【岗位职责】： 1、整合多维度数据并提交会计经理；负责进/出账审计及账目核查；制定税务筹划方案；配合完成客户账务与税务稽查工作 2、按会计经理要求开展抽样审计；掌握最新财税政策动态，组织内部会计培训；指导会计人员做账报税，协助调账与申报修正，协同解决客户账税问题 3、监督会计岗位离职交接流程；组织并参与财税会议；分析客户账户成本利润及账税情况，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提供专业优化建议 【任职要求】： 1、大专及以上学历，会计、财务管理和审计等相关财经专业 2、须具备中级会计职称或审计师资格，有1-3年相关工作经验者优先 3、熟悉审计工作流程，能把握所负责工作的关键环节；执行力强，具备团队协作意识，沟通能力良好，责任心强 【岗位福利】： 1、底薪+绩效+奖金；工作时间：9:00-12:0014:00-18:00；周末双休；法定节假日正常休息，五险一金 【晋升渠道】： 初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

岗位职责： 1、主导并组织实施公司财务审计工作，保障审计过程的规范性与高效性； 2、编制审计工作方案，带领团队有序推进各项审计任务； 3、深入分析财务信息，发现潜在风险点，提供可行性优化建议； 4、协同相关部门开展沟通对接，推动审计发现问题的闭环处理； 5、跟踪审计整改进展，验证整改措施执行成效并进行效果评价。 任职要求： 1、掌握系统的财务审计理论知识，具备充足的实操经验； 2、拥有出色的团队领导力和组织管理能力； 3、通晓国家财务、税务领域的相关政策法规； 4、具备严谨的逻辑思维和突出的问题应对能力； 5、具备良好的协调沟通技巧，能有效促进跨部门协作推进工作。

【岗位职责】： 1、整合多维度数据信息并提交会计经理；开展收支账务审核及账册核查；制定税务优化策略；配合完成客户账务税务检查工作 2、按会计经理安排执行抽样审计；掌握财税领域最新政策动态，组织内部会计培训；指导会计人员完成记账报税，协助调整账目、修正申报内容，协同处理客户账税复杂问题 3、监督会计岗位人员离职交接流程；统筹并参与财税会议的召开；分析客户账户成本利润状况及账税情况，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提供专业优化建议 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景 2、需具备中级会计职称或审计师资格，有1-3年相关工作经验者优先考虑 3、熟悉审计作业流程，能把握分管工作的关键环节；具备较强的执行能力、团队协作意识，沟通顺畅且责任心强 【岗位福利】： 1、基本薪资+绩效提成+年终奖励；工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00；周末双休；法定节假日照常休息，缴纳五险一金

【岗位职责】： 1、整理多维度数据并提交会计经理；执行收支账务审核及账册核查；制定税务优化策略；配合完成客户账务与税务检查工作 2、按会计经理安排实施抽样审计；掌握财税领域最新政策动态，开展内部会计培训；指导会计人员进行记账报税，协助调整账目、修正申报内容，协同处理客户涉税疑难问题 3、监督会计岗位人员离职交接流程；组织并参与财税会议；分析客户账户成本利润状况及账税异常情况，结合财税系统生成《企业诊断报告》并提出专业意见 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财会、财务管理和审计等相关专业背景 2、需具备中级会计职称或审计师资格，有同类岗位经验者优先考虑（1-3年） 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键环节；具备较强的执行能力、协作意识，沟通顺畅且责任心强 【岗位福利】： 1、基本薪资+绩效提成+激励奖金；工作时段：9:00-12:00 14:00-18:00；周末双休；法定假日照常休息，缴纳五险一金 【晋升渠道】：初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

【岗位职责】： 1、整理多维度数据并提交给会计经理；开展进出账务审计及账目核查；制定税务筹划方案；配合完成客户账务与税务稽查相关工作 2、按会计经理要求实施抽样审计；跟进税收与会计领域最新政策动态，组织内部培训；指导会计人员完成记账报税，协助调账与申报更正，协同处理客户账税疑难事项 3、监督会计岗位人员离职交接流程；牵头或协助召开财税会议；分析客户账户成本利润状况及账税问题，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提供专业优化建议 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业毕业 2、需具备中级会计职称或审计师资格，有1-3年相关工作经验者优先考虑 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键环节；具备较强的执行能力、团队协作意识，沟通顺畅且责任心强 【岗位福利】： 1、底薪+绩效+奖金；工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00；周末双休；法定节假日照常休息，缴纳五险一金 【晋升渠道】：初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

