岗位职责: 1.提供专业化的健康养老理财规划服务 2.与客户保持有效沟通，深入理解其需求并制定个性化解决方案 3.主动参与团队协作，合力达成销售业绩目标 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.能独立开展工作，具备较强的学习与适应能力 3.对健康养老理财规划方向具有高度兴趣

岗位职责: 1- 公司提供客户数据支持，采用线上邀约、线下服务模式，带领客户实地参观养老社区，借助体验式服务推动签约成交。 2- 落实总公司高端客户服务战略，依据总部规划及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3- 负责现有客户资料整理与信息更新，持续跟进客户关系并推进开发进程。 4- 策划组织高端小型沙龙活动，深化客户维系并挖掘二次合作机会。 泰康养老社区简介: 1- 已在全国26个城市完成布局，支持旅居养老服务模式。 2- 社区内设四大功能区域：活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区。 3- 社区特色文化体系：居民自治理事会、兴趣俱乐部、长者学堂、公益爱心基金、时间互助银行。 4- 五位一体服务体系：宜居家园、开放学府、高雅会所、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1- 月薪范围：35000-100000元 2- 基本底薪：16000-40000元 3- 收入结构：底薪+业绩提成+季度奖金+年度奖励+持续服务奖励+管理激励奖金 4- 配套保障：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤残及身故保障、疾病身故保障 5- 各阶段培训支持、境内外旅游激励、现金奖励、实物奖励等多元激励机制 晋升机制: 入职半年内可晋升为管理岗位，享有管理津贴 任职要求: 1- 年龄要求：25至45周岁 2- 学历要求：本科及以上，学信网可查；表现优异者可放宽至大专学历 3- 经验不限 4- 品行端正，具备归零学习态度，勤奋务实，拥有良好的沟通协作能力 5- 有独立判断力，思路清晰灵活，性格坚毅，具备较强适应能力与抗压能力 工作时间: 早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假

央企，世界500强，排名45 岗位职责： 理解客户需求，提供专业的保险理财建议。具有团队合作精神，为客户家庭提供资产配置和传承服务。带客户参加高品质服务活动，与客户保持良好沟通，确保服务质量和客户满意度。 提成根据个人能力，多劳多得无上限！

一：公司福利: 1.早九晚六，中午休息一个半小时，双休、法定节假日均休，带薪假期（年假·婚假·病假·产假·陪产假·丧假等）严格按照国家政策执行； 2.公司每月组织团建、聚餐，提供生日礼品、下午茶、节日礼品及红包等福利； 3.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 4.底薪+提成+丰厚奖金=新员工入职月薪普遍在10000-20000之间，后期熟练后平均收入可达5W以上； 5.奖金多样：开单奖、周奖、月奖、销冠奖等多项激励等你来拿； 6.公司实行扁平化管理，无业绩考核压力，无着装要求，营造轻松自在的工作氛围； 7.公司直招，每月15日按时发放薪资，绝不拖欠或克扣工资； 二：岗位职责： 1.公司提供精准客户资源，通过网络或电话与客户进行有效沟通； 2.所提供的客户均为已注册软件并具备开通付费功能意向的群体，无需盲目外呼； 3.负责对已有客户进行后续维护及升级续费工作； 三：岗位要求： 1.持有证券从业资格证书； 2.具备同行业销售经验，性格外向，富有团队协作精神； 3.充满热情，热爱销售事业

