岗位职责： 1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、机电等专业完成协同设计 3. 对钢结构节点构造、连接方式及稳定性进行力学分析与优化 4. 指导现场安装施工，解决施工过程中的技术问题 5.配合编制技术标书、计算书及相关报审资料 任职要求： 1.土木工程、结构工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备钢结构设计相关工作经验，熟悉设计规范及行业标准 3. 熟练使用PKPM、盈建科、Tekla、AutoCAD等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.工作严谨负责，具备较强的技术钻研精神和质量意识

邢台市隆尧县招钢结构安装/打板、其他钢结构人员、彩钢板安装、电焊、二保焊/气焊

韶关市翁源县招其他钢结构人员、工地小工/杂工

常州市武进区钢结构人员，大工2人，学徒工2人，年龄的45岁以下，

【岗位职责】 1、负责键盘鼠标等结构方面的设计工作，确保设计方案符合产品定义， 2、评估ID的可行性，对ID提出可行性的政善方亲或建议； 3、主导产品结构设计，进行结构分析，计算载荷、应力、变形等参数，确保结构的安全性和稳定性； 5、熟悉模具成型和加工工艺，熟练掌握模流方析，脱模、脱位厚薄、应力痕分析，确保模具符合设计标准； 5、熟练运用ProE/CAD等工具，进行产品结构图纸的制作、审核，结构BOM的建立，维护； 6、主导跟进产品的EVT、DVT、PVT等开发过程，协调，解决结构设计过程中出现的技术问题，并给出合理的解决方景。 岗位要求: 1、专科以上学历，机电一体化或机械、模具设计专业，有2年以上鼠标、键盘产品结构设计经验，功底扎实，熟练鼠标、键盘产品的结构设计者优先； 2、精通运用Proe、CAD等结构设计软件，能独立进行结构设计，对产品由面建模设计有丰富的经验， 3、熟悉常用塑胶、硅胶、五金等常用材料，针对细分材料领域如轻量化等，有自己的积累； 4、了解产品开发流程，熟悉结构件生产及模具工艺、耳机相关可性要求； 5、有品牌(甲方)或者OEM、ODM工厂的结构变计工作经验且有爆款量产落地产品优先， 6、有断进取的创新意识，针对结构某一领域有自己独到的见解，积极主动关注行业动态和技术，材料发展趋势。 【企业发展概况】 公司创立于2006年，深耕3C音频、PC电竞键鼠智能硬件领域20年，是一家集产品研发、工业设计、供应链统筹、规模化智造及全球外贸营销于一体的综合型消费电子服务商。具备成熟OEM/ODM跨境代工服务能力，产品销往全球100余个国家及地区，累计服务海内外优质合作客商500余家；当前年营收突破3亿元，规划2026年营收达4.5亿元、2028年冲刺6亿元，企业经营规模稳步扩容。现有在职员工100余人，研发人员占比超20%，手握TWS、OWS耳机及智能穿戴产品多项外观专利，具备海内外全套市场准入资质，秉持奋斗者价值理念，构建企业与员工协同发展平台，行业口碑与客户资源稳固。 【营销资源】 公司构建持续营销渠道矩阵，运营环球资源6星平台、阿里巴巴国际站双核心外贸站点，单人年度市场推广专项预算50万元+，平台年度曝光量超200万次，询盘转化效率优于行业基准水平。连续12年参展美国CES、德国IFA、香港环球资源国际专业展会，坐拥36㎡优质展位；依托25人专业化外贸业务团队，年均对接海外中大型优质客商500余家，沉淀精准商业线索1000余条。整合品牌独立官网、海外社交媒体、精准邮件营销渠道，实现平台获客与自主客户开发双向赋能，覆盖欧美、东南亚、中东核心海外市场，订单储备充足、客源结构优质。 【研发与产品认证】 公司自建专项研发团队，主营3C音频设备、AI智能穿戴、游戏电竞外设三大核心产品线，年均完成60余款原创私模开发，可承接海外客户全流程ODM/OEM定制开发服务。深耕AI智能应用技术，落地健康监测、多语种语音翻译技术研发，迭代AI眼镜、AI蓝牙耳机系列产品，海外市场认可度持续提升。产品合规资质完善：国内3C强制性认证；美国FCC电磁兼容、UL安全、ETL商超准入认证；欧盟CE安全、RoHS环保管控认证；国际CB互认安全认证，研发生产全流程契合ISO9001质量管理、ISO14000环境管理体系，破除海外清关、验厂、渠道上架合规壁垒。 【供应链与品控】 公司搭建研产一体化供应链体系，研发中心联动ISO9001、ISO14000双体系认证战略合作生产工厂协同作业，客商验厂资质齐全完备。项目交付效能行业领先，产品研发至量产周期最短45天，ODM外观定制交付周期最短30天，整体交付效率高于行业均值20%。建立原材料入厂检测、制程品质管控、成品全项抽检三级质控体系，标准化质控落地执行，客户验厂综合通过率99.5%。合作生产基地具备柔性产能体系，兼顾小批量定制订单与十万级规模化量产需求，适配多元化海外订单需求，保障履约稳定性。 【人才与薪酬发展】 公司建立标准化内部人才晋升体系，摒弃资历晋升机制，近80%中高层管理岗位实施内部择优提拔，专员-组长-主管-经理晋升路径标准化，各层级配套岗位能力赋能培训。构建复合型绩效薪酬体系：基础底薪+岗位绩效+月度激励+业务提成+年度年终奖，薪酬激励上不封顶；资深外贸业务员年薪20-30万元，中层管理年薪突破50万元，核心骨干享有专项年度绩效奖金。实施带教培养机制，由年均业绩500万+资深业务骨干定向带教，配套系统化岗位培训、国际展会实操历练，助力员工职业化快速进阶。 【全周期赋能培训】 聚焦员工个人成长，搭建专属培养机制：免费定制内部技能培训、行业大咖外部进修机会，零基础带教、能力进阶赋能，全方位提升职场核心竞争力。 【透明双向职业赛道】 公平晋升机制：纵向管理岗阶梯晋升、横向跨部门灵活调岗双通道发展；配套专属核心人才孵化体系，不靠资历靠能力，搭建长期稳定职业发展平台，实现个人与企业共赢。 【超多暖心附加福利】 - 年度全员免费健康体检、年度集体旅游、年终盛典晚会 - 法定节日礼品、月度生日主题派对、每日轻奢下午茶 - 员工子女专属关怀福利、员工父母暖心慰问福利 - 固定部门团建专项经费，趣味福利拉满

