招聘：真研管理岗 薪资：面议元 1.负责与国际药械厂商的交流合作（国际创新药械产品的引进、落地及注册上市等）； 2.参与并推进相关药品真实世界项目和药品监管科学研究课题，及其质量管理工作； 3.负责协助举办各类大型国际医疗学术会议； 4.协助推动先进药械医工转化及应用； 5.完成上级领导交办的其他事宜，并做好与其他部门的协调配合工作。

1.负责对原材料供应商的评估，做好来料检验工作，及时跟踪来料使用情况，准确掌握品质信息。 2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训，督促生产线做好生产过程中的自检。 3.按质量标准做好成品检验工作，严把成品出货关。 4.针对客户投诉问题，组织相关部门调查、分析原因，并拟订改善措施。 任职要求: 1.食品安全专业，有2-3年以上相关工作经验。 2.有食品检验工等相关专业证书优先，了解食品物料检验，餐食出品质量把控，食品留样等内容。 3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。 ​

岗位职责： 1、依据测试管理流程，编制测试计划与方案，实施测试任务，输出测试报告；针对测试过程中发现的问题，提交缺陷记录，并推进问题的修复与复测验证； 2、作为项目测试对接负责人，统筹整机开发阶段的产品测试工作，把控测试进度与质量； 3、跟进产品注册检测的执行进度，协调相关问题的沟通与处理； 4、积极推动产品通用标准检测工作的策划与落地实施； 5、参与部门技术难题攻关，承担CNAS体系运行支持、检测能力评估、标准拆解等相关工作； 6、负责测试平台及工具的开发优化，持续完善现有测试规范与标准，参与部门技术平台建设。 任职要求： 1、熟练掌握通用标准GB9706.1-2020、GB/T4208-2017； 2、具备CNAS体系运作经验； 3、通过大学英语四级或以上，具备基础英文标准文件阅读能力； 4、熟悉医疗器械电气安全风险及GB∕T 42062-2022标准者优先。

岗位职责： 1、能够独立根据测试要求，开展测试需求分析、测试设计、测试执行等； 2、能够独立编制相应的测试文档，包括但不限于测试需求分析、测试计划、测试说明、测试报告等； 3、掌握软件测试基本原理，包括测试计划制定、用例设计、功能/性能测试、安全性和稳定性测试、兼容性测试等； 4、熟悉软件测试基本理论及流程，熟悉C/C++，有嵌入式系统测试经验； 5、熟悉相关国标、国军标等，熟悉相关的测试工具； 6、能够接受出差。 任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上； 2、专业要求：计算机软件、电子信息等相关专业； 3、具有3年及以上软件测试经验； 4、熟悉常用软件测试工具，具有军工测试实施者优先； 5、工作细致认真，能承受工作压力，具备较强的责任感，团队协作精神和良好的沟通能力； 6、具有较强的逻辑思维能力和良好的学习能力。

岗位职责: 1.负责软件产品全流程测试，保障产品质量达到既定标准 2.参与测试方案的制定及用例实施，对发现的缺陷进行记录、追踪与验证 3.与研发团队协同配合，推动问题快速定位与闭环处理 任职要求： 1.掌握扎实的软件测试基础知识，能独立开展测试工作 2.具备优秀的逻辑分析和故障排查能力，可高效应对测试过程中的各类问题 3.拥有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、高效联动

1、岗位职责: （1）面向公司军工领域客户，开展软件测评服务相关的市场推广与销售工作。 （2）全程跟进重点项目，梳理项目从启动到落地的全流程，确保项目有序推进；负责销售合同签署、监督项目执行及回款跟进。 （3）协同技术团队，精准掌握关键节点，依据项目进展和客户需求，及时组织技术汇报与交流活动； （4）保持与上级及部门间的高效沟通，主动汇报工作进展，协同实现团队目标； 2、任职要求: （1）本科及以上学历，具备3年以上军工行业销售背景，有航空、船舶、电科类企业合作经验者优先； （2）具有软件第三方测评或信息安全测评业务实操经验者优先考虑； （3）熟练掌握办公软件（Office），具备较强的文字撰写能力及标书编制经验； （4）思维条理清晰，表达流畅，性格开朗，善于建立初期联系，拥有良好的口头与书面沟通技巧； （5）能承受一定工作强度，勇于应对挑战，学习意愿强并乐于深入钻研新知识； （6）工作积极主动，能够自主推动任务进展并及时进行过程反馈； （7）接受出差安排。

