岗位职责： 1. 负责三角洲游戏的日常维护及代操作服务 2. 保障游戏运行的稳定性与安全防护 3. 与玩家保持积极沟通，及时解答问题并提供有效协助 任职要求： 1. 热爱三角洲游戏，熟悉相关玩法与机制 2. 具备良好的交流能力与协作意识 3. 能适应一定强度的工作节奏，拥有较强的应变与问题处理能力

一、需熟悉市面上主流端游中的至少两款，例如英雄联盟、永劫无间、绝地求生、三角洲、无畏契约、CSGO等！公司统一提供游戏客户资源，仅需配合用户组队游戏并完成相应服务内容，无需自行开发客户，轻松上手！ 二、具备良好的学习能力和执行力，能够积极配合公司管理安排，工作态度端正，性格活泼、善于沟通交流，情绪稳定，上班期间专注投入，不消极怠工。 三、薪资采用业绩提成+奖励机制，月收入范围4000-8000元，能力突出者收入无上限；工作时间灵活自由，公司提供食宿全包及全套办公设备，实现拎包即可上岗；定期组织团建活动，晋升通道畅通，表现优秀者有机会晋升为团队管理者，办公环境优越便捷，欢迎你的加入！

【可以接受有相关经验的25届毕业生】 急招多名游戏策划，游戏运营，游戏pm优秀人选，可接受24届毕业生，岗位JD没有全部体现全部岗位，目前有【系统策划】【关卡策划】【战斗策划】【玩法策划】【产品策划】，【内容运营】【渠道运营】【社区运营】【海外运营】【产品运营】【活动运营】同时在进行招聘中，有相关实习，工作经历可以私聊我细节沟通具体岗位推荐 游戏运营岗位 岗位：手游渠道运营-光子发行部 岗位职责： 1.负责渠道端游/手游/新游预约到上线的长线渠道运营； 2.基于游戏特性，制定运营新进/回流目标和策略，持续拓展合作渠道并提升平台资源及流量转化效率； 3.了解并研究平台能力，共同建设渠道分发能力，解决用户体验路径，提高引入效率； 4.负责对接平台合作执行全流程，熟悉素材制作执行流程 5.对游戏渠道平台有一定了解，熟悉内渠的游戏中心执行流程 岗位要求： 1.工作认真负责，学习能力强，沟通界面良好，善于沟通协调和跨部门合作，有一定的抗压能力 2.有游戏行业常见平台渠道合作经验，熟悉游戏生命周期各阶段运营工作 岗位：产品运营 位职责： 1. 对接游戏项目团队，负责云游戏在先锋APP上的运营规划，沟通，及落地跟进。 2. 跟进先锋APP的日常运营方案、美术资源、礼包等需求，并交付跟踪。 3. 平台云游戏能力接入配置，运营相关的前台、中台及后台的配置工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年及以上游戏渠道及活动相关运营经验，至少参与过活动运营、用户运营工作之一。 2、熟悉并能执行从策划至总结的运营全流程工作，掌握各阶段工作事项，较强的问题解决能力。 3、认真负责，注意细节，条理性强，合作意识好，并具备良好的沟通灵活度和思考变通能力。 4、具备游戏经验，热爱游戏行业，并有一定的游戏认知。 5、具备APP活跃运营相关经验。 6、具备良好的文本表达和数据处理能力。 岗位：斗破苍穹游戏运营-TM 岗位职责： 1、负责斗破苍穹手游活动商业化/活跃活动规划，配置，验收，以及对活动效果复盘分析优化，实现关键指标提升； 2，负责游戏官网、新服预约等H5活动制作落地； 3，负责版本公告内容编撰、整理、发布； 4，负责轻度社区内容规划，制作，投放（公众号）。 岗位要求： 1、技能/工具要求：熟练使用办公软件，有完整活动策划能力，熟练使用任意版本控制工具（Git/SVN） 2、相关工作经验年限要求：1年以上游戏研发运营经验 3、综合素质：熟悉手游活动研发逻辑，可独立编写策划案，有较强的文案能力，擅长写作，有良好的审美能力 4、学历/专业要求：大专以上 5，热爱游戏，有MMO、RPG类游戏体验优先，深度斗破苍穹IP粉丝优先； 6，熟练使用任意编辑器 7，对数据敏感，可独立完成相关模块或活动的数据分析 岗位：产品组外包岗-欢乐游戏工作室 岗位职责： 1、负责欢乐麻将商业化活动，根据用户特点，进行游戏活动设计，与跨职能模块进行顺畅沟通，并跟进落地效果，持续优化； 2、负毒欢乐麻将装扮线日常活动双端运营，积极配合平台、通过综合运营提升产品数据； 3、负责产品配置发布，高效敏捷的支持对接同事需求。 岗位要求： 1、学历大学及以上，三年以上游戏行业经验; 2、对游戏运营、活动配置、活动系统设计，有较为丰富的经验。 3、有责任心和使命感，做事有规划、重思考、学习能力强； 4、强大的自驱力，能够不断思考，自我进化。 5、偏好稳定性高的，偏好有配置经验的 岗位：和平精英-市场助理-S工作室 岗位职责： 、1. 泛娱乐&IP构建&IP联动等业务资产管理 1） 根据每个商业化，泛娱乐，IP项目需要，沟通项目组美术、品牌经理、供应商，进行游戏资产的申请、资产表格管理（申请、落实、更新） 2）根据每个商业化，泛娱乐，IP项目需要，对接运营、买量、策划、录制供应商，进行玩法演示视频录制需求的流程申请与录制规范化操作（如内部环境监棚、需求确认与落实等） 3）coser服装&道具运维管理 -新制作coser服装&道具统筹跟进 -coser服装&道具日常运维管理，包括不限于：CP管理、日常运维监督、复盘等 2.泛娱乐&IP构建&IP联动素材管理 1）对接项目内外监修流程（合作方、美术、IP等），进行美术意见的收集与反馈 2）针对媒介投放&内宣需求，沟通延展供应商，进行素材的常规延展与上线跟进 3）辅助进行项目资产管理，在项目结束后进行相关物料的整理与归档 3. 