工作内容 1、负责公司自媒体平台或个人IP账号的日常运营管理。 2、进行账号定位规划，策划内容选题，输出创意方案及脚本，提升账号曝光度，推动短视频实现有效引流。 3、为公司其他合伙人提供运营支持，传授运营方法，指导孵化房地产领域矩阵账号。 任职要求： 1、具备2-3年相关工作经验，熟悉网络热点，具备良好的网感，有从0到1打造IP账号的成功案例。 2、熟练使用剪映工具，具备拍摄与剪辑能力。 3、有操盘老板IP账号及成功引流经验者优先考虑

岗位职责: 1、模式：电销+面销 2、电销：通过电话沟通，挖掘学员对学历提升及特种作业证书培训的需求，提供专业规划建议，促成报名成交； 3、面销：接待来访学员，面对面交流课程内容与职业发展方向，协助学员制定学习计划，提升综合能力，助力实现高质量就业； 4、企业拜访与回访：主动上门对接企业资源，定期跟进已报名及潜在学员，保持良好互动，激发转介绍机会； 5、短视频运营：负责机构短视频账号的日常管理，涵盖选题策划、脚本编写、拍摄剪辑与发布推广。结合课程特色与目标人群兴趣，创作具传播力的内容，扩大粉丝群体，提升品牌影响力； 6、直播招生：定期组织并执行直播招生活动，全面讲解课程体系、教学优势及就业支持服务，实时互动答疑，引导观众咨询报名，提升转化效果。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，退役军人优先考虑。 2、具备良好的语言表达能力，普通话标准，性格亲和，思维敏捷，条理清晰。 3、有教育行业招生经历者优先，具备直播运营经验或特种作业培训背景者更受青睐； 4、具有销售相关工作经验。 【晋升通道】 招生顾问——招生组长——招生主管——招生经理 【工作时间】 上班时间： 周末实行大小周休息制度 每日工作时段：8:30—12:0014:00—18:00 1.基础保障：五险（养老、失业、工伤、医疗、生育险） 2.日常福利：节日福利、团队建设活动、下午茶点供应 3.假期福利：享受国家法定节假日、春节长假、年休假、婚假、产假等 4.培训体系：提供新人入职培训+成长进阶培训+专业技能提升课程，全方位支持个人发展 期待您的加入！ 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月（上不封顶，多劳多得） 青秀区上班地址：南宁市青秀区东宝路1号广西开放大学一楼 兴宁区上班地点：南宁市兴宁区三塘镇松柏路23号南宁市崇军职业技能培训学校 面试地点：南宁市兴宁区三塘镇松柏路23号 两个地址均需该岗位人员！

工作内容 1、负责公司自媒体平台或个人IP账号的日常运营管理。 2、进行账号定位、内容策划、创意构思及脚本撰写，提升账号曝光度，实现短视频有效引流。 3、为公司其他合伙人提供运营支持，指导并孵化地产类矩阵账号。 任职要求： 1、具备2-3年相关工作经验，熟悉网络热点，有良好的网感，有从0到1打造IP账号的成功案例。 2、熟练使用剪映等剪辑工具，具备拍摄与剪辑能力。 3、有操盘老板IP账号及成功引流经验者优先考虑

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岗位职责： 1、工作模式：电话销售与面对面销售相结合 2、电话销售：通过外呼方式联系学员，深入了解其学习需求，提供专业的学历提升方案及特种作业证培训讲解，推动意向转化并完成签约 3、面谈销售：接待来访学员，进行一对一沟通，详细介绍课程内容与职业发展路径，制定个性化学习规划，助力学员素质提升，实现高质量就业为目标 4、企业拜访与学员回访：主动上门对接企业资源，定期跟进已报名及潜在学员，保持良好互动，激发学员转介绍意愿，拓展招生渠道 5、短视频运营：负责培训机构短视频账号的全流程运营，涵盖内容创意、脚本编写、视频拍摄与剪辑发布。围绕课程特色和目标人群兴趣，创作具吸引力和传播力的内容，提升粉丝量与互动率，扩大品牌影响力 6、直播推广招生：策划并执行线上直播招生活动，全面展示课程体系、教学优势及就业支持服务，实时互动答疑，引导观众留资或报名，提升直播转化效果 任职要求： 1、大专及以上学历，退役军人优先考虑 2、普通话标准，具备良好的语言表达能力，富有亲和力，思维敏捷，逻辑清晰 3、有教育行业招生经历者优先，具备直播经验或从事过特种作业证培训相关工作者优先录用 4、具有销售岗位工作经验 【晋升路径】 招生顾问→招生组长→招生主管→招生经理 【工作时间】 上班时段：8:30—12:00，14:00—18:00 休息安排：实行周末大小周制度 1.基础保障：依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 2.日常福利：节日礼品、团队建设活动、下午茶点供应 3.假期待遇：享受国家法定节假日、春节长假、年休假、婚假、产假等 4.培训机制：提供新员工培训、成长进阶计划及专业技能提升课程，全程助力职业发展 期待您的加入！ 薪资详情 薪资区间：6000-10000元/月（上不封顶，多劳多得） 青秀区工作地址：南宁市青秀区东宝路1号广西开放大学一楼 兴宁区工作地点：南宁市兴宁区三塘镇松柏路23号南宁市崇军职业技能培训学校 面试地址：南宁市兴宁区三塘镇松柏路23号 以上两个地点均需配置该岗位人员！

