1. 主要负责幼儿美术创意课、青少年美术专业课教学。 2. 能做好充分的课前准备。 3. 课堂内容的设计能激发学员对内容的理解和创意。 4. 对课中纪律进行较好维持，并确保学生安全。 5. 掌握所带班级每个学员的情况，能做到因材施教。 6. 课后及时与学员家长做好沟通与反馈。 7. 积极参加机构组织的培训、教研活动。 8. 完成上级安排的其它任务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，美术专业毕业。 2. 有深厚的美术功底，热爱美术教育行业。 3. 对教育学、教育心理学有了解。 4. 具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐。 5. 熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧。 6. 热爱美术教育事业，工作踏实稳定、积极主动、责任心强。 7. 性格活泼开朗，具有较强的亲和力，喜欢和孩子相处。 【工作时间】 周二至周五：17:00-20:00（排课调休）；周六日：8:00-18:00。具体根据综合排课调休。

岗位职责： 1.负责少儿/成人美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2.根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 组织课堂作品展示、阶段性成果汇报及校外美术赛事指导 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈与建议 5. 参与校区美育活动策划与教具物料管理，维护良好教学环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4. 熟练掌握至少一种绘画技法，具备作品展示与示范能力 5. 责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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在合肥！也有这样的“神仙”教培企业！ 薪资高出行业均值15%！！！ 我们的期待： 1、最重视沟通表达能力，性格内向者慎投，情商与交流能力需突出！ 2、持有美术类教师资格证，或毕业于艺术、设计、师范、学前教育相关专业 3、追求稳定性，无长期发展意向者不予考虑 职业发展路径： 助教老师 → 主教老师 → 科目负责人 → 主管 实习待遇： 100元/天，转正时间根据实际表现评定； 正式岗位薪酬构成： 1、底薪（教学岗2600元、教务岗4500元） 2、课时费8-9-10元 3、续费提成40-50-60元 4、转介绍提成100-150-200元 5、月度奖金最高500元 6、招新提成200元/单（非强制指标） 招聘职位： 1、美术老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 2、书法老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 工作时间安排： 周一休息 周二至周五 12:30-20:30 周末 8:00-12:00 14:00-18:30

资格认证： 持有教师资格证 1、教育背景 学历要求：本科及以上学历，美术教育、绘画、设计、艺术史等相关专业优先。 2、专业技能 扎实的绘画基础（如素描、水彩、油画、国画等），熟悉多种艺术表现形式。 3、教学能力 课程设计：能根据学生年龄（儿童/青少年/成人）设计分层教学计划，制定教案。 课堂管理：具备良好的课堂组织能力，调动学生兴趣，维护纪律。 评价反馈：擅长通过作品点评、比赛指导等方式帮助学生提升。 4、工作经验 1）1-3年以上美术教学经验（应届生需实习或作品集支撑）。 2）有学校、画室、艺术培训机构或青少年活动中心任教经历者优先。 3）带领学生参赛、展览或考级经验（如少儿美术比赛、艺考辅导等）。 5. 个人素质 热爱教育：耐心、责任心强，善于与学生及家长沟通。 创新能力：能启发学生创造力，不拘泥于传统教学模式。 团队协作：适应教研组合作，参与学校艺术活动策划（如画展、校园文化建设）

在合肥！也有这样的“神仙”教培企业！ 薪资高出行业平均水平15%！！！ 我们的要求： 1、沟通能力是首要考量，不接受性格内向者，情商与表达能力需在线！ 2、持有美术类教师资格证，或毕业于艺术、设计、师范、学前教育相关专业 3、追求稳定，无长期发展意向者不予考虑 岗位晋升路径： 助教老师→主教老师→科目负责人→主管 实习待遇： 100元/天，转正时间根据实际表现评定 正式岗位薪酬结构： 1、底薪（教学岗2600元、教务岗4500元） 2、课时费8-9-10元 3、续费提成40-50-60元 4、转介绍提成100-150-200元 5、月度奖金最高500元 6、招新提成200元/单（非强制指标） 招聘职位： 1、美术老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 2、书法老师（月薪5K以上，具体依据绩效核定） 工作时间安排： 周一休息 周二至周五12:30-20:30 周末8:00-12:00，14:00-18:30