泛娱乐&IP构建&IP联动流程助理 1）项目系统提单、验收、结项进度的辅助跟进，保证整体项目流程进度的健康 2）辅助项目立项、复盘、结项表格各团队数据收集，表格格式勘误等流程辅助工作 3）项目游戏资源位、公司宣传位相关资源的预约&上线跟进 岗位要求： 1、全日制本科及以上 2、需要有互联网公司工作经验 3、有广告行业经验 岗位：媒介买量优化.用户增长-MF 岗位职责： 1、买量优化：根据不同阶段的产品策略和目标，进行巨量、广点通等多个平台的投放和优化工作，完成KPI。 2、用户增长：能熟悉和了解各类新资源，谈判沟通进行测试和迭代优化，达成用户增长目标目标。 3、执行和数据复盘：能跟进项目资源的及时上线、监测执行效果，及时预警和反馈问题。并整理数据情况，有简单的数据分析能力，能分析点位效果，提供优化建议。 4、平台合作：擅长沟通，深入了解各类媒体平台的调性，能沟通测试新的资源，准确预估效果，并妥善思考可能的活动漏洞和细节，筹备素材并上线 岗位要求： 1、3年以上买量实操经验，深度理解主流买量渠道的特性，能根据目标进行优化； 2、对数据敏感，有整理和分析数据的能力； 3、需对火影忍者IP较为熟悉，有动作游戏经验优先； 4、良好的沟通表达能力，能够跨部门进行协作，并多线程处理工作 岗位：数据产品运营 岗位职责： 1、负责海外UA系统的产品策划辅助工作，需要理解产品功能和数据逻辑，调研海外行业竞品，设计产品功能，提升产品竞争力和用户体验 2、负责海外UA系统的产品运营辅助工作，需要感知客户需求和反馈，为客户输出解决方案，帮助客户更好使用产品 3、负责协调及协助组内项目管理工作 岗位要求： 1. 本科及以上学历，掌握计算机、信息管理、数理统计基本知识，能写一些简单的SQL；会使用产品常用的rp稿设计工具，如：figma、axure rp等 2.有1年以上的数据平台策划经验，有良好的逻辑思考和分析能力 3. 沟通和理解能力强，抗压能力强，能有效进行沟通协调，融入团队，掌握基本英语知识 4. 海外用户增长（UA）/广告行业从业经历优先 5. 英文流利优先 游戏策划岗位 岗位：战斗策划-TM 岗位职责： 1、与程序和美术配合，负责新增角色，技能制作跟进、验收以及配置工作； 2、游戏内新增敌兵技能效果，AI行为设计；并根据设计，完成关卡布怪，敌兵技能、AI编辑制作； 3、角色3C，技能相关资产的导入和维护； 4、能通过已有的数据结构，独立完成技能效果的白盒实现，并对最终落地负责； 5、对自己负责的资产能持续维护，总结配置规范，产出工作手册。 岗位要求： 1、技能/工具要求：熟悉UE5及蓝图，可以独立完成验证玩法原型 2、相关工作经验年限要求：1年以上战斗策划工作经验 3、综合素质：有良好的团队合作精神与抗压能力 4、学历/专业要求：大专及以上学历 5.有国风类游戏设计经验者优先 6.UE设计开发经验者优先 岗位：商业化策划-TM 岗位职责：1、 负责商业化资源设计及落地跟进，包括但不限于武器及周边外观、载具外观等。 2、负责资源生产管线上下游对接，进行相关规范梳理和流程优化。 3、负责资源关联系统开发并持续跟进迭代。 岗位要求（硬性）：【无 1、学历/专业要求：本科及以上学历 2、综合素质：沟通能力强，学习能力强，网感好 3、熟悉游戏开发流程，具有完整项目上线经验尤佳； 4、有FPS相关工作经历、FPS游戏经验丰富优先，最好熟悉市面上主流的写实军事游戏、射击游戏； 5、熟练掌握UE引擎者优先。 岗位：玩法策划-S工作室 岗位职责： 根据项目需求，执行独立玩法的设计和制作 岗位要求： 1. 有1年以上完整的项目战斗/系统/玩法/数值策划经验，熟悉UE引擎，最好独立负责并上线过完整的战斗/系统/玩法/数值内容； 2. 丰富的射击游戏经验，熟悉市面上主流射击类游戏，精通《和平精英》； 3. 引擎使用经验丰富，执行力强 4.最好独立负责并上线过完整的战斗/系统/玩法/数值内容； 岗位：关卡/战斗策划-逍遥游工作室 岗位职责： 1.关卡配置，BUG修复 2.英雄/装备平衡配置 3.角色战斗能力实现 4.文档维护 岗位要求： 1.1年以上关卡/战斗工作经验 2. 热爱竞技游戏，有多年MOBA游戏经验，LOL或LOLM有较高的Rank段位 3. 逻辑思维能力较好 4.有一定游戏研发引擎的使用经验 5.有unity相关经验更佳 岗位：商业化策划-逍遥游工作室 岗位职责： 1. 独立跟进小型商业化系统模块内容 2. 独立完成游部分游戏内商业化资源的配置-验收-落地全流程工作 3.完成部分商业化基础模块的设计和需求输出、优化，确保体验良好 4.独立完成商业化系统的配置工作，并对配置文档的更新维护 5.熟悉底层实现机制，整理和书写需求文档，供设计、开发、测试人员明确功能需求； 6.具有良好游戏审美，对商业化资源设计与落地积极主动，有资源制作和美术沟通经历优先 7.可以处理和自己划分需求优先级，协调落地资源上线及线上问题修复 8.与其他策划，程序，美术密切协作，完成功能开发设计及推进。 岗位要求（： 1.3年以上游戏策划经验 2.熟悉系统、数值、脚本等开发细节，可熟练使用Unity编辑器、excel； 3.具备独立开发系统、UI、数值等系统的能力，有良好的大局观； 4.有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，工作态度端正。 5.工作细心谨慎、热爱游戏，极具创新力、创造力和激情，在系统和玩法设计上能发挥自己的想法，尤其热爱MOBA类游戏优先； 6.参与有成功上线产品经验优先；商业化系统资源配置经验和系统设计经验优先。 7.热爱MOBA类游戏优先。

