1. 负责项目文稿和PPT的撰写、润色、校对及优化。 2.具备扎实的文字功底，熟练撰写工作总结、汇报材料、项目申报材料类文稿，逻辑清晰、表述精准、文风严谨。 3. PPT能力突出，熟练掌握PPT版式设计、逻辑架构、色彩搭配、图文排版、动画切换等技巧。 4. 本科及以上学历。 5. 具备极强的理解能力、信息整合能力和总结提炼能力，能够快速读懂业务内容、吃透工作资料，精准抓取核心信息，转化为规范文稿和优质演示内容。 6. 工作细致严谨、责任心强，抗压能力优秀，能够高效应对紧急加急任务，具备良好的执行力、沟通协调能力和团队协作意识。 7. 能长期实习优先。

负责工程全周期资料管理，收集整理归档施工文件，确保合规完整，支持项目验收与后期维护。

建筑工地资料员配合项目部做资料

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件 3.协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续，对接建设单位、监理单位及档案管理部门 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目进度，按时提交各类报表及阶段性资料，保障资料与施工同步 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑梳理能力 5.持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

能够独立做压力容器设备的资料，含收集审核原材料质量证书等；最好熟悉原材料检验和设备过程检验等

【岗位职责】 1. 负责施工过程中各类工程资料的收集、整理和归档； 2. 配合项目部完成施工资料的编制、报审及移交工作； 3. 确保资料内容真实、完整，符合相关规范及标准要求； 4. 协助应对相关部门的检查与验收工作； 【岗位要求】 1. 熟悉建设工程资料管理流程及相关规范； 2. 熟练使用办公软件及工程资料管理相关系统； 3. 具备较强的责任心和细致的工作态度； 4. 具有良好的沟通协调能力，能适应项目现场工作节奏；

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、规范 2.协助编制施工日志、技术交底、验收记录等过程文件，配合项目进度同步更新资料 3.对接监理、业主及档案管理部门，完成资料报审、签认与备案工作 4. 管理电子文档系统，做好资料加密、备份与权限管控，保障信息安全 5. 参与竣工资料编制与移交，配合完成工程档案专项验收 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理规范 2. 有资料员工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

1. 协助日常项目公司的注册、工商变更、股转等工商事宜。 2. 协助完成相关资料的用印、归档工作，包括归档电子表格的登记，确保纸质与电子资料的同步一致。 3. 协助相关的电源账号注册，上传对应公司资料，配合录入对应系统等事宜。 4. 完成领导交代的事项工作，如资料的复印、打印、传递等，以及运营管理相关项目的初步统计数据与整理。

主要负责工程资料的收集、整理、归档和保管，确保项目文件完整合规，支持工程验收和后期维护。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5.持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

常州市新北区招工地小工/杂工（监护） 屋面高空作业，需要无恐高，无高血压，身体健康。工作简单

常州汽车后视镜厂，长白班（大龄工的福音） 18～58岁男女不限 长白班19每小时，综合工资6500-7500左右。包吃两顿 提供住宿. 操作工：长白班组装后视镜，活轻松超简单，坐班，不要求快。

招聘水电工、贴砖泥瓦工、木工、油漆工。工作地址位于常州市。

常州招装修木工

工资高，活稳，米饭面条厂里管饱 -------人走账清，可预支------- ★薪资270/天！保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住的（提供一日三餐） 2.。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。

电力资料员储能项目经验优先工作地址:内蒙古包头

会熟练使用水印相机，资料归档

沟通能力强，会看图，熟悉制图软件，了解道路工程工艺会开车

岗位职责: 1. 负责工程项目投标资料的搜集、汇总、编写及装订工作，确保内容齐全、格式统一、满足招标文件要求，并完成标书的整体协调与审核 2. 协助制作技术标书、商务标书等相关投标材料，协同项目经理推进投标进程 3. 负责项目资料的归档管理，包括合同、图纸、变更单、验收文件等，做到归档及时、分类明确、便于查询 4. 与甲方、监理单位及公司内部各部门保持沟通，确保资料信息传递及时、准确、高效 5. 维护资料管理平台（含电子和纸质文档），定期进行数据备份与检查，杜绝资料丢失或信息泄露隐患 任职要求: 1. 不限学历，工程类、文秘类、档案管理类相关专业者优先考虑 2. 有投标资料编制经验者优先，了解建筑工程招投标流程，熟练使用常用办公软件（如Word、Excel、PDF编辑工具） 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的书面表达能力和条理清晰的整理能力

