配件安装前的配做加工，工艺简单，不复杂，不需要熟练掌握即可完成工作

能熟练操作车床；能看懂图纸

1、具备三年以上大中型制造企业生产主管管理经验者优先，有电池厂工作背景者更佳。 2、全面负责pack生产部门的日常运营与管理事务； 3、依据公司生产计划科学组织生产活动，确保各项生产目标按时保质完成； 4、统筹车间生产排程、人员调度、安全管理、质量控制、现场5S管理、员工培训与绩效考核，以及设备的日常维护与保养工作。 5、薪资待遇面议，依法缴纳五险一金，提供食宿保障。 职位福利：五险一金、包吃、包住、全勤奖、加班补贴、定期健康体检、带薪年休假、节日关怀福利

【岗位职责】 1. 负责生产部各项管理工作，贯彻落实各项生产任务。 2. 负责指导现场人员做好工艺质量管理，对质量问题作相应评估并作出处理意见。 3. 主持编制生产计划并监督落实情况，加强生产全过程的协调，保证生产计划如期完成。 4. 协助做好生产工艺规程、岗位标准操作规程等文件的起草、审核。 5. 负责车间设备、工器具、物料、清洁工具等物品的状态管理工作，确保现场的整洁有序。 6. 负责车间安全管理，检查排除各种隐患，确保安全生产。 7. 负责车间劳动纪律检查，制止违规违纪现象。 8. 及时完成生产部临时任务。 【岗位要求】 1. 具备5年以上相关行业的生产管理工作经验，具备2年以上生产主管工作经验。 2. 具备相关行业的生产相关知识以及生产管理知识。 3. 熟悉相关法律法规政策，包括质量法、安全生产法等。 4. 具备生产组织协调能力，能有效的协调生产过程中各方面的关系和资源，及时解决实际工作中出现的问题。 5. 具备问题解决能力，在遇到困难和问题时，能从实际出发，对问题进行准确的分析和判断，抓住重点，把握问题的方向性和全局性，通过多种途径和方式将矛盾和问题化解。

对产品要有熟悉度，工

【岗位职责】 1. 车间生产管理：负责不锈钢车间日常生产统筹、排单及生产计划落地，合理安排刨槽、折弯、焊接、打磨、安装等工序人员，确保订单按时、按质、按量完成。根据订单急缓合理调配人手，规避待工、窝工、工序积压问题，提升整体生产效率。 2. 工艺与品质管控：熟悉不锈钢钣金工艺流程，能看懂生产图纸、展开尺寸、刨槽工艺及折弯工艺。全程把控产品质量，巡检生产过程，及时发现变形、划痕、尺寸偏差、焊接瑕疵等问题，制定整改方案，降低返工率、报废率，把控出厂品质标准。 3. 人员与现场管理：负责车间员工排班、考勤、日常工作安排、技能监督及简单培训。做好车间5S管理、工位整洁、物料摆放、设备归位，规范车间生产秩序，提升员工执行力与纪律性，稳定车间人员团队。 4. 设备与物料管理：管理数控刨槽机、折弯机、剪板机、焊接设备等车间设备的日常保养、点检、维护登记，督促员工规范操作设备。管控不锈钢板材、辅料、耗材领用，统计物料损耗，减少浪费，做好库存与用料登记。 5. 生产对接与数据汇报：对接业务、设计师、仓库及后道工序，确认订单工艺要求、尺寸、特殊定制细节。每日统计产量、返工、损耗、进度情况，提交生产报表，及时汇报生产异常、交期风险、工艺难题。 6. 安全管理：落实车间安全生产制度，监督员工佩戴劳保用品，规范动火、机械操作、打磨作业流程，排查车间安全隐患，杜绝安全事故。 【岗位要求】 1. 年龄28–48岁，2年以上不锈钢钣金车间管理经验，熟悉装饰不锈钢、柜体、屏风、金属制品整套生产流程。 2. 能看懂钣金图纸，熟悉刨槽、折弯、焊接、打磨全套工艺，懂不锈钢201、304板材特性及不同厚度加工工艺。 3. 熟悉车间生产排程、品质把控、成本控制、人员管理，能独立统筹车间日常生产。 4. 具备较强的统筹能力、执行力、沟通协调能力，能处理车间生产异常、客诉返工问题。 5. 懂现场5S管理、安全生产管理，抗压能力强，能配合生产旺季加班统筹。 6. 有金属制品、装饰不锈钢、酒店五金、柜体钣金车间管理经验者优先。