岗位职责： 1、主导并推进公司财务审计工作，保障审计过程的规范性与高效性； 2、编制审计实施方案，组织并指导团队成员有序开展审计作业； 3、深入剖析财务数据，发现潜在风险点，提供可行性优化建议； 4、协同相关职能部门对接交流，推动审计发现问题的及时整改； 5、跟踪审计整改进展，验证整改措施执行成效并进行效果评估。 任职要求： 1、掌握系统的财务审计理论基础，具备充足的实操经验； 2、拥有出色的团队带领能力及项目统筹管理经验； 3、通晓国家有关财务、税务方面的政策法规； 4、具备严谨的逻辑分析能力和突出的问题应对处理能力； 5、具备良好的人际沟通技巧，能高效促进跨部门协作联动。

【岗位职责】： 1、整理多维度数据并提交会计经理；执行收支账务审计及账目核查；制定税务优化方案；配合完成客户账务与税务审查工作 2、按会计经理要求实施抽样审计；掌握财税领域最新政策动态，开展会计团队内部培训；指导会计人员完成记账报税，协助调账处理、修正申报信息，协同解决客户涉税疑难问题 3、监督会计岗位人员离职交接流程；组织并参与财税会议；分析客户账户成本利润状况及账税问题，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提供专业改进建议 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财会、财务管理和审计等相关专业背景 2、须具备中级会计职称或审计师资格，有同类岗位工作经验者优先（1-3年） 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键环节与重点内容；具备较强的执行力与协作意识，沟通顺畅，责任心强 【岗位福利】： 1、基础薪资+绩效提成+激励奖金；工作时段：9:00-12:00 14:00-18:00；周末双休；法定节假日照常休息，缴纳五险一金 【晋升渠道】：初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

1、大专及以上学历，财务、会计、经济、金融等相关专业背景； 2、持有注册会计师资格证书，具备2年以上相关领域从业经历； 3、能够独立完成审计项目的全流程工作，编制审计报告及相关业务文书； 4、熟悉审计与财务专业知识，可统筹安排审计项目的具体实施； 5、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力。

1.具备年报及专项审计相关经验，拥有担任项目负责人所需的专业能力，以及一般项目的组织协调与管理能力 2.熟悉各会计科目的审计流程与方法，能独立编制合并财务报表，熟练掌握现行会计准则与审计准则 3.持有注册会计师资格或中级职称者优先考虑 4.身体健康，能适应出差安排，确保审计任务按时保质保量完成 职位福利：五险一金、年底奖金、带薪年假、节日福利、差旅补贴等

【岗位职责】： 1、整理多维度数据并提交给会计经理；负责收支账务审计及账目核查；制定税务优化方案；配合完成客户账务与税务检查相关工作 2、按会计经理要求开展抽样审计；及时掌握财税领域最新政策动态，组织内部培训；指导会计人员进行记账报税，协助调账、修正申报内容，协同处理客户涉税疑难问题 3、监管会计岗位人员离职交接流程；统筹并参与财税会议的召开；分析客户账户的成本利润状况及账税情况，结合财税系统生成《企业诊断报告》，提出专业指导意见 【任职要求】： 1、大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业背景 2、需具备中级会计职称或审计师资格，有1-3年同类岗位工作经验者优先考虑 3、熟悉审计作业流程，能把握所负责工作的关键环节；具备较强的执行能力、团队协作意识，沟通顺畅且责任心强 【岗位福利】： 1、基本薪资+绩效提成+年终奖励；工作时段：9:00-12:0014:00-18:00；周末双休；法定节假日照常休息，缴纳五险一金 【晋升渠道】：初级审计主管-中级审计主管-高级审计主管

招聘商场保洁1名 ，身体健康，工作认真，服从工作安排。工资2200元/月，月休4天。 工作地地点：北海火车站附近（万汇广场） 午休时间勿扰 应聘电话:孙领班

桂林市象山区招工地打磨工，可包工，可点工

明天有愿意去雁山当小工的吗，有愿意去的就打电话

招机修师傅和刨板工人一组六人，年底刚换新压齿机，地址广西贵港平南县大安镇，买东西交通方便，有意者联系我，

木板厂招工： 排板：24人； 修补：6人； 热压：4人； 热压成品：6人； 加层贴面：6人； 砂光：2人； 叉车：4人； 成品打包：2人； 面纸配套：2个； 直贴：2人； 初八开工 工作地点：江南工业园区 黄总：

