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保险销售保险6-10人经验不限中专及以上代理商销售电话销售较多外勤销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析保险数据分析核保风控销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
1、年龄:25-45岁,大专及以上学历,性别不限。 2、身体健康,积极向上。 3、有无经验均可,公司有系统的培训。 4、主要工作内容:服务现有客户,定期为客户进行保单整理,为客户提供健康保障规划。提醒客户保单续期缴费。为客户做好保单售后服务,协助客户办理资料变更、理赔、领取红利及养老金等工作。 5、工作自由,晋升空间大,佣金上不封顶。 6、上班时间:周一至周五上午8点~12点,下午2点半~5点半,节假日调休放假。
保险销售学历不限
招聘启事:精英车险合伙人(非普通岗位,期待实力派加盟) 我们不是在招聘员工,而是在寻找事业合伙人! 如果您厌倦了底薪的束缚,渴望收入与能力绝对正比;如果您手握资源却苦于产品单一、佣金菲薄、结算缓慢;那么,请停下脚步,这份邀请或许能彻底改变您的职业轨迹。 一、职位名称:独立车险代理人/车险事业合伙人 工作模式:无底薪,高佣金,合作加盟制。您就是自己的老板,自主开发及维护客户,享受前所未有的利润空间和freedom。 二、为什么选择我们?——我们只提供行业顶配的支持 我们是一家领先的保险代理机构,与全国数十家主流保险公司建立了深度合作。我们深知,顶尖的销售精英需要的是顶配的“武器”和“弹药”,而非微薄的低保。为此,我们承诺: 1.产品库空前丰富: ·合作保险公司涵盖人保、平安、太保等一线巨头,以及众多优质二三线公司。 ·这意味着您能为客户提供市场上最全的报价方案,总能找到性价比最优、最符合客户需求的组合,彻底告别“无产品可卖”的尴尬,成交率倍增。 2.佣金政策行业顶尖: ·我们提供比同行高出1-3个点的佣金政策。别小看这几点,它直接决定了您的最终收入天花板。我们坚信,利润应该最大限度地分配给真正创造价值的人。 ·算笔账:每做100万保费,您将比在别处多赚1-3万元。这才是对您能力和资源的真正尊重。 3.佣金结算速度行业第一: ·“次日结算”,永不拖欠!出单成功后,佣金下一个工作日即到账。 ·(行业痛点对比:传统中介平均T+3以上,某些主体公司甚至拖欠数月。资金效率就是生命线,我们让您快速回笼资金,投入下一轮开拓。) 4.强大的数字化出单工具: ·提供专属的移动端出单系统,一部手机即可随时随地完成报价、出单、支付、批改全流程,7x24小时高效服务客户。 ·内置客户管理与续保提醒功能,自动提醒您的客户保单到期日,助您精准维护客户,牢牢掌控业务脉络,绝不遗漏任何一次续保机会。 三、我们期待这样的您加入: ·年龄、学历不限,有强烈的赚钱欲望和事业心; ·具备良好的人际沟通能力和客户服务意识; ·拥有一定的自有客户资源(如车友会、汽车俱乐部、汽车相关行业从业者、社区资源等优先); ·有保险、汽车、销售等相关工作经验者佳,但绝非必需; ·自律、自信、能自我驱动,理解并认可“无底薪、高回报”的合作模式。 四、您将获得: ·远超行业的佣金收入(上不封顶,您的收入您决定); ·绝对及时的佣金结算(告别拖欠,落袋为安); ·全行业最丰富的产品线(让您在外谈判时底气十足); ·高效便捷的数字化展业工具(大幅提升工作效率); ·一颗成为事业合伙人的真心(简单的合作,纯粹的共赢)。 ---
保险销售大专及以上
(世界500强企业) 岗位:HWP健康财富规划师 具体条件: 年龄:30—50岁 学历:大专及以上学历 欢迎博士学位、硕士学位、国内双一流大学、海外顶尖高校等人才加入,已有多种行业精英成功转型加入我们公司 建筑地产转型15.3% 教育行业转型10.9% 金融非保险10.7% 医疗健康9.1% 福利待遇:特别提供学习津贴4000元(无业绩要求)+业务佣金10%—30%+责任底薪(1500到16万不等)+;收入上不封顶。 工作方式:旅游享受式参观全国连锁43家(规模全世界排名第二)高端社区——南宁桂园社区、星级酒店吃饭、插花、户外活动等有趣活动。 可做业务:我们可做的业务客户入住社区、到社区康复医院体检、理疗、康复等、给客户做理财规划、家族办公室、资产传承、古董鉴别及拍卖、5A级景区陵园等等。 工作时间:上午8:30-10:30(周末双休) 地址:华润大厦A座(南宁万象城) 具体福利政策,欢迎您安排时间当面详谈;只要付出努力,月薪过万是基础,百万年薪不是梦!欢迎电话沟通,到公司详细了解。