对接燃气资料熟悉CAD画图

主要负责接打电话！

前台的工作内容是：1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，将重要事项认真记录并传达给相关人员；2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范；3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定；5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转；6、协助公司员工的复印、传真工作；7、负责员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；8、协助人事文员做好行政部的其他工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

主要负责日常办公资料整理，后勤登记薪资6000到6500

【钓场前台招聘】岗位职责： 1. 负责日常钓友接待、信息登记及收款，平日工作较轻松，仅少量钓友到场； 2. 每周六正钓日需全天在岗，协助1-2小时直播工作； 3. 维护前台区域整洁，确保接待流程顺畅。任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先； 2. 细心负责，沟通能力好； 3. 能接受每周工作6天，周六全天在岗，对直播不抵触。薪资待遇：月薪4-5000元，包吃包住，工作环境轻松，喜欢户外者优先。

岗位职责： 1、负责行政后勤日常事务管理，优化并规范入住退宿、维修维护、仓储管理、资产调配及费用管控等相关流程与制度； 2、依据公司发展需求，统筹规划宿舍与食堂资源配置； 3、结合公司实际要求，持续改善员工住宿条件，提升居住体验与满意度； 4、及时处理宿舍相关异常情况及突发事件，并按规定进行上报； 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，酒店管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备3年以上行政后勤管理工作经验，有酒店运营管理背景者优先考虑； 3、具备较强的数据分析能力，熟练掌握Excel，逻辑思维清晰； 4、了解基本的消防安全相关知识； 5、抗压能力佳，具备良好的沟通协调能力； 6、工作认真负责，品行端正，具有较强的责任心。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时响应资料审核与整改要求 4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统，保障信息同步与版本受控 5. 参与项目例会并整理会议纪要，跟进相关事项落实情况 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2.熟悉建筑行业资料规范（如《建设工程文件归档规范》GB/T 50328） 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与保密意识 5. 能适应工地现场办公环境，服从项目工作安排

一、工作职责 1. 全面负责人事招聘、绩效考核、薪酬核算以及员工入职、转正、调动、续约、离职等相关手续的办理； 2. 统筹管理所辖区域各分支机构社保公积金账户，负责人员增减变动操作及日常维护； 3. 负责员工档案、固定资产档案及行政类文件的收集、传递与归档管理工作； 4. 组织实施员工考勤排班，完成月度考勤数据的采集、统计与复核工作； 5. 办理分支机构相关证照的申办、变更及年度审核等事务； 6. 管理区域内办公用品和固定资产，涵盖采购、发放、维护等环节，持续优化采购成本与资源配置； 7. 传达并宣导公司各项规章制度，监督落实执行情况； 8. 负责员工福利发放、工牌制作、名片印制等日常行政支持工作； 9. 完成公司及上级领导交办的其他临时性任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先； 2. 具备2年以上人事行政实际工作经验，熟悉劳动法律法规及社保公积金操作流程，有物流行业背景者优先； 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力、文字表达能力、数据分析能力及团队协作精神，熟练掌握常用办公软件； 4. 工作态度认真细致，具备良好的抗压能力和执行力。

岗位职责: 1. 负责市场部日常行政事务，包括文件整理归档、信息录入及各类报表的编制工作。 2. 协助策划并执行市场会议与推广活动，落实会前筹备、会中支持及会后总结相关事宜。 3. 管理客户信息数据库，保证数据的完整性、准确性与实时更新。 4. 承担部门内部沟通协调任务，推动各项业务流程顺畅高效运转。 5. 跟进订单处理、发票开具等内勤工作，确保业务操作规范准确。 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销、行政管理或相近专业优先。 2. 具备较强的书面与口头表达能力，善于团队协作与沟通。 3. 熟练使用Microsoft Office等常用办公软件，掌握基本数据处理方法。 4. 有1年以上市场或行政类相关工作经验者优先考虑。 5. 具备基础的日语&英语读写能力，可应对日常办公中的双语事务。

岗位职责： 编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等过程资料