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海南澄迈小时工无纹身,不抽烟,不喝酒;薪资福利:蒜末面谈招工人数:1全职工作地址:金江镇兴
临时工1-2人
小时工无纹身,不抽烟,不喝酒;薪资福利:蒜末面谈招工人数:1全职工作地址:海南省澄迈县金江镇兴吉巷
澄迈
10月12日 10:51拨打电话
三亚崖州区剧场NPC,早上8点到晚上5点。包食宿交通。有五险一金。男女不限,性格开朗活泼外
4-6千/月
NPC有提成免费培训包住包吃6-10人月结假期工工作环境舒适。工作氛围欢乐有趣。适合有趣
剧场NPC,早上8点到晚上5点。包食宿交通。有五险一金。男女不限,性格开朗活泼外向者优先。
兼职临时工6-10人
招兼职:海口免税城巡游人员,6人,时间:10月17-18,10月24-25,10月28,,共6天工作内容:1、每天3场巡游,每场预估30-40分钟,需要与客人互动,营造好的庆典氛围;2、派发气球物料,在每场休息间隔期间,也需要给气球充气准备物料3、工作期间要穿白色鞋子,硬性要求薪资150,吴女士
海口
10月12日 11:26拨打电话
海南三亚专业靠谱,真诚服务招聘:
临时工
专业靠谱,真诚服务招聘:
三亚
10月6日 14:02拨打电话
临时工营业员
长期工男女不限,性格活泼、开朗、心态正直、吃苦耐劳薪资福利:工资3000-5000,9小时制,月休三天工作地址:白沙店阳朔店
白沙
10月5日 18:45拨打电话
修理工
100-110元/件
修理工有提成包住包吃6-10人月结全职
修理大货车底盘、随车吊吊机主要以修理随车吊吊机为主,联系电话
三亚海棠区万华悦项目招聘工人,薪资190元,下班时结算工资。
小工临时工
万华悦海棠项目招聘工人,薪资190元,下班时结算工资。
三亚 海棠区
10月13日 04:24拨打电话
代友招工,刀手三个松香锅四个夫妻最好地址海口姓黄
临时工3-5人
代友招工,刀手三个松香锅四个夫妻最好地址海口姓黄
海口
10月6日 02:45拨打电话
上什
岗位职责: 1. 根据企业实际需求,协助完成基础性、支持性或临时性工作任务 2. 配合团队开展日常事务协调与执行,保障工作流程顺畅 3. 按要求完成文档整理、数据录入、信息传达等基础职能工作 4. 遵守公司规章制度,服从工作安排,具备良好的职业素养 5. 积极参与岗前培训及在岗学习,持续提升综合业务能力 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2. 工作经验不限,有相关行业实践经历者优先 3. 责任心强,沟通表达清晰,具备良好服务意识 4. 适应力强,能配合不同岗位灵活调配与协作 5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守劳动纪律
海南海口招聘东北力工,工作内容为伺候瓦工。薪资为220元一天,以现金结算。工作地点在。
220元/天
工地力工日结
招聘东北力工,工作内容为伺候瓦工。薪资为220元一天,以现金结算。工作地点在海南海口。
海口
10月14日 04:54拨打电话
海南招聘装载机驾驶员一名,要求会简单操作挖机,工资待遇优厚。
铲车/装载机司机1-2人
海南招聘装载机驾驶员一名,要求会简单操作挖机,工资待遇优厚。
海南
10月14日 04:46拨打电话
养护工除草绿化月结
海南三原华庭物业服务有限公司招聘绿化主管。 岗位要求:身体健康,负责绿化班组日常管理、现场统筹及绿化养护管理,熟悉修剪、除草、水肥管理、病虫害防治、苗木补植等养护工作,有绿化养护管理经验。 薪资待遇:3950元/月,月休6天,缴纳五险一金。 工作地址:保亭上观园小区。
保亭
10月14日 04:39拨打电话
保姆月结
陵水住家阿姨月薪6500【上户日期】合适马上上岗【工作地址】陵水【工资待遇】6500月,月休4天,法定日【服务内容】做饭4-5人,卫生别墅分区域打扫【需求备注】年龄55岁内,有工作经验,四川湖南湖北贵州阿姨,会骑电动车,做饭好吃,做事麻利爱干净已登记,已体检报告优先符老师()
陵水
10月14日 04:33拨打电话
测量员技术员
海南工地急招铺设连锁块施工队伍,需技术员一名、测量员两名。要求工作能力强、沟通能力强、有责任心,年龄45周岁以下。工资待遇面谈。
海南
10月14日 04:10拨打电话
福建厦门诚聘临时工:19元/时月结地址:杏林光华路13号电话:()
19元/时
临时工月结
诚聘临时工:19元/时月结地址:杏林光华路13号电话:()
厦门
10月14日 04:54拨打电话
河北石家庄仙台路明天招人工男女都要
临时工
仙台路明天招人工男女都要
石家庄
10月14日 04:53拨打电话
临时工11-20人日结
现招工人20名上班时间:8点至下午6点薪资:不带午饭,一天100元;自带午饭,一天110元要求:能吃苦耐劳,服从安排,踏实肯干工资当天结算地址祁连拉洞台后山
海北 祁连县
10月14日 04:52拨打电话
苏州常熟市招商城招包衣服熟练工兼职每天下午1点,工资:聊
兼职
常熟招商城招包衣服熟练工兼职每天下午1点,工资:聊
苏州 常熟市