帮助中高端客户家庭理财、教育金储备、养老金储备、资产配置与传承、税务筹划、风险管理、保险配置等方面的咨询与规划。

【顶尖平台·行业引领者】 泰康保险集团（世界500强）旗下泰康之家，是中国高端医养产业的标杆品牌！ -布局全国40座核心城市：北京、上海、广州、深圳、三亚等一线及重点城市全面覆盖 -真正实现“医养融合”：每家社区均配建二级甲等康复医院，引入国际CCRC持续照护模式 -已服务超20万高净值家庭：为企业家、企业高管、专业人士提供全生命周期健康与财富管理方案 【这不是工作，是你的事业起点！】 我们打造的是一个零成本创业平台： -依托泰康强大品牌背书，享有客户资源与系统化培训支持 -收入无上限：单笔业务佣金可达10万+，资深合伙人年均收入300万以上 -高度自主：灵活安排工作时间，轻松兼顾事业与家庭生活 【你将担当的角色】 1、高端资源链接者 通过财富沙龙、私享晚宴、定制化体验等优质场景，深度对接25-45岁高净值人群（企业主、金融精英、专业人才） 2、全周期规划专家 为客户量身定制“医疗+养老+财富”一体化解决方案，涵盖： -泰康之家300万级养老社区入住资格 -家族信托与资产配置服务 -全国优质医疗资源协调对接 3、全流程服务主导者 全程陪伴客户，提供从养老社区参观、医疗绿色通道，到法律税务咨询的一站式尊享服务体验 【我们期待这样的你】 ·硬性要求： 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），具备3年及以上金融、医疗、法律或高端服务领域（如私人银行、高端地产、高端会所）从业经验者优先 ·核心素养： -深度洞察高净值客户真实需求 -擅长高端圈层社交与资源整合 -具备创业者思维，渴望实现财务自由与事业突破 【事业回报远超想象】 多元收益结构： -保障底薪：1.6-4万/月（根据资历核定） -高额佣金：20%-40%提成（成交1单养老社区约收益11.8万元） -多重激励：新人补贴+季度奖励+年度超额分红 ·工作与生活双平衡： -弹性出勤机制，核心时段9:00-11:00，周末双休 -便于照顾家庭，不影响接送子女，还可享带薪寒暑假 -达标者尊享泰康候鸟式养老社区旅居权益 【加入精英团队，共创未来】 ·我们坚持： -专业立身，以价值赢得客户信赖 -正向利他，致力于为客户构建可持续的养老规划 -终身学习，定期开展医疗、财税、法务专项培训，对话行业权威 仅开放10个席位！ 这不仅是一份职业，更是一次人生跃迁的契机！ 与泰康同行，服务卓越人群，共启中国医养新纪元！ 联系我们，开启你的健康财富规划师新征程！

【薪资待遇】 1.综合薪资6-11k 2.福利构成：五险一金+补充医疗保险，年度全面体检，免费工装、过节慰问，生日津贴，带薪年假等； 3.丰富多彩的团建活动及卓越人才出游活动； 4.无调休，节假日必休； 5.公平竞争机会，职业发展空间大。 【职位描述】 1.借助公司平台及个人资源，开展客户拓展与渠道建设； 2.及时响应客户咨询需求，提升客户满意度与忠诚度； 3.负责公司各类产品的宣传推广与销售工作，为符合资质的客户提供财富管理服务，协助客户制定理财规划，助力资产稳健增值。 【任职要求】 1.须持有证券从业资格证，本科及以上学历（具备客户资源者优先）； 2.对证券市场有浓厚兴趣，熟悉市场动态，掌握基本营销知识并具备良好的客户沟通能力； 3.具有一年以上金融行业工作经验者优先录用

【薪资待遇】 1.综合月薪6-11k 2.福利包含：五险一金+补充医疗保险，年度健康体检，免费工作服装、节日慰问，生日补贴，带薪年休假等； 3.丰富多样的团队建设活动及优秀员工外出交流机会； 4.不安排调休，法定节假日均按规定休息； 5.提供公平的晋升通道，具备广阔的职业成长空间。 【职位描述】 1.借助公司资源平台及个人人脉，开展客户拓展与渠道建设； 2.及时响应并处理客户的日常咨询，提升客户满意度与忠诚度； 3.负责公司各类产品的宣传与销售，为达标客户提供专业的财富管理服务，协助制定理财方案，助力资产稳健增值。 【任职要求】 1.持有证券从业资格证书（硬性条件），本科及以上学历（具备客户资源者优先）； 2.热衷于证券行业，对金融市场有浓厚兴趣，掌握基础营销知识并具备良好的客户沟通技巧； 3.具备1年以上金融领域工作经验者优先录用

岗位职责 1﹣公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回坊情况，开展落实工作。 3﹣负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。泰康养老社区简介： 1﹣全国26个城市布局，以实现旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 晋升机制： 半年晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求： 1﹣年龄：25-45周岁 2﹣学历：专科，学信网可查。 3﹣不限经验 4﹣人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力。 5﹣有主见，思维灵活，性格坚韧，具备良好的应变能力。

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【北京海淀招聘：厨师长】 岗位职责： 1. 全面负责600平米融合菜餐厅后厨运营与管理，统筹菜品设计、生产流程及质量控制； 2. 具备大局观，高效安排后厨人员分工、排班及培训，优化团队协作； 3. 制定并严格执行厨房管理制度，确保后厨安全、卫生及成本管控； 4. 根据餐厅定位研发融合菜新品，提升菜品竞争力与顾客满意度； 5. 协助制定后厨预算，管控物料损耗，实现高效运营。 6. 年龄35-45岁，具备同类型融合菜餐厅厨师长或总厨经验； 薪资待遇： 月薪12000元+（具体面议） 联系方式： 电话： （

客户招聘信息 岗位：住家别墅家务阿姨 客户情况：北京客户4口，面积500平，（有鱼+小鸟+小小狗） 工作内容：做饭+打扫卫生+洗衣服 工作要求：有别墅工作经验，性格好，干净整洁。 （春节不回家，长期工作岗位） 工作时间：随时面试后入户工作。春节三薪 工资：8千（26天） 符合应聘条件的阿姨请联系阿姨来了龚老师（）

