该岗位为异地招聘，工作地点在厦门，请知悉 岗位职责： 1、主导大 DAU 手游产品的整体运营工作，涵盖运营策略的规划、落地、监控与复盘，对产品核心KPI达成负责； 2、开展产品数据深度分析，洞察市场趋势，结合数据反馈优化运营方案及推动产品迭代； 3、基于竞品情况制定差异化运营策略，并对产品线上各阶段目标的实现承担直接责任； 4、持续跟踪行业动态，对主流竞品进行系统性拆解、研究与经验提炼； 5、统筹协调游戏运营各职能模块，整合内外部资源，保障产品上线后各阶段新增、留存与收入目标的达成； 6、负责团队日常管理，包括任务分配、绩效评估与团队能力建设。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，具备10年以上游戏运营经验，有完整参与过从0到1成功项目运营的经历（具备千万级流水项目经验者优先）； 2、熟练掌握游戏推广与运营全流程，擅长数据分析，深入理解用户行为，对用户获取投放有深刻认知； 3、熟悉主流游戏产品及玩家行为特征，能够快速捕捉市场变化，具备创新思维，富有工作热情并能承受高强度压力； 4、对数据高度敏感，具备扎实的数据分析与产品优化能力，善于通过数据采集与分析驱动策略调优； 5、拥有团队管理经验与良好的沟通表达能力；自我驱动力强，积极进取，具备敏锐的判断力和持续学习能力。

岗位职责： 1、制定赛事生态运营机制，推动电竞领域KOL产出高质量短视频与直播内容，并对内容传播效果及数据表现负责； 2、挖掘并培育具有潜力的顶尖选手，全面提升其在全网的影响力、话题讨论度、内容消费量及个人品牌形象； 3、对接赛事与各大直播平台合作事宜，保障赛事资源落地及顺利播出；维护18路选手第一视角及二路解说主播合作关系，结合赛程规划策划相关直播活动，提升赛事在直播端的覆盖广度与用户参与度。 岗位要求： 1、热爱电子竞技（游戏）行业，熟悉全球FPS类电竞项目及相关产品，对竞技类游戏或电竞、体育赛事有深入理解与独立见解； 2、熟悉三角洲直播生态体系，了解国内外主流电竞俱乐部与核心选手情况，具备良好的沟通协调能力，以及较强的项目管理与多任务统筹执行能力； 3、对游戏及电竞内容营销热点敏感，擅长打造爆款内容与引发话题传播，具备MCN机构运营经验者优先，拥有MCN资源或KOL合作基础者更佳。

【游戏运营】 岗位要求： 1.负责海外游戏项目上线及运营相关工作； 2.监控、分析产品运营数据，保证项目正常运行； 3.跟进游戏版本优化和迭代，针对性地优化活跃、留存、营收等数据； 任职资格： 1.全日制本科学历，英语4级以上； 2.3年以上海外游戏运营经验，有印度、巴西、东南亚或者非洲成功运营经验者优先； 3.熟悉海外游戏的相关产品；

岗位职责: 1.负责游戏运营活动的策划与执行，确保游戏服务的连续性和稳定性 2.监控游戏运营数据，及时调整运营策略，提升玩家体验 3.与团队紧密合作，确保运营目标的实现和团队协作的效率 4.游戏投放与发行 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调资源 2.对游戏行业有浓厚兴趣，能够快速适应变化，提出创新解决方案 3.具有较强的责任心和执行力，能够按时完成上级交付的任务

