熟悉办公室、 WPS软件操作，熟悉快运系统、 APP运作。

岗位职责： 1. 负责所对接客户每月的纳税申报、社保扣缴、企业年度汇算清缴、工商年检、发票开具等相关事务 2. 解答客户日常基础问题，及时响应并处理群内信息 3. 对接票据整理与记账工作，跟进所负责企业的记账进展 4. 配合会计主管完成各项协助性工作 任职要求： 1. 财会类相关专业背景 2. 具备财务或税务领域相关从业经验 3. 拥有良好的职业道德与职业操守 4. 性格积极主动，具备较强的沟通能力和表达能力 薪资福利： 1. 日常激励奖金+节日/生日/司龄福利及礼品发放 2. 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，每周双休，严格执行国家法定节假日，享受带薪年假等各类正常休假 3. 公司提供健全的晋升发展通道

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与履职管理相关制度，积极推动客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，完成信息采集、数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专及以上学历，24-26届毕业者优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，工作踏实，具备良好的职业操守和个人信誉； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与强度。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：实习生（未取得毕业证前）：培训期两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及一带一导师指导； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

【岗位职责】 1、负责每日客户下单商品的核对，确保信息无误后准确录入ERP系统； 2、协同相关部门，按时维护并更新所对接客户的个性化商品需求； 3、完成公司交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、年龄在18至35岁之间，高中及以上学历，具备一年以上相关岗位工作经验； 2、做事细致认真，有责任心和团队协作意识，服务主动性较强； 3、熟练操作Excel、Word等常用办公软件，有订单录入经验者优先录用。 【工作时间及福利待遇】 1、工作时间：12:30-21:30（单双休）； 2、包吃包住，缴纳五险。

岗位职责： 1. 负责日常数据录入、整理与统计分析，确保信息准确及时 2. 协助部门完成文档起草、归档及报表制作，提升办公效率 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5. 配合团队完成临时交办任务，支持部门基础运营工作 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel等） 2. 具备基本的数据敏感度和细致耐心的工作态度 3. 普通话标准，沟通表达清晰，具备服务意识 4. 无加班安排，无需承担销售或业绩指标 5. 责任心强，能适应稳定、规范的办公环境 工作时间： 周一至周六，每天固定6小时，不加班 09：30—12：00 13：30—17：00 休假安排：大小休 法定节日正常休假 薪资结构:底薪5000+提成+分成+社保 +不定时团建+节日福利+提供晋升和创业空间

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，做事严谨规范； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店运营支持，落实各项常规或临时交办任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业可留用为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店就餐可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴，店经理级别父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店消费享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件与范围依据公司现行福利政策执行。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 路径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 路径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（含人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

工作内容：依据前端系统提交的客户影像资料，完成信息录入及内容审核，保障数据处理的及时性与准确性。 上班时间：8:30-17:30（排班制，每班不超过8小时），每周5天工作制，每天8小时，周末双休 排班：7:50-17:30 / 8:30-17:30 / 8:30-18:00 / 9:00-19:30 薪资：2300底薪+2300业绩绩效 福利：入职即缴纳五险一金，提供带薪培训，每月举办生日会，享有各类节假日福利，定期组织团建活动 工作地址：武汉市洪山区杨家湾楚平路99号

急招文员，负责上传照片工单，一定要对电脑操作熟练！工资面议，反应速度快，工作执行能力强！做过工程行业的优先。

我们正在招聘一名文员， 负责公司日常行政事务的处理与协调工作。 工作内容： 包含文件的录入与归档、会议的统筹安排、访客接待、电话接听等日常事务。 岗位要求： 1. 专业及学历不限； 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力； 3. 能熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 工作细致、有耐心，富有责任心，具备良好的团队合作意识； 5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

岗位职责：固定仓库送货，一天送两趟货，主要是送生商超零食，酒水饮料，日用品之类的 岗位要求：年龄55岁以内，一年以上驾龄，之前没有醉驾，c照即可 原标题：《横店零食配送司机》

招有焊工证的水电工一名，或者在工地跟水电班组做过几年的焊工（看清楚再联系），目前做预埋，主要放套管，焊接地、跨接之类的事，工资350，月生活费五千，，工资公司打卡，管住不管吃，

【核心薪资】 计时30元一小时，综合月薪8800-9800 元 每周可预支 500-800 元，每月 10 号准时发薪 【工作内容】 工厂搬运，装卸，包装，保持工作区域整洁 【招聘要求】 男女不限，58 岁以内，身体健康，手脚麻利 【上班时间】 长白班8:00-20:00，完成当日任务可提前下班，月休 4 天 【 岗位福利】 仓内恒温 15-18℃，不用风吹日晒，工作轻松舒适 【 面试 】 面试时间：周一至周六 10：00之前到 地址：安徽省芜湖市工作