沧州市献县招其他钢结构人员

岗位职责： 1、结合公司发展战略及专业能力提升需求，深入参与本领域技术规划的制定与实施。 2、负责新产品开发项目中机柜/舱体/机箱整机的结构设计任务，涵盖需求梳理、系统架构、详细设计及测试验证等全过程工作。 3、负责机柜/舱体/机箱全生命周期的技术维护与迭代优化，针对产品质量问题和运行异常，组织实施专项分析与技术改进。 4、参与本专业核心技术攻关、平台建设以及技术经验的总结与沉淀工作。 5、参与结构技术团队的专业能力建设及人才梯队培养相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业毕业。 2、7年以上电力电子设备结构设计工作经验，具备丰富的机柜/舱体/机箱类产品独立研发并落地的实际案例。 3、熟练掌握电力电子设备整机结构设计方法，精通钣金件、机加件的结构设计及其加工与装配工艺；熟悉国家及行业相关设计标准；了解常用金属与非金属材料的特性及选型应用；熟悉产品开发流程及项目管理基础知识。

工作内容 1、负责通风类产品技术方案、图纸及相关技术文档的编制与输出 2、制定并维护装配工艺卡、作业指导书（WI）等工艺文件 3、针对装配过程中出现的偏差、漏气、振动等问题进行分析与优化改进 任职要求 1、精通常用设计软件（SolidWorks/Creo/AutoCAD等），具备独立开展结构设计及仿真优化能力 2、熟悉钣金加工工艺（如冲压、折弯、焊接）和装配公差分析，能够有效处理生产现场的结构技术问题 3、工科背景，机械类专业优先考虑

