招聘司机及大小工，光缆布放及熔接

智能化操作工岗位，工作地址位于捷敏电子。 工作时间从八点半到八点半，中间有吃饭休息时间，实行两班倒制度。 综合工资为5300至7200元，月出勤24天工资在5300元以上，出勤28天工资约为6500元。 要求应聘者认识字母，年龄在22至40周岁之间。

合肥，亳州招5G信号塔安装配件/维修师傅

六安市裕安区招弱电/安防

宣城市宣州区招弱电/安防，持有高压电工证者优先

安庆市迎江区招高，低压电工

2026年招（通信施工）人员长期工会干的最好以前干过这行的，包两餐吃住，工资面议或电话联系，联系方式

阜阳市界首市招装修木工、吊顶

招聘代班人员，工期至年底。工作地点在泗县、明光。

焊工上班时间8:00-20:00要求有焊工证，年龄20-45周岁薪资福利:综合薪资5700-7500元。新员工入职奖励1000元，长白班，每月15日发薪。包吃住招工人数:1名工作地址:安徽淮南市寿县炎刘镇新桥产业园寿州大道与和谐大道交口(东门)

焊工上班时间8:00-20:00要求有焊工证，年龄20-45周岁薪资福利:综合薪资5700-7500元。新员工入职奖励1000元，长白班，每月15日发薪。包吃住招工人数:1名工作地址:安徽淮南市寿县炎刘镇新桥产业园寿州大道与和谐大道交口(东门)

淮北凤凰城开发区招聘带班人员，技术不熟练者请勿联系。

河北承德地区智能化安装岗位招聘，目前还需一人。要求持有登高证。

招聘弱电岗位人员，工作地址位于北京市平谷区。 工作时间：长白班，每天8-12小时，月均工时约300小时。 薪资待遇：综合薪资平均280元/天，月薪可达7500元左右。日结按23元/小时计算，月结按24元/小时计算。每月10号统一发放上月整月工资，入职4天后每日可预支200元。 工作内容：主要负责接线、设备调试、接线端子试机，无需经验，新手可做。 年龄要求：18-45周岁。

招聘弱电岗位人员，工作地点位于北京市平谷区。工作时长为长白班，每天8-12小时，月均工时约300小时。综合薪资平均280元/天，月薪可达7500元左右。薪资结算方式有两种：日结为23元/小时，月结为24元/小时。每月10号统一发放上月整月工资，入职4天后每日可预支200元。岗位主要负责接线、设备调试、接线端子试机等工作，无需经验，新手可做。年龄要求为18-45周岁。

弱电岗位，工作地址位于北京市平谷区。 工作时长为8-12小时长白班，月均工时约300小时。 综合薪资平均280元/天，月薪可达7500元左右。日结薪资为23元/小时，月结薪资为24元/小时。每月10号统一发放上月整月工资，入职4天后每日可预支200元。 主要负责接线、设备调试、接线端子试机，无需经验，新手可做。 年龄要求18-45周岁。

德州德城年后马上开工，招空调通风设备自控电工，要求能看图施工、独立完成设备调试的工作

滁州市南谯区招弱电/安防

招聘弱电中工，要求20-35，实习期工资25一小时，转正面议，工时250+，包吃，工作地点城东，汪总，需要3人，

蚌埠市固镇县招强电

芜湖市弋江区招强电、弱电/安防、电焊，必须要双证电工证+登高证，

蚌埠市龙子湖区招强电、水电

合肥、滨州需要高压电工，要求持有高压电工证。工作地址在合肥。

滁州市凤阳县招强电，需要有高压电工证，需要有高压电工证

合肥市庐阳区招弱电，大工320一天，要求能看懂图纸，会做桥架和KBJ管子，小工200一天，其它的具体面议

招光缆通信施工队长2名，光缆施工，安徽省合肥市肥西县，薪资8-9千包吃住

【岗位要求】 1. 负责完成客户报修的故障处理并填写服务记录单； 2. 负责完成日常故障处理事件闭环； 3. 负责完成项目经理周工作汇报资料中客户已认可的下周工作计划内容； 4. 负责完成各弱电系统的资产登记工作； 5. 负责完成各智能化弱电设备、线缆的标签标识完善工作； 6. 负责实时更新项目图纸，确保图纸符合项目现状； 7. 负责对各智能化弱电系统的操作系统、应用软件、配置信息、账号密码、权限信息进行实时登记并更新； 8. 负责对各智能化系统设备点位进行实时登记并更新，且保持与图纸一致； 9. 负责定期对客

合肥市包河区招弱电/安防

主要做室内或是室外放光缆小工或者学徒，包吃住，工资面议，欢迎来电，

工作职责： 1. 负责公司员工桌面终端（PC、笔记本、外设）的日常运维、故障排查及硬件更换，确保设备正常运转。 2. 实施操作系统（Windows/macOS）与办公软件的统一部署、补丁管理及安全策略配置，保障终端符合规范要求。 3. 及时处理员工在IT使用过程中遇到的问题（如网络访问、应用操作、数据存储），记录问题日志并定期分析改进。 4. 配合IT部门完成新员工设备初始化设置、离职人员设备回收以及固定资产清查等相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业，具备1年以上桌面支持或IT服务经验。 2. 熟悉Windows/macOS系统架构，能够熟练解决常用办公软件（Office、企业通讯工具）的技术问题。 3. 具备计算机硬件组装与外设调试技能，掌握打印机、投影仪等办公设备的基本维护流程。 4. 具有较强的沟通协调能力和服务意识，能高效响应多部门协作需求并提供有效技术支持。