保险销售
综菁薪时代&国寿铸未来 中国人寿综合金融创业平台诚招合作伙伴 资源共享,合作共赢 一次选择,多元发展。优质的客户资源、强大的培训赋能、优渥的收入体系、丰富的产品设计、优秀的导师主管辅导,助您成功[玫瑰] 注意注意资源有限,名额有限。本次招募活动时间仅有5天,详情请咨询
保险销售保险五险6-10人1-3年大专及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
保单服务,为客户答疑解惑,售前售中售后服务, 招聘助理:主要负责人力资源招聘; 有团队合作精神,吃苦耐劳 要求:年龄25—45大专及以上学历,有工作经验优先;男女不限,抗压能力强 想换工作,想跳槽,对现在工作不满的联系
保险销售
1.负责公司分配的客户保单服务; 2.协助客户保费办理保单续保、转保或领钱等售后服务; 3.协助客户办理理赔,关注理赔金到账情况; 4.通知客户参加公司相关活动,告知实时政策; 5.根据公司要求参加培训学习,通过监管部门考试。
储备主管
3000-8000元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专及以上较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规展业水平 5. 遵守监管规定及公司制度,确保销售行为合法合规,严守客户信息保密义务 任职要求: 1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先,持有保险从业资格证者优先 2. 经验不限,欢迎应届毕业生及有志于长期深耕保险行业的从业者加入 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心,亲和力强,抗压能力佳 4. 认可保险行业价值,认同长期主义职业发展理念,具备目标感与自我驱动力 5. 诚实守信,无不良从业记录,符合监管对保险销售人员的基本资质要求
保险销售顾问
100-600元/天
保险销售保险年终奖20人以上经验不限大专及以上代理商销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB
服务孤单客户
保险销售社保保险五险一金五险6-10人经验不限学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司国内院校优先财产险车险互联网新险种工程险客户服务续保业务
工作地点:广西玉林市北流市丰顺路90号正能大厦4楼(本地办公,无需异地出差) 一、岗位职责 1. 积极开拓个人及企业客户,推广公司车险、非车险等保险产品,同时为客户提供专业的保险咨询、方案设计、保单办理及理赔跟进全流程服务,完成个人业绩指标。 2. 对于无经验从业者,公司提供个人客户资源,协助进行客户维护、跟进,促成保单成交,此项工作无需外出展业,在办公室完成即可。 3. 支持短视频获客:可自主通过短视频平台创作保险知识科普、产品亮点解读、理赔案例分享等内容,搭建个人获客渠道;公司提供短视频创作思路指导与展业素材支持,助力高效获客。 二、任职要求 1. 20-50周岁,身体健康,学历不限,具备良好的亲和力与团队协作精神。 2. 认同公司企业文化,有强烈的事业心与进取精神,目标感强。 3. 无失信行为、无违法犯罪及保险行业违规记录。 三、薪资福利 1. 薪资构成:基本工资(2000-5550元/月,按职级核定)+绩效工资+月度业绩提奖+年终业绩提奖,上不封顶,业绩优异者收入丰厚。 2. 完善福利:五险一金、法定节假日、带薪休假、教育培训、节日补贴等正式员工福利。 3. 晋升通道:清晰的职级晋升体系(初级→中级→高级),表现优秀可晋升团队经理或其他管理岗位。 4. 培训支持:入职培训、在职进阶培训、合规培训等,每年培训时长不少于30小时,助力能力提升。
保险销售20人以上经验不限高中及以上电话销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司养老险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险数据分析销售工作经验寿险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
保单服务专员,公司给电话负责邀约做服务,上班时间早上8点半至10点打卡,其余时间根据公司自由安排联系人张女士