1.KOL/KOC资源开发与管理 挖掘并筛选抖音、小红书等平台优质达人资源，主导商务沟通与合作落地； 制定多元化合作方案（如内容种草、直播推广、品牌联名等），全程跟进内容执行与效果数据分析； 建立达人分层维护机制，强化合作关系，提升持续协作意愿与效率。 2.抖音电商平台运营管理 统筹抖音店铺日常运作，涵盖商品发布、页面视觉优化及营销活动设计； 策划实施各类促销策略（限时抢购、满额减免、直播间专属优惠等），推动成交转化提升； 监控店铺流量来源、转化表现及用户行为路径，基于数据反馈调整运营动作； 协同达人开展直播销售，统筹货品安排与直播档期，完成播后效果评估与总结。 3.信息流广告投放与效果优化 规划抖音、千川等渠道的广告投放方案，主导素材创意构思与上线执行； 持续追踪核心指标（ROI、CPM、CTR等），动态调整投放策略以提升投放效能； 结合热点趋势与目标人群特征，探索高转化率内容形式与素材方向。 4.其他辅助职责（可选） 关注平台政策更新，及时优化操作流程以规避合规风险； 定期收集竞品运营动向，形成可参考的市场洞察报告。 熟悉抖音平台底层逻辑（推荐机制、流量分发规则、商业化产品应用） 年度14薪，期权奖励、五险一金（公积金按工资全额*12%缴纳），提供工作餐补，享带薪年假，定期组织团建，团队氛围轻松融洽

