言表达技巧，具备良好的口语表达能力，善于与家长交流互动 5.性格开朗，具备优秀的公众表达能力和人际沟通素质，能够在多人场合自信发言、积极互动，课堂氛围轻松活泼

薪资待遇：兼职：3k-1w/月（课酬） 岗位职责： 1.负责播音专业课程授课（负责新闻或即评板块教学），完成教学任务、教学管理目标等。 2.制定教学计划，完成课堂教学、课后作业批改、学生测试等，根据学生专业基础因材施教，最大化教学效果。 3.对所教学员的学习及心理状况进行及时的沟通、跟进，及时给到学员及家长反馈。 4.加强教研能力，参与教研活动，总结教学经验，及时创新优化并完善教学模式。 任职要求： 1.大专及以上学历，播音、新闻等相关专业毕业。 2.至少带过1届以上艺考生，有相关教学经验。 3.专业扎实，教学水平良好，熟悉湖南省联考考试大纲、考试评分要求等。 4.责任心强，具有良好的职业操守与敬业精神，具有良好沟通协调能力。 薪资待遇：兼职：3k-1w/月（课酬）

岗位职责： 1. 负责播音专业课程的教学工作（重点承担语音基础与指定稿件部分内容），完成既定教学任务及教学管理目标。 2. 制定科学合理的教学计划，落实课堂教学、课后作业批改、学员测试评估及教学资料归档等工作，结合学生专业水平实施个性化教学，提升教学成效。 3. 定期与学员沟通学习进展及心理状态，及时向学员和家长提供反馈与建议。 4. 提升教研专业能力，积极参与教研活动，总结教学实践成果，持续优化教学方法与体系。 5. 关注湖南省统考最新政策动态与考试趋势，针对学生个体差异开展针对性教学。 任职要求： 1．具备本科及以上学历，播音主持或相关专业背景。 2．普通话等级达到一级乙等以上，有2年以上教学经验者优先考虑。 3．至少完整带教过一届艺考生，具备实际授课经历。 4．专业功底扎实，教学能力突出，熟悉湖南播音统考评分标准及考试大纲内容。 5．具有强烈的责任意识，恪守职业道德，富有敬业精神，具备良好的沟通协作能力。 薪资待遇：底薪+课时费+高比例提成 人性化福利待遇： 1、开放舒适的办公环境、朝九晚六作息、周末双休、法定节假日带薪休假、带薪年假、五险缴纳、餐补、全勤奖励、业绩奖金。 2、员工生日礼品（定制蛋糕）、每周下午茶、端午节、中秋节、春节等节日福利。 3、丰富多彩的企业文化活动及系统化的培训成长机会。

岗位职责: 1. 承担播音主持课程的授课与实训指导 2. 培养学生口语表达与沟通能力 3. 策划并参与校内各类相关教学活动 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和授课水平 2. 能够调动学生积极性，增强学习动力 3. 拥有协作意识，能与团队成员共同推进教学任务

教7-9岁宝贝口才的培训内容（发声训练，台风训练，普通话训练，仪体训练等培训内容）

肖先生 工作地点：湖南省衡阳市，招聘小货车司机1名，月工资6000元，仓管1名5000元（要会开车），业务员2名，工资5000-6000元，包吃包住，包来回车费，话补生活补贴全有，电话

