
电网施工工作负责人(入职办理五险,意外险,免费体检,包食宿,过节福利,带薪年假)
8000-11000元/月
技术员长期1-2人月结
具有电力系统内工程农网改造施工经历,能独立编写三措一案,工作票,勘查单,熟悉电网安全管理规范,具有高压电工证。从事农网改造3年以上管理经验。
顶管工程项目技术负责人
300-400元/天
技术负责人3-6个月1-2人日结
芜湖当地,兼职,顶管工程技术负责人,有建筑类工程师职称证,需要时能够配合出场,公司交社保,待遇面议
技术负责人,要求有证,
6000-7000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核及现场技术问题协调解决
3.指导施工班组按规范作业,把控工程质量、进度与安全技术措施
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业,有证
2.有施工现场技术管理经验者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术标准、规范和强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,能适应工地现场工作环境
技术员/技术负责人
6000-8000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结光伏
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉光伏项目工程施工流程
2. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
小工1-2人
招聘勤杂工两名。年龄要求为18至50岁,男女不限。薪资待遇优厚,具体面议。工作地址位于立山钱商茉莉香鸭颈王。有效期至6月22日。
配菜洗碗工
招聘兼职或全职,小吃店招聘大姐,洗洗碗洗洗菜,工资3600,月休3天,工作地址政务区琥珀五环城。联系电话
山东山东电厂需要一名放电缆技术员,经验思路清晰的,66万的必须干过电厂的熟悉电厂各个系统的
技术员1-2人
山东电厂需要一名放电缆技术员,经验思路清晰的,66万的必须干过电厂的熟悉电厂各个系统的郑
电气仪表维修电工电工电仪工技术员
:上海工地结束[庆祝]《今天下来27位工人[玫瑰]》专业电气仪表安装【配备1电工证2焊工证3工具4车辆[强]】化工厂、热电厂、钢铁厂、制药厂、多晶硅、《技术员+队长+师傅+普工》新建、扩建、检修、技改[合十]汪队
技术员机电工
月结,同工同酬,综合工资6000~8000+根据岗位有各类补贴住宿排队安排,技术员正式工可以来面试机电一体化的,大专以上学历
工厂焊工包住1-2人
滁州中煤(新集)长期招聘火力发电厂维护人员。维护项目为2台2×660东汽机组,负责日常维护工作。招聘岗位为汽机专业,具体需求如下:本体师傅1人。化学师傅1人。低压焊工1人。中工熟练工2人。食宿条件为包住不包吃,住宿标准为4人间。薪资根据个人技术能力和工作态度而定,具体电话详谈。联系人为李金标,工作地点为安徽滁州。
嵌入式硬件开发工程师
1-1.3万元/月
硬件工程师1-3年本科芯片/半导体/集成电路电池/电源类产品音视频/显示类产品
岗位职责:
1.负责嵌入式硬件系统的需求分析与整体架构设计。
2.承担硬件电路的开发与测试任务,依据产品功能要求完成硬件方案制定、元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线、样机调试、功能验证及持续优化等工作;
3.参与小批量生产过程中的硬件协调、装配与调试支持;
4.负责现有硬件系统的维护及技术升级;
5.编写相关技术文档,包括设计说明、测试报告等开发资料;
6.协同完成系统级联调联试工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,电子、通信、自动化、计算机、雷达或声纳等相关专业,具备三年以上混合信号电路硬件设计实际经验;
2.具有3年以上使用STM32、GD32等系列处理器进行硬件开发的经验,熟悉多层PCB设计流程;
3.熟悉基于STM32、GD32系列芯片的产品开发模式,拥有实际项目设计案例;
4.拥有四层及以上电路板设计经历;
5.精通数字与模拟电路设计,熟练运用各类硬件仿真工具及常用测试仪器,具备扎实的嵌入式硬件开发能力;
6.具备煤矿领域电路设计背景,特别是音频信号处理电路设计经验者优先考虑;
7.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识。
设备维修/机修
6000-9000元/月
机械维修餐补包住包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 按照设备保养手册和设备说明书制订设备点检计划、保养计划并实施;
2. 对常用备件的消耗进行监督控制,对备件及时申购;
3. 与部门人员进行技能交流,提高工作的专业技术水平;
4. 做好日常设备的巡视检查工作,及时发现问题,处理隐患;
5. 指导操作工完成设备使用及简单保养工作;
6. 明确并实施本岗位责任制和工作标准,密切与公司其他部门的工作联系,加强与有关部门的协作;
7. 做好预防性保养、维护工作,解决疑难故障,降低公司停机工时及设备原因造成的总报废量;
8. 提议所管辖系统运行方案,并不断与运行
人员研究改进措施,使系统设备在保证安全运行的前提下,力图节省能耗;
9、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 教育程度:大技以上学历
2. 知识要求:受过电工安全操作等方面的培训,持上岗证。
3. 岗位经验:至少一年以上自动化生产设备维修经验。
技能技巧:熟悉电气元件检修方法;熟悉机械配件修复和安装等。
长白班叉车工厂吃厂住每天260
6000-7000元/月
叉车工包住餐补3-5人月结技术好汽车制造持证
主推优质长白班!子公司
芜湖集瑞联合卡车
厂吃厂住 住宿4人间
不坐班车 走路5分钟
不穿无尘服 不过安检门
➣【薪资待遇】
叉车:23元/小时
普工:20元/小时
模修:30元/小时
自动化数控:27元/小时
每天计工时10.5,加班另算,月工时300+,每月25号发薪,7天可预支工资。
【招聘要求】18-50 岁
➣【工作内容】企业生产奇瑞卡车,装配、打螺丝,工作量小。车间节奏慢,个人任务少,工作简单轻松。
【食宿待遇】先吃后补,餐补12元每餐。住宿4人间 上床下桌,水电费平摊,
➣【入职须知】自备3个月内常规体检报告 ,工资
铆工打磨工厂焊工
招聘铆工、焊工、打磨工。铆工岗位要求:年龄45岁以内,高中或中专及以上学历,身体健康且无传染性疾病,需具备识图放样能力,从事本职业3年以上。薪资为日薪220元,实际工资按车间绩效制度执行。焊工岗位要求:年龄45岁以内,高中或中专及以上学历,身体健康且无传染性疾病,从事本职业3年以上。薪资为日薪200元,实际工资按车间绩效制度执行。打磨工岗位要求:年龄45岁以内,高中或中专及以上学历,身体健康且无传染性疾病,从事本职业3年以上。薪资为日薪150元,实际工资按车间绩效制度执行。
叉车司机
3000-5000元/月
叉车工餐补1-2人月结其他持证
岗位职责
严格按照作业规范,负责原材料、成品、半成品的装卸、堆码、转运工作
负责叉车日常检查、清洁、保养,发现故障及时上报并配合维修
规范摆放货物,做到安全、整齐、稳固,防止倾倒、损坏、混料
遵守厂区安全、消防、5S管理规定,杜绝违章操作
配合仓管完成出入库、盘点、单据核对等辅助工作
服从工作安排,完成上级交办的其他物流搬运任务
任职要求
年龄18–35岁,身体健康,无恐高、色盲等不适宜驾驶问题
持有有效叉车操作证,1年以上实际叉车操作经验优先
熟悉叉车操作流程,掌握货物装卸、堆高、码垛基本技巧
工作认真负责,责任心强,服从管理,安全意识强
能
打磨抛光
4000-5000元/月
打磨保险社保6-10人月结全职有工资经验者优先汽车制造
淮北市杜集区段园镇311国道旁机械加工厂招聘钣金折弯工.打磨工,男女不限、18-55岁
栏目概述
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