【校招】活动策划执行岗位说明书 一、基础信息 •岗位名称：活动策划执行专员 •汇报对象：总经理 •工作地点：青秀区龙湖江与城 •福利待遇：5K-10K，五险一金，员工合租宿舍，员工持股10% •工作时间：周一到周五上班，早9晚6，周末双休；如活动筹备/执行需加班，计算加班费用 二、岗位概述 负责公司客户线上线下活动（如产品发布会、品牌推广活动、用户沙龙、行业展会、新媒体直播活动等）的全流程策划与执行，通过需求调研、方案设计、资源协调、现场管控及效果复盘，提升品牌知名度、强化用户连接，助力达成品牌传播、用户拉新及销售转化等核心目标。 三、任职要求 1.教育背景：专科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系、会展经济与管理等相关专业优先。 2.工作经验：接受实习，有活动策划、执行相关实习或工作经验（如校园活动组织、企业小型活动协助等）优先；有完整活动策划执行案例（含线上活动、线下展会等）者优先。 3.技能要求： ◦具备活动创意构思能力，能结合品牌调性与目标人群需求设计活动方案，熟悉活动策划流程（需求分析、方案撰写、预算规划、流程拆解等）。 ◦熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），能独立完成活动方案、预算表、执行手册等文档撰写；了解活动常用工具（如报名小程序、直播平台、物料设计软件基础操作）者优先。 ◦具备基础数据分析能力，能在活动后收集数据（参与人数、转化效果、用户反馈等），完成复盘报告并提出优化建议。 4.综合素质： ◦拥有较强的统筹协调能力与细节把控力，能对接供应商（物料、场地、搭建等）、协调内部团队（市场、销售、设计等），确保活动高效落地。 ◦沟通表达能力良好，能清晰传递活动需求与执行标准，应对活动现场突发问题，抗压能力强，适应活动筹备期快节奏工作。 ◦有责任心、执行力强，对活动策划行业有热情，善于学习新的活动形式与玩法，具备结果导向思维。