岗位职责： 1、统筹油变车间的日常生产运作，保障生产任务按计划高效、高质量完成。 2、全程监控生产环节，严格执行工艺规范与品质管控标准，确保产品满足国家及行业相关要求。 3、持续优化制造流程，提升产线运行效率，控制制造成本，定期开展数据分析并制定改善措施。 4、落实车间安全管理体系，执行安全作业制度，排查治理潜在风险，实现安全生产零事故目标。 5、组织开展员工技能培训，强化团队专业能力，推动多技能人才培养和技术梯队建设。 6、对接技术、质检、采购等相关职能部门，协同处理生产过程中出现的技术与物料问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、机械制造、自动化或相近专业优先。 2、具备5年以上变压器制造领域生产管理经验，掌握35千伏及以下油浸式变压器生产工艺及核心质控节点，有110千伏及以下项目经验者优先。 3、熟悉变压器设计结构、线圈绕制、装配工艺及试验流程；熟练操作办公软件及生产管理系统（如ERP/MES）。 4、具有良好的组织协调与团队管理能力；能独立应对生产突发状况，抗压性强； 工作细致，执行到位，具备流程优化意识和实践能力。

注：该岗位主要工作地点为四川南充/四川德阳 岗位职责： 1、全面负责生产现场的人力、设备、物料、工艺及环境的统筹管理 2、落实所辖区域内的生产合同履约、团队管理、成本控制、薪资核算及现场6S执行 3、推动所辖范围内降本增效相关举措的实施与落地 4、组织开展所辖人员的能力培养与业务培训工作 岗位要求： 1、基本要求：第一学历须为统招大专及以上 2、专业要求：不限专业，需具备电子、半导体或新能源行业5年以上生产现场管理经验 3、管理能力：具备扎实的团队管理与现场管控经验，拥有较强的沟通协调能力，能独立主导问题分析与解决 4、工作素质：具备高度的主动性、责任感及良好的抗压能力

【岗位职责】 1. 负责广告标识厂的整体运营管理和生产计划执行； 2. 统筹生产进度安排，确保按时交付并保障产品质量； 3. 监督各生产环节的执行情况，优化工艺流程提升效率； 4. 协调各部门资源，解决生产过程中的异常问题； 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验； 2. 熟悉广告标识类产品的制作流程及材料应用； 3. 能够独立处理生产现场各类突发状况； 4. 责任心强，具备良好的沟通能力和执行力；

一线生产精细化管理，5年以上大型食品企业现场管理经验，熟悉质量体系与安全体系； 根据订单需求统筹安排车间生产作业计划，确保按时交付； 依据生产任务合理分配人员，明确各班组工作目标及完成节点； 优化人力配置，高效利用生产设备，保障生产流程稳定运行，提升生产效率； 推动跨部门协作与沟通，快速响应并解决生产过程中出现的各类问题； 组织召开车间例会，全面协调日常事务，维持团队稳定高效运作； 对生产全过程进行监督与指导，同步实施质量管控，确保产品品质达标； 针对质量问题进行溯源分析，对违规操作人员予以警示并纠正行为； 督导生产环节中的自检与互检执行，杜绝不合格品流入下工序，落实“上不清下不接”原则； 负责各班组5S管理执行情况的考核与奖惩，保障制度有效落地； 协同质量检验工作，及时牵头处理质量问题，积极做好横向联动。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、车辆补贴、出差补贴 职位亮点：“好平台、帮融入、强赋能、高回报、明晋升”