岗位职责： 1.负责企业财务收支、内部控制及经营成果的独立审计，出具客观、合规的审计报告 2. 开展专项审计（如采购、销售、工程项目等），识别风险点并提出改进建议 3.协助完善内部审计制度与流程，推动审计整改闭环管理 4. 配合外部审计机构完成年度审计、专项检查等工作，提供必要资料与说明 5.关注行业监管动态及会计准则更新，确保审计工作符合最新法规要求 任职要求： 1.审计、会计、财务管理等相关专业背景，学历要求：不限 2.具备审计、财务或咨询领域工作经验，经验要求：不限 3.熟悉《中国注册会计师审计准则》《企业内部控制基本规范》等法规政策 4.具备良好的逻辑分析能力、职业判断力及书面表达能力 5. 工作严谨细致，具备较强责任心和保密意识，能适应阶段性出差

岗位职责： 1.协助审计项目经理完成财务报表审计、内控审计及专项审计的底稿编制与资料整理工作 2.核对会计凭证、账簿及原始单据，执行穿行测试和控制测试程序 3.参与现场审计工作，收集、整理并初步分析审计证据，及时汇报异常情况 4. 协助撰写审计发现问题清单、管理建议书初稿及相关说明材料 5.配合团队完成审计报告归档、电子底稿系统录入及客户沟通支持工作 任职要求： 1.财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先 2.具备1-3年事务所或企业内审实习/工作经验，熟悉审计流程及常用准则 3.熟练使用Excel、Word等办公软件，能快速学习审计作业系统（如鼎

合规监督部部长 1. 政治素质好，坚持贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，遵纪守法，清正廉洁，作风正派；2. 认同和遵循广晟控股集团和广东省具身智能科技有限公司的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从广东省具身智能科技有限公司的工作安排，积极践行FAITH经营理念；3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢于担当、敢于负责，敢闯敢试、勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调能力；4. 业务工作能力强，具有与所报名岗位相关的专业知识、专业技能和履职经历；5. 身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形；6. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定的有关资格条件。报名部门正职的应为广晟控股集团总部高级主管、广晟控股集团二级企业中层正职（含同职级）或任广晟控股集团总部主管、广晟控股集团二级企业中层副职（含同职级）满2年以上人员；广晟系统外部报名人员应为大中型企业相当层级、职务的人员；7. 报名参加选拔的，应为50周岁以下，即1976年2月（不含）之后出生；8. 任职年限、年龄计算时间截至2026年2月28日；9. 特别优秀的人才经公司研究同意后，可适当放宽条件；10. 大学本科或以上学历，法律、审计、人工智能等相关专业优先；11. 党员；12. 具有8年以上纪检、审计、法务风控、合规等方面管理经验，熟悉党纪法规、企业会计准则、相关法律法规及企业合规管理体系建设要求；13. 持有法律相关资格证书，拥有经济类高级职称优先。负责统筹纪检、审计、法务、合规、风控等方面工作；负责开展日常监督、问题线索核查、纪律教育宣传工作；负责企业内部审计制度体系建设；负责合同管理，参与重大合同的谈判、起草和审核；负责公司风险管理体系的建立与完善；负责合规管理工作，组织开展合规检查与考核。 招工人数:1名 公开选拔按发布公告、报名、资格审查、综合面试、考察、审定、聘任的程序进行。报名参加公开选拔，每人只可报名1个岗位。报名时应同时提交《报名岗位工作提案》（需本人亲笔手写）。提案内容：请结合训练场定位和广晟控股集团FAITH经营理念，围绕所报岗位，谈谈作为公司创业团队成员之一，如何担负“

招聘一名审计项目经理，要求3-5年以上同岗位经验，做过上市公司、事业单位项目者优先考虑。 1.证书要求：中级以上职称、税务师证，有注册会计师优先考虑。 2.工作时间：8:30-12:00 13:00-17:00 周末双休节假日休 3.会开车能够熟练驾驶 具体薪资面议

