骄阳石材厂因扩充岗位诚聘：人事行政专员1名30-45岁以下要求：多年工厂人事经验，需下车间，能吃苦耐劳工作范围：车间安全管理、卫生监督，食堂管理，宿舍管理，员工医社保增减，工伤处理，厂服发放，员工入职离职办理，劳动合同签订，招待客人等事相关事宜上班时间：6天8小时薪资面议（视个人能力而定，需面试后告知）地址：长泰区古农农场火车站旁联系电话：（）

居家办公薪资日结新人一天100到130学生宝妈也可做一天百八不是问题工作简单无需经验工作内容给公司招聘员工

我们是今沐妍健康管理中心，专注于美容养生，在行业内深耕多年，凭借卓越的产品与服务，赢得客户信赖。秉持创新、协作、共赢的理念，团队不断发展壮大，现因业务拓展，诚邀优秀的你加入。二、岗位职责1.人事专员负责招聘全流程，包括发布职位、筛选简历、组织面试，确保人才及时到岗。员工关系维护，处理入职、离职手续，协调解决员工日常问题，提升满意度。执行培训计划，收集需求、组织课程，助力员工成长。协助绩效评估，收集整理数据，提供人力分析报告，为公司决策助力。2.美容师有一定的经验。三、任职要求具备良好沟通能力，能与不同部门高效协作。熟练使用办公软件及，有人力资源系统操作经验优先。四、薪资福利人事月薪3800+，另有绩效奖金，薪资待遇从优。完善福利体系，节日福利等。丰富培训与晋升机会，助力个人职业发展。美容师月薪需要面谈，根据手法订薪资五、工作地点[具体地址]人事工作地点：正荣财富中心美容师工作地点：正荣财富中心，高新区祥禾天地，白湖亭集祥天地，甘蔗万家，连江万星六、应聘方式可私聊，（）

招聘专员，年龄要求16-35岁以内一、岗位职责：1、网络招聘渠道的维护；2、简历筛选，电话邀约，组织、安排面试3、主要负责电子厂招聘工作（办公室工作无需外出）二、岗位要求：1、普通话标准，表达清晰流畅2、性格外向，善于沟通；3、有责任心，上进心，想赚钱的欲望，打酱油勿扰。三、薪资待遇：底薪+提成+绩效综合月收入了5000-10000上不封顶，多劳多得，8:30-6:00上六休一无须经验也可以

1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试；2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理；3、负责员工考勤核算、社保管理和异常问题处理等。4、收集、汇总、分析月度绩效数据，整理和反馈绩效数据。5、根据考核标准开展日常绩效管理工作、负责薪酬及各项福利的档案资料维护和管理。6、协助配合行政事务性执行工作，如费用、固定资产和办公环境等管理；任职要求：1、具备良好的沟通、组织协调,工作积极主动,并富有较高的工作热忱；2、娴熟使用各种办公设备及办公软件；3、对数据，有良好的数据统计分析能力优先考虑；4、英语水平良好的优先考虑。

下午好！⏰【莆田市区】岗位：惠闽宝招聘专员时间：工作日8.30–10.301、年龄: 25周岁-45周岁2、学历:大专及以上学历3、品行端正，身体健康，体检合格，具有完全民事行为4、月度薪酬:保底2000～3000元+绩效奖励;
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1.协助上级领导处理日常事务，包括但不限于文件整理、会议安排、行程规划等。2.负责与各部门的沟通协调工作，确保信息的及时传递和任务的有效执行。3.协助组织公司内部活动，如团建、年会等，做好前期准备和现场协调工作。4.接待来访客户，提供热情周到的服务，维护良好的公司形象。5.完成上级交办的其他临时性工作任务。四、任职要求1.，年龄在40岁以下，形象气质佳，具备良好的职业素养。2.大专及以上学历，[相关专业优先，如行政管理、工商管理等]。3.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），具备基本的网络知识。4.具备较强的沟通协调能力和语言表达能力，能够灵活应对各种情况。5.工作认真负责，细心耐心，具有良好的团队合作精神和意识。6.有相关工作经验者优先考虑。五、薪资福利1.薪资待遇：月薪[3000-6000）根据个人能力和工作表现进行调整。2.职业发展：公司提供广阔的职业发展空间和晋升机会。六、应聘方式1.请加微信将个人简历发送微信。2.联系人：[孙先生）联系电话：3.我们将对符合条件的应聘者进行筛选，并尽快安排面试。期待你的加入，与我们一起共创美好未来！[公司名称]福建高晖建设工程有限公司[发布日期]2025年2月20日

1.负责本项目人员招聘及日常工作和专项工作的技能培训。2.负责制定日、周、月、工作计划，维持和提升现场品质。3.负责本项目各项成本管控，物料申购及发放。4.负责协调对接各方事宜。

高薪诚聘行政人事，刷胶管理, 6000-80001、行政人事：1名（底薪4000~7000 年终奖 提供吃住，上班8小时制，月休4天）一、要求：1)男女不限，大专及以上学历，行政管理，工商管理等相关专业优先考虑。2)1-3年以上行政总务/行政人事工作经验优先考虑。3)良好的沟通协调能力与问题解决能力，工作认真、严递網数，有较强的服务意识。4)熟练使用办公软件等无纸化办公系统二、主要工作职责：1)制定人力资源管理制度和年度计划；2)负责并展公司的招聘工作、入职手续办理以及入职培训和劳动关系等工作；3)负责组织公司各种会议的准备工作；4)协助开展工厂的 各项管理（资产、食堂宿舍、安保、保洁、车辆、后勤）；5)完成领导交办的其他工作事宜和临时事项。2、大板生产管理：2名（底薪6000~7000 年终奖 提供吃住，月休2天）一、要求：1)男女不限，学历不限。2)有一年以上从事过大理石大板车间管理经验，懂大理石生产或者刷胶程序。3)能够承担工作压力，保证工作质量和进度4)能吃苦耐劳，具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境二、主要工作职责：1)负责大理石大板生产车间的日常管理与监督，确保生产流程的顺畅执行2)与团队成员有效沟通，确保工作任务的及时完成3)持续优化工作方法，提升生产效率和产品质量诚挚邀请你加入我们的团队，让我们携手同行，在挑战中收获成长，在合作中实现价值～联系电话：

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泉州安溪招铲车/装载机司机，有多年经常验，会维护，电焊优先

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人事主管大专以上学历，25-45周岁以下，一年以上经验者优先。人事主管薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:漳州市华安县丰山镇龙康路16号

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