
试驾服务专员
4000-8000元/月
汽车销售10年以上高中及以上
岗位职责:
1. 负责策划并落实试驾活动的实施,保障客户全面感受车辆的实际驾驶表现;
2. 主动与客户交流,掌握其用车需求及偏好,提供针对性的试驾方案建议;
3. 维护客户关系,保持顺畅沟通,快速响应并解决试驾期间的各类疑问;
4. 整理市场动态及竞品车型信息,为团队优化服务提供有效支持;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,能精准把握客户需求并给予专业回应;
2. 熟悉汽车基本构造与性能特点,可客观判断车辆驾驶体验;
3. 具有协作精神,能在高强度工作中保持稳定情绪与积极状态;
4. 工作踏实尽责,具备独立处理客户问题的能力。
汽车销售餐补6-10人经验不限学历不限电话销售门店销售较多外勤按单提成TOC二手车销售新车销售定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验
销售专员(0经验)
岗位职责:
1.为客户提供专业的汽车咨询服务,解答客户疑问;
2.维护和发展客户关系,确保客户满意度;
3.达成销售目标,提升个人及团队销售业绩;
4.深入了解产品特性,掌握市场动态,提供个性化购车方案;
5.参与销售策略的制定与执行,优化销售流程。
任职要求:
1.优秀的沟通能力和谈判技巧,能够有效说服客户;
2.强烈的销售欲望和进取心,能够在竞争环境中脱颖而出;
3.良好的团队合作精神,能与同事共同推动业绩增长;
4.适应快节奏的工作环境,具备高度的自我驱动力;
5.对汽车行业有浓厚兴趣,愿意接受挑战,追求卓越。
汽车销售专员
3000-8000元/月
汽车销售1-3年中专及以上新车销售线下销售
岗位职责:
1、为客户提供专业的汽车相关咨询,全面讲解各车型的特性与核心优势;
2、结合客户实际需求,精准推荐适宜车型,协助完成购车全流程;
3、持续维护客户关系,跟踪潜在客户进展,提高客户满意度与长期忠诚度;
任职要求:
1、对汽车行业有浓厚兴趣,具备出色的沟通能力及客户服务意识;
2、具有良好的团队协作精神,能与团队成员协同推进业务目标达成;
汽车销售顾问
3000-6000元/月
汽车销售经验不限中专及以上
岗位职责:
1. 为客户提供专业化的购车方案指导;
2. 清晰讲解车辆性能特点及为客户带来的实际价值;
3. 建立并维护良好的客户关系,提升客户满意与长期信赖;
4. 跟进销售任务进度,保障各阶段目标如期达成;
5. 汇总市场信息,并及时向团队传递最新行业动向。
任职要求:
1. 具备出色的表达能力和说服技巧;
2. 熟悉汽车领域知识,可提供专业购车咨询;
3. 能独立应对各类问题,具备较强的客户服务意识;
4. 拥有团队协作精神,能与同事高效配合;
5. 工作认真负责,能在高强度环境下稳定输出工作成果。
汽车销售专员
5000-10000元/月
汽车销售1-3年大专及以上新车销售实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证新能源车线下销售
负责推广销售零跑品牌新能源汽车,零跑销量表现稳健,屡次位居全国月度销售榜单首位。
底薪4000元,积极开拓业绩,月薪过万并非难事!
1.主动热情服务客户,精准捕捉并引导客户的购车意愿;
2.维持与客户的高效互动,促成到店试乘试驾机会;
【任职要求】
1.拥有良好的沟通技巧及客户服务意识;
2.掌握基础汽车知识,熟悉当前市场动态;
3.具备较强的团队合作意识与抗压能力;
4.学历专业均不限,具备销售从业经历者优先考虑。
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6000-10000元/月
汽车销售年终奖3-5人经验不限中专及以上电话销售网络销售团购销售区域销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成二手车销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣
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二手车销售
2000-7000元/月
汽车销售1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责二手车领域的销售工作,通过多元渠道开发潜在客户资源;
2. 开展市场调研,掌握竞争态势,制定相应的销售推进方案;
3. 为客户提供专业的选车指导,协助完成车辆选购决策;
4. 持续跟进客户关系,提升客户体验与长期合作意愿;
5. 配合完成车辆成交各环节,保障交易流程高效有序。
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与谈判协调能力;
2. 熟悉二手车行业基本情况,能及时捕捉市场变化趋势;
3. 具备较强的市场洞察力和分析判断力,可拟定切实可行的销售计划;
4. 工作积极主动,具备抗压能力与责任意识;
5. 认同团队协作价值,能够与同事保持良好沟通与配合。
汽车销售
3000-7000元/月
二手车评估师汽车销售6-10人经验不限学历不限网络销售面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成二手车销售C1以上驾驶证
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工作地址:高台县北山工业园合黎萤石矿
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汽车销售,采购经理,销售经理
3000-8000元/月
汽车销售交通补助年终奖餐补20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOB新车销售汽车金融销售一对一培训燃油车新能源车混动车4S店经验大专以上学历
负责汽车销售和采购
商用车销售
3000-8000元/月
汽车销售1-2人5-10年学历不限电话销售面销/陌拜直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成新车销售汽车金融销售一对一培训燃油车4S店经验C1以上驾驶证贷款销售经验
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2-4万元/月