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈与建议 5.参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，具备扎实的美术功底和审美素养 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供代表作品集 4.普通话标准，责任心强，富有耐心与同理心 5. 遵守师德规范，认同素质教育理念

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岗位职责： 1. 服从学校的规章制度，积极配合学校的教学方针，能够认真完成日常教学任务； 2. 能根据学员的学习进程，进行教案设计，因材施教； 3. 能与家长良好的沟通，及时反映学生的学习状态及学习成果； 4. 配合市场招生宣传，配合课程顾问为学员完成试听工作、内部培训工作等。 任职要求： 1. 国画、美术相关专业毕业，具有一定的国画绘画功底； 2. 有爱心、有责任心、有耐心，能够因材施教； 3. 沟通能力较强，能够吃苦耐劳，具有团队协作能力； 4. 具有较好的领悟能力和学习能力，能够快速接受并掌握新鲜事物； 5. 具有教学经验或教育相关专业毕业优先。

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岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及基础因材施教，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及展览策划 4.定期与家长沟通学习进展，提供个性化成长反馈 5.能自主优化教学内容与方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景优先 3. 有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备扎实的美术功底和审美素养 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与课堂实施，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力分层备课，因材施教，激发艺术兴趣与创造力 3.定期组织学生作品展示、主题画展或考级辅导，提升学习成就感与专业认可度 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，协助制定个性化成长计划 5.参与校区教研活动、环创活动、教学培训及美育项目开发，持续优化教学质量 任职要求： 1.热爱教育事业，具备亲和力、耐心与责任心，有较强的语言表达和课堂组织能力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景，具备扎实的美术功底和审美素养 3.有美术教学经验者及教师资格证优先，需提供代表作品集 4.普通话标准，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同素质教育理念

一、老师招聘： 工作内容 1.具备良好的沟通能力，对学生认真负责 2.后期承担学生文化课程教学任务，需具备扎实的专业知识 3.可自主选择开展一对一或一对多授课模式，收入与工作量挂钩 4.课程周期共计22天，每月享受8天休息时间！！！ 工资明细： 1.招生期间参与宣传可获得相应招生期工资，时间安排灵活可选 2.大班课授课按课时发放课时费 3.一对一及一对多课程按实际收取学费比例提成 招生期工资+大班课课时费+一对一提成+一对多提成（综合月收入约4.5k-9k），完工前2天左右结算 任职要求： 文化课基础扎实，有教学经验者优先，热爱教育事业

【岗位职责】 1. 负责化学课程的教学工作，完成备课、授课及课后辅导任务； 2. 根据学生学习情况制定个性化教学计划，提升学习效果； 3. 定期组织测验与考试，评估学生学业进展并及时反馈； 4. 与家长保持沟通，汇报学生学习表现并提供学习建议； 【岗位要求】 1. 具备扎实的化学学科专业知识，熟悉中学化学课程体系； 2. 具有较强的语言表达能力和课堂组织能力； 3. 有责任心，关心学生成长，能够耐心指导学生学习； 4. 具备良好的沟通能力，能与学生、家长及同事有效协作；

【岗位职责】 1. 负责女团主播日常团播舞蹈编排、成品舞教学，根据直播曲风（韩舞、爵士、流行舞）定制练舞计划，每日带队集中排练，保障直播舞台呈现效果。 2. 把控直播舞蹈走位、队形、表情管理与镜头表现力，直播全程现场跟场指导，实时调整动作、队形，优化直播间观感。 3. 定期更新直播舞蹈库，紧跟热门短视频、韩团新歌编舞，每周上新舞蹈片段，优化舞台风格，提升直播间人气。 4. 针对性纠正艺人肢体短板，一对一纠正基本功、律动、体态问题，做好新人主播入职舞蹈集训。 5. 配合运营策划短视频、外景拍摄舞蹈内容，协助拍摄舞蹈花絮，参与商演、线下活动节目编排。 6. 记录队员训练考勤与进步情况，对接运营反馈艺人舞蹈学习进度。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，3-5年爵士/韩舞/流行舞从业经验，熟悉直播团舞编排逻辑，有女团、主播舞团执教经验优先。 2. 能独立扒舞、快速改编成品舞，擅长多人队形编排，懂镜头站位，熟知直播舞台呈现要点。 3. 耐心细心，擅长多人集体授课，能高效统筹团队排练节奏，适应弹性排班、直播晚班。 4. 紧跟全网热门舞蹈潮流，审美在线，可根据主播个人特质定制适配舞蹈风格。 【福利待遇】 1. 薪资：底薪3k–6k+课时提成+节目绩效+爆款舞蹈奖励，月度综合收入上不封顶。 2. 带薪岗前培训、舞蹈进修补贴，定期外出进修热门舞种；节日礼品、月度团建聚餐。 3. 舒适练舞场地，团队年轻化氛围轻松，完善晋升：舞蹈老师舞蹈主管内容编导。