【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

装车打包工人 招工人数:3组 年后上岗 工作地址:湖南郴州

抱砖装车 薪资福利:150元/万 招工人数:几对人

长沙市雨花区招工地小工/杂工

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

如果你能够看完如下这3个真实的案例，或许能够给你播音主持类的发展，能够带来一些新的启发。 【播音主持专业与公考面试老师】 案例1： 2020年，我在大型机构担任负责人的时候，当时一个姑娘学习播音主持专业的，去公务员项目部面试，结果公务员项目部的老师认为她不合适。（其实就是觉得人家文化水平可能不太高） 后来，人力官又问我，张老师，你看你们要不要？当时我说，我面试一下吧！ 我发现这个z老师的表达：语言表达非常的棒、并且非常有礼貌。我当时想的是：用人不拘一格，只要是努力未尝不可。 后来经过了两个月，z老师带出来了我们当时那家上市教育机构的四川地区的第一个100%通过面试班。 后来当时的公考项目负责人问我，张强老师，你怎么选到这么优秀的老师的？其实我当时心想这不就是你们不要的吗？ 其实之所以当时那个z老师能够带出100%通过率的面试班，真的对于教学很用心的去钻研。 时至今日，z老师，已经成为了这家大型教育机构的最优秀的面试讲师之一。 案例2： 2021年，我被分配到了总部担任师资负责人，后来我又招聘了一名来自于四川音乐学院播音主持的L老师，说实话，在最开始L老师或许并没有那么优秀，但是我一直努力的给她培养，因为她的音质表达真的非常的好。 并且在面试的教学过程中，有很多的学员是有内容，但是这个声音实在是太糟糕了。后来我发现，L 老师，很努力的用她掌握的技巧教学生们怎么样去一点点的变声。 L老师，让很多的学员获得了成长和进步。更加难能可贵的是L老师：在教学的道路上真的非常非常有主动性。知道自己在知识上有短板，她疯狂的恶补。 L老师，时至今日已经成为了一名非常优秀的老师。 案例3： 2024年，我选择了创业。 因为我的时政讲的真的很不错，所以我通过我的时政的授课就带来了很多很多的学员流量来报我的面试班。 2024年的6月份，一个来自北京的硕士研究生，她也是学的是播音主持类的专业。 当时是要考一家成都的事业单位。 后来参加了我的面试培训班儿。 我就发现这个姑娘：在表达方面真的特别的优秀；在知识储备方面也特别的厉害。 这个姑娘成功的完成了面试上岸，考上了理想的事业单位，并且还是当天的成都第一名。 你要知道成都市面试第一名的含金量。 后来： 我一问，得知——播音主持类的专业的同学，在大学期间是要学即兴评述的，所以表达方面不应该是成问题的。 我一问，得知——播音主持类专业的同学在大学期间，是会大量接触社会新闻的，对于公考面试的一些知识本身来说的话是不怵的。 ———————————— 以上三个真实的案例，让我明白了，其实在播音主持类专业里边儿去筛选一下，这里是有璞玉的，这里是有黄金级别的教师的。 只要是有一个好的师傅能够领大家进门。 只要是有一个好的师傅能够给大家去传授知识。 只要是这个伙伴真的很努力，很拼搏。 只要是这个伙伴真的很热爱教育教学。 一切皆有可能！！！ 并且cctv的康辉、赵普、白岩松，如果像这样的老师能够讲结构化面试，我想他们一定是王中之王。 客观的来讲：我认识的好几位名师，她们有过新闻传播类和播音主持类的经历，她们真的都好棒。声音又好，内容又好。这不是名师，谁是名师？ 当然对于新人来说，知识是需要去积累的。 而我，张强老师，真的很希望在我的团队中培养出更多的优秀的老师。 让我们一起走向成功！！！ 让我们在公考教育市场上，以优质的教学服务，给同学们带来优质的学习体验感。 更何况张强老师的团队，在教学市场的竞争中，是经历过淬火成钢的！！！ 我们有实力！！！ 我们有硬实力！！！ ———————————— 【张老师的团

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧编剧等项目者优先考虑； 2. 对语音类内容产品有浓厚兴趣，长期深度使用广播剧、配音向乙女游戏或同类语音互动产品，有广播剧配音经历或熟悉主流声优资源者更佳； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较强的理解力与沟通敏感度者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具有一定了解，长期使用豆包、猫箱、海螺、Claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备较强的语音数据洞察力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型所需训练数据及评测数据的标注工作，重点评估用户与产品间音频的听感、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本库，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的业务需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。 注：本岗位为外派至鹅厂的长期稳定职位，工作时间朝九晚六，周末双休，薪资范围7-11K，具体薪资将根据面试表现确定，欢迎投递！

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向为语言学、播音主持、文学、汉语语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或参与过声音作品、广播剧剧本创作等背景者优先； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期使用广播剧、配音类乙女游戏或类似音频内容，有广播剧配音实践经历或熟悉主流声优资源者优先； 3. 具备良好的声音表现力判断力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，在人际交往中展现出较高沟通敏感度和共情能力者优先； 4. 关注AI技术发展，实际体验过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，深度使用豆包、猫箱、海螺、claude等支持语音功能的AI产品者优先； 5. 加分项：有大模型语音数据标注相关经验，掌握语音标注与评测流程，具备出色的数据感知力和质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务（重点涵盖用户与产品间音频的听觉感受、自然程度、语调节奏，以及回复内容的准确性和实用性），确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及研发团队明确数据标注与评估环节的标准规范； 3. 深入理解语音数据的交付目标，识别并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动高质量数据在模型训练中的有效应用。

岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，专业方向包括语言学、播音主持、文学、汉语言、心理学等相关领域，具备播音主持经验或声音类广播剧编剧等从业经历者优先考虑； 2. 对语音类产品具有强烈兴趣，长期深度使用广播剧、配音乙女游戏或同类语音内容，有广播剧配音爱好或熟悉特定声优资源者更受青睐； 3. 具备对声音表现力的独立判断能力，能够精准捕捉语音中蕴含的情感与语义信息，日常沟通中展现出良好人际理解力与“高情商”特质者优先； 4. 关注AI技术发展，实际使用过AI语音交互功能，对主流AI工具具备一定了解，长期体验豆包、猫箱、海螺、Claude等AI产品语音模块者优先； 5. 加分项：曾参与大模型语音数据标注工作，掌握语音标注与评测流程，拥有敏锐的语音数据感知力和数据质量评估能力。 岗位职责： 1. 负责语音类大模型训练数据及评测数据的标注任务，重点评估用户与产品音频的听觉感受、自然度、语调表现，以及回复内容的准确性和实用性，确保数据交付的质量与时效； 2. 参与构建高质量语音数据集与评测样本集，协助项目经理及产研团队明确数据标注与评测环节的标准与理想目标； 3. 深入理解语音数据的交付需求，系统梳理并分析数据质量问题，持续优化标注策略，推动标注成果在模型训练中的有效落地与应用。

法律赛道直播团队招募，拥有成熟直播运营体系及起号SOP！待遇优厚，长期稳定发展！诚邀加入！ 综合薪资20K～50K，具体面议 【招聘内容】 专注于法律科普类直播，律所已获蓝V认证，直播平台为视频号。配备固定直播脚本与成熟运营模式，提供完整培训支持，快速上手。不限性别，高提成机制，单场收入可达万元。重视主播的销售思维、逼单能力、镜头表现力及学习能力，具备相关直播经验者优先考虑。 【岗位职责】 1．负责律所视频号直播内容的策划与执行（配备提词），普及法律知识，解答用户疑问，完成既定涨粉目标。 无需法律专业背景，有主持、演讲、培训、带货或知识付费引流经验者更佳。 2．学习能力强，反应敏捷，表达生动，善于与观众建立信任关系。 【任职要求】 1．形象稳重得体，镜头表现力强，具备良好的语言表达能力和亲和力。 2．具备优秀的留人控场能力，能通过节奏把控、悬念设置与话术设计提升用户停留时长，高效转化潜在客户。 3．年龄22-45岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。 4．每场直播需持续4小时以上，工作形式灵活，无需坐班。 5．有直播经验、成功起号经历者优先，具备带货、知识付费、情感或养生类直播背景者亦欢迎。 附加要求： 1．认同法律行业价值，愿意在该领域长期发展。 2．五官端正，气质良好，普通话标准，富有亲和力。 3．热爱直播事业，能在镜头前流畅表达，具备临场应变与即兴发挥能力，快速在新媒体平台积累粉丝影响力。 4．责任心强，工作积极主动，抗压能力佳，具备良好团队协作意识。 岗位职责补充： 1．配合律所在抖音、视频号等平台开展日常直播及短视频出镜，打造个人IP，通过直播互动连线解答法律问题，引导观众关注直播间，提升在线人数。 2．协助律所业务线的日常法务支持及案件跟进工作。 3．持续关注行业动态与监管政策变化，及时为业务发展提供法律层面的支持。 年龄范围25-40岁，男女不限，能力突出者年龄可适当放宽，控场能力强者优先。

具备主播相关工作经验，直播时段为18:30至24:00； 薪资结构为底薪5000元加10%提成；

场控保底6000+流水提成3%（接受新人小白） 场控薪资：3000带一组主播，6000带两组主播+流水提成3%（接受无经验者） 工作时间：下午1点至晚上10点（具体以所负责主播的开播时间为准） 岗位职责为协助主播日常直播运营，无需出镜，主要负责后台管控工作 要求踏实肯干，情绪稳定，具备良好沟通心态 每月15号发薪 每月休息4-5天 提供中餐和晚餐，共两餐，由专人负责烹饪，五菜一汤 住宿需自理