岗位职责: 1.迅速掌握游戏特点，进入指定游戏区服，通过合理方式营造游戏氛围，推动服务区生态活跃与健康发展； 2.建立与游戏中玩家的良性互动关系，提升玩家长期活跃度与留存粘性； 3.快速理解游戏机制及充值体系，挖掘高价值用户的持续消费潜力； 4.维护并引导付费用户群体，降低付费流失率，提升其复购意愿与消费能力； 任职要求: 1.热爱游戏行业，能快速上手各类游戏系统，精准捕捉核心玩法； 2.专业不限，具备游戏运营、客服或游戏支持类经验者优先考虑（无经验可培养）； 3.性格外向积极，具备良好沟通表达能力，善于洞察玩家心理，擅长人际交往，服务意识强； 福利待遇: 1、新员工综合月薪可达5~8K左右；老员工基本1W~3W+ 2、无经验者公司提供专业培训; 3、提供丰厚的过节礼、员工生日福利等; 4、包中晚餐包住。 PS: 1.我们是一家充满活力的企业，团队年轻有朝气，工作氛围轻松愉悦，每天开心上班是我们的日常目标； 2.无需担忧缺乏经验，只要热爱游戏、踏实肯学，公司将提供定向培养，实行一对一带薪辅导上岗，诚邀优秀的你加入我们这个温暖集体！

