招聘：工程师(广西思特美实业) 薪资：3001-5000元/月 能接受倒班工作，有相关工作经验，熟悉驾驶，持A2驾驶证且驾龄三年以上

南宁西乡塘招工长/工程师园建带班

岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程或相关专业； 2、具备8年以上建筑行业工作经验，其中至少有5年担任高级工程师的经验； 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准； 4、具有丰富的建筑项目管理经验，能够独立承担大型项目的工程技术管理工作； 5、良好的沟通能力和团队协作精神，能够与各相关部门有效合作； 6、具备较强的问题解决能力，能够在复杂环境中快速做出决策。

柳州市柳北区招工长/工程师 房屋装修工长及项目管理

招聘：工程师 薪资：3001-5000元/月 无

招聘：轨道工程师 薪资：7001-10000元/月 1、土木工程、轨道线路类专业，大专及以上学历，初级及以上技术职称； 2、至少从事3年以上轨道线路设施维保技术管理工作或土建施工技术管理工作经历； 3、具有良好的沟通表达能力； 4、工作积极主动，责任心强。

招聘：工程师 薪资：3001-5000元/月 无

1.具备扎实的数字电路、模拟电路及嵌入式系统设计相关理论基础 2.精通电路原理与PCB绘图技术，能够独立完成PCB板的设计、调试与开发工作 3.掌握常用电子元器件及主流芯片的特性参数及其实际应用方法 4.熟悉常见通信方式（如RS232、RS485、CAN、SPI、I2C等）的外围电路设计与调试流程 5.了解ARM架构下STM32系列芯片的基本硬件设计原理 6.工作态度积极主动，勤奋务实，具备较强的学习能力与团队沟通协作意识

数字电路模拟电路PCB图电路设计熟练掌握Javase，MySQL，springboot，mybatis，tomcat，idea，熟练操作stm32、C51系列单片机，熟练运用c语言、keil软件，根据项目实际需求，承担基于ARM芯片的嵌入式软件开发与调试，按进度完成代码编写、模块实现及功能测试 岗位职责: 1.根据产品立项需求，制定硬件技术方案，完成电路原理图设计，元器件选型与评估，以及PCB布局布线工作。 2.熟悉嵌入式系统设计，参与系统联调及底层驱动的开发与调试。 3.负责产品硬件测试，确保底层驱动稳定运行。 4.持续优化现有产品的功能与性能，负责产品全生命周期内的故障排查与维护工作。 5.与生产工厂对接，指导生产制造过程，解决生产环节中的硬件技术问题，保障产品顺利批量生产。 6.按时保质完成项目负责人安排的各项任务。 应聘要求: 1.电力电子、电气自动化、计算机等相关专业本科及以上学历。 2.具备3年以上软硬件设计经验，有独立完成开发设计的能力，拥有丰富的项目实践经验。 3.具备较强的分析和解决问题的能力。 4.具备良好的团队协作与沟通能力。

岗位职责： 1.负责嵌入式硬件系统的开发与设计，涵盖电路板布局、元器件选型及整体系统整合。 2.承担嵌入式软件的编码与调试工作，涉及固件编写及实时操作系统的部署与调优。 3.协同多部门团队，深度参与产品从前期构想到最终量产的全周期流程。 4.开展硬件测试与验证工作，保障产品在性能和稳定性方面达到设计要求。 5.针对研发过程中出现的技术难题，提供有效且具创新性的解决策略。 6.撰写相关技术资料，如设计说明、测试记录及使用指南等文档。 任职要求： 1.拥有电子工程、计算机工程或相近专业硕士学历。 2.具备不少于2年嵌入式软硬件开发相关工作经验。 3.熟练掌握AltiumDesigner、Eagle等电路设计软件。 4.精通C/C++等至少一门编程语言。 5.有微控制器及微处理器的实际应用经验。 6.具备良好的沟通意识与团队协作能力。 7.适应高效工作节奏，具备较强的任务规划与时间掌控能力。 加分项： 1.具备工业控制设备或消费类电子产品开发背景者优先考虑。 2.掌握Wi-Fi、蓝牙或Zigbee等无线通信协议者更佳。

