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英语教师5-10年本科及以上
外教英语老师,英式/美式英语,发音标准,口语流利 1.最好是英语国家的人或者留学生,有五年以上教学经验,有固定的课程体系 2.教授5岁以上小朋友英语,会听说读写,提高单词量和阅读质量,学会口语交流 3.应试教育.自拼新概念剑桥英语,雅思等 4.认真负责,根据小朋友英语情况,设置相应的教学内容 5.长期稳定,待遇优厚!!
英语教师经验不限本科及以上高中学科应试(小初高)英语
岗位职责: 1.承担相应学科的教学任务,助力学生提升学习能力; 2.参与学科教研工作,持续精进教学研究水平; 3.按要求参加在岗培训,增强个人专业竞争力; 4.关注学生学习进展,定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求: 1.专业不限,对教育行业有热情; 2.具备所授学科扎实的基础知识; 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 薪资待遇: 1.底薪+课时绩效,综合年薪20-30w; 2.六险一金、年度健康体检; 3.带薪年假、季度团队建设活动; 4.节日福利礼品、日常零食下午茶; 5.员工内部专属优惠权益。
英语教师经验不限本科及以上TEM-8雅思托福高中教育留学考试(雅思/托福/SAT等)
教学方向: 1、语言考试类:托福TOEFL、雅思IELTS; 2、学术考试类:SSAT、ISEE、SAT; 3、留学预备类:留学预备、TOEFLJunior、MAP、SCAT、词汇能力; 4、理科教学:SAT数学 任职资格: 1、热爱教育事业,擅于与学生沟通交流;高工作投入度、执行力;严谨细致。 2、统招本科及以上,接受优秀应届生,有海外留学背景优先;英文功底强的应届生可以内部培养; 3、英文专八或有托福100分/雅思7分及以上成绩,有单项高分,已取得高中英语教资者优先; 4、熟悉雅思、托福等国际课程的考试内容、考试大纲、考试题型等; 5、精通office办公软件,具有较好的抗压能力。 培训体系: 1)岗前辅导:提供一对一导师磨课,确保新入职教师快速上手。 2)机构培训:部门、学校、区域逐级开展新教师培训,夯实教学基础。 3)总部集训:在北京总部进行集中学习、辅导培训与拓展训练,提升综合素养。 4)季节性教研活动:春秋两季举办集体教研与批课,传授实用教学理念与方法,同时配备丰富内部资料,并通过分享会促进知识交流。 晋升与发展: 【专业晋升路径】:初级讲师-中级讲师-高级讲师-专家讲师 【管理晋升路径】:路线一:项目组长-项目主管-项目经理;路线二:教学校长; 【国际发展路径】:国际合作&海外分校管理 【EISWAY将为您提供】 1、齐全的企业福利:五险一金,工作安心;带薪年假/病假/婚假/产假等,一应俱全。 2、优厚的升级福利:舒适的校区遵循就近分配原则、仪式感满满的生日庆祝、节假日随机掉落的礼物、年度体检、不占用周末的大小团建等福利。 3、完善的培训机制:岗位技能强化培训、干货满满的业务培训、人力资源体系培训等。给您通过各类丰富的内部培训及资料库。 4、广阔的发展空间:只要您够优秀,做专家还是做管理多路径选择。 5、优秀的团队:高学历、高素质的团队伙伴,形成职场优质人脉;扁平化管理,您的优秀更多被看见。 6、向“钱”看,向“厚”赚:公平且有竞争力的薪资,涨薪机会就在自己手中;拿到手软的各类奖金:月度奖金、提成奖金、激励奖金等。 7、内部推荐机制:员工成功推荐候选人入职、转正,均可获得高额的推荐奖金。 8、内部员工子女享受课程费用减免。
