扇叶维保

风电技改维修需要十五到二十个人。身体健康，吃苦耐劳。

陆上风电运维工程师 1、岗位职责：负责风力发电机组的日常巡视检查、运行维护及故障处理；按时填写巡检与运行记录；编制检修方案及备品备件需求计划并上报；实施现场设备运行监控、系统调试及试运行工作。 2、任职要求： 陆上风电运维工程师：具备大专或以上学历；年龄19-38周岁；电气、机电、机械、自动化等理工科相关专业优先；须持有高压电工证、低压电工证、登高作业证，证件可通过面试后由公司统一组织考取。 3. 职业健康体检结果合格，无色盲、色弱，无恐高症、心脏病、高血压等影响岗位工作的职业禁忌病症。 4. 工资待遇：入职前3个月月薪5000-5500元；3-6个月经考核合格后提升至6800-7300元；每半年组织一次晋升考核，工作满一年月薪约8000元，工作2-3年可达9000-12000元，表现优异者可连续晋级加薪；入职即缴纳六险一金，提供住宿，节假日享受节日补贴。 每月发放话费补贴100元；电脑使用补贴80元/月（现场发放）；高温补贴200元/月（每年6、7、8月发放）；国家法定节假日在岗期间享受福利补贴，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆（3天）、春节（7天）按300元/天发放。公司另设中秋、春节专项节日福利。

服从湖南区域分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场组装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、缺陷处理与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处置，配合完成大型部件更换、辅助性技改及现场技术支持工作； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患的识别与整改，建立完善风机运行台账； 5、协助现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电领域相关岗位工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（需国网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响岗位工作的禁忌症，能适应行业特殊工作环境，接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪酬结构：月度薪资（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假制度：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应标准的结婚祝贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工关怀； 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司补贴形式向父母银行卡发放敬老金； 3.7、高温津贴、高原津贴、特殊地区补贴等专项补助； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季提供御寒保暖物品，均以实物形式送达； 3.9、项目奖金：根据项目实施成效发放，非固定收入项。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

主要职责： --本职位为业主单位外聘管理岗位，工作地点随项目位置变动。 1. 负责构建并优化业主单位建设项目工程管理体系，配合业主投资战略的制定与实施推进； 2. 负责建设项目的工程进度规划与预算管控工作； 3. 负责重大建设项目在工程环节从立项、执行至验收阶段的全过程监督、指导及关键节点审查； 4. 负责建设项目工程数据的收集、整理与分析，为管理层决策提供依据支持； 5. 负责组织或参与公司及下属项目的后评估相关工作； 6. 负责协调业务相关各方的关系对接与沟通协作。 任职要求： 1. 教育水平：专科及以上学历。 2. 所学专业：工程管理类相关专业，具备相关专业国家注册资格证书，拥有工程师或以上职称。 3. 工作经验：具有2个及以上风电或光伏项目管理经历。 4. 知识要求：掌握工程管理、资产管理等相关理论知识，熟悉公司业务领域及发展现状，了解公司产品与行业基本知识。 5. 技能技巧：具备较强的计划制定与执行能力、沟通协调能力及语言表达能力；熟练使用办公软件。 6. 身体素质：身体健康。 办公地点：不在河南省内。

河南省安阳市内黄县招风机定检队伍刘

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

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招聘保安员，，50岁以内，身体健康，服从管理，无犯罪记录。，40岁以内，20岁以上，身高一米六六以上。工资3300以上。工作在石化路与长庆路交叉口附近，联系电话仲经理

招聘梅东路南头凉菜师傅，烩面师傅要求会烧烤，配菜师傅，二火师傅，店长一名，工资面议电话

蓉匠串串火锅招聘：一，领班（管理岗）年龄20-30岁，男女不限薪资：4500-6000元/月，月休4天有一年以上餐饮管理经验二，前厅全职服务员：5-8人年龄18-35岁，男女不限薪资：3000-4500元/月，月休4天工作地点：恒大绿洲店，魏源广场店三，后厨岗位：（切配/穿串/刨肉/打锅/洗碗工）6-10人年龄40-60岁，男女不限薪资：3000-3500元/月，月休4天工作时间：09：00-14:00,17:00-22:00工作地点：察院西街店，魏源广场店任职：身体健康，待人热情，做事勤快，零基础可学福利：管吃管住，全勤奖+胜任奖，工龄奖，准时发薪，团队氛围好电话：恒大绿洲店：李经理：