小喇叭作者运营 若面试创作者方向需参与排班： 上班时间：实行排班制，早班10-19、晚班15-23，周末需轮班，做5休2（实际排班频率较低，多数为早班） 要求：具备内容运营、社群运营、GUC、私域等相关经验者均可尝试 一、光遇：重点关注有资深KOC对接或创作者管理经验的候选人，需熟悉光遇游戏 1、负责作者约稿工作 2、综合PM或团长管理工作，能同步处理稿费及奖励数据整理 二、巅峰：优先考虑有资深KOC对接、创作者管理背景的候选人 1、开展作者运营相关事务 2、执行内容运营策略与落地 三、梦幻： 数据分析方向（需具备游戏或运营相关的数据分析实操经历） 四、萤火突击： 广州萤火项目，倾向有FPS类游戏经验者 五、杭州蛋仔派对： 需记录候选人在蛋仔派对中的段位情况 通用jd 岗位职责 1. 负责游戏内容征集活动的推进，激励作者投稿，维持作者活跃度，提升活动参与人数。 2. 承担作者日常咨询响应，通过工单系统、社群等渠道及时解答投稿流程、权益说明、平台规范等问题，持续完善答疑知识库，提升响应效率与作者参与体验。 3. 制定并实施作者分层运营方案，支持中长尾作者成长，定期维护高潜力及头部作者关系，参与作者调研，收集创作需求与平台使用反馈，并推动问题优化解决。 4. 持续关注行业活动趋势与内容热点，协助策划创作者激励机制、内容主题方向等，增强活动吸引力，提高产出内容质量。 5. 跟踪监测活动数据表现，定期复盘内容生产目标完成情况，迭代优化作者运营策略。 岗位要求 1. 本科及以上学历，具有一年以上互联网行业工作经验，热爱游戏，对至少一款网易系游戏有深入理解者优先。 2. 熟悉主流媒体平台，长期活跃于自媒体生态，有创作者运营或社群运营管理经验者优先。 3. 沟通细致耐心，富有同理心，擅长洞察用户需求，敏感捕捉用户情绪与反馈。 4. 具备良好的跨团队协作能力，可统筹协调多方资源应对日常任务与突发事件。 5. 对用户行为数据与内容热度具有高度敏感性，能够主动分析并提出可行性改进建议。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-30 居家办公游戏运营兼职 工作内容： 1.在平台与客户组队参与游戏，负责游戏账号的日常运营 2.登录指定平台，及时回应并解决客户在游戏过程中提出的问题 3.不擅长游戏操作者可选择语音互动、聊天或才艺展示（如唱歌）等方式参与 工作要求： 1.年龄18-33岁，具备手机设备，熟悉王者荣耀、和平精英、金铲铲之战等主流游戏至少一款，段位无严格要求 2.不限专业背景与学历水平 3.具备灵活空闲时间，能保证稳定在线 居家办公，只需配备手机或电脑即可参与

上班时间十二点！！！不需早起，每天睡到自然醒！！ 岗位职责: 1.实施游戏相关活动，提升用户参与度和游戏内物品的流通率； 2.与玩家互动，维护良好的社区环境，解答玩家咨询； 3.深入体验公司游戏，快速了解游戏玩法特性，做好新区开服引导; 4.组织和参与线上或线下的游戏活动，增加用户粘性，促进消费； 任职要求： 1.对游戏行业有浓厚兴趣，了解游戏操作和策略。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能有效地与玩家和团队成员沟通。 3.能够独立设计和实施游戏相关项目。 4.有责任心，能够在快节奏的环境中保持积极态度。 5.对游戏账号交易有一定理解，能够遵循相关规则。

岗位1-游戏社区运营 岗位职责： 1、跟踪玩家社群动态，定期整理用户意见与舆情分析报告，助力研发侧产品迭代优化 2、负责官方玩家群组、QQ频道的日常管理，提升群内互动活跃度，营造积极健康的游戏交流环境 岗位要求（硬性）： 1. 本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力 2. 熟悉主流社交平台的内容调性与用户行为特征；有深度使用社媒/社区/论坛经历，或具备个人社交媒体运营及内容创作经验者优先 3. 能够以英语或日语作为工作语言者优先 4. 热爱游戏行业，具备PC/主机平台游戏经历者优先 岗位2-活动运营 岗位职责： 1、承担竞技类游戏的常规活动运营任务，涵盖活动方案设计、系统配置及落地执行 2、负责游戏配套系统的日常维护与排期管理，涉及公告发布、表情推送、商城更新等功能模块 岗位要求： 1、具有一年以上活动运营相关工作经验，可独立推进并完成工作任务 2、对运营活动的设计逻辑有自身理解，有活动运营背景者优先 3、熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理 4、拥有丰富的竞技类游戏体验（如MOBA、射击类等） 5、性格踏实稳重，责任心强，具备良好的抗压能力与信息保密意识 岗位要求（附加）：具备活动运营认知者优先 岗位3-创新增长运营 岗位职责： 1、发掘抖音/快手/B站等平台优质游戏主播及达人资源，推动高质量内容产出，实现直播与内容传播目标 2、根据产品上线节奏与节点需求，主导短视频及直播内容策划与对接，把控创意内容与直播间表现质量 3、负责内容端DSP广告投放，监测并分析推广数据，持续调整优化投放策略，确保达成预期效果 4、牵头各大内容平台的主播合作事务，涵盖生态搭建、活动规划、脚本审核、素材监修等环节 5、协同精品游戏发行运营工作，参与整合营销、内容联动、DSP流量投放等多个协作模块 岗位要求： 1、热爱PC及手游领域，对SLG/MMO/ARPG等游戏类型有一定了解与认知 2、具备游戏直播、短视频媒介操作或游戏博主实操经验者优先 3、对游戏内容具备高度敏感度，拥有扎实的文案策划与创意能力，能输出优质创意并指导直播脚本优化 4、深度使用抖音/快手/B站平台，熟悉各平台内容风格与玩法机制，拥有个人游戏自媒体账号者优先 5、具有抖音/快手等平台信息流广告实操经历，了解内容DSP整合运营模式者优先

