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2026开年招聘新建工厂,本厂直接招聘,不走中介应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以! 新春福利:正月15之前到达留任补贴打卡35天5000;正月15之前到达留任补贴打卡35天5000 !!! ----------------------------------- 【薪资待遇】 小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。 薪资发放: 每月10号,不压工资,人走账清。可现金。 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资 招聘要求 16-44岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历, ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询--投递简历 24小时接受咨询▲平台回复信息不及时,尽量交换微信咨询。
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福建南平贴标签厂240/天 不面试住宿4人间上床下桌。不忌口也可以 招聘跨年工,过年不放假。 做到3月1号奖励500元。 年30到初三每天出勤工资额外补助150元奖励 纹身,烟疤案底,临时身份证,文盲,少手指头的疑难杂症通通接收 [爆竹]招聘:男女不限18—53岁。1973年全年接收。 薪资:白班210元/天。夜班不管饭餐补30元/天。上班8:00—8:00两班倒。点对点考勤记11小时。 工作内容:贴标签撕胶带擦灰尘。工辅助上下挂件打杂。傻子活,工作轻松简单。。重点宣导员工不上流水线。 食宿:工作餐免费2餐。住宿超级好,公寓式住宿。,水电费平摊。空调,洗衣机,卫浴,阳台。住宿厂内厂外都有宿舍。厂外班车5分钟左右。
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操作工封边1-2人月结
板材封边,熟练操作优先
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招聘: 本店找一位合伙人,会全面点的师傅,有意请致电.地址:海南省新丝路学院。
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3月1日 07:01拨打电话
海南东方招一名烧烤老师傅工资面谈联系电话
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3月1日 07:01拨打电话
海南需要割象胶1百多个工人,有工人想去割象胶电话联系
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海南
3月1日 06:58拨打电话
海南屯昌招建筑承包,后八轮自卸货车修路,私聊
建筑承包
屯昌县招建筑承包,后八轮自卸货车修路,私聊
保安包住包吃月结
岗位一 海口日月广场免税店招穿西服形象岗 待遇:工资4500,月休2天,管吃住; 要求:身高175左右,无前科; 岗位二: 海口琼州大桥附近小区招保安 待遇:工资3700,月休2天,管吃住; 要求:18-55岁,无前科; 岗位三: 三亚凤凰机场招保安 工资每月5000元,月休两天,管住不管吃(机场有食堂,每餐8元左右),年龄18-45岁,无犯罪纪录, 岗位四: 海口江东广场工地招保安: 工资3700,月休两天,管吃住,要求无前科想做的联系:林主任
海口
3月1日 06:55拨打电话
资产评估师
1-1.5万元/月
资产评估经验不限大专及以上注册资产评估师
资产评估师岗位职责: 1、统筹安排项目组成员工作任务,协调各方关系,确保评估项目高效推进与顺利实施; 2、主导资产评估项目的现场尽调、价值测算及报告编制工作; 3、对项目组成员的工作进度与质量进行指导与监督,确保任务按时保质完成; 4、承担资产评估报告的初步审核与最终复核职责; 5、严格执行国家及行业相关的法律法规和管理规定; 6、遵循资产评估准则,规范操作流程,出具真实、客观、科学、合理的评估报告; 7、提供资产交易相关法规政策咨询服务,完善评估档案体系建设,提升文档管理规范化水平。 任职要求: 1、熟悉资产评估执业标准及相关法律法规,工作作风细致严谨; 2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,注重效率,专业素养良好,具备团队协作精神; 3、能够洞察行业技术发展方向与业务变化趋势,对核心评估技术有独立见解; 4、具备较强的业务拓展意识与项目管控能力,反应敏捷,善于分析并解决问题; 5、能独立完成符合行业规范要求的资产评估报告撰写工作; 6、具有高度的责任感与职业追求,工作积极主动,充满干劲; 7、有熟练驾驶技能者优先考虑; 8、须持有《资产评估师执业资格证书》。 工作时间:早九晚五,周末双休,法定节假日按国家规定执行。 福利待遇:五险一金,不定期组织团建活动,公司提供免费茶水咖啡等饮品 薪资范围:具体薪酬可面议。
