工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 一、岗位职责： 1、根据每月教学计划安排普通话考试课程授课进度 2、做好学员上课情况的记录与归档 3、负责课后学习跟进及作业布置，协助学员备考并取得二甲或二乙成绩 二、岗位要求： 1、普通话水平达一级乙等及以上 2、播音与主持艺术、表演、编导等相关专业者优先考虑 3、具备相关教学经验者优先录用 4、年龄需满21岁，或为大三及以上在读学生

教7-9岁宝贝口才的培训内容（发声训练，台风训练，普通话训练，仪体训练等培训内容）

功底深厚 经验充足 具备儿童照护经历 需全职到岗

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-12-31 薪资待遇： 兼职：3k-1w/月（课酬） 岗位职责： 1. 承担播音专业课程教学任务，侧重新闻播报或即兴评述方向，完成既定教学目标及相关管理工作。 2. 编制播音教学方案，落实课堂讲授、课后作业批阅、学员测评、教学资料归档等工作，依据学生基础实施个性化教学，提升授课成效。 3. 定期与学员及其家长沟通学习进展与心理状态，及时反馈学习情况，保障教学服务质量。 4. 提升教研水平，积极参与教研交流，归纳教学实践成果，持续优化教学方法与流程。 5. 跟踪湖南省统考最新政策动态与考核要求，结合学生个体差异开展针对性教学指导。 任职要求： 1．具备本科及以上学历，播音主持类相关专业背景。 2．普通话等级达到一级乙等以上，有2年以上行业经验者优先考虑。 3．至少完整带教过一届艺术类高考生，具备实际授课经历。 4．专业功底深厚，教学能力较强，熟知湖南播音统考评分标准、考试大纲及各大校考院校考核特点。 5．工作认真负责，具备良好的职业道德和敬业态度，拥有优秀的沟通协作能力。 人性化福利待遇： 1、开放舒适的办公空间、朝九晚六作息、周末双休、法定节假日带薪休息、享带薪年假、五险缴纳、提供餐补与全勤奖励、绩效奖金。 2、生日礼品（定制蛋糕）、每周茶歇供应、端午节、中秋节、春节等节日福利发放。 3、定期组织企业文化活动及专业培训，提供成长与发展机会。 薪资待遇： 兼职：3k-1w/月（课酬）

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：08:30-17:30 工作时段：周末及法定节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-08-20 工作周期：长期兼职 每周工期：时间灵活，无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日期间 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 电视台少儿栏目组招募主持人 上班时间：每周末两天，上午8:30至下午5:30 上班地点：长沙电视台 工作内容：负责组织并主持儿童才艺面试环节，进行现场点评与互动；试用学习阶段日薪150元，试用期为一周，期间日薪350元；正式录用后日薪在400至500元之间，薪资随能力提升空间广阔 完工后周日统一结算 任职要求： 1.播音主持、汉语言文学、新闻传播、影视表演等相关专业背景者优先 2.热爱少儿教育行业，具备较强的事业责任感与职业责任心，拥有扎实的专业能力 3.有一年以上小主持人培训或口才教学相关工作经验 4.熟悉普通话发音规范、发声方法及语言表达技巧，具备良好的口语表达能力，善于与家长交流互动 5.性格开朗，具备优秀的公众表达能力和人际沟通素质，能够在多人场合自信发言、积极互动，课堂氛围轻松活泼

岗位职责： 1.负责播音主持课程的教学设计与授课，涵盖语音发声、表达技巧、即兴评述、模拟主持等核心内容 2.针对学生个体差异制定个性化教学方案，提升学员语言表现力与舞台自信 3.组织并指导学生参与校内外朗诵、主持、演讲类赛事及实践活动 4.配合教研团队完成课程体系优化、教辅资料开发及教学效果评估 5. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂控场能力 2. 普通话水平达二级甲等及以上，有播音主持相关专业背景者优先 3. 具备教学经验或艺术培训经验，熟悉青少年认知与学习特点 4.形象气质佳，具备舞台表现力及新媒体出镜能力者加分 5.持有教师资格证、播音主持资格证书或相关从业资质者优先