安徽芜湖招钢结构安装工会开登高车。联系 别打打电话

白银市白银区招腻子/大白/墙漆

甘州区名门首府面馆招聘包子工和勤杂工若干名。月薪3500元。工作时间为早5点至下午3点。请应聘者直接到店咨询。

武威市民勤县招彩钢板安装、电焊工人，工作时间5-7天，不会干的不要打电话，工资9.5小时350元，管吃住，自带工具。活完现结。

临泽县城急需招聘3名搬运货物的装卸工。工作内容简单，要求身体健康、吃苦耐劳。报酬高且现场结算。

岗位职责: - 负责钢模板、钢结构的结构设计、图纸绘制及工艺方案编制，熟练运用CAD及各类三维设计软件； - 对接工程项目，依据施工图纸开展模板配模、深化设计工作，编制并下发加工清单、技术交底文件； - 解决钢模板在生产制作、现场拼装、焊接施工过程中出现的各类技术问题，保障生产与施工顺利进行； - 参与技术评审会议，持续优化生产工艺，编制完善工艺文件及质量检验标准，有效降低材料损耗，提升生产效率； - 跟进产品质量管控，对焊接、坡口、尺寸精度等关键工序提供技术支持，确保成品符合设计及规范要求。 任职要求: - 教育背景：机械设计、土木工程、钢结构、材料工程等相关专业，大专及以上学历； - 工作经验：1-3年钢模板/钢结构行业技术岗位经验优先，有桥梁模板、箱梁模板、墩柱模板、钢构节点深化经验者优先录用； - 软件技能：熟练使用AutoCAD、SolidWorks/UG/TeKla等三维设计软件，能独立完成图纸绘制、拆图、配模、套料、加工清单编制，熟悉图纸深化、节点处理、全熔透焊缝、坡口设计等工艺要求； - 专业能力：能根据施工图纸进行模板配模、深化设计、工艺方案编制，熟悉钢模板结构特点、焊接工艺、加工流程及质量控制要点，能独立撰写并下发技术交底、工艺文件、检验标准，具备现场技术支持能力，能快速解决生产、拼装、焊接中的技术问题； - 素质要求：工作严谨负责、执行力强，具备良好的沟通协调能力，能适应生产现场技术支持，踏实肯干、有责任心，团队协作意识强。

1. 主导钣金制造项目中整体结构方案的设计工作。 2. 协同团队成员推进设计流程，保障设计方案的协调性与可实施性。 3. 运用专业软件完成三维建模与结构分析，确保构造安全且成本合理。 4. 为生产及现场施工环节提供必要的技术支撑与配合。 5. 土木工程或相近专业背景，具备1-3年相关领域工作经验。 6. 精通AutoCAD、PS等常用设计工具的操作与应用。 7. 具备良好的人际沟通技巧及团队协作意识。

岗位职责 1. 独立承担化工厂房及设备支架钢结构的方案设计、结构计算与施工图绘制工作 2. 运用 CAD、3D3S/PKPM 进行受力分析、节点构造设计，并编制材料清单 3. 参与图纸审查，配合施工现场技术交底，解决施工过程中的设计变更问题，优化结构设计以控制成本 4. 汇总整理设计技术资料，协同施工方、设备方及监理单位沟通处理相关技术事项 任职要求 1. 大专或本科以上学历，土木工程、结构工程等相关专业；具备3年以上工业领域钢结构设计经验，有化工类厂房项目经历者优先 2. 熟练掌握 CAD、3D3S、PKPM 等设计软件，熟悉国家钢结构相关规范标准 3. 具备荷载计算与节点优化能力，可独立完成全套施工图设计输出 4. 持有二级或一级注册结构工程师证书、中级职称者优先考虑，能接受短期出差至项目现场进行技术对接

本公司招聘钢结构及不锈钢异型绘图员，代班，会设计画图，懂电焊、氩弧焊，有应急局电焊证，工作地苏州、南京、杭州，可配合出差，交社保，联系电话，秦先生

岗位职责： 1.负责钢结构工程方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接，配合建筑、机电等专业完成协同设计 3. 对钢结构节点构造、连接方式及稳定性进行力学分析与优化 4. 指导现场安装施工，解决施工过程中的技术问题 5. 编制设计计算书、技术交底文件及相关报审资料 任职要求： 1. 熟悉《钢结构设计标准》（GB50017）等国家及行业规范 2. 熟练使用PKPM、盈建科、Tekla、AutoCAD等设计软件 3.具备独立完成中小型钢结构项目设计能力 4.良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有钢结构厂房、场馆、桥梁等实际项目经验者优先