土地估价师
1-1.5万元/月
资产评估经验不限大专及以上土地估价师房地产估价师
岗位职责: 1. 承担土地估价与房产评估相关业务,为客户提供专业化的咨询支持; 2. 负责撰写土地估价及房产评估报告,并对报告内容进行解读与答疑; 3. 负责相关信息的采集、归集与分析,完成数据整理与深度处理; 4. 与客户保持有效沟通,明确服务需求并制定匹配的解决方案; 5. 协同内部相关部门开展工作对接,保障项目有序推进; 6. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 持有土地估价师资格证书; 2. 具备扎实的数据分析与处理能力,熟悉相关专业软件操作; 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识; 4. 工作认真负责,积极主动; 5. 学习能力强,能快速适应新环境与任务; 6. 有同类岗位工作经验者优先录用; 7. 薪资待遇可面议。 该职位需具备土地估价师资质,掌握数据分析与处理技能,善于沟通协作,责任心强,富有工作热情,同时具备较强的学习与应变能力。有相关从业经历者将予以重点考虑。 工作时间:早九晚五,周末双休,法定节假日同步 公司福利:五险一金,公司提供免费茶水咖啡,不定期组织团建活动,每年享有健身旅游补贴。
不动产估价师
6000-12000元/月
资产评估经验不限大专及以上房地产估价师土地估价师
岗位职责: 1、构建并优化房地产资产的成本架构及收益评估分析体系; 2、对房地产资产的市场价值与使用效益进行专业评估; 3、负责公司涉及抵押、转让、税务、项目评估、可行性分析等日常估价事务,涵盖实地勘查、数据整理及报告撰写等工作; 4、参与房地产领域相关课题的研究与分析; 5、完成上级领导安排的其他工作任务; 6、主导重点项目的实地调研与核查,并提出风险防控建议。 任职要求: 1、了解房地产执业标准,熟知相关法律法规,工作细致认真; 2、具备良好的沟通与协调能力,责任心强,能适应高强度工作; 3、能够洞察行业技术发展动态和业务方向,对核心技术问题有独立判断能力; 4、具备较强的业务拓展意识、项目管理能力、应变能力以及问题分析与解决能力; 5、熟练编写符合房地产估价规范的技术报告及遵循城镇土地估价规程的土地估价报告; 6、具有高度的责任感和进取心,沟通能力强,工作积极主动、富有热情; 7、持有《注册房地产评估师执业证书》。 工作时间:早九晚五,周末双休,法定节假日同步。 福利待遇:五险一金,不定期团建+公司免费茶水咖啡。 薪资范围:具体薪酬面议。
资产评估1-3年本科及以上企业价值企业收并购商誉评估股权评估无形资产地产评估设备评估车辆评估注册资产评估师股份改制
1、需持有资产评估资格证书; 2、具备一年以上资产评估相关工作经验,会计、财务管理、资产评估等相关专业本科及以上学历; 3、熟练掌握收益法评估操作,具备高度的职业敬业精神和良好的团队协作意识,能够适应频繁出差; 4、具有大型评估项目或上市公司财务报告评估项目经验者优先考虑。
资产评估经验不限大专及以上不是三方可实习带薪年假,定期团建五险一金,国企背景
企业直招,非中介!本人为人事经理,有意向者可直接投递简历,安排电话沟通! 【工作时间】 上午8:30-12:00 下午13:40-18:10/18:30(8小时长白班) 月休5-8天,国家法定节假日(如元旦、清明、五一、端午、国庆等)均正常休假 每年享受5-15天带薪年假 【福利待遇】 1、薪资结构:底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额度月度奖金+季度奖金+年终奖金 新入职员工月薪4k起,平均收入6k-8k,表现优异者月薪可达10000元以上,收入与付出成正比 2、全员依法缴纳五险一金 3、享有国家规定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期 4、设置多项竞赛激励(含现金及实物奖励)+提供带薪国内外旅游机会 5、办公环境舒适+提供带薪岗前培训(无需相关经验)+晋升通道清晰明确 【晋升机制】 晋升体系完善,过程公开透明 纵向发展路径:客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人(管理方向) 横向发展空间:客户经理可转向后线运营类岗位(如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等) 【任职要求】 1、具备大专及以上学历,能力突出者学历可适当放宽 2、年龄在18至40周岁之间
催收员1-3年高中及以上银行贷后催收银行不良资产清收经验不良资产回收管理金融风
