
行政兼出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上会计从业资格证出纳经验可兼任行政初级会计师
岗位职责:
1.负责公司日常资金流动及银行往来业务,保障财务数据记录的准确性与时效性。
2.承担行政文职类工作,包括人员招聘、入职培训、绩效管理及文书处理等事务。
任职要求:
1.具备良好的人际沟通能力与协作意识。
2.能够适应高强度工作节奏并保持高效输出。
3.熟悉财务基础操作并具备实际操作经验。
4.工作认真负责,恪守职业操守。
出纳人员
3000-4000元/月
出纳1-3年中专及以上
1、处理日常收款、付款、转账及相关银行业务;
2、负责发票领取、开具及税务事项办理;
3、编制发票汇总表、发票明细表、车辆销售统计表,并整理银行回单与交易流水;
4、执行员工工资发放工作;
5、负责现金的保管与日常盘点;
6、妥善保管财务专用章及各类票据;
7、准确完成各类财务报表的编制与报送;
8、整理归档发票存根联、出库单据及会计凭证。
出纳工作人员
3000-4000元/月
出纳1-3年中专及以上
1、处理日常收款、付款、转账及银行相关事务;
2、办理票据领取、开具及相关税务事宜;
3、编制外账会计月末所需的发票汇总表、发票明细表、车辆销售统计表,并整理银行回单与流水记录;
4、执行员工工资的发放工作;
5、负责现金的保管与日常管理;
6、妥善保管财务印章及各类票据;
7、准确编制各类所需财务报表;
8、整理发票存根联、出库单据及会计凭证资料。
出纳
4000-6000元/月
出纳经验不限大专及以上混合办公
文书起草与处理:撰写通知、通告、会议纪要、请示等日常文件;协助编辑或校对公司内部材料。
负责文件的收集、登记、分类、归档;管理电子文档与纸质档案,确保资料完整、保密。会议安排与接待:协助组织公司会议,准备会议资料;做好会议记录,整理会议纪要;协助接待客户或来访人员。管理电子文档与纸质档案,确保资料完整、保密。维护办公室整洁;管理办公用品的采购、发放与库存登记。沟通协调与信息传递:内外部沟通:接听、转接电话,处理日常邮件和传真;协助跨部门协调事务,传递通知与信息。上传下达:协助领导传达通知、安排工作任务;整理并反馈各部门相关信息。数据处理与信息录入:录入并整理各类数据,如员工信息、客户资料、统计表格等;使用Excel、Word等办公软件处理日常报表。上级交办的其他事务:根据实际需要,协助人事、财务或其他部门处理临时性工作;做好领导安排的其他行政支持工作。
任职要求:熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT);打字速度快,文字处理能力强;做事细心、有条理,具备良好的沟通能力和团队合作精神;具备一定的文书写作和信息整理能力。
出纳及行政辅助
3000-4000元/月
出纳5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责公司日常现金与银行收付款事务,保障资金流转准确及时;
2、按期核对银行账户余额,编制银行余额调节表,确保账实相符;
3、统筹日常费用报销流程,审核报销单据,维护财务合规要求;
4、协助开展行政支持工作,如文件归档、办公物资采购及办公区域管理;
5、配合团队行政需求,承担会议组织、客户接待及相关后勤保障任务;
6、落实公司票据管理规范,登记票据明细台账,保证账目清晰可查;
7、协同完成内外部审计工作,提供所需财务资料及操作支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计或行政管理类专业优先考虑;
2、具有出纳及行政相关实务经验,掌握常用财务软件操作;
3、工作细致认真,具备较强的责任心、职业操守和保密意识;
4、拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神,能高效处理多项事务;
5、熟练操作Office办公工具,具备较强的文档编辑与数据处理能力。
出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上
一、岗位职责:
1、负责日常资金收付的管理与核对工作;
2、完成办公场所基础财务数据的复核;
3、收集并审核各类原始凭证,确保报销流程及单据的合规性与准确性;
4、登记现金及银行存款日记账,并及时准确录入系统,按期编制银行余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订、归档及相关财务资料的保管;
