1,电脑订单处理员工作时间:做六休一 2.综合薪资:5k-8k 3.工作时间早上09:00-12:00下午:13:30-17:00 周日和法定节假日固定休息 4.工作内容:负责帮公司完成赋予的任务,主要在平台完成订单和出单操作。 5.工作要求:年龄25-45周岁,男女不限,有责任心,有团队精神,服从领导的管理。

年龄55岁以下

工作内容： 1、负责日常文职事务，如文档整理及信息归档； 2、协助团队成员，保障办公环节有序运转； 3、参与内部会议的纪要撰写与资料汇总工作。 岗位要求： 1、具备较强的协调能力和语言表达能力； 2、能自主推进工作，富有工作责任感； 3、适应高强度工作节奏，具备多任务处理效率。

招聘：品控文员 1人 岗位职责： 1. 负责品控部门各类文件与资料的归档及管理； 2. 协助完成部门日常行政支持工作； 3. 完成上级交办的其他相关事务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备资料整理相关工作经验； 3. 工作态度端正，细致严谨； 4. 能够积极配合并执行工作安排。 福利待遇： 1. 五险一金； 2. 每月休息4天； 3. 享受法定节假日及节日福利礼品； 4. 薪资范围：3.5k-4k/月； 5. 公司提供食宿。

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、乐于结识新朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需善于沟通与互动。 工作地点：将乐

登记档案，记录数据，踏实能干

岗位职责 1、负责生产环节日常数据的跟进与整理； 2、办理员工入职、离职相关手续，配合开展新员工入职培训等事项； 3、统筹部门日常事务管理及人员排班安排，落实上级交办的其他工作任务； 4、及时对接各部门日常运作，对业务进展进行跟踪与协调处理； 5、完成领导安排的其他临时性工作 任职资格： 1、中专及以上学历，能熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 2、了解仓库出入库作业流程，掌握物资保管相关知识与实操技能； 3、熟悉电脑办公软件操作，有U9系统使用经验者优先录用； 4、工作积极踏实，责任心强，细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识 工作时间：9:00-12:00，13:00-19:00 午休1小时，月休4天

招聘内勤文员： 主要负责项目上的款项收支、内页材料、日常行政工作， 要求懂财务知识，具有一定的财务经验； 上班时间：8:00-12:00,14:00-18:00，周休一天； 福利待遇：工资3000-4500，缴纳五险 地址：漳州龙文区漳州市艺南机械龙文区梧桥北路2号艺南机械1号厂房

一、店员岗位职责： 1. 主动热情接待到店顾客，提供细致周到的客户服务，并做好售后跟进工作。 2. 熟练运用电脑进行文档及表格处理，确保各项任务高效完成。 3. 配合销售团队推广家具产品，准确把握客户需求，推荐合适商品并给予专业购买建议。 4. 负责店面日常整理，保持商品陈列有序，环境干净整洁、形象良好。 5. 年龄要求22-28岁，形象端正，性格外向乐观，具备良好的沟通亲和力。 6. 工作时间：早上8:50至下午18:00 二、任职要求： 1. 基础能力 - 学历：中专及以上学历，具备1年以上行政或文职类工作经验，有家具、建材行业相关经验者优先考虑。 - 技能：熟练操作Excel（需掌握数据录入、基础公式运算、表格制作）、Word、PPT，熟悉ERP系统者优先；打字速度不低于40字/分钟，工作细致认真，杜绝订单信息录入错误。 2. 行业适配能力 - 了解常见餐饮家具品类（如餐桌、餐椅、卡座等），能够快速记忆主流产品型号与材质信息（入职后提供培训，但需具备积极学习态度）。 - 具备较强沟通协调能力：能准确在销售、仓库与客户之间传递信息（例如：“客户申请将送货时间调整为下周三，并需安装人员协助搬运至二楼餐厅”）。 3. 其他要求 - 责任意识强：对订单资料和客户隐私严格保密，能主动追踪待办事项（如“客户未确认收货时间，需及时电话回访提醒”）。 - 抗压能力强：可在业务高峰期（如餐饮开业集中期）保持高效工作状态，同时推进多项订单的跟进任务。 三、我们提供（突出“稳定”和“行业学习机会”） - 薪资：底薪 + 全勤奖 + 订单协助提成（综合月薪4500元以上）； - 福利：提供工作午餐、试用期合格即缴纳五险、每月休息4天（支持调休）、节日福利、定期员工聚餐；额外购买意外伤害保险，保障员工健康安全 - 优势：办公场所固定（无需外勤），工作氛围稳定，有机会系统掌握餐饮家具领域专业知识

