1.发布招聘信息，维护招聘渠道，邀约面试，跟进入职。2.管理公司数据库，人才库。3.其他的人力资源管理工作。

招聘：人事专员薪资：4000元以上/月1、负责考勤统计，员工招聘入离职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；2.负责部门一些日常人事行政事务，负责办公室各部门办公后勤保障工作；3、负责办公室日常办公制度维护、管理；4、文件、档案、资料的整理、分类、归档、记录；5、履行人事管理职责；6、处理公司对外接待工作；7、按照公司行政管理制度处理其他事项；8、工商事项的跟进，处理，外联工作；9、会议、会务的安排及企业维护。联系人：史老师

1.人事负责招人，2.带单员，有人教有人带3，公司发展状大，招内部人员4可全可兼职，上班时间有弹性

招聘：人力资源助理薪资：3000元以上/月协助人事经理处理人事相关事宜，如考勤核对、工资核算、人员招聘及入离职手续的办理等联系人：童老师

招聘：人事专员薪资：5000元以上/月1、20-35岁，全日制大专及以上学历，普通话流利；2、能独立开展人力资源各项工作，精通各工作模块的流程及行政管理能力；3、具有良好的学习能力和文案写作能力，熟练应用Office办公软件（OA\ERP\PPT)；4、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是装饰装修行业的专业知识；5、具有较强的组织协调能力、沟通能力、计划与执行能力、分析解决问题能力；6、关注细节并注重团队合作，良好的客户服务意识，具有高度的责任心及抗压能力；7、有装饰、装修、建筑工作经验的优先考虑。联系人：张老师

招聘：人事招聘专员薪资：3000元以上/月1.执行招聘计划，维护拓展招聘渠道；2.在相关招聘渠道网站发布招聘需求信息，简历筛选并进行邀约；及时跟进和解决求职者的疑虑，推进完成复试工作；联系人：喻老师

面议招人薪资4000加提成·······

包吃包住，工作轻松自由，月薪5000-20000

招聘：人事专员薪资：3000元以上/月1、每天在办公室通过线上各种渠道进行招聘2、每天上班时间为12:00-21:003、薪资待遇3底薪2300+200全勤+提成联系人：杨老师

招聘：人事专员薪资：4000元以上/月1.招聘管理。根据公司需求，制定并执行招聘计划，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、背景调查及录用等流程，·维护和拓展招聘渠道，提高招聘效率和质量。·协助建立和完善公司人才储备库，为公司长期发展提供人才支持。2.员工关系管理·办理员工入职、转正、调动、离职等手续确保流程合规且高效。变更·管理员工劳动合同，包括签订、续签和终止等事宜，·协调员工与管理层的关系，处理劳动纠纷维护和谐的员工关系。3.人事信息管理·负责员工人事档案的建立、维护和更新，确保人事信息的准确性和完整性。·管理员工花名册，统计和分析员工数据，为公司决策提供支持。联系人：杨老师

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招聘：残疾人 10人任职资格：1、24岁以下有自理能力的残疾人士；2、勤快踏实，服从安排。3、学习能力强联系电话：

招聘：招聘专员/助理薪资：4000元以上/月1、管理、维护企业各平台招聘账号2、发布招聘信息，邀约面试3、及时解答用户疑问，完成领导安排的任务联系人：杨老师

人事岗位，两名工作地址:乌鲁木齐10:30 - 8:304500 - 6000积极拓展和维护招聘渠道，确保公司人才需求得到满足。精准发布招聘信息，仔细筛选简历，组织高效的面试。负责员工入职、离职、转正等手续的办理。协助开展员工培训和绩效管理工作。熟练使用办公软件年满 18 岁以上

急招：1.人事行政专员2名，要求38岁以下，，擅长招聘、培训及行政相关工作，家住兴隆台优先。2.文员1名，熟练使用办公软件，性格开朗。联系电话：同步

招聘：人事专员（招聘）薪资：4000-10000元/月1.根据公司各项目人力需求，开拓招聘渠道，完成招聘计划任务2.负责招聘信息的拟定，整理发布，简历收集，筛选，电话邀约等。3.定期整理招聘数据，反馈招聘结果，对招聘工作进行总结，更新招聘计划【岗位要求】1.熟练使用各种办公软件2.熟知招聘工作流程以及招聘渠道，了解招聘相关理论

招聘：人力资源招聘专员薪资：7000元以上/月1.通过自媒体或招聘端口发布招聘，邀约面试2.登记接待求职者面试，3.负责厂区员工的考勤管理。联系人：张老师

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