一、岗位基本信息 岗位名称：家庭维修平台商业文案策划专员兼总经理助理 所属部门：平台服务部 薪资待遇：试用期3500，转正4000，购买社保。 上班时间：9-12,14-18每周一至周六 工作地点：南宁市青秀区中山路66号外滩新城二区金外滩大厦23层2307号 汇报对象：公司总经理 二、岗位定位 您将兼具“创意执行中枢”与“高管协同助手”双重角色，是推动公司战略从构想到落地的关键桥梁。我们期待的不仅是擅长文字表达的专业者，更是能高效转化商业意图为可操作方案的“策略解码人”——具备业务理解力、快速输出能力、强执行力和系统思维的复合型人才，未来可成长为统筹多线资源的综合管理者。 三、核心工作内容（岗位职责） 岗位核心诉求：将抽象业务设想高效转化为具象化、可执行的文字方案。 您的主要职责是“以文促行、驱动增长”，贯穿创意构思到实施推进的全流程，具体包括： 1、创意转化：把商业目标拆解为“可落地的执行文档” 快速响应总经理提出的口头或初步构想（如“设计老用户唤醒机制”“策划雨季紧急维修专项服务”），在24-48小时内输出结构完整、逻辑清晰的执行文档（含背景分析、目标设定、策略路径、执行步骤、资源配置、时间节点及应对预案）； 负责撰写并持续优化面向用户的规则文件（《用户下单指引》《投诉处理标准流程》）、面向服务商的操作规范（《急修订单派发-服务-售后全流程SOP》）、各类活动方案（《新用户首单优惠实施方案》）以及品牌运营、功能迭代等专项文档； 同步对接产品与技术团队，确保所提方案与现有系统（工单管理、结算系统）无缝衔接； 覆盖多种场景文档类型：用户拉新方案、品牌传播计划、运营策略、需求说明、平台功能改进、流程再造、用户维系策略等，保障每个业务动向均有配套文档支撑。 2、运营支持：成为跨部门协作的“连接节点” 协助处理日常运营事务：数据整理（如工单数量、师傅接单率、用户投诉高频问题）、资料归档（历史文档、会议纪要、制度版本留存）、信息采集（竞品动作、政策变化、用户反馈调研）； 参与基础项目执行：协调客服、市场、技术等部门资源，推动方案顺利落地，确保执行不走样； 完成上级交办的行政类任务（如公文拟写、报告编制、档案维护、差旅行程安排、会议组织与记录）； 承担基础文秘职能：文件起草、编辑、分类归档；信息传递与沟通协调；文书处理与事务统筹。 3、决策支持：深度融入企业高层运作 列席由总经理主持的重要会议（如季度经营复盘会、战略规划会），负责会议记录、决议汇总及后续追踪落实； 协助梳理高层战略思路，提炼关键目标与实施路径，提供决策辅助材料（如《家庭维修业务优化可行性研究报告》《年度用户增长策略建议书》）； 跟踪各项方案执行成效，定期形成数据复盘报告（如活动参与度、用户激活成本、师傅响应效率提升情况），为后续调整提供依据。 四、任职要求（硬实力+软实力） 1、硬实力：具备快速承接任务的基础能力 文字表达能力强：条理分明、语言准确，擅长将碎片化想法整合为结构化文档（掌握商业文档通用框架：背景-目标-策略-执行-预算-效果预估）； 办公软件精通：熟练使用Word（格式规范）、Excel（数据透视、图表制作）、PPT（可视化呈现），能高效产出专业级文档； 抗压与效率兼备：适应高强度工作节奏，能在紧急情况下迅速响应（如临时修改活动规则需当晚提交修订稿），24小时内交付高质量初稿； 学习意愿强烈：对新事物保持敏感，主动补充行业知识（如家庭维修服务特性、平台运作机制、本地用户行为习惯）。 2、软实力：决定方案能否真正落地的核心素质 理解力突出：能精准捕捉上级真实意图，即使面对模糊表述也能快速还原核心诉求（例如，“提高师傅积极性”可迅速拆解为激励方式、达标条件、数据验证三个维度）； 商业洞察力：了解家庭维修平台基本运作模式（如用户关注“响应快”“价格明”，师傅痛点在于“订单少”“回款慢”），能评估方案可行性（如设计用户召回策略时，兼顾投入成本与长期价值）； 沟通协调能力：在跨部门协作中顺畅对接（与产品沟通懂技术逻辑，与客服交流知用户痛点），保障方案顺利推行； 资源整合能力：作为综合性角色，能调动产品、技术、客服、运营等多方力量，确保方案从纸面走向现实。 五、我们提供（成长空间+团队福利） 高管亲自带教，直达决策层：由总经理一对一指导，全程参与公司重大决策（如业务结构调整、新城市拓展），快速积累行业认知与管理经验； 快速晋升通道：表现优异者可逐级晋升为“商业文案策划主管”→“经理”→“总监”→“副总”，职业发展空间广阔，3年内有望进入核心管理层； 主导重点项目：直接负责用户增长、服务标准化、营销活动等关键业务的方案制定与落地，涵盖用户端、商家端及内部管理全场景文档输出，积累“从0到1推动业务”的实战经验； 温暖协作氛围：组织扁平，团队年轻有活力，鼓励创新尝试与快速迭代（只看结果，不拘形式）； 基础福利齐全：节日慰问、定期团建、弹性工作（特殊任务需配合加班）。 六、未来发展方向 随着能力提升与业绩积累，您将逐步深入参与公司战略层面工作（如区域扩张、新业务孵化），向“运营负责人”“项目总监”等管理岗位发展，主导更具影响力的项目（如年度增长计划、服务体系升级），成为公司发展的中坚力量。 七、岗位亮点（吸引候选人） “创意落地”型核心岗：您的每一份方案都直接影响业务成果（如一份《老用户唤醒方案》可能实现20%沉睡用户回归，一份《雨季专项服务方案》或带来30%订单增长）； 高成长赛道：家庭维修属本地生活刚需领域，业务更新快，个人成长速度远超传统行业（3个月掌握全链路逻辑，6个月参与核心决策）； 高管倾囊相授：总经理亲自指导，助您快速建立行业人脉与实战经验（接触专家资源、合作方网络），为长远发展打下基础； 全场景写作实战：从用户规则到内部管理制度，覆盖增长、品牌、流程优化等多元文档类型，全面提升解决实际问题的能力。 我们期待这样的你： 不热衷于空泛表述，偏好用数据和逻辑支撑观点； 不止步于完成指令，更关心“如何让方案更可行”； 能在高压环境中稳定输出，能把领导的“一闪而过的想法”转化为“清晰可行的行动蓝图”； 更愿意与企业共成长，从“执行执行者”逐步成长为“战略参与者”。 加入我们，用文字为家庭维修服务注入新动能！