福利待遇 1、工作时间：弹性上下班，可选9:00-18:00或9:30-18:30，午休两小时（12:00-14:00），朝九晚六，周末双休 2、入职即缴纳五险一金，额外配备补充商业保险 4、互联网头部企业，游戏行业顶尖平台，组织架构扁平，团队氛围融洽 5、法定节假日、年假、婚假、产假、育儿假、调休等带薪假期全面覆盖 6、员工关怀：节日礼品发放、茶水间零食自由、定期提供下午茶、果盘、聚餐、团建及年度旅游活动 7、员工培训：提供系统化入职培训及持续性的技能提升课程 8、大平台发展机会，参与核心自研项目，管理制度健全完善 岗位职责： 1、根据心悦项目的运营需要，承担内部产品运营业务中的配置管理任务，涵盖心悦APP游戏专区、游戏内面板、运营活动等后台系统的配置执行工作； 2、负责活动的策划与方案设计，推动测试落地，并全程跟进活动上线实施； 3、处理平台所辖游戏的日常运营业务，包括问题反馈追踪、bug协调处理、游戏权益维护与版本更新支持； 4、针对运营中暴露的问题提出可行性优化建议，协同产品团队推进功能迭代和完善 岗位要求： 本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验 1、工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与主动性； 2、逻辑思维清晰，具备较强的沟通协调与表达能力； 3、有游戏平台运营背景，熟悉游戏运营逻辑，学习能力强； 4、具备活动策划与执行经验者优先考虑

一、需熟练掌握两款及以上主流端游，例如英雄联盟、永劫无间、绝地求生、三角洲、无畏契约、CSGO等！公司统一提供游戏客户端资源，您只需与用户组队游戏并完成相应服务内容，无需自行开发客户资源！ 二、具备良好的学习能力，能够积极配合公司安排，工作态度端正，责任心强，性格外向、善于沟通交流，情商高，上班期间专注投入。 三、薪资采用业绩提成+奖励机制，月收入约4000-8000元，能力突出者收入上不封顶；工作时间灵活，公司提供食宿，配备全套办公设备，实现轻松入职；定期组织团建活动，表现优秀者有机会晋升为团队管理者，办公环境优越便捷，欢迎您的加入！

岗位职责： 1、负责游戏平台的日常运营管理，保障游戏生态的良性运转与公平性； 2、实时关注游戏运行情况，快速响应并解决玩家提出的问题及系统异常； 3、策划并落地执行游戏内各类活动，增强玩家活跃度与互动参与感； 4、配合研发团队进行数据采集与整理，助力优化用户体验与产品迭代； 5、维护社区环境稳定，推动建设健康、积极的游戏交流氛围。 任职要求： 1、热爱游戏行业，熟悉多种类型游戏，尤其对主流网络游戏有深入体验； 2、具备优秀的沟通技巧和用户服务意识，能细致回应玩家咨询与需求； 3、责任心强，具有良好的协作能力，能适应高强度的工作节奏； 4、掌握基础数据分析方法，能够基于数据反馈支持运营策略调整； 5、有游戏运营或客户服务相关经验者优先录用。

鸽子精必举报！不打电话！不打电话！ 男生包住，女生300房补，都可选择包吃或餐补 工作内容: 1.公司配备设备、平台及账号 2.通过游戏实操进行游戏展示与讲解 3.文字互动交流，非销售类岗位，无需电话沟通 任职要求: 1.热爱游戏，对各类游戏有兴趣 2.具备清晰的表达能力和学习能力 3.年龄18~26岁，性别不限，掌握电脑基础操作，打字熟练 4.服从工作安排，态度积极，有责任心和耐心 工作环境: 1.甲级写字楼办公 2.独立工位，专属办公区域 3.轻松愉悦的工作氛围 4.注重员工关怀，保持高效顺畅的沟通机制 福利待遇: 1、综合收入5-10K 2、现金激励：日度、周度、月度奖励 3、晋升通道：员工-组长-主管-经理 4、提供下午茶点 5、定期组织团建活动 6、提供住宿或餐补支持 7、享受生日福利 8、法定节假日休假及带薪年假