考勤核对，办理入离职手续，签合同，安排宿舍，工作服发放（待整理），网络招聘，领导需要数据汇总提交，安排其他事项。

马上要人 泉州第一医院城东分院急诊，患者肺结核，男女护工都可以，需要5天，过年4天600一天，第5天300一天。联系方式：

诚聘居家保姆一名 【工作内容】年后两个月接送七岁小孩子上下学。配合简单做饭卫生，五月份二宝出生带小宝宝为主 【要求】45到53岁会识字，有体检报告，有育儿经验，勤劳爱干净，性格温和有责任心 【薪资待遇】6000➕具体再详聊，月休4天 地址：古城附近 电话： ▲一家都很随和，希望有缘寻的好阿姨帮忙(初八初九可面试

茵菲乐奶茶店招聘长期伙伴。同事，需做满6个月以上，不招短期伙伴 不招短期伙伴 （不招寒暑假工） 【时薪】20元起薪-20.5元（含各类奖金） 【要求】需年满16岁周岁以上，经由面试通过，安排上班（男女不限）需要会骑电动车 有意者请洽: 门市商家 (需面试) 宝龙店：龙文区梧桥中路28-7号 九龙店：南昌中路进步新村36号店面 师大店：芗城区县后路2-7号 万达店：龙文区建元东路2号1栋D44号 古城店：芗城区新华西南1街7-10号 福隆城店：龙文区龙昌路12-26号 宝龙店/九龙店/古城店/万达店/福隆城店/师大店 ：负责人电话：

来电请在过后：（电话与，或是直接到门市洽询） ▲诚聘有相关工作经验2年以上【店长】 10小时上班底薪6890元起薪（需面试） 应聘方式：

环保处理夫妻岗 熟悉环保处理设备。按照环保处理要求完成污水粪污处理工作（设备运行时间7点到7点，发酵罐出料时间2人操作，其余时间1人关注设备运行即可）；熟悉大铲车，参与杀猪卖猪。 薪资福利:薪资优厚，具体详谈！ 22号到岗；信号不好，沟通 工作地址:福建

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

有工作经验者有限

财务流水账，材料进出流水账，人员工资统计。

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

1.每天整理各招聘软件的提交的简历 2.电话联系求职者 介绍工作薪资待遇 3.邀约求职面试 远程求职者入职

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，确保前台区域整洁有序 2.接听咨询电话，准确传达信息并转接至相关部门 3.协助处理日常行政事务，如快递收发、办公用品管理等 4.维护公司形象，提供礼貌、专业的对外服务窗口 5.配合完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和应变能力 2.普通话标准，形象端正，服务意识强 3.熟练使用基础办公软件，如Word、Excel等 4.工作认真细致，具备较强的责任心和团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