1.岗位：文案专员 2.薪资：3500-5000元 3.经验要求：有3年经验优先，旅游相关经验、新媒体经验优先 二、技能要求 1.软件技能：熟悉Photoshop、PR、AE、Lightroom，以及PPT制作、修图类软件，能独立完成相关操作 2.文字能力：具备一定文字功底，拥有出色的文字组织能力 3.学历与专业：大专及以上学历，中文、新闻、市场营销、电商类专业优先 三、岗位职责 1.负责制定旅游线路文案、产品标题及核心卖点撰写 2.负责新媒体（公众号、抖音号）的内容创作引流、互动文案撰写

1、负责挖掘与提炼电商产品的核心卖点，撰写广告文案、包装文案及商品详情页内容； 2、承担抖音等短视频平台的内容脚本策划与文案创作工作； 3、协助制定电商平台的营销推广方案，提升店铺品牌曝光与影响力； 4、协同团队完成各类文案支持任务，收集并整理同行业电商运营相关信息。 任职要求 1、汉语言文学、广告学、新闻学、市场营销、策划类相关专业优先考虑。 2、了解自媒体及新媒体运营模式，掌握主流网络宣传渠道的特点与应用。 3、具备创新思维，对文字表达有热情，拥有良好的沟通与协调能力。

【校招】活动策划执行岗位说明书 一、基础信息 •岗位名称：活动策划执行专员 •汇报对象：总经理 •工作地点：青秀区龙湖江与城 •福利待遇：实习工资120到150一天，生活补贴每月500元，加班计算加班费用 •工作时间：周一到周五上班，早9晚6，周末双休；如活动筹备/执行需加班，计算加班费用 二、岗位概述 负责公司客户线上线下活动（包括产品发布会、品牌推广活动、用户沙龙、行业展会、新媒体直播等）的全流程落地实施，涵盖需求调研、方案策划、资源统筹、现场执行及活动复盘，通过系统化运作提升品牌影响力、增强用户互动，推动品牌曝光、用户增长与业务转化等关键目标实现。 三、任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、公共关系、会展经济与管理等相关专业优先。 2.工作经验：接受实习申请，具备活动策划或执行相关实习经历（如校园大型活动组织、企业项目协助等）者优先；有完整活动案例（含线上运营、线下展陈等）者优先。 3.技能要求： ◦具备创意策划能力，能根据品牌定位与受众特征制定活动策略，熟悉活动执行流程（需求梳理、方案输出、预算编制、环节拆解等）。 ◦熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成策划文案、费用明细、执行流程表等材料撰写；了解常用活动工具（如报名系统、直播平台、设计类软件基础功能）者优先。 ◦具备基本数据整理与分析能力，能在活动结束后汇总参与数据、转化情况及反馈信息，形成复盘文档并提出改进方向。 4.综合素质： ◦具备良好的项目协调能力和执行细致度，能对接外部供应商（物料制作、场地布置、搭建服务等），协同内部部门（市场、销售、设计等）保障活动顺利推进。 ◦沟通表达清晰，能准确传达活动要求与执行规范，妥善处理现场突发状况，抗压性强，适应高强度工作节奏。 ◦责任心强，行动力高，热爱活动策划领域，乐于探索新型活动模式与创新玩法，具备目标导向意识。

