招聘岗位 办公室文员：1名岗位工作职责：接诉即办相关工作，通过12345市民服务热线及其网络平台，为诉求人提供诉求咨询、接收、查询和反馈服务，承担诉求的转办、交办、督办和数据汇总、分析研判等具体工作。办公室其他相关工作。用工要求：大专以上学历，身体健康，具有良好的语言表达及沟通能力，工作认真，有责任心，有接诉即办相关工作经验者优先。工资标准：6000-7000元/月，试用期一个月。

诚聘精英 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，大专应届生限2025年毕业； 2. 具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅； 3. 积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越； 4. 具备较强的服务意识与团队协作精神。 福利待遇： 1. 高底薪+高提成：实习转正期无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月，转正后享绩效保底工资+高额提成（30%-75%）+现金奖励+贝壳币（数字货币）+保险（社保+商保）； 2. 公平透明的晋升通道及全国范围内的岗位流动机制，助力人才良性发展，提供广阔成长空间； 3. 完善的培训体系。链家自建专属培训基地、链家学院及专业讲师团队，为经纪人提供涵盖新人训、在职能力衔接培训、新任店经理培训、管理进阶培训等全方位培养方案，打造系统化领导力提升路径； 4. 标准化人才培养模式，加速职业成长（如经纪人一日流程、店经理十六步法、带看九要素、奇妙等式等）； 5. 互助金制度。为感恩每位员工及其家庭的支持与付出，设立链家互助基金。七年来累计帮扶员工及家属超4000人次，2021年将继续传递温暖； 6. 精英社荣誉计划。作为链家地产最高级别荣誉平台，每年为成员提供专项激励奖金； 7. 强大后台系统支持（LINK、AFA、EHR、FSSC、企业微信等）； 8. OtoO模式优化客户体验是行业未来方向，线上与线下服务将逐步融合统一。链家在线将带来全新服务体验。 工作内容： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 深入了解客户需求，推动完成二手房买卖或租赁交易，并跟进业务全流程及房屋过户手续办理等后续服务； 3. 开发与积累公司房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 工作地点：北京（全市1500余家门店，可就近安排） 面试流程： 联系我——经理面试（线上）——总部HR面试（线上/线下）——总监面试（线上）—— offer —— 培训（线下，包食宿） —— 签约入职 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、绩效奖金、全勤奖、加班补助、带薪年假、定期体检

工作内容： 1.客户资料整理与维护 2.节假日客户礼品通知发放 3.电话邀约客户及回访 4.市场调研开拓 5.招聘增员 工作时间： 周一至周六 8:00-12:00 14:00-18:00 固定周日休息，法定节假日休息，带薪年假 工作地点：五棵松华熙写字楼A座

“九牧卫浴”集团-北京分公司-办公室文员 岗位职责： 1、协助区域总部负责人安排会议，完成会议记录并落实后续跟进工作； 2、协助区域负责人整理业务数据，提供基础数据分析支持； 3、负责区域总部各类档案资料的归档与日常管理； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求： 具备相关工作经验，沟通表达能力突出，形象气质佳，统招本科及以上学历，年龄不超过34周岁 工作地点：丰台区南四环西路诺德中心1期4号楼

该岗位办公地址在车公庄。 岗位职责： 1. 负责日常行政事务的处理，涵盖文件归档、会议安排等相关工作； 2. 组织推进工会事务，开展企业文化建设，包括员工福利活动的策划与实施； 3. 承担党建工作的组织与落实，如会议纪要撰写、活动统筹、信息上报等； 4. 撰写并整理各类公文材料、汇报报告及宣传文稿，确保内容准确、语言通顺； 5. 熟练运用OA系统及费用报销流程，完成相关线上操作； 6. 负责固定资产的登记与日常管理； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 具备统招大专或以上学历。 2. 拥有8年以上行政、文秘或相近岗位工作经验，熟悉多模块行政运作。 3. 熟知行政管理各项流程，具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力。 4. 有工会工作或党务工作经历者优先录用。 5. 具备独立策划和组织实施活动的能力，可完成方案制定与现场执行。 6. 文字表达能力强，擅长公文写作与宣传稿件撰写，逻辑清晰、条理分明。 7. 熟练使用OA系统及常用办公工具（Word、Excel、PPT等），了解报销规范流程。 8. 中共党员身份者优先考虑。 9. 年龄范围为28至38周岁。