岗位职责：夜晚11点半到天亮8点，仓库对多点配送，主要是配送生鲜蔬菜 岗位要求：年龄50岁以内，驾龄一年以上，之前没有醉驾 原标题：《横店夜班送菜司机》

岗位职责：夜晚11点半到天亮8点，仓库对多点配送，主要是配送生鲜蔬菜 岗位要求：年龄50岁以内，驾龄一年以上，之前没有醉驾，没有案底 原标题：《夜班送菜司机》

早九晚六 免费培训 提供住宿 新资5000+

我们的工作内容是招聘，派单，给阿姨规划工作，给客户安排阿姨，公司有平台接受新手，有老师帮忙带，要求踏实肯努力，有晋升空间，周末双休，同时也同时招聘做家政的阿姨，年龄在20岁至55岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及办公用品管理 4.办理员工入职、离职等基础人事手续支持工作 5.完成领导交办的其他行政事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4.具备基本的保密意识和职业素养 5.有文员或行政类实习经验者优先

负责公司进出账，会做表格

工作事少，轻松，自由度高

招聘临时工人，男女不限，年龄25岁到45岁，上班时间早上7点到12点，下午1点到6点，管中午工作餐，日薪100元

暑假工 16-50周岁 形象:气质佳，有经验者优先 薪资福利:钟点工薪资:22元/小时 暑假工薪资:3300-3800元/月 转正后可录用为正式工 工作地址:恩施九立方

【工作内容】 1、负责写字楼大堂的品质巡查及服务形象展示； 2、执行每日迎宾送别服务，处理内部客户的服务请求、咨询与投诉； 3、接待外部访客并提供引导服务，承担项目重要接待任务中的礼宾工作； 4、办理写字楼物业管理相关事务； 【岗位要求】 1、具备大专或以上学历； 2、身高1.65米以上，五官端正，形象良好，气质出众； 3、思路清楚，能准确理解客户需求，熟练掌握客户服务规范与技巧； 4、普通话标准，态度温和、耐心细致，具有较强亲和力； 5、掌握化妆及盘发技能，需化职业妆上岗； 6、有星级酒店、航空乘务、高铁乘务或政务接待经验者优先考虑。 【薪资待遇】 1、入职即签订正式劳动合同； 2、月薪资范围为4700元至5000元，每月5日准时发放； 3、入职即缴纳社保五险，并额外配置商业保险； 4、免费配备四季制式工作服装； 5、企业运营稳定，提供清晰的职业发展通道。

招聘公益性岗位人员。应聘者需满足以下条件：政治素质好，拥护党的方针政策，爱岗敬业，品行端正，具有符合岗位要求的工作能力，遵守国家法律、法规，无违法违纪不良记录；在国家法定劳动年龄范围内；被认定为湖北省就业困难人员的公民；身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。凡有下列情形之一的，不予聘用：曾因犯罪受过刑事处罚的；有犯罪嫌疑尚未查清的；曾被辞退或者开除公职的；与其他单位签订有劳动合同未解除劳动关系的；在公益性岗位服务期满3年以上的人员不得报考。招聘文化服务人员1名。薪资福利为每月1970元，此金额为前。聘用合同期限为三年。报名时间为2026年5月27日至28日，具体时段为上午8:30-12:00，下午14:30-17:30。报名时须持本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证书、户籍证明（本人户口簿或公安派出所打印的带有本人照片的户籍证明）、宣恩县就才局已公示的就业困难人员佐证资料。考试方式为面试，择优录用。工作地址为宣恩县博物馆三楼办公室。

放假的没事做的看过来，诚招临时工，网单，简单裤子量大，可以做到七月份走，也可以长期做，一天300+，联系方式

本周六周天吾悦广场需要3名餐饮兼职要求：有餐饮经验，不怕累，勤快有眼力见薪资15/时，，不包餐时间：10:30-21:00午休两个半小时报名（同号不要打电话）

[招小时工]找小时工，18-45之间，简单活

前台接待服务顾问

收展专员工作地址:宜都市兴友信息有限责任公司1950-5000元/月

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3. 承担办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事行政类档案的归档与管理； 5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注企业相关最新政策动态，及时掌握人事行政领域法规，熟悉劳动法相关内容； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 富有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 欢迎应届毕业生应聘，提供带教支持，学生干部或有实习经历者优先； 8. 责任心强，具备独立完成工作的能力。