1. 具备优秀的口语表达能力与主持潜力，发音标准，富有播音感。 2. 有抖音直播经历者优先考虑，了解抖音直播相关功能及操作流程，并能灵活运用。 3. 学习能力强，积极进取，具备高度的责任意识。 4. 逻辑清楚，细致认真，具备良好的总结分析与沟通协调能力，能灵活应对突发状况，及时处理直播过程中的各类问题。 月休4天，薪资6-8k，具体面谈

岗位职责: 1. 承担播音主持课程的授课与实训指导 2. 培养学生口语表达与沟通能力 3. 策划并参与校内各类相关教学活动 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力和授课水平 2. 能够调动学生积极性，增强学习动力 3. 拥有协作意识，能与团队成员共同推进教学任务

岗位职责： 1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3. 为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进度与效果； 4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业绩目标； 5. 参与教研交流活动，落实上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关专业优先； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业基础与实际教学经验； 3. 具备较强的课堂掌控能力，能有效激发学员参与热情； 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳并优化教学方式； 5. 一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践及演讲能力者优先考虑； 6. 有商演主持、演讲赛事或沟通类课程授课经历者优先； 7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好

［岗位职责］： 1.针对公司的教学方案对幼少儿阶段的孩子进行播音口才培训。 2.增加学生的上课兴趣，提升学生的专业技能，培养学生的口语素养。 3.做好学生家长的课后服务工作，增加与家长和孩子的粘度，提升家长的满意度。 4.通过家长的渠道做好学员的转介绍和续费工作。 5.负责班级群的运营和维护。 ［岗位要求］： 1.专业院校毕业 2.沟通表达能力强，热爱幼少儿教育事业，富有亲和力以及严格的执行力，有较强的教学实践能力。 3.为人诚恳，喜欢孩子，责任心强，服务意识强。 薪资架构：底薪+绩效+课时+续费提成

提示：无招聘经验者不予考虑 1、负责基地人员的招聘工作，依据当前招聘需求高效达成招聘目标； 2、对接各部门明确招聘要求，组织实施招聘全流程，包括筛选简历、面试安排、人选评估及录用安置； 3、搭建并维护人才库，及时更新招聘进展数据，持续做好候选人资源的积累与管理； 4、在校园招聘期间，汇总各业务部门校招需求，规划校招行程，联络高校相关负责人，并参与线下初面环节； 5、整理新员工入职所需材料，对敏感岗位开展背景调查，组织校招岗位的能力测评，发起并跟进入职审批流程，发送录用通知，确保人员按时到岗入职

招聘消防灭火器维修年检200-800/天 我们主要是做消防灭火器维修年检工作：需有车，每天跑市场，检查并更换过期灭火器。 薪资：新手200-500元/天，老员工800+元/天，工资日结！底薪+提成。上不封顶，上班自由，无需打卡 培训：老员工一对一带你跑市场，1-3天快速上手！ 要求：有车、能吃苦、有销售/陌拜经验、有赚钱欲望、有负债者优先。. 诚邀加入我们，当天上班当天赚钱！只要开工，！！ 市场刚需巨大，行业前景好，不限学历

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岗位职责： 1、负责学生口才与表演类课程的教学及教研相关工作； 2、承担授课任务，组织并引导课堂互动与讨论； 3、负责课程辅导、答疑以及作业批改等教学支持工作； 4、参与教材及教学参考资料的编写与审定，主持或参与教学方法的研究； 5、参与学术交流活动，撰写相关学术报告； 6、参与教学改革研究或试点项目，为教学创新提供可行性建议； 7、完成教学主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业艺术类院校毕业者优先； 2、具备扎实的教学经验及一定的教研实践经历； 3、熟悉办公软件操作，熟练运用互联网工具辅助教学； 4、掌握教育心理学基础知识，拥有良好的授课技巧； 5、中文表达能力强，普通话标准，语言清晰流畅； 6、富有亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富； 7、热爱教育行业，工作积极主动，具有较强的责任意识。 职位福利：绩效奖金、五险

