诚聘市场部专员

岗位职责： 1. 负责节电设备的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户并维护现有客户关系，挖掘潜在节能改造需求 3. 向客户专业讲解节电设备技术原理、节能效果及投资回报分析 4. 协同技术团队开展现场勘查、方案制定与售后跟进，提升客户满意度 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1. 对节能环保行业有基本认知，热爱销售工作，具备较强沟通表达能力 2. 具备良好的学习能力，能快速掌握节电设备相关知识与应用场景 3. 目标感强，抗压能力好，能适应短期出差或客户拜访 4. 学历不限，有工业设备、能源管理、电力系统等相关经验者优先 5. 诚实守信，具备良好的职业素养与服务意识

经验不限，能配合工作调配，熟练操作智能手机

招聘年龄在18至50周岁以内的人员，男女不限。薪资为每天230元左右，日结。综合工资为5500至6500元，上够26天另补150元。有意者可报名。

电焊工需要焊工证包吃住300一天，主要焊光伏接地扁铁

招聘A2侧翻拉土司机一名，工作内容为驾驶侧翻车拉土，运输距离33公里，每趟报酬100元，每天可跑5至6趟。车辆位于海兴。

今天高古庄招聘小钩机替班人员。

厂内吃住，劳保免费，免费劳保 要求会平焊，立焊，角焊

班长教育综合体位于河北省保定市高碑店市G2路、G2路支线、G5路。招聘岗位为夜班人员，年龄要求55周岁以内，工作时间12小时，从7点到7点。岗位轻松，工资为3600元/月。

【日结兼职地推】 工作：线下推广换电，美团、京东、淘宝、顺丰、UU、等骑手简单介绍产品。 时间：可周末、可全天，时间灵活。 薪资：按有效单结算，日结，成交率多劳多得，不用坐班。 要求：敢说话，能户外工作，学生、社会人员均可。 地点：合商圈，外卖聚集地。

1推广宣传 2不限制时间 3高提成 4要熟悉推广产品 5招有实力代理 本公司是淘宝网店。刚发展，秦皇岛及周边市场空白。

1介绍私教工作室位置，活动内容 2发放传单 3兼职时间：16:00-20:00 4，吃苦耐劳，服从安排，认真守时，看到目标群体要去介绍 5，价格：一小时20，补助10元，看工作能力额外奖励

岗位职责： 1.负责支付宝“ETC”项目的地推执行与用户现场引导，完成扫码激活、功能演示及基础问题解答 2.在指定商圈/社区开展线下推广活动，收集用户反馈并及时同步至运营团队 3.协助落地运营策略，参与用户增长数据记录与效果复盘 4.维护推广物料及设备，确保地推流程规范、高效、合规 5.与主管及团队紧密协作，按时完成日/周推广目标并提交工作简报 任职要求： 1.大专以上，应届/往届毕业生均可，无行业经验要求 2.普通话标准，具备良好的沟通表达力与亲和力，敢于主动开口交流 3.责任心强，执行力佳，能适应户外及灵活工作场景 4. 具备基础手机操作能力，学习意愿强，可快速掌握产品知识与推广话术 5. 遵守公司制度，认同正向轻松的团队文化，无不良信用记录

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-30 1.负责搜集、归类并研判各类招投标信息。 2.面向全区招募建筑安装领域业务经理、业务合伙人。 3.拓展建筑行业市场资源（包括甲方、承包方、供应方等），促进合作项目落地实施。 4.整合产业链上下游资源（如供应商、渠道商等），打造稳定共赢的合作生态体系。 5.定期跟踪市场走向与竞争对手动态，调整优化运营策略，增强平台竞争优势。 任职要求： 1.资源门槛：在建筑机电安装工程等相关领域具备3年以上从业经历，拥有优质企业客户、供应链资源或政府/行业协会关系者优先考虑。 2.能力要求：具备优秀的商务沟通与资源整合能力，有独立操盘项目经验者更优。 3.职业素养：结果导向思维，能承受高强度工作压力，具备团队管理及带教能力。 4.合作模式：接受多样化协作方式（全职/兼职/项目合作），认同平台发展愿景，具备创业精神。 5.诚信底线：遵守商业规范，无不良职业记录，具有风险防范意识。 平台支持： 资金赋能：提供项目启动资金支持、客户授信额度及阶梯型提成机制。 技术支撑：开放智能供应链管理系统、行业数据资料库及线上线下融合运营工具。 品牌背书：共享全国性建材平台资质与品牌影响力，助力降低合作准入门槛。 成长体系：提供定期高管课程培训、区域标杆案例深度复盘及头部企业参访学习机会。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长支持分60期偿还 2、网络金融平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产类综合解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等专业支持 帮扶制度： 1、多层级培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与团队管理，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing：联合国内 Top10 律所，以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习力强，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可按个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与团队活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