岗位职责：从事教学及学业指导，负责本人负责科目教学计划及实施。努力提高自己，对教学模式创新及教育研究。做好本职教学工作，维护好课堂纪律保证教学质量。积极与学生及其家长沟通，评估学生表现及反馈。 任职要求：坐班制，不接受兼职，本科毕业，有高中教师资格证优先，有一定高中相应科目教学经验优先。 工作时间：因工作性质特殊，周一周二休息，周三至周日班。工作时间8小时。假期调休

岗位职责： 1. 负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3. 关注学生身心发展，开展个性化学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4. 配合学校完成期中/期末考试命题、阅卷及学情分析工作 5. 积极参与校本课程开发、教学竞赛及教师专业发展培训 任职要求： 1. 具备高级中学教师资格证，所教学科与资格证任教学科一致 2. 热爱教育事业，责任心强，具备良好的师德师风和沟通表达能力 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及教学平台开展教学 4. 具有较强的课堂组织能力和学生管理经验，适应高中教学节奏 5. 普通话标准，具备良好的团队协作意识和持续学习能力

负责英语作业的批改与讲解，同时检查其他副科作业完成情况

岗位职责: 1.负责提供桌球技术指导与日常训练支持 2.参与赛事执裁，保障比赛过程公平公正 3.协同团队成员，共同提高整体专业水平 任职要求: 1.具备较强的沟通表达能力，能清晰传递技术要点 2.熟悉裁判规范并能准确应用，确保赛事有序开展 3.富有团队协作意识，能够与同事良好配合工作

【岗位职责】 1. 负责美术课程的授课工作，根据学生特点制定适宜的教学计划； 2. 引导学生掌握绘画基础与创作技巧，提升艺术表现力； 3. 定期参与教学研讨与课程优化，保证教学质量； 4. 关注学生学习进度，及时与家长或教学团队沟通反馈； 【岗位要求】 1. 具备良好的美术专业基础，熟悉常用绘画技法与材料应用； 2. 有较强的语言表达能力和课堂组织能力，能调动学生积极性； 3. 热爱美术教育，工作认真负责，具有团队合作意识； 4. 有少儿美术教学经验者优先，能稳定兼职者优先考虑；

岗位职责: 1.负责对公司员工进行流行舞教学，增强团队舞蹈能力与协作氛围； 2.策划并带领团队参与舞蹈演出及赛事，提升整体舞台呈现效果； 3.保障舞蹈活动场地与流程的有序运行，营造良好的训练环境。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和授课经验； 2.能够调动团队积极性，推动舞蹈专业能力持续提升； 3.拥有良好的交流技巧和协作意识，确保与团队成员高效互动。

工作性质：线上兼职，自由灵活 工作内容：专业课辅导，答疑等 薪资组成：一对一课时费100/h起（学校专业不同课时费有所不同），小组课课时费80/h起+提成+补贴+资料费+答疑费+补充课时费。 兼职要求：研究生（拟录取，在读，已毕业均可）一志愿上岸，自命题专业课。 欢迎各位研究生同学加入。 其他要求：需试听

保底薪资5500～6500，课时绩效高比例分成 （无招生任务，专注教学岗位） 1. 日常授课：负责线下小班或一对一课程教学，确保按计划推进教学进度。 2. 课后服务：批改作业、讲解错题、跟进学习情况，定期与家长沟通学生进展。 3. 教研任务：参与每周教研活动，包括集体备课、试讲磨课、中考考情分析，编写习题及复习资料。 4. 学情跟踪：定期安排阶段性测试，分析成绩波动，优化调整教学策略。 优先录用条件： 1. 具备公办学校或大型教育机构初中数学教学经验，完整带过初三毕业班者优先。 2. 熟悉本地中考命题趋势，具备专题提优、冲刺提分、精准押题等成功实践经验。