熟练掌握各类办公软件，具备两年及以上相关工作经验。 负责处理日常办公室事务，持有驾驶证者可优先考虑。

1、配合部门主管完成日常办公相关的文书事务 2、做事细致严谨，态度积极，具备较强的敬业精神 3、能够熟练操作各类常用办公软件 4、企业接收实习生，为外地单身员工提供住宿安排

岗位职责： 1、负责员工计件工资的统计及月底薪资核算，标签打印，出货数据汇总，系统派发任务； 2、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职资格： 1、中专及以上学历，熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 2、具备良好的电脑办公软件操作能力； 3、工作积极踏实，责任心强，细致认真，具备较强的团队协作意识，沟通协调能力强，主动性强。 工作时间：9:00-19:00，午休一小时，月休四天 前三个有住房补贴200元

1：协助上级完成日常办公事务，参与公司项目运营，涉及电商及招商加盟相关工作，入职初期由资深员工全程指导 2：免费提供食宿，缴纳五险一金 3：欢迎无经验者加入，前期由专人手把手带教，团队氛围融洽，沟通顺畅，定期设有各类奖励，期待您的加入

注：需要能接受全国调配，全国二十几座省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，保障渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维系所辖商超系统采购负责人的合作关系，巩固现有渠道协作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货比例与上架资源 订单管理：统筹所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效对接 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等相关问题 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系设计等 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协调、系统性竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨城市大区调动）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、拥有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，充满干劲，能在工作中持续保持积极状态； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话流利； 7、仪表整洁，品行良好，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：上班不打卡 内部晋升 公司配车 年轻团队

北京市东城区招栏杆安装、不锈钢安装

北京市昌平区招管道/消防排烟三公分保温，玻璃岩棉保温

北京市昌平区招强电电工，有本

岗位名称：儿童医院职工食堂厨房面点中工； 岗位要求：1. 具备基础的面点制作技能；2. 具有一定的厨艺经验和烹饪知识；3. 具备良好的卫生习惯和团队合作精神。 薪资待遇：工资面谈；五险一金；月休四天，节假日轮休，上班三薪；满一年5天年假；节假日都发礼品。

一、薪资待遇: 1:外卖送餐员月工资8000-13000元按单量提成阶梯单价单价7-8一单(远近距离高低不一)，熟悉后每天平均50单以上一天(3-7天熟悉商家及范围内小区)多劳多得，雨季、假期容易爆单，单量增加，只要你付出肯定就会有收获，站点每天前三名达到100单以上，主要看自己是否勤快努力。 2:福利补贴:全勤奖+服务奖+话补+高峰补贴+暖冬补贴(额外老员工奖+站点冲单奖+恶劣天气贡献奖+父母孝顺金) 2:公司提供住宿，提供电动车，装备齐全，吃饭补助，生活用品需要自带。房间大小2人一间3人一间!商业险齐全 3:工作时间:早班10:00-14:00晚班17:00-21:00可根据自己的时间安排。 二、任职资格: 1: 18-50周岁，身体健康，能吃苦，有无经验均可2:无，会骑电动车，会使用智能手机会APP导航3:有健康证(没有的可先入职， 薪资待遇：8-10元一单，多劳多得，单多稳定，可提前预支