海口秀英区招工地杂工1人，260一天，下午就能来的，埋设雨污水管道，要做过做工地的。不管吃，不管住，看清楚了打电话。

招物业保安，退伍军人、有经验者优先，待遇4000起，有餐补住宿，工作地址：临高马袅恒大御海天下小区，联系电话：王女士（）

三亚九所找个厨师，手法好一点的，有想干的联系我，

三亚市天涯区招砌墙抹灰，技术要好，砌柱子

二保焊工1名主要工作钢桁架檩条焊接。50岁以内体检合格。要能上高，外管成型漂亮体检报告不合格者勿扰

岗位职责： 1. 操作普通车床或数控车床，完成零件的车削加工任务； 2. 按照图纸和技术要求进行工件装夹、刀具选择与参数设置； 3. 进行首件检验及过程自检，确保加工精度和表面质量符合标准； 4. 定期维护保养设备，及时报告异常情况并配合维修； 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序。 任职要求： 1. 3年以上数控车工经验，熟悉车工基本工艺流程及常用量具使用方法； 2. 能识读机械加工图纸，了解基本知识； 3. 工作认真负责，具备良好的动手能力和质量意识； 4. 身体健康，能适应车间生产环境。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-11000 ②薪资构成：底薪+补助，每月保证上班26天 ③发薪时间：每月10号之前 【福利待遇】 ①岗位福利：包食宿，夜班补助，绩效补助 ②特色福利：年终奖、节日福利、职业体检 学历要求：无学历门槛，经验优先，要熟练工 【岗位一：车床操作工（普车）】 招聘人数：5人 岗位职责 1、操作车床，按图纸调整工装夹具； 2、优化切削参数，检测关键尺寸； 3、 执行设备点检，预防性更换刀具。 任职要求 1. 年龄 23-45岁， 身体健康，能适应车间工作环境； 2. 具备良好的问题解决能力和团队合作精神，服从领导的其他工作安排； 3. 接受倒班制工作安排。（上班时间8:00-20:00，两班倒,一周倒一次）   【岗位二：数控车床操作工】 招聘人数：5人 岗位职责 1、 操作数控车床，完成零件加工; 2、 独立调试加工程序，确保设备故障率1%; 3、参与设备日常维护保养，执行5S现场管理规范； 4、严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴和使用劳保用品，杜绝安全隐患。 5、服从领导的其他工作安排 任职要求 1. 能独立识图、调机，熟练使用卡尺、千分尺等检测工具； 2. 工作认真负责，抗压能力强，能适应生产节奏； 3. 接受倒班制工作安排，有航空零部件加工经验者优先。（上班时间8:00-20:00，两班倒，一周倒一次） 4.年龄23-45岁

车工： 能识图、会操作普通/数控车床，熟练使用量具，能独立完成车削加工和设备保养，有1年以上经验优先，能适应倒班。 钻工： 能识图、会操作普通/数控钻床，能完成钻孔、扩孔、铰孔、攻丝，熟练使用量具，有1年以上经验优先，能适应倒班。

自编自操做自动化零件。

数量操作车工，熟练加工中心工，学徒也可

1、具备3-5年及以上规模化蛋鸡场饲养管理实战经验； 2、精通蛋鸡养殖过程中育雏育成、生物安全防控、光照管理、环境控制、营养配比、饮水管理及设备运维等相关工作； 3、具备优秀的沟通协作能力，有团队带领经历，擅长跨部门或场区内部的工作协调； 4、具备较强的人员管理与人才培养能力，能制定并执行绩效考核机制，推动团队高效运作； 5、了解蛋鸡养殖上下游业务环节，包括蛋品销售渠道、财务运营管理、有机肥处理与资源化利用等；

生产日报、生产跟单、产品标识、成品出库等，30岁左右，大专及以上文化程度，4500～6000元/月

原标题：《分拣主管-澄迈》 一、岗位职责： 1、负责仓库日常运营的组织与管理； 2、合理安排供应商到货预约，优化作业节奏，提升团队工作效率； 3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作，确保数据准确； 4、监督各项管理制度落地执行，检查并审核员工工作进展，负责考勤记录与绩效评估； 5、统筹仓库安全管理工作，发现异常或隐患及时上报并跟进处理； 6、完成产品出入库数据统计，执行每日盘点，保证账实一致； 7、开展员工岗位技能培训，并对工作成果进行考核评价； 8、科学规划货位布局，确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取； 9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率； 10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接； 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理等相关专业优先，优秀者条件可适当放宽； 2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验，有分仓运营管理经历者优先； 3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力； 4、具备良好的沟通协调素质，能熟练操作计算机，掌握常用办公软件； 5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范，了解相关质量管理体系；

任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上生产车间管理相关工作经验。 2.熟悉各类烘焙原材料、烘焙产品生产工艺流程及常用生产设备操作知识。 3.掌握食品安全法相关规定，了解食药监、消防等部门的监管要求。 4.精通生产车间6S现场管理体系并能有效落地执行。 5.具备良好的团队组织协调能力，熟练运用各类办公软件。 6.能够接受外派安排及经常性出差