岗位职责： 负责游戏产品全生命周期的运营策略规划与落地执行，涵盖用户增长、活跃度维护及付费转化提升； 深入分析玩家行为数据，洞察用户需求，掌握游戏经济体系，设计具备高传播性的玩法机制； 系统研究国内外热门手游（如《原神》《三角洲》《吸血鬼》《权力之望》等），总结核心玩法与商业化模式； 关注行业发展趋势与竞品动向，结合市场变化及时调整并实施应对策略； 运营玩家社区（论坛/社群/社交媒体），收集用户反馈并协同产品团队推进优化，增强用户留存。 任职要求： 学历：本科及以上，游戏设计、市场营销、心理学等相关专业优先； 经验：1年以上游戏运营、游戏平台用户运营或相关领域工作经验，了解手游上线、版本更新及长期运营全流程； 游戏理解： 熟悉主流手游品类（MMO、卡牌、MOBA、开放世界、休闲竞技等）及其运营特点； 深度体验过5款以上S级手游，掌握其核心玩法、付费结构与用户留存机制； 理解游戏搬砖机制，对游戏内内容生态与经济系统有基本认知和研究。 素质要求： 热爱游戏行业，保持持续高频的游戏实践（需附个人游戏经历说明）； 具备良好的跨部门沟通协作能力，抗压性强，能适应高强度、快节奏的工作环境； 具有较强的创新意识与执行力。 加分项： 了解国内游戏市场格局，熟悉不同游戏玩家偏好及主流推广渠道； 有用户调研背景，擅长运用问卷、A/B测试等方式验证玩法设计效果。

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专注正规游戏相关业务，具备基础游戏 操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长，操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

海外游戏增长优化师（Facebook Ads） base 深圳 岗位职责： 1、负责海外游戏类 App在 Facebook / Meta 渠道的投放与优化 2、独立完成广告账户结构搭建、素材测试、数据分析及持续放量 3、针对印度等新兴市场，持续优化 CPI / 注册率 / 转化路径 4、与产品、素材、技术团队协作，优化落地页 & 安装流程 5、持续关注账户健康度、审核反馈及用户行为数据 6、参与投放策略制定，包括冷启动、起量、放量阶段的执行 岗位要求： 1、1 年以上 Facebook / Meta 实操投放经验 2、有海外 App / 游戏类 投放经验者优先 3、熟悉 CPI / CPA / oCPX等出价逻辑 4、对数据敏感，能根据转化数据快速调整策略 5、能接受高强度测试与快速迭代 加分项 1、有 印度 / 东南亚 / 拉美 市场投放经验 2、投放过 娱乐类 / 竞技类 / 对战类 / 棋牌游戏 / 策略类 产品 3、熟悉 第三方归因工具（如 Adjust / AppsFlyer） 4、有从0-1 的实战经验 5、能独立处理账户异常、审核问题

1. 负责【会玩app】海外版用户分层管理，基于活跃度、付费等数据制定并实施针对性运营策略，提升用户满意与忠诚度。​ 2. 分析用户流失原因，设计留存与挽留计划，通过个性化推送、活动激励等方式延长用户生命周期。​ 3. 推动用户付费转化，设计与促销活动，利用A/B测试等方法优化转化路径。​ 4. 负责社群运营，及时解答用户疑问、收集反馈，维护积极社群氛围。​ 5. 监控用户行为数据，分析关键指标，提出产品与运营优化建议，推动策略迭代。

专注正规游戏相关业务，招聘无夸大、不画饼，具备基础游戏操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长、操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

招聘：东洲岛项目驻点专员 薪资：面议 岗位职责： 工作地点：东洲岛景区内部 作业方式：以NPC形式和游客进行互动，邀请游客参与游戏发放银票，期间做好我行卡产品的推广与面签工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历（专业不限）。 2、具有良好的职业素养，良好的沟通和人际交能力。 3、具有客户服务意识，具备合作精神和积极的工作态度。 4、具有乐观向上，开拓进取，勇于挑战的精神。 5、具有一定营销经验的优先。 其他待遇： 培训支持：入职安排带薪培训 劳动保障：入职缴纳五险一金（包括试用期）；每年一次三甲医院免费体检 其他福利：法定带薪年假、婚假、产假等；节日补贴300、生日福利380。 1、行业内具有竞争力的薪酬（基本工资3000+绩效奖金，上不封顶）。 2、职业发展：优秀者3个月可竞聘主管。