岗位职责： 1、负责播音主持专业的课程讲授与教学实施； 2、结合机构教学实际，拟定具体可行的教学安排； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中的问题并提出改进建议，助力教学方法的优化创新； 4、按期开展教学复盘，持续完善和提升教学方案； 5、具备良好的语言沟通与表达能力，能够积极促进与家长之间的良性互动。 岗位要求： 1、本科及以上学历，播音主持相关专业背景者优先考虑； 2、热爱教育行业，工作态度端正，具有较强的责任意识与主动性； 3、掌握教育心理学基础知识，拥有扎实的授课技能； 4、中文表达流畅清晰，普通话水平达标； 5、富有亲和力，授课风格生动有趣，课堂氛围活跃。 薪酬福利： 1、底薪+课时费+津贴，月均收入4K至6K，排课依据授课能力与专业水平； 2、实行星级教师分级制度，定期评定并发放星级津贴及晋升机会； 3、福利保障：五险一金、免费提供住宿、年度体检、员工团建活动； 4、休假制度：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴； 6、根据个人需求，优先安排集团内适龄子女就读旗下学校，并享受部分学费减免。 培养体系： 配备系统化培训机制，提供契合职业发展方向的定制化在职进修课程； 组织岗前培训与在岗进阶培训（理论+实践），校区安排资深导师带教，指导日常工作流程与专业技能，确保顺利上岗。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘； 晋升通道：基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 嘉祥济宁地区同步招聘，欢迎来电咨询~ 职位福利：每年多次调薪机会、五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作制 职位亮点：入职15-30天内缴纳五险一金，做五休二

岗位职责： 1、负责播音主持专业的课程讲授工作； 2、结合机构教学特色，拟定具体可行的教学方案； 3、关注学员学习情况，及时跟进教学过程中出现的问题并进行反馈； 4、按时开展教学复盘，持续改进和优化授课内容； 5、具备良好的语言表达与沟通技巧，能积极促进与家长的良好互动。 岗位要求： 1、本科及以上学历，播音主持类相关专业背景； 2、热爱教育行业，工作态度积极，具有较强的责任意识； 3、掌握教育心理学基础知识，具备扎实的授课技能； 4、中文表达能力强，普通话水平达标； 5、富有亲和力，课堂讲授形象生动，氛围活跃。 薪酬福利： 1、 底薪+课时费+津贴 ，月薪平均4K到6K，根据代课水平和专业能力排课； 2、 星级老师分层，定期进行星级津贴及晋升； 3、 福利：五险一金、提供免费住宿、定期体检、员工活动； 4、 休假：带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假； 5、 补助：话补、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助； 6、 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校，减免部分学费。 培养体系： 完善的培训机制，为您的职业成长定制专属在职培训项目 组织岗前培训及上岗后进阶培训（理论+实践），校区配备资深指导教师，带教日常工作流程与专业技能，助力您自信胜任岗位。 职业发展： 每年组织2-3次管理岗位内部公开竞聘； 晋升路径：基层岗位---储备干部---教学组长---教学主管---教学总监/储备执行校长---执行校长---区域校长 嘉祥、济宁地区同步招聘，欢迎咨询~ 职位福利：每年多次调薪、五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、通讯补助、带薪年假、弹性工作

岗位职责： - 承担少儿播音主持课程的教学工作 - 辅导学生开展播音主持实际训练，提升其专业表达能力 - 参与教学方案制定与教材内容开发，确保授课质量稳定达标 岗位要求： - 本科及以上学历，播音主持相关专业毕业 - 普通话等级需达到二级甲等或以上水平 - 是否具备经验不限，有教学经历者将被优先考虑