岗位职责 1. 负责用户增长运营工作，策划并执行社区活动，推动活动落地实施，提升社区用户的规模增长与转化效率； 2. 结合玩家实际需求，针对游戏社区的产品工具功能提出优化建议和迭代方案，拓展社区引流与用户增长的新路径； 3. 跟踪监控社区核心数据，涵盖用户活跃、内容浏览、社交互动等维度，基于数据分析制定并输出有效的社区优化策略。 岗位要求 1. 有深度参与端游MMO类游戏经历者优先，熟悉游戏行业动态及内容生态； 2. 具备突出的视频与图文内容策划能力，富有创新意识，拥有一定的编导及编辑经验； 3. 熟知国内外主流平台（如抖音、小红书、Discord等）的运营机制与玩法特点； 4. 具备强自我驱动力，思维活跃具创造力，对AI与游戏融合的应用场景有浓厚兴趣。

招聘：杂工薪资：4000-5000职位详情：岗位职责：<br/>1、负责协助车间传送材料、辅助车间仓库来货出货工作；<br/>2、负责材料整理、分类分别整理及整理；<br/>3、协助现场车间搬织带，清理工作；<br/>4、负责领导交代的其他事项；；<br/>职位要求：<br/>1.年龄在20-50周岁,有责任心，吃苦耐劳。<br/>2.初中以上学历，有无经验均可。<br/>3有在公司长期稳定发展的打算.。<br/>4.性格好，能团结同事，能服从领导的安排。

深圳坪山找顶班的奔腾6000瓦，维宏系统，350一天，要求上到10号，离得近的明天就可以上班，

招聘高车一名车袋口1690个咸水岭

招聘：物流/仓储其他职位薪资：6000-8500职位详情：染厂跟车拉送货，上班时间8点至8点

招查货2名计时25元／时明天上班，包装1名计时23元／小时，大烫2名上架烫单价高。龙眼工业路15号，电话：

岗位职责: 1.负责讲我们给到你的所有账号进行登记并记录 2.服从上级安排，每天简单标记好测试好的游戏账号简单归档，操作简单，不复杂，易上手 岗位要求： 1.必须年满18岁，学历不限 2.要求自己有一台电脑，配置不需要很高 3.要会简单的电脑操作 薪资待遇： 1.支持日结，一天平均200左右 2.有提成，任务多，时间灵活可以自行安排上班时间，多劳多得，上不封顶 3.可居家办公 收费情况： 公司全称不收取任何费用！！0门槛，免费提供教学，免费培训，个人自行准备好所要用到的相关工具即可

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

专注正规游戏相关业务，招聘无夸大、不画饼，具备基础游戏操作能力，学习能力强，能快速掌握操作流程。综合收益与投入时长、操作效率正相关，部分高品质游戏道具在正规交易渠道中，价值可达数万元区间。