主动联系优先！急聘，入职首日即计薪，法定工作时间，不加班，不加班，工作环境轻松， 让你每月收入稳定，生活更从容，操作简单易上手，无业绩考核，全部为无责底薪（热门岗位，掌握技能后可自主创业或持有公司股份），加入我们你将获得： 1. 薪资水平高于同龄人，工作时长合理； 2. 进入发展前景广阔的行业； 3. 学成后具备独立创业、当老板的能力； 工作内容清晰明了，主要负责装饰类平台的日常运营与维护等事务。 薪资福利 1. 无责任底薪3000—4000+提成（行业内最高）+额外奖金=综合收入6000—20000元，表现优异者享年终分红，业务部门平均月薪7500元，半数员工月收入稳定在8K以上 2. 面试通过立即办理入职，一次面试定去留 3. 工作地点固定，无需外派出差 任职要求： 1. 年龄16-45岁，具备良好的服务意识； 2. 熟悉基础电脑操作，适应办公室办公，性格踏实、愿意学习 我们的优势： 1. 行业有发展空间，收入可观，公司安排专人全程教学，包教包会，无需外出作业 2. 公司位置优越，交通便捷，周边配套设施齐全，楼下即是奶茶店、小吃摊、烧烤摊等 在这里，无需担忧学历与过往资历，有能力就有舞台，晋升机制透明、公平、公开，公司提供岗前系统培训及全套办公支持，并精准分配意向客户资源，助力员工快速实现收益转化 本公司郑重承诺：入职不收取任何费用，第一天上班即开始计算工资，无论是否有相关经验均可报名，无套路、不夸大，所有薪资待遇真实可查

招聘：张家界七星仙山索道有限公司/景区娱乐设施操作员 薪资：面议 岗位职责：要求:吃苦耐劳、认真负责、安全意识较强、执行力较强、有团队精神; 其他待遇： 薪资:2800-3200+提成 福利:一经录用，提供交通车，包吃住，节假日福利、单休、年假、五险、工龄工资、福利免票。

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1.品牌战略规划 依据市场动态及企业长远目标，制定品牌发展战略，明确品牌定位、愿景、使命与核心价值观。洞察行业趋势，预判市场演变，为品牌可持续发展提供前瞻性策略支持。 2.品牌形象塑造 参与构建并优化品牌视觉识别系统（VIS），维护品牌视觉统一性。监督品牌在各类传播渠道与媒介中的应用，确保形象传达符合公司规范。 3.品牌推广 策划并落地品牌推广方案，涵盖线上线下载体，如营销活动、广告投放、公关传播等。统筹与外部合作方（如广告、公关机构及媒体）的对接与协作。 4.品牌管理 跟踪品牌市场表现，整合用户反馈与市场数据，动态优化品牌策略。统筹品牌预算，提升推广活动的资源利用效率与回报水平。 5.团队管理 搭建高效运作团队，明确分工与目标责任。提供必要的培训与支持，持续提升团队专业素养与执行能力。 任职要求： 1.具备连锁品牌运营与管理经验。 2.有可验证的成功实践案例。

工作内容： 前期跟随主管熟悉公司基础运营及线下运营相关工作，后期逐步学习运营管理与运营策划等进阶内容。 基本要求： 无经验亦可，态度端正，积极进取，吃苦耐劳，具备良好的学习意愿和乐观心态。 薪资待遇： 试用期4800-6000（综合薪资）+提供住宿，转正后6000-8000（综合薪资）+奖金+补贴+提供住宿，晋升至管理层后保底收入6000-30000元+丰厚管理奖金。 公司为员工提供公寓式住宿，位于公司周边小区，配备三室一厅，家电齐全，步行十分钟即可到达公司。 若您认为自身符合条件，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