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-10 【同桌英语】 连续五年蝉联天猫淘宝外教类目销量第一 小红书平台外教英语领域领先品牌 雅思官方认证白金级合作伙伴 汇聚600余位优质外教教师 沉淀多年教学经验,构建完善师资成长体系 教学方法经数十万学员实践验证 高效掌握培养优秀英语教师的核心能力 始终追求突破,持续优化升级 致力于树立行业高标准教学典范 诚邀有志之士加入,共同开拓成长新旅程! 【岗位描述】: 1.通过线上形式开展日常口语、商务口语及面试口语教学,课堂中及时给予反馈并整理学习记录; 2.关注学生学习进展,持续跟进口语提升情况,助力表达能力进阶; 3.公司提供标准化课件与系统化培训,支持教师实现高质量授课表现。 【工作要求】 1.英语听说能力扎实,英语或教育相关专业背景,具备零基础学员授课经验者优先; 2.具备较强的责任意识与自主时间规划能力; 3.能够敏锐识别语言使用中的问题,并有效引导纠正; 4.确保授课质量稳定,同时维护良好的师生互动关系; 5.熟练操作公司指定教学平台完成各项教学任务; 6.雅思口语6.5分以上/托福口语23分以上/持有专四专八证书,具海外学习经历者优先考虑。 【薪酬】 试听课:25元/50分钟正式课:50元/50分钟 兼职:每日需开放至少4小时(其中3小时须在19:00-23:00之间,另1小时可在9:00-18:00灵活安排) 期待合作周期:六个月或以上
英语教师
1.1-2万元/月
英语教师1-3年本科及以上教师英语,k12教育学科应试(小初高)小学教育线下授课全职
有剑桥教学体系相关经验者优先,英语发音标准,具备全英文授课能力,授课对象为3-12岁儿童; 公司实行周一、周二双休,周三至周五工作时间为下午1点至晚上8点,周六周日为早上8:30至晚上7:30; 每半年进行一次薪资调整,涨幅500-1000元不等,依据个人表现评定; 每年组织一次国内或海外团建活动; 企业成立逾10年,每月10日准时发放薪资,无任何拖欠情况。
幼儿园英语教师,课后延时课
100-200元/天
英语教师1-3年本科及以上
1发音标准,有亲和力,有耐心,执行力强 2有责任心,不甩课,坚持带完一个学期 3态度认真,积极备课
英语教师经验不限本科及以上
【工作内容】:在线完成K12学生单词教学,1对1教学并辅导; 【任职要求】:本科学历(若高中毕业需取得录取通知书),后期需核验学历情况,通过在线平台完成AI面试; 【工作时间】:按小时计费,正式参与每周最少4节课时、能够持续参与3个月;工作时间可自由选择; 【薪资待遇】:基本薪资加奖励;综合薪资40元-60元/课时 【薪资发放】:51talk直接发放薪资并报税,按月结算; 【整体流程】:有意向人员可添加微信--注册完成AI面试--面试通过可即可参加培训和考核--考核通过开始兼职之旅; 【考核流程】:AI面试--培训(1小时)--试讲考核; 【其他说明】:若实习生可开具实习证明
英语教师1-3年本科及以上留学考试(雅思/托福/SAT等)
可全职或兼职线下授课 顺义校区线下 岗位职责: 1、负责学员教学工作,采用一对一或小班模式开展线上/线下授课,完成指定的教学相关任务; 2、依据Power Up、Think及托福、雅思、小托福等课程体系,结合教学大纲实施中英文双语授课; 3、具备独立承担国际课程数学教学的能力,按教学计划完成备课与授课任务; 4、精心设计课堂内容,探索高效教学方式,提升学生课堂参与度与学习积极性; 5、持续跟踪学生学习进展,做好成绩记录与分析,针对性制定学业提升方案; 任职要求: 1、具备中英双语教学能力,英语授课比例不低于50%; 2、主要教授KET、PET、小托福、雅思课程,能同时胜任两门及以上学科者优先; 4、有海外学习背景或相关教育行业从业经验者优先考虑。
喜欢孩子热爱教育事业,有责任心
6000-7000元/月
英语教师
小学英语辅导
英语老师
9000-13000元/月
英语教师经验不限大专及以上早教启蒙
职位描述 【岗位职责】 1.负责教授6~睿丁自主研发的各阶段课程并传授英语实际应用能力; 2.根据教学计划,保质保量地完成各学期教学任务; 3.根据课程安排,认真备课,并做好每次课的课前准备工作; 4.课后与家长沟通,及时反馈学员的学习情况,并给予家长和孩子行之有效的教学指导; 5.认真完成学员期末各项考评工作,有效指导学员下学期的学习并予以及时追踪,确保孩子走好学习英语的每一步; 6.积极参与教学部内或者总部组织的各项培训、讲座等; 【应聘要求】 1.英语能力较强,英语专业、师范英语专业优先,有英语教师资格证优先; 2.大专以上学历,CET4、CET6或TEM4、TEM8; 3.