开发区找住家保姆做饭收拾卫生照顾老爷子，行动缓慢，老太太没事，工资5000休两天，不休5500，4天法定节假日，独立卧室，尽量不休，要求会做饭，细心点，联系电话☎

北京北五环有50多头影衣柜需要安装，有闲的师傅联系我

工作内容： 主要是服务于股民的炒股APP，05年咨询网站起家，主要业务是互联网券商，线上炒股，工作内容为对接公司分配的客户，为客户提供专业的开户指导和交易理财相关服务。 工作模式：系统电话（日度两小时通话时长）+企业微信客服一对一沟通服务，针对于用户的权益，优惠告知，同时进行开户和交易理财服务沟通。 职位亮点： 1、上市公司，保障齐全（底薪+绩效+年终奖）+五险一金 2、带薪培训，进行专业理论知识学习 3、朝九晚六，周末双休 工作时间：09:00-18:00，基本没有加班 工作时长：8小时 是否双休：周末双休 薪资待遇： 月薪范围：7000-15000元 基本工资：4500-5500元 薪资结构说明：底薪[无证4500、证从 5500]+绩效[转化率考核]2000-3000(常态)+年终奖[1-2月底薪]超过三个月就可以评定年终奖 福利：入职六险一金、入职缴纳社保公积金、年终绩效奖金、年度旅游、团建 试用期时长：6个月 试用期薪资：100% 工作年限：1-3年 学历要求：统招本科 年龄要求：20-31 性别要求：不限

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

【任职要求】 1.年龄:25-45周岁，在上海定居超过两年; 2.学历:本科学历及以上，提供学信网认证材料; 3.过往税前年收入30万及以上，需提供近2年收入证明; 4.有金融、法律、医疗、地产等行业从业经验及团队管理经验的优先录取，致力于服务上海高净值客户的高素质服务团队。 【工作职责】 太保家传家族办公司以1+1+N的底层服务逻辑搭建赋能体系，围绕“家族”、“企业”、“个人”、“生命”四大维度，结合“创富”“守富”“享富”“传富”四个阶段的不同需求，位高净值客户提供基于保险又超越保险的定制化解决方案及专业增值服务。 工作中借助公司平台围绕以下十二个方面为高净值客户提供专业咨询服务: 【家】全球顶级私人银行对按 【家】家族事务法律咨询 【家】多重信托架构设计搭建 【企】股权架构设计，股东风险管理 【企】企业涉税风险筹划 【企】商务谈判技巧提升 【人】专属精英继承人培养 【人】全球名校一站式申请 【人】全球高端医疗及健康管理 【生】家族公益及慈善 【生】全球艺术品及高定服务 【生】全球高端养老资源对接 【工作优势】 1.完善的培训体系:课程对接国际整套高端课程，并对接复旦大学等知名高校教授授课，从医疗、养老、法律、财税、教育、鉴赏力培养复合型人才; 2.平台优势:超大国企公司多平台资源，助力打造个人IP，打造高端服务队伍对接高净值客户; 3.丰厚的薪资体系:基础薪资+高额提成+季度奖+年终奖，薪资具体需要面议。 4.超额福利待遇:享受公司组织的各种国内外旅游奖励资格; 5.现代化办公环境:陆家嘴核心区域5A写字楼，年轻化办公环境，轻松的办公氛围。

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

岗位描述： 1、具备深厚的财务专业功底（熟悉会计准则、税法、金融知识及内部控制经验） 2、拥有完整且丰富的行业背景（在AI或大型互联网企业担任财务战略BP，或中型互联网公司财务经理及以上岗位5年以上经验，优先考虑来自头部企业的候选人） 3、具备优秀的分析判断力与逻辑思维能力 4、善于应变，乐于接受新事物与挑战，具备解决复杂实际问题的能力 5、工作独立、立场客观，品行端正 6、具备良好的沟通协调能力 主要工作内容： 1、协助项目负责人开展项目预算编制与财务规划工作 2、协助项目负责人推进信息化系统建设（涵盖财务系统、ERP系统、AI系统、CRM系统等） 3、协助项目负责人拟定各类招商政策方案 4、协助项目负责人设计各项业务流程规范 5、协助项目负责人建立各类审批流程机制 6、协同项目负责人与人力资源部门共同制定绩效考核制度 7、主导所辖业务板块的财务核算体系搭建 8、负责项目的整体成本管控与持续优化工作

