岗位职责: 1.负责公司日常文职事务，包括文件的汇总、整理与分类归档。 2.维护并优化办公区域环境，保障办公场所的整洁与高效运作。 3.配合销售部门，处理客户问询及协助推进销售相关流程。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和主动服务客户的态度。 2.具备团队协作精神，能与同事协同完成各项工作目标。 3.适应能力较强，能够迅速应对工作中的变化与调整。

能熟悉操作办公软件，性格开朗，五官端正，记账整理

会手机打字电脑打字

工作时间：上午8:30至下午5:30，冬季夏季作息统一，周末固定双休，法定节假日全部休息，节日福利丰富多样 岗位职责：协助客户完成项目申报相关事务 任职要求：具备基础电脑操作能力，期望稳定并有长期发展意愿

行政文员 岗位职责： 1.负责订单信息的发布、传递、记录及后续跟踪与维护工作 2.进行数据汇总与统计，管理公司日常订单账目、销售明细等相关财务数据整理 3.配合仓库管理工作，包括日常出入库操作及库存台账的登记与核对 4.协助完成与财务部门的对接与相关事务衔接 任职要求： 1.具备基础财务与会计知识，掌握财务软件使用方法，有实际账务处理经验 2.熟悉计算机操作，熟练应用各类办公软件，如Excel、Word、PPT等 3.拥有良好的沟通协调能力，能与各部门员工高效交流并协同作业 4.工作认真负责，注重细节，具备较强的责任意识，确保任务按时完成 5.具备较强的抗压能力，能在高强度工作环境中保持稳定的工作表现 6.为人踏实肯干，耐心细致，工作态度严谨

早9晚5每周日休息周六有事也可以不来，工作不忙，记记日工作和花销，形象要好。工资4000，提前招聘过完年过完曾月15上班，上班地点启动区二十二冶工地。

文案工作，职工食堂成本核算

高店碑‬五得利 1⃣现因公司发展需要招聘 访单转店业务2名，35岁以下。熟悉流通市场，薪资4000-5000 薪资：底薪+提成 2⃣招聘配送司机2名，熟悉本地路况，薪资面议 要求有一年以上箱货驾龄40岁以下 3⃣办公室1名，月薪4000-5000元 要求认真负责，能吃苦耐劳，年龄35岁以下女性！ 4⃣库管1名，有经验，吃苦耐劳 ☎电话:

前台、电脑操作员、开票员 经验不限|学历不限。熟练使用电脑软件，制作表格，电脑开销售单及后勤工作。 薪资福利:3.5K~5K 识别查看职位信息 工作地址:高碑店107国道北大街319号

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有没有化工厂配管的，一天450，干到年底人走账清，年前干不完，年后继续干，要两个。

长期装卸工，叉车司机 工作细心，有较强责任心，稳重，有吃苦耐劳的精神，服从管理，听指挥。年龄50岁以下 招工人数:数名 工作地址:高阳工业区染厂

装卸人员 18 - 45岁有力气，要长期不要短期 薪资福利:一月5千到8千，干的多挣的多 (26.08.14) -

销售店员 有销售经验会用缝纫机优先 薪资福利:底薪加提成，小时工也可以

倍捻，并线挡车工，辅助工 年龄18 - 55周岁 薪资福利:12小时工作制，全年不放假，工资6500 - 8500多劳多得，按月发工资；缴纳保险，提供洗浴，免费住宿，宿舍环境干净整洁，配备空调，夫妻间。

熟悉办公软件

元源水产招聘： 文员 、服务员：对海鲜有了解的 记忆力好 性格开朗 沟通畅快 认真负责 吃苦耐劳 平时早8晚5 一周休一天 备注：年底一个月无休（有奖金） 工作地址：大连湾黄海渔业院内 联系电话：

1.前期三个月熟悉公司各部门工作。 2.后期根据个人意愿及公司岗位需要安排。

1.负责搅拌车车队日常运营数据的采集、汇总与系统录入，涵盖车辆出勤状况、运输频次、混凝土方量、电能消耗等关键指标。 2.按周期编制车队运营统计报告，包括日度、周度及月度报表，确保信息准确、报送及时，为管理决策提供可靠的数据支撑。 3.审核运输单据、结算凭证等相关资料，保证统计数据与实际业务相符，配合财务开展成本核算工作。 4.跟进车辆维保记录、交通违章及驾驶员考勤情况，完善车队各类信息档案建设。 5.协助管理人员开展运营数据分析，发现效率优化空间，并提出可行性改进建议。 6.完成上级安排的其他与统计相关的工作任务。 任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，统计学、会计学、财务管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2.经验技能：具有1-2年及以上统计或数据处理相关工作经验，具备建筑行业、物流运输领域或搅拌车队统计背景者优先；熟练使用Excel等办公软件，掌握数据透视表、常用函数等数据处理方法，具备高效完成数据整理与分析的能力。 3.能力素质：具备良好的数据分析能力与逻辑思维，工作细致严谨，确保数据准确性；具备较强的沟通协调能力，能够与车队、财务等部门顺畅协作；具备一定抗压能力，可按时保质完成报表编制任务。 4.其他要求：熟悉搅拌车队运作流程者优先；持有C1及以上驾驶证者优先。

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岗位职责： 1、负责公司各类规章制度的起草、完善及执行监督，保障流程规范运行与合规落地； 2、系统梳理并持续优化内部业务流程，提升运作效率，消除重复或无效环节； 3、开展制度流程宣导与培训，确保员工准确理解并有效执行相关规定； 4、定期开展流程运行情况评估，汇总执行反馈，输出优化建议方案； 5、推动跨部门流程协同，协调解决实施过程中的问题，增强部门协作效能。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，管理学、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上制度建设与流程管理经验，有制造业企业工作经验者优先； 3、具备出色的沟通协调能力与实际问题处理能力，能独立主导流程改进项目； 4、熟练使用常用办公软件及流程设计工具，具备较强的文件编写与整理能力； 5、具有良好的团队协作意识，能适应高强度、快节奏的工作环境。

安新县昌盛小区急需一名小工协助搬运家具板，工作地点在保定，有意者请立即前往，工资为每日150元。