【岗位职责】 1. 对生产环境进行检查，复核生产指令，对生产前所有生产物料进行检查，保证该物料被批准用于生产。 2. 对生产过程中的环境/工艺气体进行监测，对工艺、操作、记录、卫生、产品内控质量进行巡回检查。 3. 对生产的中间产品及成品取样送检，监督不合格物料及产品的销毁。 4. 对批生产记录进行审核确认，保证批生产记录真实反映该批产品生产的实际情况。 5. 及时汇报生产过程的偏差，跟踪无菌车间变更控制，及时对变更实施情况进行跟进。

工厂文员，处理客户下单取货出货相关事宜

招聘：栏杆班组班长（急聘）岗位职责1. 全权负责栏杆生产/安装班组日常统筹，人员排班、考勤、工序分工、现场调度，带领班组按时保量完成订单交付。2. 精通铝合金、铁艺、不锈钢、阳台护栏、工程栏杆全流程：下料、焊接、打磨、喷涂、组装、现场测量安装、收口调试，可独立处理工艺难题、把控成品质量。3. 严控生产安全、现场施工规范，排查安全隐患，做好班前安全交底，杜绝违章作业与工伤。4. 核对物料用量、合理耗材管控，减少废料损耗；对接车间/项目负责人，同步进度、反馈问题、协调整改。5. 带教班组工人，统一作业标准，提升班组整体手艺与工作效率。李燕

工作职责 1. 负责海洋石油项目仓储场地内电动、液压类工具为主，含少量气动工具的全生命周期管理，建立清晰的设备台账与运维档案，精准识别各类施工设备及工程材料类别，确保资产账实匹配。 2. 制定电动、液压类仓储及施工配套工具的日常点检、定期维护保养计划并推动执行，及时排查设备运行故障与安全隐患，快速响应处置现场设备异常，降低设备停机对现场施工作业的影响。 3. 严格落实海洋石油行业仓储作业安全管理规范，熟悉各类工程材料的存储环境、堆码要求与防护标准，监督现场物料存储合规性，避免因存储不当造成物料损耗、性能下降或安全风险。 4. 牵头开展新进场设备、工具的验收调试，结合现场作业需求提报设备维保、更新及报废申请，联动维保服务商、现场施工团队落实设备管理要求，持续提升设备稼动率。 5. 管控设备维保、物料存储环节的成本支出，定期梳理设备管理与物料存储流程中的漏洞并优化，配合完成行业安全合规检查相关的资料准备与现场整改工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，设备工程、机电一体化、物流管理、石油工程等相关专业优先。 2. 具备海洋石油相关领域现场工作经验，能够清晰识别各类海工施工设备及工程材料，熟悉电动、液压类工具的构造原理与维护保养要求，了解气动工具基本运维逻辑。 3. 掌握工程物料基本存储规范，熟悉石油石化行业仓储作业安全管理要求，持有特种设备安全管理相关资质证书者优先。 4. 具备较强的现场问题处置能力与执行力，能熟练使用办公软件完成设备台账整理、运维数据统计，可适应仓储场地长期驻场作业要求。 5. 工作严谨细致，具备良好的成本意识与跨方协调能力，能够有效联动施工团队、维保服务商落实各项设备与物料管理要求。 6. 要求必须有电工证。 补充说明 1. 公司提供免费食宿 2. 需长期在仓储场地驻场工作

海南昇源立华空调暖通工程有限公司招聘镀锌风管加工厂厂长 【岗位职责】 1. 精通镀锌风管、共板/角铁法兰、异形管件全套加工工艺，看懂图纸、会下料排版，把控生产技术和产品质量。 2. 全权负责车间日常生产排单、人员管理、排班调度，抓产量、抓交期、控材料损耗。 3. 管理车间设备维护、安全生产、现场6S，对接工地客户核对图纸、处理现场技术问题。 4. 带教工人、管理班组，优化生产流程，控制生产成本与报废率。 【岗位要求】 1. 25-45岁，有风管加工行业车间主管/厂长从业经验，熟整套工艺。 2. 会看工程图纸，懂风管下料、制作、质检全流程，能处理现场技术难题。 3. 懂车间管理、会带人管团队，执行力强，责任心强，做事稳重。 4. 能对接工地与客户，沟通协调能力好，可长期稳定干。 5. 有本地风管行业资源、熟三亚市场者优先。 【福利待遇】 薪资：计件，上不封顶。 福利：社保、包住包中+晚餐。 工作地点：三亚田独中寥村 有意者直接电话联系面谈。 联系人小雅***********

对接客户，开单，跟单。