保安
广幼稚慧绿地、多米乐幼儿园(里建)招聘 因园所发展需要,现面向社会公开招聘: 班主任、保育老师、保安、主厨 任职要求: • 有相应岗位工作经验 • 持有对应岗位资格证书 • 热爱幼教事业,责任心强,有团队意识 欢迎有志之士加入我们温暖有爱的大家庭!。
南宁
2月23日 21:55拨打电话
小工电焊焊接3-5人
招,普通焊工和小工 焊接要求,手把焊,成行好看,会电动扳手,拧螺丝,普通方钢,螺栓平角焊,即可,工资面议包吃,住,长期有工作,仅限工人,年龄不超50岁
南宁 马山县
2月23日 21:55拨打电话
玉林福绵区诚招埋甲工一名,机贴尾代一名,厂福绵电话
缝纫工1-2人
诚招埋甲工一名,机贴尾代一名,厂福绵电话
玉林 福绵区
2月23日 21:55拨打电话
保姆1-2人
招住家保姆1名,40-50岁左右,爱干净, 有责任心带小孩 和小孩睡觉,打扫卫生,偶尔煮饭,(卫生和煮饭和另外一个保姆轮流来),地址木乐工业园☎
贵港
2月23日 21:55拨打电话
哺乳养殖技工
7000-9000元/月
养殖员社保6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责猪舍日常清洁消毒、环境维护,保障养殖环境卫生达标 2.按规范完成猪只饲喂、饮水管理及营养观察,确保生长健康 3.协助完成调栏、分群、称重等基础生产操作,配合技术方案执行 4. 在师傅指导下参与常见病预防、基础治疗及异常情况上报工作 5.严格遵守生物安全制度,落实封场管理要求,配合5天观摩期学习 任职要求: 1.年龄20-50周岁,身体健康,无传染性疾病, 2.具备2年及以上养殖/畜牧相关实操经验,猪场工作经验者优先 3.吃苦耐劳、责任心强,能适应早6:50至晚18:00的工作节奏 4. 无明显纹身,服从管理,接受公司统一住宿安排及岗前带教培训 5.遵守行业规范,认同现代化养殖理念,愿意长期稳定发展
保险销售五险一金年终奖3-5人经验不限大专及以上代理商销售按单提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险客户服务续保业务优秀的沟通协调能力
中国人寿成立于1949年,副部级(),财政部控股,世界500强,寿险行业NO1。中国人寿“百万年薪-菁英优才计划”是公司核心骨干人才培养计划,旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊,通过中国人寿宽广的职业生涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系,助力优秀人才投身可延续、可传承的终身事业,未来成为专业化、职业化的销售精英及创业型高薪经营管理人才和引领行业未来发展的“国寿企业家”。 岗位内容: 1. 负责为公司老客户提供保单查询,整理及咨询服务。 2. 负责老客户关系维护,提升客户服务满意度。 3. 负责收集和整理客户个人爱好和兴趣信息,通过电话,微信等方式邀请客户参加公司客户服务活动。 4. 负责为老客户家庭风险和家庭财务管理提供合理化保障和投资理财建议。 5.负责向客户分享宣传国家,公司最新金融政策和金融保险产品,为客户提供最优家庭保障方案。 任职要求: 1. 具有较强的客户关系维护和服务能力、具备沟通协调和一定的销售技能。 2. 具备良好的客户服务意识及团队合作能力,能够承受一定工作压力。 3. 具有自我驱动能力,能够快速适应多变的市场环境。 4. 具备良好的学习能力,能够不断学习吸取营销知识和市场信息。 【福利保障】 1、保障工资+佣金(10%-30%,上不封顶)+展业津贴+创业津贴+方案奖励等。25岁-45岁大专以上新菁英人才,每年最高额外奖励4万,具体情况面谈! 2、,国寿独有:五险一金:医疗百万身价保障+养老金账户,最高缴费比例12%(部门伙伴养老金最高已达90万+,); 3、完善的培训体系,具备专业金融保险知识同时,提升个人格局;公司具备多项荣誉体系,让你在取得进步和成绩的时候,给予各项荣誉,是个人今后成长经历的光辉见证; 4、公开透明晋升机制,晋升路径:业务员-业务主任-组经理-资深组经理-高级组经理-区域总监,一年四次晋升机会; 5、不定期国内外旅游,聚餐,奖品团建活动; 6、工作时间弹性,早9晚5,每天只打一次考勤卡,周六周末双休+国家法定假日。
金服专员
5000-8000元/月
保险销售保险五险3-5人经验不限高中及以上电话销售保险公司健康险养老险寿险保险产品营销客户服务