【丰厚的薪酬待遇】 薪资结构:无责任底薪4000元+提成+多重奖金(涵盖个人奖励、内推奖励、团队奖励、激励奖金、年终奖金等),员工平均月收入7-8k,表现优异者月薪可达15-50k,工资明细可随时查阅。 【科学的工作时间安排】 上午9:00-12:30,下午14:30-19:00(午间休息2小时) 享受国家法定节假日正常休假,如遇加班将依法安排调休或支付加班报酬 额外享有公司福利假期:生日假期、3.8妇女节假期、6.1亲子假期 【岗位工作职责】 1.通过系统外呼方式,与海南农商银行金融消费贷款逾期客户进行沟通,结合法律常识及专业沟通技巧,协商制定个性化还款计划,助力金融机构降低不良资产率; 2.在作业过程中完整记录客户沟通情况,及时更新客户个人信息,做好信息归档、反馈及后续跟进工作。 【完善的员工福利】 1.缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 2.实行“老带新”机制,入职前提供系统化岗前培训; 3.每年享有5至10天带薪年假,另设3天带薪病假; 4.每季度开放调薪与晋升评估机会; 5.评选优秀员工,享受带薪外出旅游福利; 6.晋升路径清晰透明,凭能力晋升: 管理路线(M序列):专员→小老师(储备主管)→主管→团队经理(享有分红资格)→(副)总监 技术路线(P序列):专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员(享有分红资格) 【应聘条件】 1.年龄要求20至38周岁,具备高中及以上学历; 2.普通话流利,语言表达条理清晰,熟练掌握电脑基础操作; 3.性格积极乐观,热爱生活与工作,具备正确价值观,不传播负面情绪; 4.个人征信状况良好,无逾期还款记录,无违法犯罪记录。
海南明天厅需要工人4名,30一小时现结
30元/时
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明天海南厅需要工人4名,30一小时现结
海南
2月26日 20:55拨打电话
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海南海口灰砂砖,装车打包招一组人,有意者电话
工厂搬运工
灰砂砖,装车打包招一组人,有意者电话
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2月27日 00:58拨打电话
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8000-13000元/月
催收员月结1-3年大专及以上银行/互联网金融银行不良资产清收经验电话客服经验沟通/谈判能力2年电催经验银行金融贷后逾期提醒电话催收贷后管理体系及流程建立普通话流利
【薪资详情】 薪资构成:试用期无责底薪4000元,叠加高提成及多项奖金(含个人奖励、内推奖励、团队奖励、激励奖金、年终奖金等); 初级业务员月收入7-8k,资深业务员8-10k,高级业务员收入可达15-50k,可查看实际工资条了解明细; 发薪时间:每月15日准时发放; 社保缴纳:依法提供五险一金; 提成机制:直通提成+加权奖金+年终奖金组合激励。 【职位说明】 银行信用卡逾期还款提醒客服岗位,入职即缴纳五险一金。 【岗位职责】 无需自主开发客户,公司统一提供客户资源,通过电话与海南农商银行逾期客户沟通,协助其确认还款计划并按时履约。 【上班时间】 每月第一周实行双休制,其余时间为周日单休,周六下午五点下班; 如遇加班情况,将安排调休,每月休息天数为5至6天; 每日打卡时段:9:00-12:30,14:30-19:00(午间休息2小时); 法定节假日正常休假,确需加班的,按规定安排调休或支付加班费; 额外福利假期:生日假、3.8妇女节假期、6.1亲子假等专属假日。 【任职要求】 1.普通话流利,具备大专及以上学历,能力优秀者可放宽至高中; 2.个人征信良好,无逾期、无犯罪记录; 3.年龄范围20-36岁,具备较强的学习能力和环境适应力; 4.拥有两年以上同领域工作经验,熟悉长账龄案件处理,工作业绩突出者优先。 【福利待遇】 回款奖励、年终奖金、五险一金、内部推荐奖、带薪年假5-10天、带薪病假3天、法定节假日、周年纪念礼品、生育关怀礼金、定期下午茶、团队建设活动、部门集体旅游等多项员工福利。
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海南白沙民宿兼职三天,
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白沙民宿兼职三天,
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2月21日 14:57拨打电话
海南三亚花圃招工、包食宿,工资计件月结联系电话
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花圃招工、包食宿,工资计件月结 联系电话
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2月25日 09:35拨打电话
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5000-6000元/月
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2月24日 07:03拨打电话
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