网络游戏账号管理 岗位要求：会基础电脑操作。 薪资待遇：4-6k，带薪培训。不销售，不加班

网络游戏账号管理 岗位要求：会基础电脑操作。 薪资待遇：4-6k，带薪培训。不销售，不加班

广州单（广州粤剧院） 27号晚宴需要2个指引停车，时间下午～，价200（包晚餐）。有时间发自我介绍信息➕照片到V：

岗位职责： 1、负责自研或代理发行手游在国内市场的推广工作，制定发行策略，对接研发团队，跟进产品验收进度，把控关键节点，为研发与市场端提供有力支持； 2、熟悉主流投放渠道（如头条/广点通/快手）的媒体属性与内容特点，结合数据为用户获取投放提供决策依据； 3、具备较强的数据洞察力，每日跟踪核心数据表现，定期按周/月输出分析报告，提出优化建议并推动落地执行； 4、控制项目投入成本，以提升整体收益和盈利水平为核心目标； 5、持续关注行业动态与市场趋势，开展竞品研究，挖掘产品亮点与有效买量路径； 任职要求： 1、对数据反应敏锐，具备数据分析经验，熟悉买量相关核心指标； 2、拥有良好的组织协调与沟通表达能力，思维逻辑清晰，可高效推进跨部门协作； 3、工作积极主动，责任心强，执行高效，能适应高强度工作节奏； 4、熟练掌握Excel及常用函数操作； 5、热爱游戏行业，对手游产品有浓厚兴趣并具备一定认知。

招聘：寒假工 薪资：3000元以上/月 16至50，身体健康，吃苦耐劳，从公司安排。

招聘广东广州赤沙地区打包工多名。

招临工多名可做到放假，地址油甘埔：18-20元/小时联系电话同步

我司是广东泰良食品有限公司，在新兴拥有自建的养殖屠宰厂，活鸡现宰现加工。主营产品有盐焗手撕鸡、脆皮咸香鸡等，产品通过线上线下的渠道进行销售与供货，现诚聘美团、饿了么运营人员一名。 岗位职责： 1、负责美团、饿了么平台门店的开设与页面美化，合理规划店铺布局，确保视觉呈现美观、商品信息真实齐全，塑造具有吸引力的品牌形象，提升用户下单转化率及整体体验感。 2、开展运营数据监控与分析，跟踪流量、转化率、客单价、复购率等核心指标，借助数据分析工具挖掘问题根源，制定有效优化策略，持续提高运营效能与盈利水平。 3、维护平台商户关系及用户互动，增强合作稳定性与满意度，优化服务流程，提升客户忠诚度与品牌口碑。 4、策划并执行多样化的促销活动，如满减优惠、折扣促销、限时特价等，刺激消费欲望，扩大订单量与平台曝光度，提升店铺知名度。 任职要求： 1、具备两年及以上外卖平台（如美团、饿了么）运营经验，熟知平台运作机制与规则，有实际业绩增长案例者或综合条件突出者优先录用。 2、熟练使用EXCEL、SQL等数据处理工具，具备优秀的文案写作能力，可独立完成营销方案的策划与落地执行；了解店铺页面设计逻辑，具备基础图片编辑与视频制作能力。 3、沟通协调能力强，能与内部多部门高效协作，工作认真负责，抗压性强，能在动态市场环境中快速反应并做出决策，富有创新意识和持续学习能力。 上班时间8:00-18:00，工资底薪5000+提成，提成面议

【岗位职责】 1.负责公司中医养生健康专项内容（养生产品/项目）的策划与落地执行，覆盖微信生态、社群等渠道； 2.专项内容有专职讲师支持，协助完成内容整理与输出工作； 3.通过用户数据分析，洞察用户需求，优化服务流程，提升用户全周期价值； 4.协同内容、产品、市场等相关团队，共同打造高质量内容，增强用户体验； 5.掌握大健康养生领域的基础理论体系； 6.熟悉私域招商裂变路径，可搭建标准化话术SOP，并能结合公司产品指导学员合理搭配使用。 【任职要求】 1.了解微信生态及社群运营、用户增长相关方法论，具备大健康行业经验者优先； 2.具备较强的文案撰写能力； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4.工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力； 5.对私域运营有高度热情，具备创新意识和持续学习能力。

1、基于数据挖掘与产品分析，制定会员运营策略，通过用户触达、分层管理、活动设计等运营方式，提升续费率、GMV等核心指标，持续增强用户价值产出； 2、结合用户状态及数据分析结果，实施用户分层管理，针对不同客群定制差异化运营方案； 3、围绕用户生命周期、节日节点及行业大促节奏，策划并落地运营活动，全程跟进执行进展并开展效果评估与复盘； 4、通过用户行为研究，识别促进活跃与留存的关键产品功能点，协同产品团队推动功能优化与迭代升级。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，具备3年以上互联网或金融领域用户运营、活动运营相关工作经验； 2、以数据为导向，具有扎实的数据分析能力； 3、具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力以及较强的抗压性； 4、有头部借贷平台运营背景者优先考虑。