送货司机工作地址:确山县朗陵街道工业一路与门都大道交叉口路北向东50米1.负责工厂的日常送货等工作；2.负责车辆日常检查、保养及清洁，行车安全；3.配合仓库完成货物装车、清点、交接

需要高空作业证，年龄在50岁以下的，有叶片高客维修经验的优，有电工操作证的优，要开健康证明，和无犯罪证明！求职者速与机主联系！

要有高空作业证，无犯罪记录，健康证明

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

证满一年，上过风机就行

能熟练操作和粘接玻纤布，有这方面经验者优先，有高空作业证优先。

要求：具备安卓、苹果及Google平台应用上架操作经验，熟悉各平台上架流程与相关规范，仅负责上架工作，无需处理代码问题。有相关经验者薪资可面谈（无经验者请勿投递） 1、具备应用出海并成功上架GooglePlay市场的实际经验，掌握安卓、iOS及GooglePlay的完整上架流程及相关规则。 2、了解谷歌开发者服务协议，能够应对并妥善处理GooglePlay平台的违规警告，具备风险预防能力。 3、负责App在安卓、苹果及谷歌平台的发布与维护工作 具体薪酬根据能力面议

岗位职责： 1、设备零故障：主导设备TPM管理，落实预防性维护（PM）、改善性维护（CM）、故障修复（BM）及维护预防（MP），确保设备高效稳定运转； 2、设备改造升级：推进设备优化与技术革新，提升产线效率，保障交付准时、产品质量优； 3、降本管理：统筹设备能源使用、物料消耗及运行策略，系统化降低运营支出； 4、设备全周期管理：实施设备从申购、验收、投入使用到保养维修的全流程管理，提升设备资产利用率与保值水平。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上，电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机电一体化、通信等相关专业背景； 2、素质能力：工作务实、责任心强，具备良好的抗压能力和持续学习意愿； 3、实践经历：参与过机械设计竞赛、机器人大赛等专业技术赛事者优先考虑； 4、知识技能：熟悉基本电路原理、自动化控制及机械结构知识，具备基础的机械图纸绘制与建模能力。 在这里你可以成为： 1、技术多面手：项目丰富，成长空间广阔，机会众多，大展拳脚； 2、行业大咖：汇聚国际资源（多家国际咨询机构合作共建），集结行业领军人才（覆盖互联网、大制造、电商物流、农副产品等领域精英），立足高点，攻克前沿难题，实现个人价值与社会贡献双赢； 3、丰厚奖金获得者：通过卓越设备管理，保障生产连续性与产品高品质，赢取高额绩效奖励。

梦幻西游养号，玩过梦幻西游，工资6000起

1、（非标设备项目策划）结合项目需求与目标，针对不同规模的项目，组织或协调外部资源开展项目需求调研，编制项目立项及可行性研究（备案）报告。负责组织制定项目总体预算与一级实施计划，并参与前期工程布局规划工作。 2、（非标设备项目规划）依据既定流程、制度规范及内外部资源配置，确保项目需求具备必要性与合理性，通过需求评审与管理的“四化”建设（责任化、制度化、流程化、信息化）实现高效信息传递，精准将需求转化为项目目标与规划方案，保障方案的可行性与经济性。 3、（非标设备工程设计）按照规划设计要求，完善项目设计任务书及相关设计质量控制条款，确保施工图纸及配套系统设计科学、合理、合规。 4、（非标设备实施）根据项目具体要求，统筹非标设备项目的招投标、设计、安装、调试及验收全过程，确保项目按时保质完成交付。 要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，汽车制造、工业工程、机械、工程设计等相关专业。 2. 知识技能： 2.1 具备5年以上乘用车或大型商用车制造企业非标设备项目规划与实施经验，曾主导涂装领域非标设备（如室体类、非标输送设备等）的规划设计与施工管理工作。 2.2 熟悉涂装非标设备的技术发展动态及相关行业规范与标准。 2.3 熟练掌握识图能力及常用办公软件操作