6号需要成手开荒保洁5名，天工300元。管饭，有空的电话联系

招喷涂真石漆熟手师傅，要求手工好，做事勤快，有责任心。只有4-5天活，350/天+工作餐，完工结算工资。会外墙滑板的师傅工资可再议。

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一、轻喜到家介绍 深圳轻喜到家科技有限公司成立于 2015 年，总部位于深圳，目前，轻喜到家已布局全国 68 个重点城市；服务超 1000 万中国家庭；拥有 20000 名自营员工； 二、家改产品类型 我们公司有大量订单，目前主要厨房（6㎡）改造、卫生间（3㎡）改造 三、需要的包工头标准 用户下订单后，轻喜工程师上门量尺寸，做设计图，然后业务承包给工长（包工头） 工长（包工头），需具备4个不同业务技能的人，水电工、泥工、木工、油漆工 四、给包工头的结算比例 （1）硬装做完，。 （2）整个项目竣工，并通过客户最终验收后，。 （3）另外给包工头的项目提成，即为单个工程合同总额的5%，和尾款一并结算。 五、合作要求和流程 1、工长需要有营业执照，对公帐户。 2、签署【轻喜到家家改业务外包】框架协议

建筑电气工长 1.带领电气班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上电气班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

许昌市建安区招工长/工程师、装修监理 需要有监管装修工地的经验 对装修有一定的了解 工作认真负责 沟通能力强

宜宾市叙州区招工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度、质量、安全及人员协调，确保项目按计划高效推进 2.编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案，解决现场技术难题 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收，严控施工质量与规范标准 4.组织班组日常作业，指导工人规范操作，开展安全教育与隐患排查 5.配合甲方、监理及相关部门沟通对接，及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求： 1. 持有相关专业建造师证或工程师职称者优先，具备工长/工程师岗位实操经验 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 3.具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应工地现场工作环境 4.吃苦耐劳，具备3年以上房建/市政/工业厂房等同类项目现场管理经验 5. 学历不限，中专及以上学历优先，接受优秀应届毕业生实习转正

北京市通州区招工长/工程师(室内装修工长)

岗位职责： 1、负责锂电池生产线电气设备的稳定运行，快速排查并处理生产过程中的电路异常，提高设备运转效率； 2、编制设备保养方案，改进保养作业流程，减少故障发生频率与设备停机时长； 3、落实锂电池制造相关安全规范，确保电气系统设计满足防爆、防火及高电压安全标准； 4、按时完成企业及主管安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、电子、机电类专业大专或以上学历，具备1-2年电路设计领域工作经验； 2、掌握SolidWorks、AutoCAD等工程设计工具； 3、具有独立开展硬件开发的能力，逻辑分析能力强，判断准确； 4、工作认真负责，具备良好的协作意识与团队精神。 上班地址：南宁市邕宁区梁村大道106号，周末大小休 生产工 工作要求： 1、掌握基本焊锡技能（有电子厂从业经历者优先），或具备基础电脑操作能力者优先； 2、年龄20-45岁，身体状况良好，能适应产线作业节奏。 工作内容： 1、执行产线基础作业（包括组装、焊锡、质量检查等）； 2、依照规程操作生产设备或完成简易电脑数据录入； 3、协助完成生产目标及设备日常保养工作。 福利待遇：综合月薪3000-4000元，提供工作餐，安排住宿

任职要求： 1、熟悉C/C++语言 2、熟悉模电、数电等电路基础 3、熟悉单片机原理，至少使用过ST/51、瑞萨、TI、PIC等一款以上单片机。有独立单片机开发能力 4、有CAN/LIN总线开发者优先 5、有汽车电子或者工业控制开发经验优先 6、有参加过校园竞赛优先考虑 7、为人沉稳踏实，肯钻研，有团队意识 工作职责： 1、负责公司单片机平台测试 2、负责公司平台产品开发于测试 3、负责公司项目的BaseLine集成及测试 4、负责公司项目的基础软件部分问题解决 5、负责编写平台开发相关文档编写 6、参与公司新产品预研工作 7、参与公司代码评审

