具备良好沟通能力，清晰表达专业观点，工作认真负责，协助制定风险管理方案

岗位名称：咨询顾问 薪资3000-8000 岗位描述： （一）遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险; (二)为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务; (三)参加公司组织的各项业务活动; (四)市场信息、客户建议的收集、反馈; (五)客户关系维护;完成公司安排的其它事项。

（一）遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险; (二)为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务; (三)参加公司组织的各项业务活动; (四)市场信息、客户建议的收集、反馈; (五)客户关系维护;完成公司安排的其它事项。

岗位名称：咨询顾问 薪资6000-10000 岗位描述： （一）遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险; (二)为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务; (三)参加公司组织的各项业务活动; (四)市场信息、客户建议的收集、反馈; (五)客户关系维护;完成公司安排的其它事项。

咨询公司招聘咨询项目顾问：4名 岗位职责：咨询项目推广，合作商推广及沟通 任职要求：声音甜美，形象气质佳 薪资待遇：面议 上班时间：早九晚六 公司地址：东粮大厦 联系方式：康女士

学业规划咨询，方案制定。 就业规划导向，后期服务 公司有专业化培训和完善的竞升机制，工资构成：底薪+提成+奖励 待遇：入职即买五险

整理客户档案对接客户咨询。

线上语音婚姻恋爱心理健康家庭困扰 1.负责个体来访者及团体的网络咨询与电话咨询服务； 2.参与心理咨询相关项目的方案策划与执行落实； 3.参与案例督导及心理咨询领域的专业培训活动； 4.协助完成心理咨询相关的其他工作任务。 任职要求： 1.具备专科及以上学历，心理学或相关专业背景； 2.具备独立开展心理咨询个案的能力；

一、工作内容主要包括： 1、提供咨询服务：借助线上渠道（如语音、文字、视频等）或线下门店接待，面向有心理支持需求的来访者开展心理倾听与咨询。服务范围包括情绪困扰如抑郁焦虑、情感关系、婚姻家庭议题、个人发展、青少年心理健康、亲子互动等多个领域。 2、挖掘真实需求：准确识别来访者的内在心理困扰与实际诉求，制定针对性的支持方案。 3、跟踪咨询进程：依照日常规范，持续关注来访者咨询进展，维持稳定顺畅的沟通互动。 4、定期回访与关怀：按计划进行后续回访，主动了解来访者心理变化，协助其缓解负面情绪，给予专业引导与支持。 5、心理疏导与减压：运用心理学专业知识与干预技术，帮助来访者释放心理压力，实现情绪调节与心理调适。 6、规范个案管理：完整记录咨询过程，对咨询成效开展评估、跟进反馈并适时优化方案。 二、工作要求： 1、专业背景：拥有心理学、社会工作等相关领域的理论基础或学习经历。 2、沟通能力：具备出色的人际交流技巧和共情能力，擅长倾听、理解与正向引导。普通话清晰流利，表达条理清楚。 3、心理素质：自身心理状态稳定且人格成熟，能有效管理个人情绪，真诚尊重并接纳他人。 4、学习能力：具备强烈的自我提升意识和持续学习动力，积极投入专业成长。 5、工作时间：实行预约制安排。 6、职业操守：热爱心理咨询事业，恪守职业伦理，致力于为来访者提供专业、负责的服务体验。 特别说明： 一、保密原则：咨询师须严格执行保密规定，保护来访者的个人信息及隐私安全。 二、内部审核上岗机制：为保障服务质量，提升助人实效，所有老师需通过机构内审达标后方可接单。该机制具有以下特点： 1、流程公开透明，同期参与审核的老师以模拟真实接案形式展示能力（表现优异者将被广泛认可），确保评审公平公正。 2、由资深导师现场点评，帮助识别个人优势方向，促进专业定位与发展。对于存在能力短板的老师，可选择自主强化学习，或在资深老师指导下系统提升。 3、支持老师在长期服务来访者的过程中，同步实现执业能力的巩固与收入的可持续增长。 4、通过审核的老师，可根据个人规划选择长期兼职或全职执业，订单由机构统一派发。