工作内容：测试，简单易上手，有人带，长白班，坐班。 工作要求：18岁以上，能看电脑屏幕。 薪资待遇：17-18，周结。

1. 岗位名称：自动化测试 2. 岗位职责： 参与业务系统的上线测试及自动化体系搭建，协助推进部门核心重点任务。 3. 任职要求： （1）资质要求：本科及以上学历，计算机、软件工程、金融等相关专业； （2）相关经验要求：具有银行、理财或其它金融机构测试工作经历或项目参与经验，了解基本金融业务知识； （3）专业能力要求：具备业务系统测试能力，熟悉自动化测试实践，熟练使用Python进行开发，掌握SQL基础操作； （4）综合素质要求：表达清晰有逻辑，工作认真负责，具备良好抗压能力，学习主动性强，能够快速适应团队协作环境；

招灯具测试员2名6000-7000 岗位职责: 1.负责LED灯具的检测工作，确保产品质量符合标准。 2.参与产品测试流程，对发现的问题进行记录和报告。 3.与团队合作，协助解决生产过程中的技术问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员协作。 2.能够按照要求完成工作任务，保证工作质量。 3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新的测试方法和技术。

国家核电工程，长期有活干，需要大量钢筋工及木工和小工！钢筋工350\10小时一个工，木工380\10小时一个工，小工300\10小时一个工，小工270\10小时一个工进场年龄不超过55岁！有意着请及时联系

招工，海南三亚园林养护工人还需要七八个人，年龄在五十到六十五岁左右都行，想干的电话联系，赵平川人

海南大量需要捡红薯工人工期至少两个月，海南完事去湖北捡土豆每天300到600以后日结管住不管吃来就干活代工私聊！另外要两伙装卸工

国家核电工程，长期有活干，需要大量钢筋工及木工和小工！钢筋工350\10小时一个工，木工380\10小时一个工，小工300\10小时一个工，小工270\10小时一个工进场年龄不超过55岁！有意着请及时联系

海鲜店目前急招，需要炒锅上杂配菜打荷师傅，这个月23-24号开张有师傅有意要上班的欢迎打电话工作工资方面可以电话里聊:李师傅

风扇厂招聘： 组装工10名（电改锥活），要求麻利，不爱歇班，想踏实挣钱的来， 测试工 打包工 ，夫妻工（有夫妻宿舍） 工资：6000–10000元 长年有活，管吃管住，均有空调，工资每月开清。 ☎

《招聘》深汕鹅埠东实李尔厂 【简介】：汽车零部件整机主机一流厂商，先进的半自动化生产流程，优美的环境，空调车间，配套完善，伙食好三菜一汤，每月准时15号发薪，包吃住 招聘底薪同工同酬/24元/小时工 1:【工价】白班22/时+20元夜班补贴+绩效奖励+职位奖金 2：【工厂招聘】汽车产品(零配件生产、组装、测试、检验、包装等 3:【招聘要求】18—41男女不限，能接受站班，两班倒 5【吃住情况】 免费吃工作餐，不住宿补贴240元/月，有宿舍配套齐全，#一周预支300—500 下午13.30带好身份证面试，不要穿拖鞋，短裤， 6【地址】：深汕合作区鹅埠镇冠恒产业园旁 联系小鹿（） 《招聘》吉隆招聘岗位： 年后初七（2月23号）上午十点，下午二点四点 面试 福耀售后服务部招聘售后生产线服务人员数名 小时工，18元/时.，16-50岁，男女不限，两班倒，包吃住，身体健康，识字，无可见大面积纹身。 地址；吉隆渝竣纸品有限公司，李先生

招聘：质量工程师（东亭工厂） 薪资：5000-7000元/月 有硫化橡胶类汽车零部件质量管理经验优先，男女不限，工资面议。机械、车辆、材料类相关专业。

长白班 做‬六休一 工时稳定！18一小时，月薪6000左右 工资一周‬一结！月结周结自由选择！外加工龄奖 员工 。 【飙梦电子厂】周结18一‬小时，216一天，之后每周‬三或周四发上一周工资，坐班、管吃住、宿舍2-4人‬间、厂区内有健身房，薪资5500--6500月，恒温车间不用穿‬无尘服、，生产电路板，插件 ，测试，打螺丝， 电话☎：