【岗位职责】 1. 负责快消品的市场推广与品牌宣传工作； 2. 策划并组织实施各类推广活动，提升产品知名度； 3. 收集市场信息，评估推广效果并提出优化建议； 4. 开拓及维护各类推广渠道，扩大市场覆盖范围； 【岗位要求】 1. 具备良好的市场洞察力和推广执行能力； 2. 能够独立完成推广任务并达成既定目标； 3. 具有较强的沟通协调能力和团队协作意识； 4. 熟悉多种推广方式，思维活跃，富有创新意识；

诚聘市场专员一名 岗位要求：懂地坪漆材料者优先 日常工作多为外出出差，能接受外勤工作 薪资当面详谈，福利可观 欢迎感兴趣的朋友前来应聘！

主要负责： 1. 装修领域相关网络平台“土巴兔、住小帮、齐家网”店铺的日常运营管理 2. 优化店铺内容展示，包括案例更新、套餐配置，提升店铺曝光率与客户咨询量 3. 接收并跟进客户咨询线索，通过电话或微信方式沟通，引导客户到店洽谈 任职要求： 具备1年左右网络平台运营相关工作经验 工作时间： 8:10-17:30（中午休息1小时） 薪资待遇： 月休4天，薪资6000+

跟客户电话沟通

重要的事情说三遍 不加班 不加班 不加班!!! 岗位职责：线上推广微信小程序 岗位福利：无责底薪3500+高提成 工作时间：早9-晚6 中午休息两个小时 法定节假日+双休 工作上手简单，全程有人带手把手教你出单赚钱，公司氛围好，老板事少，还就是不需要打电话 不加班！！！

岗位职责： 1. 负责品类的市场调研与竞品分析，识别品类发展机会，为公司战略决策提供数据支持； 2. 制定产品市场推广策略及具体实施方案； 3. 统筹产品生命周期管理，规划品类增长路径并推动执行落地； 4. 跟进所辖产品销售目标完成情况，确保各项策略和方案有效实施。 岗位要求： 1. 具备3年以上相关岗位工作经验，有口服药、普药推广背景者优先考虑； 2. 统招本科及以上学历，医药类相关专业毕业； 3. 具备较强的数据分析能力与市场洞察力； 4. 学习能力强，具备良好的跨部门协作与沟通能力。 薪资待遇： 年薪制，提供住宿，五险一金，节日福利；职业培训以及良好的晋升通道。 职位福利：交通补助、弹性工作

岗位内容： 1. 开展烟酒店、商超、台球厅等场所的实地推广，持续维护客户关系，完成个人及团队销售目标 2. 掌握市场动态与竞品信息，策划并执行有效的销售方案 3. 整合内外部资源，提升客户满意度，保障产品与服务支持到位 任职要求： 1. 拥有至少2年相关领域工作经验，具备出色的线下拓展与陌生拜访能力

岗位职责 1：负责店期限超市门店摊位以及各类促销活动的宣传与推广，向顾客详细讲解活动规则、优惠力度及参与方式，吸引顾客参与活动，提高活动的知晓度和参与率，增加商品销量。 2.了解京东七鲜超市的各类商品向顾客推荐商品 3;在京东自营七鲜超市小区站点就近周边进行服务，采用点位和散推两种方式，主要是在住宅区和写字楼获取用户并且解答顾问使用下载流程。 薪资详情：综合薪资在10000--15000（薪资板块涉及基本工资，高低温补助，全勤，奖金包，活动奖金+提成等等，具体薪资情况可以见面跟面试官沟通） 人员要求：25--40之间高中以上。男女不限，优秀者可适当年龄放宽，具备良好的沟通表达能力和执行力，有商超经验优先； 五险一金 上下班时间：上9下8上下班时间浮动而且中间休息4小时，月休4天（有事可请假，工作时间安排灵活）调休

岗位职责： 1、策划并落实销售方案，提升公司产品在目标市场的覆盖与竞争力； 2、开发并维系客户资源，保障客户体验及合作关系的持续深化； 3、统筹销售团队运作，实施指导与培训，推动整体业绩增长； 4、研究市场动态与竞争格局，灵活优化销售策略； 5、达成既定销售指标，按时提交销售进展与成果报告。 任职要求： 1、具备优秀的销售实绩，有可验证的成功项目经验； 2、具备较强的沟通协调能力，能够高效对接各方需求； 3、具有团队管理能力，能带动成员共同实现业绩目标； 4、对行业市场具备敏锐判断力，能迅速适应变化环境； 5、目标感强，结果导向明确，能在高强度环境下稳定输出。

【岗位职责】 1. 线下社区、商圈、门店地推，做HPV、宫颈癌筛查、科普引流； 2. 对接社区、美容院、母婴店等线下渠道合作，开展驻点宣传、小型科普活动； 3. 完成每月引流指标，复盘推广效果，优化地推话术和点位； 4. 严格按照行业合规要求开展宣传工作。 【岗位要求】 1. 有地推、市场拓客，眼科、口腔、大健康、医美、体检推广经验优先； 2. 沟通大方，能接受外出跑业务，抗压性强； 3. 熟悉本地资源者优先，无相关专业知识可统一培训。