邵东老乡看过来!家门口的“金饭碗”招人啦! 想在老家,却找不到靠谱平台? 想兼顾家庭,又渴望高薪收入? 中国人寿邵东分公司【2026春季扩招】正式启动! 坐标:建设中路136号(老中医院附近)中国人寿寿险邵东支公司 【为什么选我们?】 世界500强+节日福利(过年过节从不缺席!) 时间自由:弹性工作制,接送孩子、顾家两不误 晋升透明:一年4次晋升机会,拒绝“论资排辈” 【我们招谁?】 22-45岁,学历不限(宝妈/退伍军人/转行者优先!) 不怕没经验,带薪培训手把手教(导师1对1带教) 只要你敢拼,收入无上限(上不封顶+多种福利) 【真实收入参考】 努力干,收入5000+ 用心干,收入10000+ 拼命干,收入无上限 ​
中国人寿
6000-11000元/月
保险销售五险一金6-10人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险车险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责: 1.通过电话与客户建立联系,精准介绍中国人寿保险产品及服务,解答客户疑问 2.根据客户需求匹配合适保险方案,协助完成投保流程,提升转化率 3. 维护老客户关系,开展保全服务提醒、续期跟进及满意度回访工作 4.按时完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标,做好通话记录与数据录入 5.参与公司组织的产品培训与销售技巧提升课程,持续优化专业服务能力 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有电话销售、保险、金融行业经验者优先,无经验者提供系统带教培训 3.普通话标准,声音亲和,具备较强抗压能力与目标感 4.遵纪守法,认同中国人寿“相知多年,值得托付”的品牌理念 5. 能适应规范化管理,服从团队协作安排,热爱销售工作
健康销售
1.5-3万元/月
保险销售1-2人1-3年大专及以上
一、工作内容 方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”! 资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握! 政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机! 客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉! 二、任职要求 学历:大专及以上(专本硕需学信网可查) 年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽) 能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先! 工作时间: 09:00-17:00,周末双休。 薪资福利: 综合薪资15000-30000元。
保险销售
1.负责所处区域的失能客户挖掘 2.完成领导指派的其他任务 3.收集市场信息、及时反馈领导 任职要求: 1.有过长护险销售经验,或对养老行业有兴趣 2.能适应销售团队较强的工作节奏 3.有社区街道物业医院资源者优先 〖长护险也称社保第六险,是政府委托第三方机构为经过评估的失能老人提供免费的上门护理服务,业务员需要在所属街道找到失能老人为业主在浙里办上面做申报〗
客服经理免费培训1-3年本科及以上管理推动岗企业内部客服
岗位职责: 1、全面推动安检业务指标的落实,确保到位率、入户率等核心指标顺利完成; 2、协调推进各项目部安检工作的有序开展,统筹开票与结算相关事宜; 3、统一组织对各项目部安检业务的支持保障工作,涵盖人员培训、资质获取、工具配置等方面; 4、统筹中长期其他业务板块的实施,如工商业报警器安装及其他所属中长期业务内容; 5、承接总部相关部门的任务传达与执行推进,协助解决各项目部在安检过程中遇到的实际问题; 6、完成上级领导安排的其他临时性或专项工作任务。 任职资格: 1.具备统招本科及以上学历,安全工程、工程造价、经济类等相关专业优先考虑; 2.拥有两年以上运营管理或相关岗位工作经验; 3.逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力、数据分析能力及实际问题解决能力; 4.熟悉计算机操作,熟练使用各类办公软件。 福利待遇:五险一金、法定假日、交通补贴、餐饮补贴、差旅补助、生日福利、节日福利、定期体检、员工培训等各项优厚福利待遇 工作时间:5天工作制,日工作时间:8:30-12:0014:00-17:30 工作地点:南宁市江南区那洪大道12号