年初八面试 小林长白班家电组装厂 工价：18元/小时 部门：空调、彩电、洗衣机 年龄：17-50岁/男女不限（愿意做包进） 流水线岗位有站有坐 主要工作：组装，测试，贴标签，包装，打螺丝 面试‬当天安排‬宿舍，空调宿舍，独立阳台 厂区有自选餐厅，餐补14元/天 工期：30天（可长期做） 地址:小林‬联港工业区 面资试‬料：准备身‬份证原件，复印件一张，照片两张 联系电话罗娟：

1.本科学信网可查 2.3年以上银行测试经验

年后招聘拼条线分切熟手4人，油压机压板4人，补灰验板4人，有意者联系刘生，电话号码：，厂址海南海口

一、岗位职责 （一）测试质量监控与改进 依托信息化项目管理平台（如Jira、禅道）及MeterSphere系统数据，搭建测试质量评估体系，持续跟踪测试人员工作质量（如缺陷漏测率、用例覆盖率、问题闭环率等指标）。 制定测试能力提升计划，优化测试流程，推进性能测试、精准测试等技术应用，全面提升测试工作的效率与质量水平。 （二）开发质量分析与改进 从测试视角出发，基于缺陷密度、重复缺陷率、修复响应时效等维度分析开发代码质量，输出量化分析报告并提出针对性改进建议。 构建测试与开发之间的质量关联数据模型，为研发团队的绩效评价提供可量化的数据支撑。 （三）数据可视化与报表开发 运用帆软（FineReport/FineBI）、Power BI等工具，开发测试质量看板和开发质量分析报表，实现关键指标的自动化采集与可视化展示。 结合ETL工具或SQL进行数据清洗与整合，建立多维度数据分析框架，辅助管理层进行科学决策。 （四）性能测试与系统优化 负责性能测试方案的设计、实施与结果分析，识别系统性能瓶颈，并提出有效的调优建议。 使用主流性能测试工具（如JMeter、LoadRunner等）开展压力测试、负载测试及稳定性验证，保障系统在高并发场景下的稳定运行。 监控生产环境性能表现，建立性能基线，持续追踪系统性能变化趋势。 （五）项目质量管控与流程优化 具备全局化项目质量管理意识，能够覆盖需求分析、测试设计至上线发布的全流程，识别潜在质量风险，制定前瞻性保障策略。 推动性能测试左移实践（Shift-Left Performance Testing），优化研发过程中的质量控制节点，建立性能测试准入机制。 （六）团队赋能与知识沉淀 主导测试技术培训、案例库建设及最佳实践推广，提升团队在性能测试分析与系统优化方面的综合能力。 定期组织质量复盘会议，推动优化措施落地执行，形成完整的质量改进闭环。 二、任职要求 （一）专业技能 测试技术：具备5年以上测试工作经验，精通功能测试、性能测试和稳定性测试，熟悉CI/CD交付流程。 性能测试工具：熟练掌握JMeter、LoadRunner等性能测试工具，有大规模系统性能压测实战经验。 数据分析：熟练运用SQL、Python（Pandas/Numpy）或R语言进行数据处理与建模，具备构建测试质量评估模型的能力。 报表开发：熟练操作帆软（FineReport/FineBI）、Power BI或Tableau开发动态数据看板，具备ETL数据处理经验者优先考虑。 研发管理工具：熟悉Git等研发协作平台，能够提取并分析测试与开发相关数据。 （二）质量管控经验 具备性能测试质量度量体系建设经验，了解CMMI、敏捷测试或DevOps质量管理体系。 拥有开发质量数据分析背景，善于通过数据驱动研发质量提升。 具备项目全周期质量管控思维，能识别各阶段性能风险，制定预防性对策与改进方案。 三、软技能 思维严谨，具备良好的跨部门沟通协调能力，善于以数据为基础推动问题解决。 具备项目推动力，能独立牵头性能测试优化专项并确保有效落地。

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试流程设计及样品前期准备工作 4、对校准作业过程进行监督与管控 5、定期分析校准数据，确保结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历（理工类专业），持有注册计量师证书或具备计量行业背景者可适当放宽学历条件 2、持有驾驶证者优先考虑，能接受省内短期出差 3、具备较强的学习能力，经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作 4、工作积极主动，能够自主学习并配合任务安排，具有良好的协作精神 薪资结构： 试用期：3000 转正：底薪3000+提成+补贴（综合收入5K-8K） 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时制（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：入职即签订劳动合同，并办理五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，同时享有带薪年假等多项休假福利 传统节日：端午、中秋等节日举办庆祝活动，员工可获赠公司精心准备的节日礼品 培训机制：公司重视人才培养，设立天溯培训中心，助力员工成长与发展 团建活动：每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队沟通与凝聚力