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久商鲸策是国内领先的行业专家投资咨询服务机构，综合实力位居全国前五，专注于为基金、券商等金融机构提供专业服务。公司于2014年在北京创立，2022年完成品牌升级后全面启航，总部设于北京，并在上海、深圳、山东、石家庄、广州等多个城市设有分支机构，目前石家庄团队规模约150人。 岗位职责： 1、根据海外客户的具体需求开展岗位分析，制定系统化的寻访策略； 2、通过多渠道挖掘人才资源，包括公司内部简历库、主流招聘平台、企业名录及人际网络等方式，协助企业定位海外中高端人才； 3、对行业专家简历进行归类与筛选，主动联系匹配人选，了解其当前工作内容，并沟通参与咨询项目的意愿； 4、推进项目执行流程，把控候选人质量，协调访谈时间与费用安排，确保咨询会顺利进行； 5、持续维护候选人关系，同步挖掘客户潜在需求。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的沟通能力与判断力，乐于对接高层次人才，积极拓展个人人脉资源； 3、有清晰的职业发展规划，认可咨询行业的发展方向； 4、责任心强，擅长分析客户与人才的心理诉求，熟悉核心岗位的职责与任职标准； 5、认同公司价值观，期望在组织内长期成长与发展； 6、具备基础外语能力，外语类（英语或小语种）及金融相关专业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、人性化管理机制，氛围轻松融洽，办公场所为5A级纯写字楼； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、生日礼金、节日福利及定期团建旅游； 3、薪酬范围：6K-8K（具体面议） 薪酬构成：无责底薪+提成+季度奖金 4、工作时间： 8:30-17:30（冬季） 8:30-18:00（夏季） 实行大小周休假制度，法定节假日正常休息

久商鲸策-前身我要专家 公司成立于2014年，总部为北京，上海、广州、深圳、香港、山东、石家庄等城市均设有分公司，总计230余人，石家庄分公司100人。 一、岗位职责： 1、依托公司提供的客户资源，结合市场动态开展岗位分析，实施高端人才搜寻工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并完成推荐报告撰写； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目进程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求及时向团队同步项目进展，确保信息流转顺畅。 二、任职要求： 1、学历要求：统招本科及以上，优秀者可放宽至大专； 2、具备良好的表达能力、判断力及客户沟通能力，积极拓展人脉资源； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的目标导向和收入提升意愿，认可咨询行业发展模式； 4、执行力强，能主动推动项目落地，认同多劳多得的激励机制； 5、认同企业核心价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备基础外语能力，语言类专业（英语或其他小语种）及金融相关背景者优先； 8、拥有销售或客户运营管理经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理方式，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪（3.5~4.5k）+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。 五、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时） 法定节假日正常休息

一、岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，结合市场动态开展专家寻访工作； 2、对符合条件的信息进行整理筛选，通过电话沟通评估候选人意向，并撰写相应的推荐材料； 3、运用电话、微信、邮件等方式推进项目流程，与客户维持高效沟通，深入挖掘潜在合作需求； 4、根据客户需求，及时向团队同步进展并反馈关键信息。 二、任职要求： 1、学历要求：大专及以上； 2、具备良好的沟通能力、判断力，善于与人交流，积极拓展人脉网络； 3、对未来职业发展有清晰规划，具有强烈的收入提升意愿； 4、执行力强，富有推动力，认可付出与回报成正比的理念； 5、认同企业价值观，愿意在平台实现长期成长； 6、熟练使用互联网搜索工具，有项目管理、咨询服务或电话销售经验者优先； 7、具备销售或运营管理相关经验者优先考虑。 三、薪资福利： 1、人性化管理机制，轻松融洽的工作氛围，5A级纯写字楼办公环境； 2、入职即缴纳五险一金，转正后升级为七险一金，享有交通补贴、通讯补贴、节日福利及带薪休假； 3、健全的职业发展路径与系统化人才培养体系。 薪资范围：5k-8k/月 薪资构成：底薪+提成+季度分红+全勤奖励+通勤补助 初级顾问：3000-3800元； 中级顾问：4000-4800元； 高级顾问：5000-7000元； 资深顾问：7000-9000元 四、工作时间： 8:30-18:00（夏令时） 8:30-17:30（冬令时），法定节假日正常休息 五、晋升发展： 专业方向（C）：初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深顾问； 管理方向（P）：行业经理-行业总监-部门负责人。