10月14日 04:52拨打电话
云南虚位招聘中.....招聘中 
临时工
虚位招聘中.....招聘中 
云南
10月14日 04:51拨打电话
海南文昌招广告安装
广告安装1-2人日结
文昌市招广告安装
文昌
11月23日 14:48拨打电话
海口琼山区招广告安装
5-6千/月
广告安装1-4天3-5人月结
海口市琼山区招广告安装
海口 琼山区 府城
9月22日 10:42拨打电话
临时工免费培训1-2人月结全职
有无经验均可,有人教授,服从安排,也招实习人员,,有生活补助2000 。中午有饭补,不提供住宿,30岁以下 成手需要有考驾驶证4800,体育总局发的全国通用,成手工资底薪3500,高提成,淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松,干活好的,长期在公司做的,公司可以给每月给补贴驾驶证费用,直到补助完驾驶证费用。
海口龙华区天花软膜安装
5-8千/月
软膜1-2人
天花软膜安装
三亚海棠区黄楼,招打包四季,电话
临时工
黄楼,招打包四季海棠,电话
三亚 海棠区
10月12日 18:40拨打电话
海南切吉乡找抓老鼠的人,60岁以下,工资每天一百二十元一个老鼠五元,有想法的联系
120元/天
临时工
海南切吉乡找抓老鼠的人,60岁以下,工资每天一百二十元一个老鼠五元,有想法的联系
海南
10月4日 14:04拨打电话
海口龙华区广告安装长期工
广告安装长期1-2人
广告安装长期工
海口龙华区招广告安装长期工
广告安装长期1-2人
海口海口龙华招广告安装长期工
海南东方招广告安装
广告安装1-2人
东方市招广告安装
东方
5月25日 09:41拨打电话
海口龙华区招广告安装
广告安装1-2人
海口市龙华区招广告安装
海口 龙华区
5月24日 10:58拨打电话
高级测试
9千-1万/月
测试工程师5-10年大专测试工作经验自动化测试BI功能测试LoadRunnerJMeterPython报表
一、岗位职责 (一)测试质量监控与改进 依托信息化项目管理平台(如Jira、禅道)及MeterSphere系统数据,搭建测试质量评估体系,持续跟踪测试人员工作质量(如缺陷漏测率、用例覆盖率、问题闭环率等指标)。 制定测试能力提升计划,优化测试流程,推进性能测试、精准测试等技术应用,全面提升测试工作的效率与质量水平。 (二)开发质量分析与改进 从测试视角出发,基于缺陷密度、重复缺陷率、修复响应时效等维度分析开发代码质量,输出量化分析报告并提出针对性改进建议。 构建测试与开发之间的质量关联数据模型,为研发团队的绩效评价提供可量化的数据支撑。 (三)数据可视化与报表开发 运用帆软(FineReport/FineBI)、Power BI等工具,开发测试质量看板和开发质量分析报表,实现关键指标的自动化采集与可视化展示。 结合ETL工具或SQL进行数据清洗与整合,建立多维度数据分析框架,辅助管理层进行科学决策。 (四)性能测试与系统优化 负责性能测试方案的设计、实施与结果分析,识别系统性能瓶颈,并提出有效的调优建议。 使用主流性能测试工具(如JMeter、LoadRunner等)开展压力测试、负载测试及稳定性验证,保障系统在高并发场景下的稳定运行。 监控生产环境性能表现,建立性能基线,持续追踪系统性能变化趋势。 (五)项目质量管控与流程优化 具备全局化项目质量管理意识,能够覆盖需求分析、测试设计至上线发布的全流程,识别潜在质量风险,制定前瞻性保障策略。 推动性能测试左移实践(Shift-Left Performance Testing),优化研发过程中的质量控制节点,建立性能测试准入机制。 (六)团队赋能与知识沉淀 主导测试技术培训、案例库建设及最佳实践推广,提升团队在性能测试分析与系统优化方面的综合能力。 定期组织质量复盘会议,推动优化措施落地执行,形成完整的质量改进闭环。 二、任职要求 (一)专业技能 测试技术:具备5年以上测试工作经验,精通功能测试、性能测试和稳定性测试,熟悉CI/CD交付流程。 性能测试工具:熟练掌握JMeter、LoadRunner等性能测试工具,有大规模系统性能压测实战经验。 数据分析:熟练运用SQL、Python(Pandas/Numpy)或R语言进行数据处理与建模,具备构建测试质量评估模型的能力。 报表开发:熟练操作帆软(FineReport/FineBI)、Power BI或Tableau开发动态数据看板,具备ETL数据处理经验者优先考虑。 研发管理工具:熟悉Git等研发协作平台,能够提取并分析测试与开发相关数据。 (二)质量管控经验 具备性能测试质量度量体系建设经验,了解CMMI、敏捷测试或DevOps质量管理体系。 拥有开发质量数据分析背景,善于通过数据驱动研发质量提升。 具备项目全周期质量管控思维,能识别各阶段性能风险,制定预防性对策与改进方案。 三、软技能 思维严谨,具备良好的跨部门沟通协调能力,善于以数据为基础推动问题解决。 具备项目推动力,能独立牵头性能测试优化专项并确保有效落地。
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