服从安排，能适应夜班，岗位待遇优厚 工作内容 1.负责高州双胞胎饲料的生产、装配及检验作业； 2.生产过程中及时发现异常情况并迅速上报处理； 任职要求 1.身体状况良好，符合岗位健康要求； 2.工作踏实认真，具有较强的执行力； 3.有生产类储备干部相关工作经验。

板式家具厂诚聘采购跟单员，主要工作内容： 1.负责订单的下达、资料归档与登记，安排生产排程并全程跟踪进度； 2.负责订单所需物料的采购执行、到货验收、分类贴标、入库登记及生产过程跟进，保障日常物料供应及时补充； 3.负责客户订单的后续跟踪与关系维护，提供全流程服务支持，核算费用明细，并跟进货款回收进度； 4.工作中与团队成员协作融洽，共同营造积极和谐的工作氛围，积极参与公司各类活动；按时完成分配的环境卫生任务及其他上级交办事项。 有相关经验者优先考虑，思维条理清晰者即使无经验也可培养

岗位职责: 1. 负责硬件模块的设计、开发及功能验证，确保满足技术规范要求。 2. 配合软件技术人员，保障软硬件系统的协同运行。 3. 持续改进硬件方案，提升系统稳定性与整体性能。 4. 承担硬件问题的分析与修复工作，提供有效解决方案。 5. 参与硬件产品全周期管理，涵盖研发、量产、验证及售后技术支持。 任职要求： 1. 具备扎实的电路设计基础，掌握信号采集与处理相关技术。 2. 有LORA或NB通信经验者优先考虑。 3. 可独立完成硬件测试任务并排查常见故障。 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 5. 能适应高强度工作节奏，保持对新兴技术的学习热情。

岗位职责 1. 生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日生产作业，跟进执行进度，确保产量目标如期完成。 2. 现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调处理设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产有序运行。 3. 质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，开展产品质量抽检，追溯不良品成因并落实改善措施。 4. 团队管理与培训：统筹班组考勤与排班工作，组织新员工岗位技能培训，维持团队良好纪律与工作氛围。 5. 安全与环境维护：监督安全作业制度落实，推进责任区域“6S”执行，定期开展安全隐患排查 任职要求 学历与经验：一般要求中专或高中及以上学历，具有1-3年制造行业工作经验及班组管理经历。 专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。 核心能力：具备较强的沟通协作与问题应对能力，能够有效激励团队成员。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，可接受加班或轮岗工作安排。 技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑 年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30

招聘：生产主管2人 1.全面负责公司生产的日常组织及管理工作; 2.主持生产调度会、专题会和各种例会，检查督促会议指令的落实情况; 3.根据生产计划，安排日常生产任务分配、人员管理、生产安全管理、生产成本控制管理等; 4.根据公司发展规划拟定人员编制并上报公司批准培训员工带好队伍，积极深入了解员工的思想动态，采取合理的措施确保间的稳定; 5.负责对生产现场异常的反馈、处理、预防、改善，并对相关事项总结; 6.领导间做好5s管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养; 7.参与制定所有生产部门相应的管理和运行文件，确保能落地实施; 8.统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率，统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成 本控制措施; 9.熟练操作办公软件; 10.完成上级领导下达的各项临时任务。

铝合金门厂接单，跟单

接单跟单对单

1. 负责生产线核心岗位的操作执行 2. 协助推动本产线高效完成每日生产目标 3. 统计并上报本产线员工的出勤情况 4. 按时参与公司组织的培训与学习活动 5. 性别不限，年龄在45周岁以内 6. 学历要求为大专以下 7. 公司提供食宿安排，工作需站立作业，能适应加班需求 8. 需具备踏实肯干的精神，遵守工作调配