【岗位职责】： 1、负责公司自营抖音账号视频剪辑工作，统筹主页及千川短视频的日常运营，提升用户互动与转化效果； 2、挖掘适配公司产品定位及目标人群的爆款带货视频内容模型，依照标准化制作流程实现高质量短视频批量输出； 3、严格把控每条视频素材的内容品质，持续优化内容生产效率与成片质量； 4、对短视频内容具备敏锐洞察力，敢于创新尝试，及时跟进并整理分析行业内竞品动态。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，熟悉新媒体短视频生态，懂内容逻辑、审美在线，能独立完成剪辑，个人主导的主页/千川短视频月均播放量超百万； 2、热衷尝试新事物，具备良好的短视频传播感知力与创意思维，有美妆、母婴、教育领域内容经验者优先考虑； 3、具备基础数据统计与分析能力，可根据投放反馈数据提出有效优化策略； 4、具备职业素养，理解力强、学习主动，富有创造力，沟通顺畅，责任心强且能承受一定工作压力。 备注：底薪10-15k+提成，此岗位大小休。

行政主管： 上班时间：早8.30-12.00/13.30-18.00 休息日安排：大小休制，正常法定节假日。 任职要求及工作职责： 负责资金管理与收付审核、办理公司各项资金收付业务（现金、银行转账、票据等）编制资金日报表、月报表，确保账实相符，监控银行账户余额，审核付款凭证，防范支付错误或舞弊，定期盘点现金及银行存款，确保安全完整。 熟悉并遵守国家财经法规及公司财务制度与银行、税务等外部机构保持良好沟通，配合会计、审计等部门进行对账、查账和年度审计，完成上级交办的其他财务相关工作。 3、负责总机电话的接转、咨询回复、留言记录等工作，来访人员的登记、接待、安排等候、引导等工作，及时通报相关部门或个人。 4、代收文件做好签收交接记录。负责公司快递费、水费、电费、物业费等各项行政办公相关费用的核算。 5、组织、协调公司会议和活动，根据工作计划进行督办与落实，及时向公司领导和相关部门反馈信息。联系物业，维修损坏设备；办公环境的维护与管理。 6、协助完成其他公司日常行政、人事、后勤工作。

【岗位职责】 主要负责接待求职者面试及客户来访 倒水、引导求职者或访客参观公司等相关事宜 【任职要求】 有无工作经验均可 上班时间为晚班，13:00-22:00 无需早起，工作轻松简单 包餐食，不画大饼，不进行精神压榨

岗位职责： 1. 负责TikTok平台短视频的内容拍摄与后期制作 2. 完成视频带货相关任务，保障内容质量及转化效果 3. 与团队成员紧密配合，优化视频项目的整体执行水平 任职要求： 1. 有自媒体博主经验或视频剪辑相关背景 2. 具备优秀的剪辑能力与创意策划思维 3. 熟悉TikTok平台运营规则，具备相关工作经验者优先考虑 4. 具备良好的团队协作能力和执行力 5. 懂基础英语者更佳，非硬性要求 岗位福利： 1、基本薪资+绩效+提成 2、五险+额外奖金+节假日福利+不定期团建活动，每半个月提供下午茶等员工关怀 3、工作时间：上午9点至下午6点，午休1.5小时，大小周工作制

岗位职责： 1、承担各类短视频的拍摄任务，覆盖广告推广、品牌传播、产品介绍等多种类型； 2、依据内容方向进行创意构思与分镜脚本撰写，保障视频的艺术质量与创意表现； 3、独立完成剪辑、调色、音频处理等后期流程，确保成片效果符合预期标准； 4、与项目团队深度协作，参与前期策划，输出专业的拍摄及后期执行建议； 5、负责摄影器材与素材资源的管理，持续优化制作流程，提高整体工作效率。 任职要求： 1、具有良好的画面审美能力与创新意识，热爱短视频内容创作； 2、精通摄像技术及相关后期软件操作（如Premiere、After Effects等）； 3、具备出色的时间规划与项目统筹能力，能同时推进多个工作任务； 4、具备积极的沟通态度和协作精神，能够应对压力并在高强度环境中稳定发挥； 5、拥有广告、传媒或相关行业短视频制作背景者优先考虑。

