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一、基本条件 岗位要求35周岁以下（能力超强可放宽至45岁），需高中（中职）或大专以上学历‌，退伍军人、警校毕业生优先，可接受应届毕业生‌。 ‌身体条件‌男性身高要求170cm以上（部分175cm以上），女性165cm以上，身体健康，无不良嗜好及犯罪记录‌。 二、专业背景与经验 ‌服役经历‌ 退伍军人需服役2年以上，有班长、教官经验者优先‌ 警校、国防生或从事过拓展培训相关工作可放宽年限要求‌。 ‌能力要求‌ 具备军事化管理经验，熟悉内务监督、纪律维护及学生思想教育‌ 沟通协调能力强，能组织军训、研学等活动‌。 三、岗位职责 负责学生上课时段管理，包括早中晚纪律、内务检查及晚上监督‌ 参与拓展训练、夏令营等活动的组织与实施‌ 协助学校大型集会及安全管理‌

岗位工作职责： 开发并维护自动化测试工具及测试用例，保障软件产品的质量与稳定性。具体职责如下： 1. 使用自动化测试工具编写、维护测试用例，支撑产品测试工作的开展。 2. 根据自动化测试框架的需求说明与总体设计，完成框架搭建，研发适配的测试工具或自动化方案，提升测试效率。 3. 设计并实施测试用例，追踪并定位软件产品中的缺陷与问题。 4. 开发软件测试相关的通用自动化代码/脚本，并提供可参考的实现示例。 5. 编写自动测试框架、公共组件、示例代码的使用说明文档。 6. 与项目相关方保持良好沟通，按时完成任务并提交工作成果报告。 7. 制定测试计划，设计测试方案，进行测试用例分析、编写与执行，确保项目质量与进度目标达成。 岗位要求包括： 1. 具备2年以上测试开发或自动化测试相关工作经验。 2. 熟悉主流自动化接口测试工具，如monkey、appium等。 3. 能熟练编写自动化测试用例，具备独立执行测试用例的能力。 4. 按要求提交测试过程各阶段文档，包含测试需求、测试计划、测试方案、测试用例及执行结果、缺陷报告等。 5. 精通Python编程，掌握Java语言。 6. 有车载电子类软件自动化测试实践经验者优先。 7. 熟练使用ADB常用命令及Linux系统基本操作指令。 8. 了解多媒体导航系统中SOC、MCU、CAN层的软件功能与逻辑结构。

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必须具备一年及以上半导体行业装配测试经验！ 岗位职责： 1.运用质量工具开展阀门测试工作，确保问题分析结果准确可靠。 2.负责实验设备安装调试、气体管路布置及仪表选型配置。 3.审查责任部门对质量问题所采取措施的合理性与有效性，推动问题高效闭环。 4.系统优化影响质量的流程、文档及相关标准，促进质量水平持续提升。 5.组织推进相关培训活动，增强团队质量意识与实际操作能力。 任职要求： 1.具有一年及以上半导体领域装配检测工作经验，掌握TS16949/ISO9001等质量管理体系者优先。 2.具备较强的问题分析能力和规范的报告撰写能力。 3.熟悉PPAP、SPC、FMEA、CP、MSA等质量管理工具的应用。 4.具有主动学习意识，能快速理解并应用新知识。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够有效推动项目落地执行。

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单磨带打杂 700斤豆左右 薪资福利:9500一个月，包住不包吃 上午10点到12点打电话 工作地址:深圳

工作内容 1.负责智能座舱系统（包括车载信息娱乐系统、仪表盘、HUD、语音交互、车联网模块等）的功能测试、性能测试、稳定性测试及用户体验测试； 2.根据产品需求和设计文档，制定详细的测试计划、测试用例，并执行手动或自动化测试； 3.搭建和维护智能座舱测试环境，包括实车测试、台架测试及仿真平台； 4.与开发团队、产品经理紧密协作，定位并跟踪缺陷，推动问题闭环解决； 5.编写测试报告，评估系统质量风险，提出改进建议； 6.探索和引入自动化测试方案（如基于Python/RobotFramework/Selenium等），提升测试效率； 7.参与整车集成测试，支持OTA升级、多屏联动等新功能的验证； 8.跟踪行业标准与测试规范（如ASPICE、ISO26262功能安全相关测试要求），确保测试流程合规。 探索和引入自动化测试方案（如基于Python/RobotFramework/Selenium等），提升测试效率； 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子工程、车辆工程、自动化等相关专业； 2.3年以上汽车电子或智能座舱相关测试经验，熟悉车载嵌入式系统测试流程； 3.熟悉智能座舱主要组件（IVI、Cluster、T-Box、麦克风阵列、摄像头等）的工作原理及交互逻辑； 4.具备一定的脚本编写能力，掌握Python、Shell、Lua等至少一种语言者优先； 5.熟悉AndroidAutomotive、QNX、Linux等车载操作系统测试者优先； 6.了解HMI交互逻辑、语音识别、蓝牙连接、CarPlay/HiCar等应用测试场景； 7.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够在跨部门项目中高效推进工作； 8.有整车厂、Tier1供应商或知名智能汽车企业工作经验者优先。了解HMI交互逻辑、语音识别、蓝牙连接、CarPlay/HiCar等应用测试场景； 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够在跨部门项目中高效推进工作； 有整车厂、Tier1供应商或知名智能汽车企业工作经验者优先

【岗位职责】 1、主导自研游戏的测试工作，涵盖测试体系搭建、功能验证、性能专项分析及自动化测试平台的设计与实施； 2、编制项目测试计划与方案，持续完善并优化游戏测试流程； 3、依据测试用例对游戏各模块进行全流程测试，输出测试报告并提交结果； 4、每周对游戏中各项功能开展性能复核，排查系统性能异常，确保版本更新内容稳定按时发布至各渠道； 5、及时分析、记录、跟踪和反馈测试过程中发现的问题；针对难以复现的缺陷，完成可能原因的排查与验证，并持续跟进解决进展； 6、识别并推动解决项目中存在的进度、流程与质量隐患，结合实际情况提出建设性建议，提升团队测试效率与交付质量，促进技术或流程层面的持续改进； 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑； 2、具备5年以上游戏测试经验，其中至少2年担任主管岗位，完整参与过至少一款已上线游戏项目； 3、熟悉标准测试流程，能独立高质量完成核心模块的测试用例设计与执行，具备性能、自动化及数值测试实践经验； 4、深入理解测试理论并形成系统化认知，对产品质量有严格把控意识，能够基于经验提出优化建议以提升整体品质； 5、能合理规划测试任务并在关键节点前高效完成，熟练运用辅助工具提升测试效率，并可提出有效的工具优化需求； 6、具备良好的统筹规划与全局视角，掌握测试风险控制、敏捷项目管理、文档编写及各类报告处理能力； 7、熟练掌握Python或Go等至少一门编程语言，具备中等及以上开发能力。 发展方向：测试负责人

不考虑25届同学，请勿投递 要求：计算机相关专业 游戏经验需丰富，有大厂游戏项目经历者优先 学历要求专科及以上 具备良好的沟通能力与逻辑思维能力