汽车销售生日福利五险一金1-3年学历不限面销4S店销售整车销售新车
岗位职责
1、落实4S店运营标准,达成销售与服务指标;
2、统筹管理展车及试驾车调配与维护,确保销售工具正常运转;
3、规范接待流程,专业讲解产品,服务客户并挖掘其潜在需求,提升产品兴趣与试驾意愿,有效化解客户购车中的核心顾虑,推动成交并提高客户满意度;
4、解答客户关于车辆使用的各类疑问,引导客户完成高质量试驾体验;
5、参与市场活动落地执行,开发潜在客户资源;主动收集市场信息,识别高意向客户线索。
任职条件:
1、年龄20-33岁,大专及以上学历,表现优异者可适当放宽学历要求;
2、具备服务意识与营销思维,有强烈的业绩导向和赚钱动力;
3、拥有汽车销售工作经验,有新能源车型销售经历者优先;
4、性格乐观积极,抗压能力强,富有责任心与亲和力;
福利待遇:
1、五险一金;
2、底薪8000元+附加奖励3000-5000元(含试驾激励、线索激励、销售排名奖、现车销售奖等)+单车提成(阶梯制1000-3000元不等),综合月收入1.5W-3W,收入上不封顶,凭能力挣高薪;
3、提供宽广的职业发展通道与健全的晋升体系;
4、享受工龄奖金、团队建设活动、节日福利、生日礼品等员工关怀项目。
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8000-13000元/月
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销售代表(平凉)
5000-6000元/月
销售专员5-10年大专及以上
1. 按照既定的门店拜访安排,开展餐饮终端及二级批发市场的开拓与日常维护,确保销售任务的顺利完成;
2. 通过菜品推荐、现场试吃及组织品鉴活动等形式,推动核心产品与新产品的渠道铺货与市场推广;
3. 有效传递公司促销政策,确保促销方案及时落地并高效实施;
4. 跟踪管理终端客户与分销商的库存情况,发现异常及时上报;
5. 按要求提交每日工作汇报及阶段性数据报表,及时反馈市场信息,收集竞品动向并向主管汇报;
岗位要求
1. 具备高中及以上学历;
2. 有餐饮行业、快速消费品领域或美菜快驴类餐饮B2B平台从业经验者优先;
3. 具备较强的沟通协调能力与执行力;
4. 性格积极乐观,具备良好的团队合作意识;
5. 熟悉基础办公软件操作;
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电话销售经验不限高中及以上个人(To C)
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上班时间:
周一到周五早8:50-19:30,周六早9:30-18:30单休,月休四天,可晚起,午休1.5小时,下午17:00~18:00安排一小时茶歇时间,享带薪年假15天,法定节假日正常休假
上班福利:
每月组织一次团队聚餐,不定期提供奶茶咖啡茶歇,办公区零食持续供应,可适当晚起,午休1.5小时,下午17:00~18:00为固定茶歇时段
工作内容:
公司主营互联网金融业务,日常负责客户资料的审核与筛选工作
晋升路径:
师傅-见习主管-副主管-大主管-经理-股东(每季度进行一次晋升评估)
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销售专员
3000-8000元/月
销售专员生日福利经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公网络销售电话销售经验网络营销经验
一、公司简介
[公司名称]是一家深耕装修领域多年的知名企业,凭借出色的设计水平、精细的施工工艺以及贴心的售后服务,在业内赢得了广泛认可。公司汇聚专业的设计力量与经验丰富的施工团队,专注于为客户提供量身定制的居住与办公空间解决方案。始终坚持“客户至上,品质为本”的服务理念,持续精进,助力每位客户实现理想中的生活空间愿景。
二、岗位职责
1. 通过电话、线上平台及线下活动等多元方式,主动开拓新客户资源,推动业务增长,邀请客户到店深入了解装修服务内容;
2. 全面掌握客户的装修需求与预算情况,提供专业详尽的服务讲解,涵盖公司主打风格、施工工艺、材料选用等方面的核心优势;
3. 搭建设计师与客户之间的沟通桥梁,精准传递客户需求,确保设计方案贴合客户预期,并协助推进方案优化与落地;
4. 保持与客户的高效互动,建立稳定信任关系,第一时间回应客户在咨询及装修过程中产生的各类疑问,提升整体服务体验;
5. 积极参与销售策略制定,达成个人及团队既定业绩目标,按时完成工作总结与工作汇报。
三、任职要求
1. 年龄性别不限,是否具备销售经验均可,欢迎渴望挑战高收入、追求成长的优秀人才加入;
2. 热爱装修行业,拥有良好的语言表达与沟通能力,能灵活应对不同类型的客户群体;
3. 具备高度的责任感与服务意识,工作态度积极,耐心细致,善于倾听并满足客户需求;
4. 学习能力强,乐于持续积累装修专业知识与销售实战技巧,不断提升综合能力;
5. 具备团队协作精神,能够与同事紧密配合,共同推进团队任务达成。
四、薪资福利
薪资待遇:底薪+提成,收入与业绩直接挂钩,付出越多回报越高
培训发展:入职即享免费系统化培训,内容涵盖装修基础知识、销售方法、客户沟通技巧等,助您快速适应岗位;公司设有清晰晋升通道,表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理职位;
工作环境:办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,定期开展团建活动、生日庆祝、节日关怀等,让工作充满温度;
工作时间:[具体工作时间,如:上午9:00 - 下午6:00 ,中间休息1.5小时,每周单休]
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销售专员社保20人以上经验不限中专及以上地推销售较多外勤按单提成
公司招聘劳务社保业务员,学历:中专以上,年龄:20~45岁,要求:敬业爱岗、吃苦耐劳、沟通能力强,薪资面谈。
汽车销售顾问
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每月18日准时发薪,从不拖欠
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