热爱教育事业,对英语教育行业有一定的见解,喜欢儿童,善于与学生沟通; 4.有亲和力,擅于调动课堂气氛;有创新意识和钻研精神; 5.良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力 6.认可睿丁的教学理念,致力于教育事业; 八大福利: (1)基本工资+奖金【课时奖金+绩效奖金】+全勤+统招学历补助+教师资格证补助。综合薪资9000-13000; (2)办公环境nice,同事8090后; (3)春节放假半个月,避开春运高峰期,不管你离家多远,都能提前回家陪麻麻; (4)迎新趴,生日趴,庆功趴,下午茶,团建,异地集体旅游,积极愉快的氛围; (5)每年不定期的上浮底薪,加薪在等你,高管岗位也在等你; (6)公司为直营校区总部直接管理,专业的入职培训,外出学习、晋升学习,以老带新,传帮带,帮助员工定位与进步; (7)清晰可见的晋升机制,明确目标迎刃而上;
北京通州区服装学院(校区),现招领班一人,,有经验者优先。联系电话
餐厅领班
北京服装学院(通州校区),现招领班一人,,有经验者优先。联系电话
北京 通州区
2月21日 08:23拨打电话
保安包住包吃免费培训6-10人月结全职
小区保安: 白班:4200元(早,中,晚高峰期站会) 夜班:4000元(座岗) 年龄:18至48岁 身高:170以上。 管吃住。 身体健康,无遗传疾病,无犯罪记录, 服从管理,不喝酒。 电话:李队(微信同步)
北京土桥现在用60替班
挖机司机
土桥现在用60替班
北京
2月21日 08:23拨打电话
服务员6-10人月结
北京火锅店 服务员6人 年龄18—30 到手工资5000--6000元 工作地点: 北京有意者私聊 电话/
北京
2月21日 08:23拨打电话
保洁经理1-2人月结
急招聘 办公楼保洁主管2名,年龄50一55岁以下,能吃苦耐劳 ,要有写字搂管理3年以上的工作经验优先 ,主要是与甲方要有一定的沟通能比较强,每周休1天 ,月工资5000元,上班时间,早7点一16点下班 联系电话:
北京
2月21日 08:23拨打电话
英语教师经验不限学历不限留学生优先国内院校优先
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2.开展课堂互动、作业批改、阶段性测评及学习效果反馈,提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,持续提升教学质量 4.与家长/学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成招生支持、公开课讲授及教学相关行政工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等及以上证书 3.具备扎实的英语语言基础和教学能力,熟悉主流英语教学体系(如CEFR、新课标等) 4.表达清晰、逻辑性强,具备课堂组织能力与应变能力 5. 学历不限,经验不限,有K12或语言培训机构教学经验者优先
英语托管老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上国内院校优先学科应试(小初高)
遂宁市培训学校: A:英语老师,经验不限 有教学经验者优先 需要英语专业的优秀人士 薪资5000-10000 双休(周一周二休) 寒暑假休3-4周带薪休假 生日福利,节假日福利 年终奖 热爱教育事业,工作态度端正!自信独立,语言表达能力强,英语发音标准 热爱孩子 ,踏实努力! B:校长岗位职责: 1. 全面负责学校教学管理、学生管理及招生工作,推动教学改革提升教育质量。 2. 制定学校发展规划及规章制度,统筹行政决策与团队建设。 3. 审核部门计划、经费预算,控制运营成本。 4. 协调对外关系,保障校园安全。 任职要求: 1. 具有英语专业学校管理经验,名校副职/主任优先。 2. 能统筹教务/招生/德育/教师团队管理工作。 3. 具备创新理念与资源整合能力。 4.工资待遇4000以上面谈 5.工作地点遂宁河东 请发一下简历!双向选择!进一步沟通! 谢谢!