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此岗位是居家兼职岗，非全职工作。 想赚点零花钱的可以做 岗位职责： 1，负责公司短视频平台的内容编辑，排版，发布，数据维护等工作； 2、根据公司板块业务要求，完成其他工作任务； 3、不需要剪辑，无需剪辑经验。 任职要求： 1，了解各大新媒体平台，有新媒体平台工作经验者优先 2，纯文职，无销售性质

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

16号需要两人做婚礼布场搬东西；不重工；7点到到大概10点左右撤完场；包中晚餐；中间有一段时间不需要做；等撤场；200一天；要手脚麻利一些的

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岗位职责： 1.负责公司激光数控设备相关视频内容的策划、拍摄与剪辑，提升产品展示效果和品牌影响力 2.结合营销节点制定短视频推广计划，优化视频内容以提高播放量、互动率及转化效果 3.管理运营各平台（如抖音、快手、视频号等）企业账号，持续输出高质量视频内容并维护账号活跃度 4.分析行业热点与竞品动态，挖掘用户关注点，不断优化视频运营策略 5.协同销售与市场团队，制作适用于展会、客户沟通等场景的宣传视频素材 任职要求： 1.具备视频运营相关经验，熟悉短视频平台算法与运营规则，有成功案例者优先 2.熟练使用剪辑软件（如PR、AE、剪映等），具备独立完成脚本撰写、拍摄剪辑的能力 3.对机械类或工业设备类产品有一定了解，能快速理解技术参数并转化为通俗易懂的视频内容 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作积极主动，能适应阶段性出差或现场拍摄需求 5.学历不限，有较强作品集支撑者可优先考虑

1.负责短视频素材的收集与整理，建立素材库分类体系，为内容创作提供高效支撑。 2.协助完成短视频文案撰写、字幕制作、配音对接等基础工作，确保内容输出的规范性与及时性。 3.跟踪账号全平台数据表现，定期汇总数据报表，协助运营负责人完成月度复盘。 4.参与账号内容创新探索，结合平台新功能、新玩法，提出创意性运营方案，如特效挑战、互动视频等。 5.配合团队完成账号商业化相关的辅助工作，包括商单素材整理、合作数据统计等。1.对短视频行业抱有热情，了解各类内容风格，尤其是新奇、夸张类内容的特点。 2.具备扎实的文字功底，细心严谨，能高效完成文案、字幕等基础内容工作。 3.学习能力强，能快速掌握平台新功能与运营玩法。 4.具备团队协作精神，能积极配合团队完成各项工作任务。

斗音发布推广兼职日结 经验要求：无经验要求 性别不限制 学历不限 工作详情：负责跟公司完成发布短视频的任务简单易学一单一结 需要年满23岁以上未成年请勿报名

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定视频发布计划并提升账号影响力 2.结合用户画像和热点趋势，挖掘优质内容选题，提高视频播放量与互动率 3.分析视频数据表现，持续优化内容策略与运营方案，提升转化效果 4.协调拍摄、剪辑等团队成员，确保视频制作高效推进并按时交付 5.关注行业动态及竞品运营情况，提出创新性运营建议并落地执行 任职要求： 1.对短视频平台（如抖音、快手、视频号）的运营机制有深入了解，熟悉平台算法推荐逻辑 2.具备良好的网感和内容判断力，能快速捕捉热点并转化为有效内容 3.有较强的数据分析能力，能通过数据反馈调整运营策略 4.具备良好的沟通协调能力，能够跨部门协作推动项目执行 5.有成功短视频运营案例者优先，具备一定抗压能力，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责短视频平台的内容策划与运营，制定并执行视频发布计划，提升账号曝光量与用户互动率 2.结合热点与用户需求，挖掘优质内容选题，持续优化视频内容形式与传播效果 3.分析视频数据表现，包括播放量、完播率、转化率等关键指标，提出针对性优化策略 4.协调拍摄、剪辑、文案等团队成员，确保视频制作流程高效推进 5.关注行业动态与竞品运营策略，定期输出复盘报告，推动运营模式迭代升级 任职要求： 1.有相关岗位工作经验者优先，具备成功运营案例者更佳 2.熟悉主流短视频平台（如抖音、快手、视频号）的推荐机制与运营规则 3.具备较强的数据分析能力，能通过数据反馈指导内容优化 4.思维活跃，网感强，对短视频内容有敏锐的洞察力和创新意识 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能高效推进跨部门协作

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