招聘：文员（惠城+3k-4k+包吃住） 薪资：3000-4000元/月 惠州宏利超显光电科技有限公司 Huizhou HL Super Optoelectronic Technology Co.,Ltd诚 聘本公司专业生产液晶显示屏，从事液晶模组、BL研发，生产和销售的高科技民营企业，现由于公司规模扩大，招聘行政文员一名，条件如下：工作描述：1）负责办公室日常办公制度维护、管理，公司行政文件、资料的档案管理工作；2）负责公司人员入职、离职、宿舍安排、合同签订等，并完善员工人事档案的管理；3）负责每月统计考勤核算各部门薪资上交财务；4）负责各部门办公后勤保障工作，处理员工关系和各类突发事件；5）负责会务安排，组织公司内部各项定期和不定期集体活动；6）按照公司行政管理制度处理其他相关事务，协助领导处理行政外部事务。技能要求：1）对办公室工作程序熟悉；熟练使用word\excel等办公软件；2）具有优秀的中文书写能力；3）具有良好的沟通能力、协调能力。岗位要求1）中专以上学历，；2）相关工作经验两年以上；3）薪资待遇：面议,包吃包住不扣伙食费，宿舍有独立阳台/配有空调/热水器。报名资料：本人身份证、复印件一份。报名地址：惠州市惠城区水口信利康工业园二期12栋8楼（宏利光电）

工作岗位：文员 工作内容：负责招聘邀约、面试、办理入职离职。 本公司郑重承诺没有轮岗。没有夜班，没有加班，高薪水高福利，期待你的加入，包住不包吃，买社保五险一金，生日惊喜，过节福利。大小休可以调休六天，法定节假日正常放假。上班时间为上午10.00—下午17.00。试用期5000，转正之后6000每月15号发放工资。 面试时间下午13.00一17.00。

负责日常文件资料的整理归档 协助市场部完成日常进出货来料单位数量统计 协助完成对接财务相关基本资料 配合部门完成沟通协调及信息传递 参与团队，确保工作高效推进 22-35岁 大专及以上学历，1-3年相关工作经验 熟悉使用办公软件，具备资料整理能力 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 有统计相关经验者优先

岗位职责： 1.完成每日发布工作，及时沟通协调解决问题。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 3. 有文员或行政类实习/工作经验者优先，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

注意:公司不招会计，公司有专门的会计！这个职位更偏向于文员制单员。整个做的都是公司内账方面的工作。 1.负责公司往来款的明细 2.审核公司合同发票单据，确保符合公司财务规定。 3.管理公司内帐系统，确保项目清晰，准确，及时，并保管档案资料。 4.跟客户和供应商对账，汇集单据和发票，跟踪开票以及付款情况。 5.偶尔需要，保管印章，空白收据，票据支付转让等工作。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.每日营业前后清点现金、核对账目，完成日报表及交接手续 3.保持收银台整洁有序，及时补充购物袋、小票纸等耗材 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，协助处理简单退换货事宜 5.配合门店开展促销活动，准确执行价格政策与优惠规则 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.责任心强，耐心细致，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握收银设备使用 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

负责公司人才招聘与选拔工作，采用多种渠道寻找合适候选人

工作内容 1、负责公司各类文档的归档、打印及日常维护。 2、接听与转接来电，妥善安排来访人员接待事宜。 3、汇总统计每月考勤数据，并提交财务部门用于核算。 4、管理办公用品的发放与登记，协助处理其他行政相关事务。 岗位要求 1、年龄25-45岁，具备大专及以上学历； 2、工作细致认真，具有较强的责任意识。 薪资待遇 1、入职后为无经验者提供带薪培训，并由资深员工一对一指导。 3、工作时间：9:00-18:00，午休时间为12:00-13:30。 周末双休，无加班安排。 4、享受法定节假日带薪休假，节日福利齐全。 5、享有不低于半个月的带薪年假。 6、入职满一年的员工，每年额外增加5天带薪假期，可灵活安排使用。 7、定期组织团队聚餐，提供国内外团建旅游及生日关怀福利。 8、建立完善的晋升体系，营造温暖有爱的企业氛围。

学校项目招聘白夜班各一名 工作要求:58岁以下，显年轻可以适当放宽，身体健康，无前科，不要酒蒙子，工作轻松 工作时间：12小时， 工作待遇：4000/月（包吃住） 联系电话：（）

工资：4200+ 备注：工作轻松，内容简单，有人一把手教，每月三天休息，包吃 感兴趣的尽快联系并咨询 联系电话：赵惠晴

【招聘启事】 职位：经理助理 要求：28-35岁，熟练电脑办公，沟通与管理能力强者优先。 工作：全力协助经理处理各项事务，包括行政、沟通、协调等。 薪资：面议（能力决定薪酬） 期待细致、高效的你加入！