岗位职责： 1、承担公司展厅日常接待讲解任务，面向客户、合作伙伴、政府领导等各类访客，系统介绍企业发展历程、核心技术成果、产品亮点及实际应用案例，确保讲解内容专业严谨、表达生动、富有感染力； 2、负责编写与持续优化讲解稿、宣传资料及产品说明文档，保证信息准确无误，且契合企业品牌形象与传播风格； 3、汇总整理讲解过程中收集的反馈问题，及时向管理层汇报，并提出可行性改进建议，助力提升展示效果； 4、配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，播音主持、新闻传播、市场营销等相关专业优先考虑； 2、形象良好，具备较强亲和力，服务意识佳，能够灵活应对现场各类突发情况； 3、语言表达能力强，具有出色的演讲技巧，有产品讲解或销售类工作经验者更佳，能根据受众特点调整沟通方式； 4、具备扎实的文字功底，可独立完成条理清晰、通俗易懂的文案撰写工作。

【工作内容】 1.负责小红书平台文案撰写，精准捕捉热点趋势，产出符合平台调性的优质内容； 2.参与选题策划，结合目标受众喜好挖掘创意方向，形成可执行的内容方案； 3.适配不同账号风格，灵活调整文案语气与结构，提升内容传播度和互动率； 4.跟进内容发布数据，配合团队优化文案细节，完成既定创作任务。 【岗位要求】 时间灵活，每天有固定空闲时段，能按时完成创作任务； 大学生优先，熟悉小红书平台规则，对热门内容有敏锐洞察力； 具备基本的文字表达能力，热爱创作，乐于尝试不同风格文案。 【薪资待遇】 每日稳定收入60元左右，多劳多得，薪资及时结算，无拖欠烦恼！ 无需坐班，在家就能轻松赚钱，既能锻炼文案能力，又能增加收入！感兴趣的同学赶紧投递简历，加入我们

招聘文案编辑 指令豆包自动改写小红书图文，抖音视频，短文案，接受喜欢新媒体工作的见习生，实习生，应届生

·负责内容整理与文字编辑工作 ·完成公司每个月发派的工作任务 各种文章类型都会涉及（入职公司有免费培训，小白均可)

品牌文案岗位： 一、核心内容输出 -多平台文案输出：负责小红书（B端/C端）、公众号推文、朋友圈等日常文案的策划与撰写。 -视频内容支持：包括信息流脚本、开业视频脚本、直播预告脚本等的构思与扩写，协同推进视频账号规划。 -营销活动文案：针对开业、直播、节日（如双十二、圣诞节）等节点，完成海报配文、转发语、活动主题文案等创意撰写。 二、品牌与门店传播支持 -新店开业全案支持：负责新门店从开业海报、宣传文案、社交媒体发布到达人审稿的全流程内容打造。 -日常门店运营文案：为各门店提供小红书发布、招聘文案、指引物料、LED广告等本地化内容支持。 -品牌整合传播规划：参与制定月度/季度品牌推广排期、新媒体内容规划及选题策划。 三、用户增长与运营维护 -私域流量运营文案：撰写企业微信添加话术、加群引导、自动回复、会员营销等文案 -月度刊物与会员维护：负责品牌月刊的内容策划、文案调整与邮寄跟进，并协助小程序功能文案优化。 四、跨部门协作与项目推进 -内外资源联动：建联外部品牌方，推进合作；对内协同完成广告物料规划、视频账号拆解、小程序备案等跨部门项目。 -内容管理与复盘：持续进行对标账号分析、选题库建设（如撰写30+选题）、数据反馈跟进及品牌手册更新，驱动内容优化。 需要2-3年以上文案策划经验，有数字人IP创作经验优先 双休，五险一金，薪资4-5k左右，具体面谈，办公地址九洲国际