月均每人200万音浪，直播部门紧急招募才艺主播，仅招3人！！ 无论是唱歌、舞蹈，还是古典乐器演奏，只要你有才艺、有信心，欢迎来参加试镜！！！ 保底薪资最高可达3万元，最低不低于1万元，金额明确写入合同！写入合同！！写入合同！！！ 公司不设合同障碍，无高额违约金，每天直播4小时即可！ 通过试镜后可现场签约，保底待遇直接与部门负责人面谈确定！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-04 ID：83180 招聘岗位：课后服务老师（兼职） 授课地址：湖南省-长沙市-雨花区就近分配 课程名称：硬笔书法【中级上学期】 开课日期：2025-09-08 上课时间：周一16:00~17:30 课酬标准：105.71元/86-100分钟 备注：需持有相关证书

上进心的共同努力

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦进行聊天互动，欢迎进入房间的用户，有礼物赠送时及时回应并互动 3. 可在家办公，接受兼职人员 4. 只需具备手机即可参与，不限学历，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可自由安排兼职时段 6. 通过正规应用程序实现保底加提成的薪酬模式 7. 提供多个正规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可轻松实现月入过万，提供免费培训！ 年龄需在18至30周岁之间

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：午间班次 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：按月结算 招聘截止日期：2025-12-31 具备舞台表演经验或民歌演唱基础者优先考虑，性格开朗活泼，热爱舞台表现，吃苦耐劳，乐于投入演出工作。 每周六、周日上午各安排一场演出，每场时长60分钟。 节假日期间需连续参与6至7天演出，每天演出一小时。 本岗位为长期兼职性质，应聘时请提交个人简历，并附上半身与全身生活照各一张。

15号发工资～～ 抖音团播/无需才艺/永久保底8k起/小白可培训/有舞蹈老师 1.上镜效果佳，形象气质好（颜值出众或具备个人独特辨识度） 2.性格外向阳光，情商在线，善于沟通 3.男生身高175cm以上，女生155cm以上，身形匀称（外形特别突出者可适当放宽条件） 4.遵守公司制度，听从工作安排，有责任心，积极进取，具备团队协作精神 [直播内容] 1.配合主持人与粉丝互动（内容健康合规） 2.营造活跃的直播间氛围 3.在镜头前完成简单舞蹈动作（公司安排专业舞蹈老师指导教学） [待遇说明] 保底薪资分三档，长期有效，不设流水考核要求！！！ 1.【初级7k-9k】 2.【中级9k-12k】 3.【高级12k-15k】 另有阶梯提成，按总收益流水计算提成比例，非平台分成后基数，高回报加提供住宿，收入由实力决定，每月10～15号发放佣金！ [直播时间] 每日直播总时长6小时，分为两场进行，中间安排1-2小时休息时间 [关于大家关心的几点说明] 1.入职签订合作协议，合作周期1～3年，如遇特殊情况可提前沟通协商 2.全程无任何名目收费，零门槛入职 3.直播平台为抖音，内容绿色合规，无需担忧 4.每月15号至20号准时发放佣金！！

招募王者荣耀主播100名 1.直播平台：抖音 2.基本门槛：巅峰赛2000分以上，具备赛季小国标 3.工作内容：进行排位直播，带动粉丝互动，主要操作星耀至钻石段位账号上分 4.保底薪资5k～1w，每日直播时长6-8小时，支持分时段完成 5.战力要求非中单位置，战力达1.5万以上者优先录用 6.配备行业资深运营团队（8年以上游戏及娱乐领域经验），可助新人最快4天实现音浪破万，系统化指导，避开成长误区，快速适应主播角色 福利待遇： 公司提供食宿全包，水电全免，入住豪华别墅单间，真正实现拎包入住 宿舍配备专职保洁人员，环境整洁舒适，定期组织烧烤啤酒聚会 坐落于高端别墅区，周边环境宜人，生活氛围浓厚 另招聘50名王者荣耀高强度打手，无真实力者勿扰 主要承接公司内部订单任务，高效消化代练需求 定期举办内部竞技赛事，并组织参与城市赛、广场赛等线下活动 配备专业教练团队，提供系统性培养与主播孵化支持