岗位职责： 1、依据学生个体差异开展针对性教学 2、参与学科教研活动与集体备课，持续提升教学质量 3、关注学生身心发展与学业进步，制定个性化成长方案，引导学生建立积极的学习态度和科学的学习方法 任职资格： 1、普通话标准，达到二级甲等及以上水平，热爱教育事业，具备抗压能力，有相关从业经历者优先 2、具备良好的协作意识，性格亲切，责任心强，恪守教师职业道德，善于与学生互动沟通 3、了解学生学习与生活特征，能够因材施教，灵活调整授课方式 4、能适应教育行业工作时间安排 工作时间：周三至周日上班，周一、周二休息 工作地点：任城区就近分配 职位福利：五险一金、全勤奖、提供住宿、通讯补贴、带薪年假、年终奖金、员工旅游、定期健康体检

兼职的看过来4月25—两天时间8小时（15/小时） 联系人：谢

岗位职责： 1. 参与日常舞蹈训练，完成规定的学习和排练任务 2. 配合团队进行舞蹈动作的练习与整体编排 职位要求： · 无经验要求，热爱舞蹈教学工作 · 不限学历、不限工作年限

招聘瓷砖补退货工人一名，年龄35至55岁之间，月薪3000元，工作时间早8点半至晚6点，每月享有两天假期，提供一小时吃饭休息时间，工作地点在株洲。同时招聘勤杂工一名。

临时工工作地址:鼎城区蒿子港镇手工活，坐班，简单上手，无重活

工作内容： 1.结合妆容风格完成直播过程中的服饰搭配，对整体造型具备精准把控力和审美判断力。 2.负责搭配所需服装与配饰的选品采购，落实直播前的各项准备事项。 3.依据时尚潮流动态进行服装选款与组合，通过多种渠道掌握前沿流行资讯，并应用于实际搭配中，适配不同主播的个人风格特点。 4.紧跟时下热点趋势，持续优化创新，确保直播视觉呈现达到公司规范及大众审美标准。 任职要求： 1.大专及以上学历，服装设计类相关专业，具备可查阅的作品集，有传媒领域服装搭配教学经验者优先，熟练操作缝纫设备可进行服装制作与修改者更佳。 2.具备较强的临场应对能力，工作积极主动，富有责任感。 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与团队成员高效配合。 4.审美水平突出，掌握专业的搭配技巧，能根据直播场景灵活完成服装组合方案。 岗位待遇：无责6/正式7000+跟团月休4天假+社保 上班时间：下午1点-晚上10点（8小时工作制，中间休息一个小时）

岗位职责： 1、参与抖音短视频的内容拍摄，展现产品特点或个人特长； 2、依照剧本内容或创意团队的规划，完成指定的拍摄工作； 3、与项目团队紧密协作，保障视频创意的实现与内容品质； 4、参与视频成片的审核环节，确保最终呈现效果达到预期标准。 任职要求： 1、外形条件良好，具备较强的镜头前表现能力； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 3、能适应高强度的工作节奏，工作认真负责； 4、熟悉短视频平台特性，愿意探索不同风格与创新表达方式。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-22 岗位职责： 1、承担线下吉他授课任务，包含课程的直播及录制工作； 2、依据教学计划整理配套的教学资料与音乐资源； 3、与学员保持有效交流，调动学习积极性，提高教学质量； 4、定期汇报学员学习进展，配合家长掌握孩子的学习动态。 任职要求： 1、本科为吉他相关专业，具备良好的演奏能力，吉他考级达五级或相当水平； 2、热爱音乐教学，性格亲切，擅长与学生建立良好互动； 3、具有线上或线下授课经验，有实际教学经历者优先考虑； 4、时间安排灵活，能适应兼职工作节奏。