6、办理各类票据的开具事宜;
7、承担办公室财务数据的统计与汇总工作
二、任职资格:
1、大专及以上学历,会计或财务管理专业者优先;
2、具备基础出纳实操经验;
3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件;
4、持有驾照者优先录用
出纳
4000-5000元/月
出纳1-3年学历不限出纳经验
公司出纳的核心工作是负责公司资金的收付与保管,登记资金相关账簿,确保资金流转清晰、安全,同时负责对接公司后端工厂的相关业务。
【工作职责】
1. 日常资金收付
办理资金收款、付款业务,以及银行存款的转账、存取等操作。
2.负责报销审核
回收票据,审核付款凭证的合规性、完整性,确认手续齐全后再执行报销付款。
3. 资金保管与盘点
妥善保管库存资金、银行票据、各类印章、保险柜钥匙等。每日盘点公司业绩和资金,做到账目相符,随时汇报。
4. 业绩登记与单据管理
逐笔登记每日资金出入账,根据下单来登记每个人的业绩,每日核对总账目并播报总业绩(设置每日截止统计时间),登记已付款、未付款和礼赠的,所有账目做到日清月结,该开发票的开发票,该收发票的收发票。
同时整理、保管资金收付相关的原始凭证,及时传递给会计进行账务处理。
5.负责采购排单,及时将获得的订单数据下单到后端工厂,安排出货,同时负责对接工厂的相关信息。
6.公司员工相关资金处理
核对员工业绩,办理工资发放、社保公积金缴纳、公费支出等资金相关事务。
7.财务其他义务
负责对接和配合财务会计,提供其所需的相关资料。
【任职要求】
1.学历与经验:至少有1年以上的出纳相关工作经验,有更久出纳工作经验者优先,愿意长期稳定工作者优先。
2.技能要求:熟练使用WPS的软件,能独立完成财务表格制作;
3.其他要求:工作认真负责,有较强的抗压能力和团队协作意识,能适应旺季订单高峰期的工作节奏。
4.工作时间:每周一至周六,9:00点到18:30点,中午休息1个半小时。
【薪资福利】
1.4000元-5000元/月,缴纳社保;
2.工作优秀者享受团队奖
3.办公环境舒适,团队氛围较好
急招--五险一金-出纳岗
4000-6000元/月
出纳1-3年大专及以上五险一金、节日福利、定期体检初级会计师
1.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
2.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
3.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
4.持有初级会计证上岗。
5.30岁以内
6.大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书。
7.居住附近优先考虑(21号线-阳逻开发区地铁站附近)。
联系方式:1.热线:买先生
2.VX:(说明平台名称+岗位+年龄)
景区行政文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
【外星谷景区】
岗位职责:
1.负责景区办公室日常文书处理,如文件整理、资料归档等工作
2.协助开展景区日常行政事务,保障办公流程有序运行
3.承担办公类文件的撰写与整理
4.为景区旅游文化开发项目提供必要的行政协助
(不会可以教,不会可以教,但需要愿意学,愿意学)
任职要求:
1.普通话沟通顺畅,具备基本电脑打字能力,熟练使用WPS等办公软件
2.具有良好的组织协调和沟通能力,能高效执行各项工作任务
3.适应快节奏工作模式,具备较强的应变与学习能力
4.对旅游文化开发有兴趣,能够快速融入团队协作氛围
行政综合专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年高中及以上资质/证照管理具备人力经验企业文化建设
岗位职责:
1.负责日常行政事务的统筹与执行,保障办公环境高效有序运转
2.协助策划并实施公司内部活动与会议安排,运营企业新媒体平台,如抖音、快手、小红书等
3.负责平台内容的文案撰写与视频更新,保持账号活跃度与传播效果
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能及时响应并落实上级布置的工作任务