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招聘：修补 基本要求：品行端正，身体健康，有责任心，服从安排，能吃苦耐劳，有团队精神。 工作待遇：符合我公司用人条件的人员，经面试合格后培训七天到一个月， 1.培训内容:工艺要求，机器操作技能技巧、综合素质能力、公司规章制度等。 2.培训期间:每天生活补助80元，培训经过考核合格后，正式安排工作卖位，工资按计件或者计时，平均收入3500-6000元左右。 3，熟悉以上工种的人员或者贫困户可以优先录用。 4.公司内设有食堂宿舍，条件优越。 招录程序： 1.报道必备资料：身份证原件，复印件4张(复印件要求正反面复印)；信用社银行卡复印件1张；其他有效证件如驾驶证、叉车证、钢炉工证、焊工证 2.报名采取招聘现场报名方式，在报名同时接受资格审核。 3.对应聘人员进行现场面试。与合格的应聘人员签订三方协议。

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岗位名称：共享电车维修员；共享电车高级维修员（可选）。 岗位要求：1.负责维修共享电动车；2.年龄要求：48岁以下；3.技能要求：具备基本的电车维修技能。 薪资待遇：月薪为45005500元，平均每天可维修约30辆共享电车。

年后招大铆工一名，要求技术过硬，有意详聊

岗位职责： 1、通过抖音、视频号、快手等平台发布视频； 2、通过自己的账号在各平台发布图文贴子或视频获取意向客户； 3.兼职每日结算一次工资；日薪100-150，多劳多得，每日发一次工资； 岗位要求： 1.有过运营视频号，抖音和快手的经验，对抖音、快手、视频号类短视频平台规则熟悉，网感好，无需到公司坐班，办公时间自由！！！

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职报告、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、医药销售述职，剧本创作，脱口秀，方案策划，运营方案，IP打造，品牌全案，商业计划书，可行性研究报告等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职报告、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、医药销售述职，剧本创作，脱口秀，方案策划，运营方案，IP打造，品牌全案，商业计划书，可行性研究报告等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：年终汇报/总结、述职、工作总结、竞聘演讲稿、金融保险、银行、医药销售等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职报告、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、医药销售述职，剧本创作，脱口秀，方案策划，运营方案，IP打造，品牌全案，商业计划书，可行性研究报告等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

明天哪个姐妹有空②九点到工人医院要两个钟点工到手40元一小时3小时起步③环江滨水大道要4个熟手点工280元一天现结客户想要半天做完如果半天做完也付一天工资生手磨洋工勿扰谢谢

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岗位职责: 1.主导装修领域的市场推广规划，提升品牌影响力与市场份额； 2.研判行业发展趋势，为客户量身定制专业的装饰装修方案； 3.策划并执行各类市场推广活动，扩大公司产品与服务的覆盖范围； 4.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供定制化的装修服务支持； 5.配合销售部门协同推进工作，确保市场动作与整体销售目标相协调。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和表达能力，能与客户高效互动； 2.拥有较强的市场洞察力与策划水平，能精准捕捉市场变化； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员密切配合完成任务； 4.熟悉家装行业运作模式，可提供专业性建议与服务支持； 5.工作积极主动，具备优秀的统筹与执行能力，能独立承担市场部经理相关职责。

招兼职皇家小虎卖烤肠和热狗 初一到初八9:00-21:00， 200/天加1个点的提成，完成业绩2个点的提成，要形象好，性格开朗敢叫卖。 地址：龟灵山公园 联系：

超市兼职 18 - 35岁，男女不限，五官端正，形象好，有责任心。理货上架饮料商品，整理堆头，积极主动跟顾客介绍产品导购 薪资福利:120元/天，除夕当天150元，收假回来一周内发工资 上班时间13：00—22：00，下午休息一个小时，具体根据超市微调；兼职日期为2.7 - 2.8号或者2.13 - 16号，16号当天上班时间有调整；报名方式为编辑短信“姓名+身份证号码+性别+电话+超市+促销兼职”发送到指定号码 工作地址:南宁市区全区（青秀，江南，西乡塘，邕宁区）

1，负责大型体育赛事现场护栏布置及管控工作的组织与协调。 2，能够及时应对突发情况，妥善执行应急处置方案。 3，统筹安排人员作业、现场管理及物资清点等相关工作。

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