保险销售11-20人经验不限高中及以上电话销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成销售额提成
【岗位职责】 -通过电话或面对面方式开展保险销售 -拓展个人及企业客户资源 -完成公司下达的销售任务 【职位要求】 -高中及以上学历,经验不限 -有销售、客服、电话销售经验优先 -有团队管理或创业经验者更佳 -曾获销冠荣誉者优先考虑 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资范围:2000-8000元
客服免费培训有提成20人以上月结经验不限中专及以上全职
任职资格: 1.招聘人数:50人,年龄18-38岁,男女不限。 2.普通话流利,熟悉基本办公软件,大专以上学历,电子商务、市场营销等对口专业可放宽至中专。 3.良好的服务意识,应变能力,耐心,责任心强。 4.欢迎符合岗位要求的优秀人才应聘, 薪资福利: 1.每天工作8小时,每周单休,工作一年以上享带薪年假。 2.工作生活环境:宽敞办公室,中央空调;食堂就餐,集体宿舍(有空调,洗衣机,独立阳台),食宿费用优惠。 3.综合工资:3000-6000元/月。
客服专员(4K-8K)
4000-8000元/月
售前客服有提成月结经验不限学历不限含有销售的客服工作接受实习生电话客服办公室坐班正常工作制
一、岗位职责 1、通过电话、微信等渠道联系客户,清晰传递活动价值,完成客户邀约; 2、发送电子邀请函,并进行会前确认,协助推动意向客户完成签约; 3、配合团队共同达成销售任务,客户资源由公司提供,无需自主开发。 二、薪资待遇 ●试用期(3个月):无责底薪2700元+全勤奖300元+3%提成+邀约奖励; ●转正后:无责底薪3200元+全勤奖300元+3%提成+邀约奖励; ●提成上不封顶,多劳多得,收入无上限,业绩突出者可提前转正。 三、任职要求 1.年龄19—30岁,具备客服或电销工作经验者优先考虑; 2.表达清晰流畅,具备较强的学习能力与抗压能力,有明确目标意识; 3.接受在校生实习,实习满一个月可提供正式实习证明。 四、工作时间与地点 上班时间:8:30—12:00,13:30—18:00(午休1.5小时),每周工作六天,休息一天,法定节假日正常休假; 公司地点:南宁市西乡塘区东盟财经广场1号楼1106室(地铁1号线动物园站D出口直达)
售前顾问
3000-8000元/月
售前客服经验不限学历不限不接受居家办公电话客服办公室坐班线上客服企业内部客服
线上联系客户,维护客户,促成成交。
电话客服包吃免费培训月结经验不限大专及以上
(一)工作内容 负责接听广西地区1008611人工服务热线,为客户解答业务疑问、办理相关业务、受理投诉与建议,提供高效优质的电话客服支持,无外呼任务。 (二)任职要求 1、学历要求:大专及以上学历 2、工作经验:具备客服从业经验或综合能力突出者,学历可放宽至高中或中专 3、不限性别,欢迎实习生及应届毕业生报名 4、沟通表达顺畅,具备同理心,对客户服务工作有热情 5、打字速度不低于30字/分钟,熟练使用电脑,具备良好的学习与理解能力 (四)薪酬班时 1、综合月薪:底薪+交通补贴+餐补+绩效+奖金+三薪,月收入3200~6800元 2、班次安排:全天白班,约8:00至18:00,每日工作时长约8小时,每月休息7-8天 (五)员工福利 1.配备电车充电设施;设有员工食堂、独立吸烟区、健身休闲区;办公环境配备全天候冷暖空调; 2.提供交通补贴、免费工作餐、节日福利、年终奖励、带薪年休假及定期团建活动; 3.依法缴纳五险一金,享有婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期,管理制度完善; 4.提供系统化业务培训并发放培训补贴;拥有清晰的晋升通道和健全的职业发展平台; 工作地址:南宁市西乡塘区罗赖路6号中国移动广西通信信息产业园(临近安吉万达广场)
行政文员
3000-8000元/月
客服专员有提成月结经验不限大专及以上含有销售的客服工作不接受居家办公电话客服办公室坐班