2.具有较强的团队意识,适应跨部门协作,推动工作顺利开展
3.持续关注工作流程优化,主动提升行政管理效率与服务质量
物流成本核算员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责物流费用的核算,保障成本数据的精准与合规
2.协同相关职能部门,推进物流项目的数据核算与结算流程
3.对物流运营数据进行整理分析,为管理决策提供依据
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.熟练操作物流核算常用软件及相关工具
3.熟悉物流行业基本运作,具备一定行业认知和从业热情
行政总监
6000-10000元/月
行政总监10年以上本科及以上应急处置经验丰富大型活动组织经验大中型企业从业公共关系管理企业文化建设行政费用预算/控制
统筹管理公司日常行政事务
出纳兼行政文员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责日常资金收付管理,保障资金流转的安全性与准确性;
2、办理现金收支业务,定期开展银行对账,及时登记并更新银行日记账和现金日记账;
3、编制各类资金报表,为管理层决策提供可靠的财务数据支持;
4、负责公司相关文件的整理与归档,包括合同、财务单据、发票等资料;
5、配合完成公司内部行政事务,保障团队日常工作的顺利推进;
任职要求:
1、大专及以上学历,财务、会计或行政管理类专业者优先考虑;
2、具有1年以上出纳或财务相关岗位工作经验,熟悉财务操作流程及相关法规;
3、熟练操作财务软件及常用办公软件,如Excel、Word等;
4、具备较强的组织协调能力与沟通能力,工作认真细致,责任心强;
5、能高效处理多项工作任务,具备良好的协作意识和团队精神;
年龄要求:25—40岁,具备1年以上出纳工作经历。
统计文员
5000-6000元/月
文员3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常数据的采集、归类与录入,保障数据的精准与时效;
2.制作各类统计性报表,为管理决策提供可靠的数据支撑;
3.跟踪并分析业务运行数据,发现潜在风险及优化空间;
4.配合完成内外部审计所需的数据整理与报告编制工作。
任职要求:
1.熟练操作常用办公软件,尤其精通Excel,具备基础数据分析技能;
2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效推进跨部门任务;
3.对数据有较强敏感度,工作严谨细致,责任心强且具备保密观念;
4.拥有统计相关知识背景或实际工作经验者可优先录用。
综合管理部主管
4000-9000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验
综合管理部经理是企业中重要的管理岗位,全面负责多项核心职能,保障公司日常运作高效有序,同时助力企业战略目标的实现。主要职责如下:
一、行政管理
1.组织制定、优化并落实公司各项行政管理制度与流程,监督执行情况,推动行政工作规范化、标准化运行。
2.承担公司各类文书的撰写、审核、发布及归档管理,确保文件流转顺畅、资料保存完整。
3.统筹公司会议的组织安排,包括会前准备、会议记录及会后事项跟踪,保障决策落地执行。
二、人力资源管理
1.配合人力资源团队推进招聘、培训、绩效管理和薪酬福利等相关政策与实施计划。
2.参与人员选聘、岗位调配、绩效考核与激励机制建设,助力人才梯队发展与保留。
3.协助处理员工关系事务,调解劳动争议与投诉,维护良好的职场环境。
三、后勤保障与资产管理
1.负责办公场所的日常管理与维护,统筹办公设备的采购、检修及更新工作。
2.管理公司固定资产及日常耗材,组织实施定期盘点与资产核查。
3.统筹后勤支持服务,涵盖员工用餐、车辆调度、安保管理等方面,保障运营所需。
四、部门协调与沟通
1.保持与各部门的紧密对接,及时掌握业务需求与问题,提供有效的协调与支持。
2.推动跨部门协作项目,优化资源配置,提升整体工作效率。
3.作为对外联络的重要接口,负责接待外部单位来访及日常沟通事宜。
五、其他职责
1.按要求完成上级交办的临时工作任务,积极支持公司各项改革与发展举措。
2.跟踪行业趋势及政策法规更新,适时调整管理策略,增强企业应变能力。
栏目概述
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