海外优势： 1，无国内内陆用户，私密性强，国外粉丝无需重度维护，安心开播无顾虑。 2，发达国家付费能力强，素质高，直播内容相比国内落后，国内内卷严重，狼多肉少。 3，成熟运营及推广团队，从0-1全程陪跑，开播前培训直播注意事项，国家地区文化以及禁忌。 4，营业6年，长沙场地6000平三层办公楼，600人员工，签约主播3000+大企业信誉满分，无霸王条款，无违约金捆绑主播，安全且透明，规章制度完善，职业发展规划更好。 薪资待遇： 1，无责6k-12k保底，保证前期最低收入，有能力可以再谈。根据面试情况，美颜之后的上镜效果定，上镜好，有才艺直播经验薪资更高。 2，6小时弹性开播，时间段自由选择。月休4-5天自由调休 3，单间公寓一人一间，环境非常好，入职即可办理入住。可在公寓直播无需来公司，家电，直播设备齐全 也可在家直播，公司免费提供设备，无需押金。 4，生日福利，节假日礼品，日排名奖励，月度奖金200-2000不等，年终奖。 5，免费提供直播技能培训，帮助主播快速成长。300人推广团队精准流量推广，多对一保姆式直播运营，全程陪跑，绝对不散养。置顶推荐，定制礼物等各项扶持。 工作内容： 1。通过公司平台进行直播，与观众互动，传播中华文化可以聊天，唱歌，跳舞。没有才艺没关系，能说会道也是一种本领。(公司也有声乐，舞蹈，情商等技能的免费培训哦) 2。配合运营以及推广团队，优化直播内容质量，日常维护工作，提高粉丝粘性。 任职要求： 1。年满18-30周岁，五官端正，个人形象良好(英文主播口语能够日常沟通) 2。善于表达，临场变通能力强，不惧怕镜头，有良好的心态。 3。热爱媒体行业，具备良好的职业素养。 运营5年绿色正规平台，招中文、英文主播。没有国内同城用户，直播可以全程说中文，英文设有独立板块，不限才艺，接受无经验，公司直招，入职无任何费用

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-30 电池品类，平播模式无需坐班，支持投流推广 职责：负责直播销售，偶尔参与引流视频拍摄及部门例会 抖音搜索：“闪充智行”，可查看直播账号内容 要求： 具备1年以上直播经验，拥有独立思考与话术撰写能力，有高单价类目（如电池、家电）带货经验者优先 面试流程：录制5分钟左右试镜视频即可 工作时间段：早上08:00至凌晨02:00之间安排4小时直播（无需固定坐班），具体由部门排班决定，每周排6天 初期以午后场次为主 时薪：60-70元/小时 晚班结束后打车费用凭票报销 试岗期为3天，未通过者按100元/天结算，通过后从首日起按实际工时计薪 注意： 应聘需先提交个人简历及试镜录屏，符合条件者将通知后续安排 工作地点：湘潭九华

公司介绍 我们是湖南宝宝秀文化传媒总部，全国设有300家分公司，成立8年，已完成B轮融资，位列抖音华东地区前三工会。宝宝秀文化成立于2016年9月13日，专注于网络直播、内容创作与发行、艺人培养与推广、粉丝经济拓展及商业合作与整合营销等多个领域，具备领先的行业地位和深厚的政商资源。已成功服务超10万+艺人，全网流量突破10亿，厂牌平均每月实现8000万+流量曝光及上亿抖音音浪收入；构建了完善的粉丝文化体系，实现线上与线下的初步融合，拥有多个线下公演直播舞台、大型秀场演播厅，以及男团女团Le团厂牌，为华中片区头部级偶像孵化机构 岗位职责 负责抖音团播主持工作 1、无需真人出镜，以调动直播间氛围、维持秩序为主，辅助管理为辅开展工作 2、遵守公司基础管理制度，工作灵活自由 3、具备良好沟通能力，接受实习生学习播音主持相关流程，无需才艺基础，配合公司培训安排，协助主播维护粉丝关系 4、性格开朗积极，乐于人际互动，表达流畅不紧张 5、工作认真负责，有较强赚钱意愿，无不良习惯 6、具备团播主持经历者优先考虑