岗位职责： 一、人事相关工作事项： 1. 负责事业部人力资源相关事务，包括协助上级制定组织架构、岗位说明书、考勤管理等制度体系。 2. 根据部门编制与组织需求，开展招聘工作，办理员工入离职流程，维护人员信息台账，组织实施新员工入职培训。 3. 承担日常考勤数据的收集、整理与汇总，按时向集团人事部门提交月度考勤报表。 4. 协助主管完成每月经营数据统计，参与内部绩效考核执行，并对接集团人事进行资料提报与审核沟通。 5. 配合部门负责人监督各层级员工行为规范及工作纪律落实情况，推动考核机制落地执行。 二、行政相关工作事项： 1. 负责事业部日常行政事务，涵盖办公用品采购与发放、资产登记管理，办公区域及宿舍环境维护。 2. 协助领导推进办公场所、仓库、宿舍、停车位的租赁事宜，包含合同签署、费用支付及相关手续办理；负责水电费及其他日常办公支出的缴纳。 3. 各类文件的审核、归档管理，合同文本存档与台账更新，体系资料维护，以及固定资产和低值易耗品的管控。 4. 组织安排会议并记录纪要，策划实施部门团建活动，承担来访客户接待等相关支持工作。 三、数据统计分析工作： 1. 协同运营经理对各项目客户的整体运营情况进行数据分析，涵盖售价、成本、费用及毛利率等关键指标。 2. 建立并维护各类统计报表，如每日配送异常反馈记录、客户投诉追踪表，查明问题原因，明确责任人员，公示结果并出具处罚通知；编制每日物流出车明细表等。 3. 完成上级交办的其他专项任务。 任职要求： 1、年龄25至35岁，大专及以上学历，财务、人事行政类相关专业；三年以内相关岗位工作经验，至少有一段在企业连续工作满一年以上。了解人事管理与财务基础法律法规。 2、有食材配送、政府采购供应链行业从业经历者优先；具备中级财务职称者优先考虑。 3、熟练掌握Excel、Word、PPT等办公软件，能灵活运用常用函数公式，具备良好的文字表达能力。 4、品行端正，勤奋踏实，积极主动，热爱学习，能够适应一定强度的工作压力； 5、具备优秀的跨部门沟通协调能力、组织统筹能力、管理执行力及应变抗压能力； 6、单休+法定节假日，包吃住，五险一金，带薪年假，生日礼金，节日福利等待遇齐全。

岗位职责： 1、持续维护客户关系，确保合作的稳定性与长期性； 2、采用项目管理思路，深入分析所负责企业客户的需求，提供个性化、全流程的人力资源解决方案； 3、统筹所辖企业的招聘事务，精准实现人才与岗位的匹配； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上招聘相关工作经验。 2、熟练操作Office办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，能高效完成文档编辑与汇报材料制作； 3、拥有良好的沟通协调能力，性格亲和，善于与客户建立信任关系； 4、持有国家人力资源管理师证书者优先录用。

1、接听前台来电，及时记录重要事项并准确转达，确保信息传递无遗漏、无延误； 2、负责接待来访客户，提供咨询与引导服务，注重礼仪规范，展现良好职业形象； 3、维护前台区域环境卫生及物品摆放，保持整洁有序的工作面貌； 4、登记业绩数据报表，协助办理办公用品采购等相关事务； 5、负责办公文具、日常用品、饮用水及固定资产等物资的采购与日常管理； 6、落实员工劳保用品发放工作，包括节日礼品及其他福利物资的派发； 7、承担物料仓库内物品的出入库及盘点管理工作。 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，待人真诚，服务意识强 2、性格积极乐观，做事细致认真，责任心强 3、仪容整洁得体，普通话流利，工作有条理 4、经验不限，持有会计相关经验或熟练操作办公软件者优先考虑 5、年龄23-27岁 非销售类岗位！！！ 薪资：固定薪资4500 工作时间：早8:00-晚5:30，午休一小时 可提供住宿 工作地点：大兴旧宫

17—20号资料整理人员 人员要求：有良好的配合意识、电脑熟练 （需要带电脑） 时间：9:00-18:30 地点：太阳宫广场。