岗位职责： 1、构建并优化审计管理机制，拟定企业内部审计策略、制度与操作流程，健全业务风险管控体系及相关流程，搭建风险识别、监测、预警及预防机制。 2、编制内部审计工作规划及年度实施方案，依据计划高效推进审计测试、报告撰写、整改跟进等任务； 3、组织开展公司日常经营审计，针对重大经济事项及突发重要事件实施专项审计，涵盖价值审计、财务审计等内容； 4、对公司高风险业务流程进行审查与监督； 5、主导投资项目及可行性研究相关专题审计工作，开展年中、年末财务情况核查； 6、负责审计报告与审计意见的起草，向管理层提供专业建议，协调内外部审计沟通与对接； 7、能够提出具有可操作性的审计改进方案，推动审计结果及建议的有效执行，跟踪处理内部审计发现的问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2、持有CPA、CIA或具备中级会计师职称者优先考虑； 3、五年以上在大中型企业、会计师事务所或专业机构从事审计或内控管理工作经验； 4、精通财税法律法规、审计规范及企业财务管理运作流程； 6、具备强烈的责任感，品行端正、坚持原则，拥有良好的职业操守、团队协作能力以及组织协调和管理能力，能接受短期出差安排。

一、职位概述 作为台球室的门面与运营枢纽，前台收银员是顾客第一印象的关键塑造者。本职位不仅负责高效准确的收银结算，更承担客户接待、会员管理、场地协调及基础客服等综合职责。我们寻找的是细心、热情、且具有良好沟通能力的您，与我们一同为顾客创造专业、流畅、友好的消费体验。 --- 二、核心工作职责 1.收银结算与财务操作 ·熟练操作收银系统、POS机，为客人办理开台、续时、结账。 ·销售饮品、简食、商品，并处理会员储值、购卡、充值等业务。 ·每日核对营业款项，确保账目清晰、准确，完成交班对账及报表。 ·保管好备用金、发票及各类票据。 2.客户接待与咨询 ·主动、热情地迎接每一位顾客，接听预约及咨询电话。 ·清晰介绍收费标准、促销活动、会员权益及店内服务。 ·根据客流量和预约情况，合理协调、安排球台，引导顾客入座。 3.会员管理与服务 ·办理新会员注册，维护会员资料，及时更新消费记录。 ·熟悉会员体系，准确解释积分、折扣及优惠规则。 ·通过优质服务维护客户关系，提升会员满意度和复购率。 4.前台秩序维护与协助 ·保持前台区域整洁、有序，管理客人物品临时寄存。 ·监督球台使用情况，配合服务员进行高效的翻台协调。 ·作为信息中心，衔接服务、保洁等部门，确保运营顺畅。 ·初步处理顾客简单咨询或投诉，复杂情况及时上报。 --- 三、任职要求 ·必要条件： ·高中及以上学历，18-35岁，身高160及以上，形象整洁，气质亲切。 ·具备优秀的服务意识、沟通能力和亲和力。 ·工作细心，责任心强，对数字敏感，有基本的财务观念。 ·能适应排班制（含晚班、周末及节假日）。 ·优先条件： ·有零售、餐饮、酒店或娱乐场所前台收银经验者优先。 ·熟悉常用收银软件及Office办公软件者优先。 ·了解台球运动或对此有浓厚兴趣者优先。 ·可接受优秀的应届毕业生或全职实习生。 --- 四、我们提供的福利与发展 ·全面培训：完善的岗前培训（收银系统、服务流程、产品知识）。 ·薪酬激励：具有竞争力的底薪+清晰的绩效奖金方案+会员办卡/销售提成。 ·成长通道：清晰的职业发展路径（高级收银前台主管店长助理）。 ·员工福利： ·员工折扣（台球、饮品等）。 ·法定节假日福利及排班补贴。 --- 如果您细心周到、乐于与人交流，并期待在一个充满活力的环境中成长，我们诚挚欢迎您的加入！

招聘：业务员 薪资4500五险试用期两个月。 出纳员 薪资3800五险试用期一个月。 联系人：杨先生(微信同步)

岗位要求: 1、熟练操作财务软件，完成账务处理、纳税申报等日常会计事务； 2、负责财务数据的统计分析，以及相关资料的整理、归档与保管； 3、主导财务日常运作，包括审核原始单据及记账凭证，编制各类财务报表，承担公司日常会计核算任务； 4、定期核对往来款项，及时清理应收账款与应付账款； 5、编制月度财务报告并办理报税事宜，负责发票申领、开具及管理工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，会计或财务管理相关专业，持有会计中级职称者优先考虑； 2、具备3年以上会计岗位工作经验； 3、熟悉企业各类财务流程，能熟练使用办公软件及财务系统，掌握企业成本核算方法及相关税务法规，可独立开展账务处理工作； 4、具备良好的沟通协调能力，职业道德良好，诚实守信，工作严谨可靠。