旧宫，月4500，管吃住不累有意联系

招聘鲜榨果汁25到40岁，底薪5000，月休4天，过完年初七八来上班，地址北京，联系电话。

app后台操作、打款、接电话、远程签合同等，协助完成一些琐碎的工作，有年终奖2——3万，

上市公司，大型集团企业年度审计

佑安医院招聘：电工人员3名，1名上五休二，长白班每月4000元，可以上保险，不管吃住，兼职2名，上一休三，每月3800元，不管吃住，多上多得，年龄限50岁以内，联系人：高经理

招募合伙人，坚持做专注长期主义者，只想找稳定收入的求职者勿扰！ 【工作内容】 1-公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-公司组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发(成交客户年龄45-70周岁，以面销为主) 【任职要求】 年龄:30-45周岁之间，学历:本科及以上，近一年税后收入:15万以上。 【工作时间】 周末双休、朝九晚六、上午打卡，下午自由安排，告别超长待机，工作与生活两不误;[工作地点]西直门凯德Mall大厦，地铁2号线、4号线、13号线直达，出地铁A1口; 【薪酬待遇】 责任底薪(2k-4w)、提成(佣金)、管理津贴、季度奖、年终奖、持续奖、长期服务奖、月度方案奖励等。 【福利待遇】 入职后完善保障:企业年金、意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险、养老保险等，职级越高福利越好。 【专业培训】 养老社区的销售培训(保险、法律、财商、法商等关联知识)，职业认证培训、清华/北大奖励培训，高效便利的展业工具，丰富的团队建设。(接受小白) 【个人提升】 开拓视野，接触不同的高客，了解不同社交圈，提升个人综合素养; 【面试加分】 有5-10年以上销售工作经验(养老、房地产、教育、金融、旅游等销售管理经验)有高客渠道可以谈合作;形象气质佳，有老人缘者; 【养老社区简介】 1-2007年进入养老行业，2013年进入医疗产业，目前已形成体系化医养融合模式，服务老龄化社会。 2-全国布局36个城市44个项目，目前已全面开业运营22个城市25个社区，入住长辈17000+人，并可实现旅居养老。 3-CCRC照护模式:活力养老(可自理)、协助护理(搭把手)、专业护理(长期看护)、记忆照护(专人护理) 4-五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 【员工福利】 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 工龄奖 加班补助 企业年金

岗位职责 1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划； 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行； 5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划； 6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析； 7、负责组织公司的成本管理工作,； 8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。 任职资格 1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先； 2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验； 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规； 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力； 5、良好的组织、协调、沟通能力，以及团队协作精神。

小罗家营今天需要手快的工人，生手不要，管饭，理花配货 ，要熟手，，加上面的电话号码，不要加我

岗位职责 一、银行资金收支管理 1、负责银行账户的开设、注销及日常维护工作； 2、保管银行票据、账户密码、网银登录信息及支付设备； 3、依据审批通过的付款单据，执行银行支付操作； 4、根据核定工资表，完成全体员工薪资发放； 5、每日登记银行存款明细账； 6、按时获取银行回单与对账单，并与付款凭证一并整理移交会计人员进行账务处理及月度银行余额调节； 二、现金收支管理 1、办理各类现金收付及结算事务； 2、负责日常现金库存的保管与管理； 3、定期核对现金库存，配合上级开展不定期现金盘点检查； 4、编制资金周报、月报等资金报表； 5、负责备用金的申领、使用监督及回收管理； 三、单据审核与归档 接收各部门提交的费用报销单、采购发票等相关原始凭证；审核凭证内容的真实性、合规性及完整性，确保符合公司财务规定； 四、销售发票的开具与管理 1、在销售系统中实时更新发票开具情况； 2、汇总整理开票数据并按要求归档保存； 3、办理发票版本和数量调整的相关手续； 4、管理各税控设备，做好与税务机关的日常沟通协调； 五、日常工作 1、每日核查银行收付款记录，并向业务部门反馈相关信息； 2、为业务团队提供必要的财务数据支持； 3、完成各类基础数据整理工作； 4、执行上级安排的其他临时性工作任务； 任职条件： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计、审计、金融、证券等相关专业； 2、具备1年以上财务岗位实际工作经验； 3、性格积极、善于交流，具备较强的学习意愿，能积极参与公司及行业组织的培训； 4、工作踏实严谨，责任心强，勤奋敬业，具有良好的职业道德。

岗位职责: 以客户需求为驱动，构建和完善资产配置服务体系，向各类客户提供全生命周期的金融需求解决方案。 具体从事客户开发及维护、金融理财产品配置服务。如 （1）为私募基金提供包括产品发行、资金、系统对接、研究资讯等服务； （2）为高净值客户、上市公司及其高管和股东，提供股份托管、股权质押、大宗交易、增减持和财富管理服务； （3）与银行、期货、信托、基金、三方销售等渠道建立广泛联系，为公募、私募、保险等机构投资者提供大额定制理财、场外期权等资产配置类服务；