职位详情 商户合作 品牌合作(商务方向) 岗位职责: 1.负责美团平台的代理商管理工作 2.与商户建立合作关系，推广美团服务 3.监控和分析代理商的业务表现，提供优化建议 任职要求: 1.具备良好的商业意识和市场拓展能力 2.能够独立操作，具有较强的组织和管理能力 3.拥有出色的沟通技巧，能够与团队和商户建立稳定的合作关系

岗位职责： 1. 市场开发与维护：负责指定区域市场的拓展与日常维护，围绕客户需求提供专业的医学支持服务。 2. 学术推广：结合客户实际需求，灵活选择适宜的学术传播形式，确保络病理论及所辖产品信息的科学、准确传递。 3. 客户管理：深入挖掘客户核心诉求，对目标客户实施分级管理，制定合理的拜访计划，持续巩固长期稳定的合作关系。 4. 报表提交：按时完成各类销售数据报表的填写与上报，真实、准确地反映产品动态及市场情况。 5. 负责产品：连花清瘟、连花清咳 任职资格： 1、大专及以上学历，医学、药学等相关专业优先考虑； 2、具备较强的成就动机，工作积极主动，有强烈的自我提升与发展意愿； 3、具备良好的表达能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队协作意识。 【薪酬福利】无责任底薪+奖金+提成+六险一金。每月组织线上与线下相结合的培训，全面助力员工职业能力成长。 【职级晋升通道】初级销售代表→中级销售代表→高级销售代表→客户主管→客户经理。 【职务晋升通道】高潜代表→销售主管→销售经理→中级管理者→高级管理者

岗位职责： 1.负责在社区或商超开展口腔健康相关活动，为顾客提供专业的咨询与服务支持； 2.持续维护并拓展客户资源，定期进行回访，收集客户意见与需求反馈； 3.落实公司制定的销售方案，积极达成个人业绩指标； 4.工作地点灵活调配，时间安排具有弹性，享有多样化的职业发展通道。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，注重客户体验与服务品质； 2.能够自主推进工作任务，同时具备团队协作精神； 3.热爱本职工作，能适应高效、快节奏的工作氛围。 岗位福利： 1.缴纳五险； 2.提供住宿安排； 3.设置绩效奖金； 4.享受生日关怀福利。

【岗位职责】 1. 负责KOO钱包APP的新客地推，主动挖掘分析客户的需求，向客户展示产品的价值，激发客户的兴趣，为客户提供优质的金融分期服务，保证销售目标的达成。 2. 贯彻落实风控制度要求，维护良好的客户关系，提高客户满意度。 【岗位要求】 1. 接受出差，有意向从事地推销售工作。 2. 具备良好的自驱力、市场拓展能力和沟通能力。 3. 具备良好的客户服务意识，为人正直诚信、责任心强。 4. 有金融服务、地推、市场推广等相关从业经验优先。 【福利待遇】 1. 综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），团队月收入平均为15000-40000，上不封顶。月工资构成=底薪+首贷提成+在贷余额提成+团队业绩激励+带教新人激励+内推奖。 1.1 底薪：底薪约3500-8000，每季度都有一次晋升和加薪机会。 1.2 提成上不封顶，多劳多得。 1.3 团队业绩激励：每月会针对精英销售做奖励金额1000-15000不等，如：获客奖、业绩达标奖、早鸟奖励、夜猫奖等。 1.4 带教新人激励：一般在1000~8500元不等，根据带教师傅职级和带教数量而定。 1.5 内推奖：推荐1个人入职1000元，上不封顶。 2. 福利待遇： 2.1 入职缴纳五险一金。 2.2 带薪年假15天。 2.3 年终奖。 2.4 节日礼品和红包。 2.5 定期组织团建活动和旅游。 【晋升发展】 1. 晋升岗位： 1.1 销售管理路线：BD专员-带教师傅-储备主管-主管-城市经理-大区经理。 1.2 销售专家路线：BD专员-BD专家。 2. 晋升机制：以内部培养选拔为核心。 3. 晋升周期：3个月/次。 4. 成长机会：公司设有组织发展部，拥有完善的人才培养体系，赋能员工和业务快速健康发展。 【关于产品】 1. 用户群体：支付宝芝麻分640以上22-58岁大陆公民。 2. 产品额度：1万-30万，平均额度6万。 3. 产品利息：4厘-9厘之间。 4. 使用便捷：秒批秒用，随借随还。 5. 产品期数：3-6-9-12-18期。 6. 安全可靠（正规金融持牌机构，合作银行放款）。 【关于公司】 信也科技，成立于2007年，2017年在美国纽交所上市，代码FINV，是一家金融科技集团。信也科技力图通过大数据、人工智能、区块链等先进技术实现“科技，让金融更美好”的使命，推动金融服务从可获得进一步向可负担、可信任和可享受进化，致力于成为最受用户欢迎，最受伙伴信任的金融科技平台。信也科技前身是拍拍贷。

岗位职责：1.负责小说内容的推广活动，协作团队成员， 新手入门快有老人带不用怕不会任职要求： 具有持续学习和改进推广技能的意愿 时间自由，接受小白宝妈应届毕业生，努力上进即可，服从安排。