具体职责 ‌1、策划与组织‌：负责市场营销活动方案的策划与组织实施，包括对外宣传资料和文案的撰写。‌ 2、物料管理‌：负责活动背景、展板、条幅、指示标识、宣传资料等物料的制作与安装。 ‌3、现场调度‌：负责活动现场的调度、秩序维护，保持与商户、合作方、各部门之间的良好沟通，确保营销活动的顺利执行。 ‌‌4、费用预算‌：负责各类活动的费用预算并进行提报。 5、宣传与推广‌：负责新媒体推广规划方案和文案或活动策划方案的撰写，协助进行企业包装和宣传。 任职要求 ‌1、专业背景‌：新闻、中文、广告等相关专业大专以上学历，有相关工作经验者优先。 2、工作经验‌：熟悉家装行业，具有两年以上相关工作经验，特别是广告公司创意和文案相关工作经验。 3、能力要求‌：具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，有丰富的提案经验。 ‌4、其他技能‌：语言表达能力强，决策推断能力强，计划及组织协调能力强，执行力强，有较强的团队合作意识。 公司待遇： 试用期基础工资2500元/月，转正后基础工资3000元/月。 1、工资待遇： ※有工作经验一本及以上学历综合待遇（税前工资）：5300元左右 （1）试用期起给予二星级职级工资（500元/月）。 （2）试用期给予1300元绩效工资，转正后给予1800元绩效工资。 综合工资: 试用期固定工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1300元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※初级职称、有工作经验且能独当一面的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：5800左右 （1）试用期起给二星级职级工资（500元/月）。 （2）试用期给予1800元绩效工资，转正后给予2300元绩效工资。 综合工资: 试用期固定工资2500元/月+职级工资500元/月+绩效工资1800元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资500元/月+绩效工资2300元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※中级职称、有工作经验且能独当一面的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：6300左右 （1）试用期起给予三星级职级工资（800元/月）。 （2）试用期给予2000元绩效工资，转正后给予2500元绩效工资。 综合工资: 试用期固定工资2500元/月+职级工资800元/月+绩效工资2000元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资800元/月+绩效工资2500元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） ※高级职称、有工作经验的一本及以上学历综合待遇（税前工资）：7500左右 （1）试用期起给予四星级职级工资（1200元/月）。 （2）试用期给予2800元绩效工资，转正后给予3300元绩效工资。 综合工资: 试用期固定工资2500元/月+职级工资1200元/月+绩效工资2800元/月，转正后固定工资3000元/月+职级工资1200元/月+绩效工资3300元/月。（此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分） 2、福利： （1）节日福利+年终福利 （2）公司提供社保（五险）、住宿和工作餐 （3）用人唯贤，特别优秀者待遇可面谈。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、社保

工作职责： 1、结合区域市场实际需求，从用户角度切入，落地执行新客户拓展及核心产品推广策略，并对关键业绩指标负责； 2、开展区域市场调研与用户访谈，收集一线反馈，为区域运营决策提供有效依据； 3、统筹公司各类活动在区域内的具体实施，保障活动有序高效推进； 4、配合制定门店促销与推广方案，评估活动成效并识别优化点，为后续策划输出可行性建议 任职资格： 1、具备1年以上营销策划相关经验，本科及以上学历，市场营销、广告、传播或相近专业者优先； 2、具备基础数据分析能力，能够解读业务指标并提出可行的策略改进意见； 3、执行力强，学习主动，责任心高，具备良好的门店加盟商服务意识； 4、擅长跨部门协同，沟通表达清晰顺畅； 5、能适应市调外勤及短期出差安排 加分项： 1. 具备项目运营管理经验者优先； 2. 掌握基础设计软件操作； 3. 有连锁加盟体系从业背景

招聘：学徒手工 薪资：2400-3000元/月 岗位职责：年龄18-40岁工作认真踏实，服从公司工作管理制度，有良好的职业素养，热爱本职工作，有艰苦奋斗精神 岗位要求：年龄18-40岁工作认真踏实，服从公司工作管理制度，有良好的职业素养，热爱本职工作，有艰苦奋斗精神.