岗位职责： 1、配合项目主管开展细胞培养相关实验操作； 2、严格执行实验室安全管理制度，做好责任区仪器设备的日常保养与清洁工作； 3、按照细胞培养生产计划，规范执行细胞分离、培养、冻存及质控等各项标准操作流程； 4、快速响应并处理实验过程中出现的安全问题，协同质控团队应对污染事件或治疗后异常情况，并及时向上级汇报； 5、负责物料采购工作：根据生产需求定期提交采购申请，与采购人员沟通协调，跟踪物流进度，紧急物资需重点跟进确保到货时效； 6、负责物料入库管理：完成到货接收、取样抽检、验收登记及入库手续，同步更新纸质和电子台账信息； 7、需掌握间充质干细胞、NK细胞、DC-CIK细胞的制备工艺流程； 8、依照库房管理规定定期进行耗材试剂盘点与整理，联系采购部门安排复检，处置不合格品，保持库房整洁有序 职位要求： 1、细胞生物学、分子生物学、生物技术、生物工程等相关专业本科及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 2、具备独立作业能力，思维敏捷，善于沟通协作，形象良好，表达清晰； 3、品行端正、热爱实验工作，工作细致严谨，具备良好的团队意识、责任心和职业操守； 4、熟练掌握细胞传代、冻存复苏、细胞计数等常规细胞培养技术； 5、适应多样化工作环境，具有较强抗压能力和吃苦精神，可接受国内短期出差安排

岗位名称：汽车玻璃生产组员（招工人数：25名） 岗位要求：1.年龄在20至45周岁之间，具备初中及以上学历；2.吃苦耐劳，能适应两班或三班倒工作制；3.负责生产线设备操作、玻璃检验、产品搬运以及现场6S清洁等工作。 薪资待遇：月薪5500至8000元，包含六险一金、健康体检、带薪年假等福利。具体福利包括：员工子女教育基金、提供住宿、伙食补贴、股票期权、爱心基金、就业服务奖、工作服务奖、高温补贴以及法定节假日休息。

安全主管 在文昌工作 薪资福利:5500元/月 工作地址:文昌

招聘：品管员 薪资：3500-6000元 认真负责，有工作经验优先

岗位要求: 1、药学相关专业本科及以上学历； 2、持有执业药师资格证书； 3、具备3年以上GSP药品经营质量管理经验， 具备良好的管理、协调与沟通能力， 掌握GSP相关专业知识，参与过GSP符合性检查工作。 4、熟练使用千方百剂系统，具有第三方仓库管理背景； 5、具备扎实的药品专业知识，熟练运用办公软件， 熟悉医药管理信息系统。 6. 深入理解业务运作，推动业务价值提升

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测及校准相关工作 2、依据实际需求制定并执行相应的检验计划 3、完成测试方案的编写以及样品的准备工作 4、对校准流程进行监督与过程管理 5、定期分析校准数据，确保结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历（理工类专业优先），持有注册计量师证书或具备计量行业工作经验者可适当放宽学历要求 2、持有效驾驶证者优先考虑，能接受省内短期出差 3、具有较强的学习能力，经系统培训后能迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作 4、态度积极主动，具备自主学习意识和良好的团队协作精神 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时制（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：入职即签订劳动合同，并缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，同时提供带薪年假等多种休假福利 传统节日：端午、中秋等节日举办庆祝活动，员工可领取公司精心准备的节日礼品 培训机制：公司重视人才培养，设有天溯培训中心，助力员工持续成长与发展 团建活动：每月以部门为单位组织聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力与沟通协作

工作内容： 1. 按照测试标准执行emc测试任务。 2. 负责测试负载的制作与准备。 3. 维护实验室6S管理规范。 4. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 学历要求：大专及以上 专业要求：电子、机电或电子工程相关专业 工作年限：1年以上 工作时间：通常做六休一，月休4天，每日工作约11小时，需轮值夜班 面试地点位于深圳，实际工作地址在广东省河源市 相关经验： 具备相关测试工作经验 电脑技能：熟练使用常用办公软件及基本操作 性格特征：性格积极乐观，具备良好的沟通能力 其他要求：反应灵敏，能承受工作压力，责任心强，主动性强 薪资待遇：底薪+加班费（依法计算）+岗位津贴（面试后确定）+餐补+夜班补贴 吃住情况：提供住宿（6-8人间），厂区设有食堂