职位描述 1、岗位职责 【邀约上门】通过公司提供的客户资源，进行电话接听与外呼，与高中学生家长沟通交流，预约其到校了解升学规划相关服务； 【跟进客户】保持与客户的持续互动，针对未签约客户安排二次上门洽谈，对已签约客户引导其推荐新资源，推动更多成交机会； 【协助签单】负责接待到访咨询的家长，在主管老师的配合下，共同完成签约流程； 【团队协作】积极配合完成公司及上级安排的各项协同工作； 2、任职要求： 【教育背景】具备大专及以上学历，年龄范围为22至45岁之间； 【工作经验】有1年以上销售从业经历，具备教育行业或电话营销经验者优先考虑； 【综合素质】具备较强的客户服务意识，学习能力强，目标明确，抗压性好，拥有良好的销售素养，性格积极，踏实勤奋； 3、我们为您提供： 【优质平台】现有三家直营校区及多个合作机构，成都锦江与高新直营校区正在筹建中； 【竞争力薪资】无责任底薪3500-4500元+上门提成，综合收入5000-10000元/月，1年及以上员工平均年薪达10-15万元以上，收入上不封顶； 【培训带教】提供岗前专项培训与定期集中学习，培训流程完善、考核标准清晰、工作制度健全，过程全程辅导支持； 【健全福利】五险一金、季度激励奖金、带薪年假、法定节假日休假、节日礼品、交通补贴、通讯补贴等； 【活力团队】团队年轻化，氛围正向积极，成员间互帮互助，工作环境纯粹，无需应酬； 【公平晋升】双通道发展路径，可选择管理方向或技术营销方向晋升，职级路径：初级-中级-高级-主管-负责人； 【校区分配】成都三个校区按就近原则分配（高新西区、温江区、锦江区） 温江区公平街道都堂 171号2层(附227-229号) 成都市实验外国语学校对面 高新西区多元升学(成外校区) 保利新天地11栋1单元2楼（213-215） 岗位名额有限，请及时预约面试时间，欢迎有志之士尽快联系！

岗位职责： 1、负责开拓新客户资源，向客户推介公司专利、软件著作权、论文等相关代理服务； 2、通过电话、微信等方式与客户交流，深入理解客户需求，精准把握合作机会并达成业绩目标； 3、持续跟进已合作的老客户，推动老客户的二次合作及推荐新客户； 4、定期回访合作客户，增强客户粘性，助力构建稳定持久的合作关系。 岗位福利： 1、缴纳五险； 2、每月安排团队建设活动，定期聚餐，提升工作氛围与生活体验； 3、享受公司每年组织的5-7天国内外旅游一次； 4、年底前往西安参加年终总结大会，包含表彰环节及多项员工福利； 5、提供行业领先的入职培训，拥有广阔且快速的成长晋升通道。 不担心缺乏经验，只要积极进取、乐于学习，公司将提供充足资源支持，携手共同成长！ 岗位薪资： 1、无责任底薪（3200-5200）+提成（13%-30%）+奖金（共11项）+节假日福利，综合收入6-8k，表现优异者可达1-2w，整体薪酬高于同行1.5倍； 2、享有员工生日福利，定期开展旅游、团建与聚会活动。 工作时间： 8:20-17:40（午休2小时），每月前两周双休、后两周单休，确保每月至少休息6天，国家法定节假日正常休假。

岗位职责： 1. 依据项目需求开展通信市场领域的行业研究工作，在项目经理的带领下独立承担专业模块的咨询任务； 2. 参与项目的需求分析、调研访谈、诊断评估、解决方案设计及实施落地辅导等环节； 3. 参与咨询项目交付成果的编制，负责相关咨询内容的撰写与修改，在指定领域推进项目执行，配合项目经理完成项目交付，确保客户满意。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、统计学、管理学、通信、计算机等相关专业优先； 2. 有通信行业咨询、行业研究等相关工作经验者优先考虑； 3. 思维敏捷，逻辑性强，具备问题解决思路与方法，熟悉常用咨询工具与方法论。

【岗位职责】 1、认真参与项目执行培训，对整体项目了解； 2、按项目要求，贯彻执行到底，保障按时规范完成； 3、独立外出、负责项目执行工作； 4、按项目要求，及时整理执行资料按规范提交； 【任职要求】 1、男女不限，有市调经验者优先； 2、有责任心、踏实、能吃苦、有敬业精神、适应性强； 3、认真负责完成工作，并能及时主动汇报项目进度，提交项目资料

工作内容 1、负责专利代理案件全流程操作，涵盖申请提交、审查答复及维权支持等环节； 2、依据案件具体要求，推进专利代理各项事务，保障案件高效有序进展； 3、参与案件分析与内部讨论，为客户出具专业性法律建议和解决方案。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速熟悉专利代理业务知识及相关流程； 2、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，可与客户及协作部门保持顺畅交流； 3、具有较强的进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持稳定积极的工作状态。