英语兼职老师
4000-5000元/月
英语教师本科及以上
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况 3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量 4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议 5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准 2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书 3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系 4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识 5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
少儿英语启蒙老师
3000-8000元/月
英语教师本科及以上
性格活泼开朗
英语老师
4000-6000元/月
英语教师1-3年大专及以上包住宿每周两天休息假期多国内院校优先学科应试(小初高)
工作周期:长期 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 -- 岗位职责: . 为学生提供高质量的英语课程教学,提升其语言应用能力; 2. 定制个性化学习计划,跟踪学生学习进度,确保学习效果; . 使用现代教育技术和工具,创造互动性强的课堂环境; . 定期与家长沟通,反馈学生学习情况,共同促进学生的成长。 任职要求: . 英语专业背景,具有教师资格证者优先; 2. 流利的英语口语和书写能力,发音标准; . 热爱教育事业,富有责任心和耐心,能够激发学生的学习兴趣; . 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够适应灵活的教学安排。 .有爱心,责任心
生物教师经验不限本科及以上应用生物科学化学工程生物信息学基因工程工业生物工程生物科学生态学生物技术
生物科学类英文学术期刊助理编辑 一、岗位优势 1.行业前景向好:深耕全球学术开放获取出版领域,处于行业发展前沿; 2.期刊领域广泛:涵盖300余种科技期刊,多元专业背景皆可发挥所长; 3.注重新人成长:提供OpenCourse公开课程、一对一导师辅导及系统化专业培训,助力快速适应岗位要求; 4.晋升路径清晰:设立业务与管理双通道发展机制,搭建完善的职业进阶平台; 5.发展机会丰富:支持公费出国参与海外中短期交流项目;鼓励内部兼任,共享优质资源; 6.构建学习型团队:打造线上线下融合的多维学习体系,充分利用碎片化时间持续提升自我; 7.团队专业度高:深入参与开放获取出版实践,实时追踪前沿科研动态,与志同道合的伙伴共同成长。 二、工作职责 1.对接专家学者,组织稿件同行评审流程,保障评审环节高效推进; 2.负责稿件编排与技术处理,确保格式规范并按时发表; 3.维护与期刊主编、编委、作者及审稿专家的良好协作关系,保障期刊运营顺畅和发表时效; 4.跟踪学科领域最新研究进展,协助责任编辑达成期刊发展目标。 三、职位要求 1.具备生物科学、生物技术、基因工程、生物信息学、生态学、应用生物科学、化学工程与工业生物工程等相关专业背景; 2.本科及以上学历; 3.英语六级水平; 4.熟练使用Office办公软件; 5.学习能力突出,能够积极投入公司高强度职业培训,包括参加培训讲座及接受导师制指导。 四、工资待遇 1.薪酬待遇:月基本工资11000-20000元,另享具有竞争力的绩效奖金; 2.基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、内推奖励、团队活动经费、每日茶歇、营养晚餐等; 3.进阶福利:子女福利、团队激励奖金、培训津贴、岗位津贴; 4.职业发展:配备导师指导、开展技能培训与管理能力培养,优秀员工可获海外交流或工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米 六、联系方式 应聘者请提交中英文简历(含照片),附发表论文清单及推荐人信息(包括姓名、职务、单位、地址和联系方式)。邮件标题请按格式填写:生物科学类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间。 在这里, 有开放包容的工作氛围,激发思维自由碰撞; 有形式多样的团队活动,为日常增添仪式感; 有关怀备至的福利体系,让严谨治学不失温情; 我们诚挚期待您的加入,携手推动开放科学迈向新高度!
理科教师经验不限本科及以上
1、要求本科及以上学历【必需】,211院校及以上优先,理工类背景【优先】; 2、物理、机械电气自动化、计算机等相关专业【必需】; 3、高考总分达到520分以上,高考数学成绩不低于110分,高中阶段能胜任三科及以上课程学习,大学阶段具备解答本专业题目能力【必需】;大学期间可同时掌握两门学科者优先,例如生物与化学、生物与数学、物理与数学组合【优先】 4、具备教研能力,拥有中小学教培经历,或参与过互联网教育类产品或工具开发的优先考虑【优先】; 5、具备良好的团队协作意识,沟通表达顺畅,能积极配合项目负责人推动项目进展; 6、具有PE领域相关经验者优先【优先】