酒泉市玉门市招钢结构安装/打板

兰州榆中定远镇许要钢结构大工2人要求的上高。年龄不超过45岁一天300元管吃住连系电话

我公司招聘公路工程总监理工程师1名，要求中级及以上职称，有意者请联系！

甘肃定西陇西县招聘打板师傅，工作地点在康美工地。薪资面议。只要陇西本地人。

招聘轻钢房屋组装、安装、打板上螺丝的学徒。要求能吃苦耐劳、不恐高，踏实肯干。大工薪资为150-400元/天；小工/学徒带薪培训，有无经验均可。包吃不包住，工资月结，绝不拖欠。招聘人数数名。常年活源稳定，不缺活，不误工。工作地址在陇西县西十里铺春家坟。

1.必须持有水利部注册监理工程师证书。 2.必须有工程师及以上职称。 3.必须有5年以上水利项目管理经验。 4.必须会开车。

有做电解钢板的师傅吗？打电话

甘肃酒泉金塔安装小拱棚，招工人，一天230，年龄不超过58岁身体健康听从管理

工资一天350元找二个人电话

嘉峪关市招钢结构安装/打板

酒泉市肃州区招建筑木工

储能结构工程师主要负责储能系统（如电池储能、压缩空气储能、飞轮储能等）的结构设计、开发与优化，确保其安全性、可靠性和性能。以下是其核心工作职责： ------ 1. 结构设计与开发 61 负责储能系统（电池箱、机柜、支架、集装箱式储能等）的机械结构设计，包括材料选型、强度计算、热管理布局等。 61 设计抗震、防尘、防水（IP等级）及防爆结构，满足不同环境（如户内、户外、极端气候）的工程需求。 61 使用CAD（如SolidWorks、AutoCAD）和仿真工具（如ANSYS、COMSOL）进行建模和应力分析。 ------ 2. 安全与合规性 61 确保结构设计符合行业标准（如UL、IEC、GB/T）及安全规范（如防火、防短路、防热失控）。 61 参与安全风险评估（如FMEA），针对碰撞、振动、热膨胀等场景优化设计。 61 配合认证机构完成结构相关的测试（如振动测试、冲击测试、环境老化测试）。 ------ 3. 热管理集成 61 设计散热结构（如风冷、液冷系统）或隔热方案，确保电池或其他储能元件在适宜温度范围内工作。 61 与电气工程师协作，优化热-结构耦合设计，避免热失控风险。 ------ 4. 协同与项目管理 61 与电气、BMS（电池管理系统）、工艺等团队协作，确保结构设计与电气布局、线束走线等兼容。 61 参与项目全生命周期管理，从方案评审、原型测试到量产支持，解决结构相关问题。 ------ 5. 成本与工艺优化 61 通过材料替代、轻量化设计（如拓扑优化）或模块化设计降低成本。 61 评估制造工艺（钣金、焊接、注塑等），与生产部门协作确保结构可量产性。 ------ 6. 测试与验证 61 制定结构测试方案（如机械强度测试、疲劳测试），分析测试数据并迭代设计。 61 支持现场安装调试，解决结构相关的安装或运行问题（如支架变形、密封失效）。 ------ 7. 技术文档与标准 61 输出技术文档（BOM、装配图纸、DFMEA报告等）。 61 跟踪行业技术动态（如新材料的应用、结构创新案例），推动设计改进。 ------ 关键技能要求 61 专业知识：机械工程/材料科学背景，熟悉储能系统结构特点（如电池模组固定、热膨胀补偿）。 61 工具能力：精通CAD/CAE软件，掌握有限元分析（FEA）和CFD热仿真。 61 行业认知：了解储能技术（锂离子电池、液流电池等）及其结构挑战（如膨胀力、气体排放）。 61 软技能：跨部门沟通能力，问题解决导向。 ------ 储能结构工程师需平衡技术细节与系统思维，确保结构设计在满足功能的同时兼顾安全、成本和可制造性。随着储能技术快速发展，对轻量化、高能量密度结构的需求将持续增加。