岗位职责： 1、重点开拓新客户资源，向客户推介公司专利、软件著作权、论文等相关代理服务； 2、通过电话、微信等方式与客户交流，深入掌握客户实际需求，并据此挖掘合作机会达成业绩目标； 3、持续跟进已合作的老客户，推动老客户的二次合作及推荐新客户； 4、定期回访合作客户，致力于构建稳定且持久的合作关系。 岗位福利： 1、缴纳五险； 2、每月安排团建活动，定期组织聚餐，提升团队氛围与生活乐趣； 3、享有公司每年提供的5-7天国内外旅游机会； 4、年终前往西安参加总结表彰大会及相关福利活动； 5、提供行业领先的岗前培训，拥有广阔且快速的成长晋升通道。 无需担心经验不足，只要积极学习，公司将提供充足资源，助力你与团队共同成长！ 岗位薪资： 1、无责任底薪（3200-5200）+提成（13%-30%）+奖金（11项）+节日福利，综合收入6-8k，表现优异者可达1-2w，薪酬水平高于同行业1.5倍； 2、员工生日享受专属福利，定期开展旅游、团建与聚会活动。 工作时间： 8:20-17:40（午休2小时），每月前两周双休、后两周单休，确保每月至少休息6天，国家法定节假日正常休假。

咨询专员 成都|本科 工作经验:1年以上农业类项目咨询经历 岗位描述工作职责：项目对接、现场调研、组织协调、资料整理、方案制定、报告编制、沟通汇报等。 工作要求及内容：熟悉当下的乡村振兴相关政策背景、农业产业发展现状及趋势、思维活跃、热爱农业咨询; 有以下工作能力者优先: 1.有一定的文字功底，擅长沟通协调，熟悉农业项目实施流程，可行性研究报告、实施方案、竣工验收报告等项目综合报告编制。 2.熟悉各级农业项目申报创建流程、工作方式方法，材料编写、资料整理及组卷； 3.熟悉办公软件，会cdr、ps等软件。 工作形式：部分时间为办公室固定办公，部分时间需要到项目现场驻点调研、沟通及汇报。 工作地点：甘肃省兰州市皋兰路29号扶贫大厦11楼农业农村厅外资管理办公室。 薪资待遇 1、周末双休 2、综合薪资5-7K＋五险一金＋绩效福利

岗位职责： 1、协助专利代理人完成国内外专利文献检索； 2、根据检索结果协助专利代理人为客户制定申请布局和申请策略； 3、协助专利代理人撰写申请文件； 4、协助专利代理人完成对审查意见的答复； 5、在专利代理人的指导下撰写复审请求等相关文件； 二、任职要求： 1、统招本科以上学历，机械（车辆工程/物理/机电一体化）、电学（微电子/计算机/通信技术/电气工程）、等相关专业； 2、关注相关领域的技术，对该技术进行较为充分的了解和积累； 3、熟练掌握autoCAD等软件； 4、具备良好的文字表达能力； 5、认真负责、热爱专利代理工作并有较强的主动性。 三、福利待遇： 1、公司为员工提供同行业具有竞争力的薪酬和良好的学习发展平台。 2、五天工作制，上班时间为周一至周五：8:30-12:00,14:00-18:00；法定节假日按国家规定执行； 3、员工生日会、下午茶以及丰富的员工户外活动； 4、公司实行人性化管理，工作氛围轻松愉快； 四、薪金构成： 底薪+撰写提成（总薪金不上封顶）

岗位职责: 1. 负责对市场发展趋势进行研判，搜集相关行业资讯 2. 研究竞争方运营动向，输出可行性市场应对策略 3. 配合推进市场推广方案的制定与调研任务的落地执行 任职要求： 1. 具备优秀的数据处理能力及对市场的敏锐判断力 2. 可独立开展市场调研项目，具备良好的项目统筹能力 3. 拥有出色的沟通协调能力，能与团队成员及客户顺畅对接 公司提供住宿，试用期3个月每月宿舍费200元，转正后免费住

工作内容 1、开展心理咨询服务，为服务对象提供专业化的心理支持与指导。 2、结合个体实际需求，设计针对性的心理咨询计划，并实施有效的交流与引导。 3、参与心理咨询案例的研讨与分析，持续提升服务质量与专业水平。 任职要求 1、掌握扎实的心理学理论知识和实操技能，能独立完成心理咨询任务。 2、具备优秀的表达能力和清晰的逻辑思维，善于与客户建立稳定信任的互动关系。 3、具有高度的责任意识和良好的压力管理能力，能够妥善处理各类咨询场景。

岗位职责: 1.负责开展市场趋势研判，搜集整理行业相关资讯 2.研判竞争方运营动向，输出可行性市场应对策略 3.配合推进市场推广方案制定，落实市场调研执行工作 任职要求： 1.具备优秀的数据解读能力及敏锐的市场感知能力 2.可独立主导市场调研任务，具备较强的统筹执行能力 3.具备良好的沟通协调能力，能与内外部团队顺畅协作