工作内容： 1、负责消防系统的巡检、维修、保养、测试及部件更换的安装与调试等工作。 2、承担消防联动系统相关设备的日常维护任务。 3、开展气体灭火系统的补气作业，实施钢瓶检测与维护，并获取相应的检测合格证明。 4、配合办理消防主管部门要求的消防设施年检、备案等手续事宜。 岗位要求： 1. 年龄不超过50周岁，品行良好，工作认真负责； 2. 持有一级注册消防工程师证书； 职位福利：包住、月休6天、五险

加入我们，让梦想加速起航！ 这里机会满满，只等敢闯的你！清晰的晋升路径、顶尖的资源配置、充满激情的团队环境，你的每一分付出都将转化为实实在在的成长。下一个脱颖而出的行业新星，也许就是你！ 工作内容： 1. 多部门轮岗实践：深入市场营销、人力资源、财务、运营等核心职能部门，全面了解各板块运作流程、业务逻辑与关键节点。 2. 基础能力培养：系统学习并掌握各部门必备技能，包括市场调研技巧、招聘实施流程、财务报表解读、运营数据分析等内容。 3. 项目协同推进：积极参与公司各类重点项目，配合项目组完成具体任务，如市场推广方案落地、新产品开发辅助工作、流程优化支持等。 4. 输出创新建议：结合自身专业背景与观察视角，为项目运行提出可行性改进意见，助力团队实现创新突破。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效+管理奖金 综合收入5-8K 2、提供免费全流程系统化岗前培训 3、为员工提供免费住宿（设施齐全），距办公地步行仅需10分钟 4、定期组织团建活动，每年安排员工集体旅游 5、员工生日当月举办庆祝会，共享温馨时刻 6、年度优秀员工可获得公司资助的国内进修学习机会 【任职要求】 愿意扎根一线成长，渴望全方位提升者皆可报名（优秀应届毕业生优先考虑） （1）年龄在30周岁以内，具备专科或以上学历； （2）具备良好的沟通表达与协调能力； （3）责任心强，目标感明确，能适应一定强度的工作节奏； （4）善于人际交往，具备团队合作意识与协作精神。 工作时间：上午8:00—12:00，下午14:00—18:00，享受国家法定节假日 面试时间：上午10:00-12:00，下午14:00-17:00 公司地址：郑州市管城回族区紫荆山路兴达国贸25楼2521室

保证发电量，定期清洗维护设备

负责客户安装光伏的测量、录单、调试、运维等光伏工作！配合业务及公司商务的资料需求，有光伏工作经验者优先！！！

1、负责办公电脑、打印机等设备的安装与基础调试工作； 2、协助上级主管完成日常工作任务安排； 3、工作地点主要位于郑州市区范围内； 4、中专及以上学历，计算机相关专业优先考虑； 5、具备良好的团队合作意识和较强的实操能力，持有驾照者可优先录用。

岗位职责： 1.风电场风机叶片的巡检、缺陷识别与状态评估 2. 执行叶片技改方案，包括防雷系统升级、气动附件加装等技术优化工作 3. 开展叶片维修作业，如前缘腐蚀修复、胶衣修补、结构损伤加固等 4. 编制叶片维修技改当日报告 5.协同现场团队落实安全规范，保障高空、队伍管理等 任职要求： 1.专业不限，风电、机械、电气、材料等相关专业优先 2.具备风电运维或复合材料维修相关经验者优先 3. 能适应长期驻场及野外作业，具备登高作业能力 4.须持有高处作业证、电工证等 5.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力

风力发电日常维护保养 带技工证，寻找班组