可接受实习生,朝九晚六,可提供三方协议盖章,凭实力拿高薪,不空谈愿景 岗位职责: 1、通过电话及微信与客户保持联系,完成邀约任务即视为达成工作目标 2、无需外勤,全程在办公室内完成工作,配备独立工位 任职资格: 1、具备良好沟通能力,做事认真负责,积极主动,有进取心,细致耐心,能适应一定工作压力 薪资待遇: 1、底薪2500元+奖金+提成(依据个人能力评定,收入与能力直接挂钩),月综合收入4500-7000元,上不封顶 2、办公氛围轻松融洽,环境舒适,团队成员以90后、00后为主,关系友好,互帮互助 3、每年举办年会,不定期组织团建、聚餐、烧烤活动,日常提供下午茶;享有超长带薪年假 工作时间: 上午:9:00-12:00 下午:14:00-18:00 中午休息2小时,每周工作六天,单休
花呗业务客服专员
6000-11000元/月
电话客服免费培训有提成月结经验不限中专及以上高薪售前客服办公室坐班售后客服咨询热线客服正常工作
【工作内容】: 1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行通知,协助制定并落实还款计划。 2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展电话沟通,协商还款方案,帮助维护客户信用记录。 3、依照规范完成通知与协商过程的记录,并持续跟进客户还款进展。 4、公司提供系统化岗前培训,新人可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程。 【岗位要求】: 1、中专及以上学历,具备相关从业经历或销售背景者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及语言表达能力,观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等岗位工作经验者优先考虑。 4、无不良职业记录,恪守职责,责任心强,工作踏实认真,积极主动。 5、品行良好,富有进取心,心理抗压能力强,具备团队协作精神。 【薪资福利】: 1、高薪待遇:年度双薪,带薪培训(无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包),综合月薪6000-20000元,上不封顶 2、福利保障:五险一金、节日发放精美礼品(妇女节、儿童节、端午节、中秋节等) 3、休假制度:享受带薪年假、婚假、产假(陪产假)、病假等各类假期; 4、员工活动:定期组织聚餐、举办员工生日会; 5、入职即享带薪培训,配备导师指导与团队带教,提供在职成长支持,助力快速上岗与长期职业发展! 【职业发展】 (1)专业路径:初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员; (2)管理路径:初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会(公司业务稳步扩张,内部晋升机会多); 依据业绩与综合表现,入职后即可参与组长及管理岗位竞聘,公司管理层80%以上来自内部提拔。
行政班客服
5000-10000元/月
电话客服月结
(一)岗位职责: 1、根据公司提供优越的客户资源,与客户进行沟通,开发新客户,维护老客户 2、电话咨询客户贷款意向,了解客户贷款需求,邀约客户到公司进行业务洽谈,客户到公司后面谈有经理负责人交谈 3、负责信贷产品的推广与销售,为客户提供专业的咨询与服务,以解决资金需求问题 4、公司提供优质客户,不需要外出跑业务 (二)应聘要求: 1、无相关经验的都可以,公司提供免费的全系统培训,有专人指导 2、性格活泼开朗,有亲和力 3、有较强的语言表达和沟通能力,有一定的抗压能力 (三)福利待遇: 1、底薪3200+绩效500+提成+开单奖100-1000不等月均收入5000-10000上不封顶 2、福利:带薪年假、公费旅游、每月生日会、每月团建活动、下午茶、户外拓展、节日礼品福利等 3、上班时间:上午9:30-12:30,下午14:30-18:30,大小周休!!!国家法定节假日放假!!! 4、晋升体系:初级→高级→主任→副总监→总监(无空降兵,所有岗位均从内部晋升) (四)优势: 1、地理位置优越:上班地址在青秀区青秀万达金座,地铁3号线直达,滨湖路D出口,上下班交通便利; 2、办公环境良好:干净明亮的办公室,完善齐全配套办公设备; 3、公司氛围活跃:公司员工都是90后00后,家人文化,同事关系友好,热情开朗,团结合作氛围浓厚。
金融客服可小白
4000-8000元/月
客服有提成11-20人月结学历不限全职
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