【你最关心的薪资问题】 薪资架构：无责底薪4000元+2000元绩效达标奖励+15%-40%高提成+开单奖金+红包激励+季度奖金 免费提供下午茶，水果、面包、小吃、零食畅享供应，随心取用 实习生可加盖实习证明章 每月组织团建活动+生日会奖金+节假日礼品+多样化福利持续发放 空调全天开放，奶茶不限量供应 冷气虽凉，人情温暖，能帮一个是一个！ 工作内容简单，轻松月入8000以上 NO.1—提供带薪岗前培训 NO.2—工作时间8:50-18:00，节假日正常休息 NO.3—招聘要求：学历不限，经验不限。工作轻松易上手，团队氛围融洽，期待大家在愉快的工作环境中实现收入增长 NO.4—福利待遇：定期组织团建与聚餐，享用下午茶，享受带薪年假，办公环境舒适温馨 缴纳五险，法定节假日发放礼金或礼品慰问，享有带薪休假、带薪培训、忠诚员工奖励 打造适合95后、00后轻松上班、快乐拿薪的理想职场 不接受短期工、暑假工

岗位职责 1、负责系统内销售价格的维护与更新； 2、依据相关政策及制度，监督并核查系统中各类价格执行情况； 3、开展销售相关指标的数据核算、分析及过程跟进； 4、按月抽样检查销售对账单签署状况，必要时进行实地走访并与客户核对账目； 5、负责销售毛利的计算与分析； 任职要求 1、具备大专及以上学历，财务类专业背景； 2、有商贸企业从业经历或相同岗位工作经验者优先； 3、熟悉财经法规，对数据敏感，能熟练操作常用办公软件；

【招聘】运输公司负责人 岗位要求：车队文职大专以上学历年龄28-45周岁为人诚实工作认真负责C1 岗位描述:车队所有业务完善台账检证整理档案上级部门上传下传有一定文字功底善于和用户沟通协调 工作时间:9:00-12:0013:30-17:30周末双休 节假日放假 福待利遇：底薪2000+岗位津贴1000+提成+五险+员工福利+周末双休节假日放假 工作地点：桂林灵川县禾家铺水泥厂路口（中国重汽） 招聘热线

酒吧直聘：各部门储备管理人员 男女不限，18-30岁，组织能力强，善于沟通，敢于承担，有无经验均可，愿同公司一起发展。公司会提供全套的培训，把合适的人放在合适的位置，人尽其才。 薪资待遇：底薪+部门管理提成+部门业绩提成+个人业绩提成+效益分红（月收入8000-20000元，月休四天）。 有意向在娱乐行业发展的可交换WX咨询！

一、岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业； 2、熟悉Word文档、电子表格制作，基本办公设备的操作使用； 3、形象良好，普通话流利标准，有一定的沟通能力； 4、工作稳定性强、做事积极主动、有耐心、热情大方，能适应早晚班。 二、工作内容： 1、接待现场咨询，提供学习建议，完成报名工作； 2、指导学员制定学习计划； 3、电话营销，进行电话拜访，引导有意向的学员完成报名； 4、准确记录学员信息，定期回访，促成订单或续费； 5、上班期间负责校区环境卫生维护及秩序。 工作地点：灵川县

岗位职责 1.负责客户对账单的编制、系统数据录入及发票开具工作； 2.汇总并整理客户相关报价信息； 3.统计应收账款数据，及时处理异常情况； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.具备较强的责任心，良好的沟通能力与抗压素质； 2.熟练操作各类办公软件； 3.熟悉基本的贸易术语知识； 4.有物流或外贸行业工作经验者优先考虑； 统招大专及以上学历

1.考勤管理（编制及审核） 2.工资核算与审核（编制及审核，店长签字） 3.仓库管理（日常出入库、月结、季盘） 4.预算管理（编制及审核、管控） 5.总账核算/报表编制 6.往来账、费用帐等明细登记 7.收入稽核、审核凭证 8.成本管控（协助执行董事进行分析） 9.其他行政事务（水电费、房租、入职办理等）