行政岗位职责： 1、负责公司人工成本及行政支出的预算编制与日常管控； 2、建立健全制度流程体系，统筹组织各类会议与活动，管理办公环境，统一实施公司采购工作，负责固定资产、车辆、仓储及礼品库的日常管理； 3、搭建并优化行政管理体系，主导办公场地租赁与装修改造，建立并维护行政采购机制，组织策划年度大会及其他重要活动； 4、组织实施公司固定资产及非办公类低值易耗品的采购与管理工作； 5、审核固定资产台账信息，牵头开展资产清查与盘点工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备两年以上企业行政经理相关工作经验； 2、具有固定资产管理、资产合同管理经验，或曾在大型企业从事材料库管理工作者优先； 3、具备一定的财务基础知识； 4、责任心强，敬业踏实，具备优秀的组织协调与沟通能力，以及较强的分析和问题解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件及自动化办公设备操作。 岗位职责： 1、依据公司人力资源战略方向及相关政策要求，制定并落地执行人力资源方针与具体行动计划，助力企业实现经营目标； 2、组织制定、修订和完善人力资源管理制度及业务流程； 3、全面负责人事日常管理工作，涵盖招聘、培训、薪酬福利、绩效考核及员工关系等模块； 4、牵头组织各部门岗位职责梳理，并完成职位说明书的编制与更新； 5、定期开展人力资源数据统计分析，形成分析报告并向管理层汇报； 6、结合行业发展动态与公司实际，协助构建薪酬体系与激励机制，并推进实施落地； 7、配合完善绩效管理体系，监督各部门绩效评估过程，推动持续优化； 8、协同推进公司核心价值观与企业文化建设； 9、协助拟定公司人力资源中长期发展战略规划； 10、负责本部门日常运营管理，协助开展员工考核、激励实施及部门费用预算与控制，完成上级交办的其他任务。 人事任职资格： 1、人力资源、管理类或相关专业本科及以上学历； 2、五年以上人力资源领域工作经验，其中至少三年担任人力资源经理职务，有外企或教育培训行业背景者优先考虑； 3、系统掌握现代企业人力资源管理模式，具备扎实的理论基础与丰富的实战经验； 4、对人力资源各职能模块有深刻理解，能够有效指导各模块工作开展； 5、熟悉国家及地方在劳动合同、薪酬制度、用工机制、社会保险、福利待遇、员工培训等方面的法律法规与政策规定； 6、具备战略性思维，有能力整合资源并带领多元化团队高效协作； 7、具备应对复杂问题的能力，计划性强，执行力突出； 8、拥有出色的激励、沟通、协调与团队领导能力，责任感与事业心强。

岗位职责: 1、影城现场营运管理工作:指导、管理、监督各部门服务的规范操作及人员调动和具体工作分配安排; 2、审核人员排班情况，优化人力资源成本，保证正常营运工作; 3、处理现场观众投诉问题，包括退票、退货等，需认真作好记录; 4、处理影城各类事故，如放映故障、停电停水等，并提交事故报告; 5、监督营运现场及放映部对影城所有设备设施的维修保养工作; 6、根据公司制度按照员工的工作表现开奖罚单; 7、影片拷贝的提取及送还。 岗位要求: 1、有较强的实际操作能力，具备维修放映机械设备技能者优先 2、大专及以上学历 3、有设备管理经验（有电工证优先考虑） 4、能处理基本的文档工作，善于沟通，性格开朗，能上晚班。 岗位福利: 双休五险一金餐补夜补值班补贴工龄奖法定加班费绩效奖金

1、行政主管或专员 2、化验员品控专员

岗位职责： 工作内容 1、负责与重点客户建立并保持稳定的业务合作 2、深入把握客户实际需求，提供专业化的服务方案 3、跟进项目执行过程，保障客户体验与满意度 4、依据公司制度，及时回应客户提出的问题与咨询 5、根据客户反馈信息，协同内部生产部门推进相关工作，并完成资料汇总 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件； 3、工作认真规范，具备诚信品质，热爱本职工作，拥有较强的服务观念和责任感； 4、学习能力突出，思维敏捷，具备良好的逻辑分析能力，对数据有一定敏感度