一、岗位定位 作为GEO产品落地的核心执行者，负责企业客户的AI搜索优化全流程操作，通过技术适配与内容优化，帮助客户在豆包、DeepSeek、Kimi等主流AI平台实现“搜索首推、精准曝光”，助力客户抢占AI搜索流量红利。 二、核心职责 1.客户需求拆解与方案制定：对接医疗、教育、零售等不同行业客户，分析其品牌定位、获客目标，输出个性化GEO优化方案（含关键词规划、信源搭建方向）； 2.内容优化与信源搭建：将客户非结构化内容（官网、案例、技术文档）转化为AI可识别的结构化信息，搭建权威知识库，确保内容符合多平台AI检索逻辑； 3.效果监控与迭代：通过GEO数据后台实时跟踪客户在各AI平台的曝光量、排名、引流转化数据，每月输出优化报告，根据算法变化调整策略； 4.合规把控：严格遵循各行业监管要求（如医疗广告法、教育行业规范），确保优化内容合规，规避客户品牌风险。 三、任职要求 1.知识储备：了解生成式AI引擎（如豆包、DeepSeek）的检索逻辑，熟悉GEO/SEO优化原理，有AI搜索、数字营销相关经验者优先； 2.能力要求：具备文案优化、数据分析能力，能独立完成关键词挖掘与内容结构化处理，熟练使用Excel或数据可视化工具； 3.行业认知：对医疗、教育、制造业等至少1个垂直行业有基础了解，能匹配行业特性制定优化策略； 4.工作态度：细致负责，有较强的执行力与抗压能力，能及时响应客户与算法迭代带来的优化需求。 四、你将获得 1.专业成长：深度参与GEO赛道发展，接触最新AI搜索技术，获得“技术+行业”双维度能力提升； 2.薪酬福利：底薪（6k-12k）+客户优化效果提成，综合薪资上不封顶，缴纳五险一金； 3.资源支持：共享公司3000+AI引用信源库、行业案例库，配备专属导师指导； 4.发展空间：优秀者可晋升GEO优化主管，带领团队负责垂直行业大客户项目。

工作职责 1、为新媒体团队前端输送稳定流量，专注变现环节； 2、负责微信私域流量的运营管理，统筹微信小程序活动的策划与落地执行，提升客户裂变、用户流转、留存及转化等核心指标； 3、搭建并持续优化公司私域流量矩阵，设计有效的用户裂变机制、成长体系及服务体系； 4、策划并推进各线上渠道的引流、留存、互动与转化工作，落实执行并开展效果评估； 5、提升老客户忠诚度，推动新客户高效转化； 6、主导微信端活动方案的策划、创意输出、执行运营及后续汇报总结工作。 任职要求 1、具备3年以上私域运营经验，有知识付费行业背景者优先； 2、曾管理10人以上运营团队； 3、精通流量布局、用户承接、社群运营、社交电商等全链路实操流程； 4、拥有食品商城、企业福利等领域私域运营实战经历，具备清晰的市场营销思维与优秀的方案撰写能力。 上班时间：9:00-18:00 底薪10-15K，能力强者薪资可面议 地址：广州市黄埔区东圃方欣科技有限公司702房自编03室

岗位职责： 1、负责公司游戏产品的线上运营活动策划与执行，引导玩家参与，提升社区活跃度，增强用户粘性； 2、深入掌握游戏机制及商城体系，精准识别用户需求，激发用户的消费意愿； 3、建立核心用户档案并持续维护，提升付费用户的复购率，降低高价值用户的流失风险。 任职资格： 1、对游戏行业有浓厚兴趣，实际体验过至少3款不同品类的游戏产品； 2、工作积极主动，具备良好的责任心、学习能力，充满热情并乐于迎接挑战； 3、年龄24-33岁，性格开朗，善于沟通互动。 薪资待遇： 1、无责任底薪+丰厚提成，综合月薪8K-10K，表现优异者月入可达3万元以上； 2、每月组织团队建设活动，定期开展游戏竞技、聚餐、下午茶等福利项目，为员工创造优质的工作氛围，提供系统的业务培训与晋升支持； 3、公司承诺透明、公正的晋升机制，所有管理岗位均从内部选拔培养。 公司直招，不收取任何费用，并提供带薪岗前培训，欢迎你的加入！