数学教师1-3年本科及以上公立学校教师高中小班教学(3-25人)线下教育二级甲等教师资格证教研不坐班初中普通话水平测试等级考试小学一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-04-30 一、岗位要求 1.承担核心课程(如学科重点难点、特色素养类课程等)的教学规划与讲授任务,打造高质量、高满意度的精品课堂,逐步建立个人教学品牌。 2.准确识别学生学习中的难点与实际需求,制定针对性辅导计划,持续跟进学习进展,确保教学成效,促进学生成绩或能力的显著提升。 3.参与课程研发及教研协作,产出优质教案、课件等教学资料,推动团队教学能力整体进步,增强机构课程的市场竞争力。 4.做好学生与家长的沟通维护,定期反馈学习成果,收集意见建议并优化教学方法,提高家长满意度及学生续报意愿。
教师经验不限硕士及以上自考兼职讲师专升本学历培训自考辅导培训机构历史数学政治英语语文制造/建筑技术物流/汽车技术创意/设计IT培训普通话发音标准艺术类专业背景外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育不坐班学科应试类大学/大专生成人
【注意!注意!应聘老师较多时间宝贵,请老师一定看完招聘的具体介绍后再留言沟通】 一,兼职工作介绍: 1.仅招兼职讲师,无须坐班,录课时间自由,在双方约定期限内完成即可; 2.主要工作:自主编写授课PPT+录课; 3.录课模式:线下人物出镜录播【非在线非直播课】,须在我们的教室录制(北京/石家庄/天津等,需要老师常住地为此三个城市); 4.兼职讲师招聘要求: a)相关专业且有正式授课工作经验经历; b)形象气质良好,谈吐清晰,授课流畅; c)个人时间自由充裕,能合理有计划的安排时间,对学员负责; d)有教师资格证等 二,应聘流程: 自查以下”三“中教材目录内容,确认自己是否擅长——选定科目——沟通试讲范围(我们会提供电子书+试讲范围)——按要求准备试讲PPT——预约试讲——试讲通过即签约。 请注意:因咨询量较大请老师务必看完招聘具体介绍后再咨询。试讲邀请发出后,希望您对自己负责,合理安排自己的时间尽早试讲(最多7天准备时间),系统会对老师有信誉记录。因兼职老师无岗前培训,故需成熟老师,无正式考试辅导类授课工作经验请勿扰。 三,近期招聘科目如下: 课程名称-课程代码《教材名称-主编-出版社-版次》 实验室管理学-【06869】《临床实验室管理学-龚道元赵建宏康熙雄-华中科技大学出版社-2020年第1版》 仪器分析、检验仪器原理及维护-【01651】《临床检验仪器与技术-樊琦诗钱士匀-人民卫生出版社-2015.3第1版》 病理生理学-【13306】《病理生理学-王万铁-人民卫生出版社-2022年版》 网页设计与制作-【13167】《电子商务网页设计与制作(第三版)-商玮、傅俊-中国人民大学出版社-2020年版》 园林树木学-【06637】《园林树木学(第二版)-臧德奎-建筑工业-120802》 园林规划设计-【14610】《风景园林设计-王晓俊-江苏凤凰科技-090103》 自动控制原理(本)-【14745】《自动控制原理(本)-张慧妍-机械工业出版社-2024年版》 现代电气控制技术-【03800】《现代电气控制技术-郑萍-重庆大学出版社-2017年版》 铁路运输能力计算-【07115】《列车运行计算与设计(第二版)-毛保华、李夏苗-人民交通出版社-2013年版》 现代设计方法-【02200】《现代设计方法-李鹏飞宋俐-机械工业出版社-2014年版》 运筹学与系统分析-【02627】《运筹学(第3版)-熊伟-机械工业-第3版》 计量管理-【07916】《计量学基础-郭天太-机械工业-第3版》 展示设计-【00711】《商业橱窗展示设计-刘成瑜-化学工业出版社-2019年版》 计算机设计软件运用-【13809】《AutoCAD室内设计制图-李明洋、董晓旭-中国电力出版社-2015年版》 专业效果图-【14731】《室内外手绘效果图设计表现-夏建红-厦门大学出版社-2015年版》 人体工程学-【14107】《人体工程学:人•家具•室内-申黎明-中国林业出版社-2021年版》 专业制图-【14733】《装饰设计制图与识图(第二版)-高祥生-中国建筑工业出版社-2015年版》 园林史-【06644】《中外园林通史(第二版)-张健-华中科技大学出版社-2025年版》 园林苗圃学-【06631】《园林苗圃学(第三版)-李永华-中国农业出版社-2020年版》 园林规划设计-【14610】《园林规划设计(第三版)-胡长龙-中国农业出版社-2023年版》 城市园林绿地规划-【01572】《城市绿地系统规划(第二版)-许浩-清华大学出版社-2025年版》 园林植物应用设计-【14616】《园林花卉应用设计(第五版)-董丽-中国林业出版社-2025年版》 角色造型设计-【13852】《动漫角色造型设计基础实例教程(第一版)-田凤秋-清华大学出版社-2024年版》 视听语言-【07189】《视听语言教程(第二版)-王丽娟-中国传媒大学出版社-2023年版》 动画艺术鉴赏-【13493】《影视艺术欣赏(第一版)-王运歌-中国传媒大学出版社-2020年版》 招聘科目持续更新中,欢迎关注招聘动态...... 备注:若近期招聘科目非老师擅长方向,建议老师留下过往授课介绍相关简历,若后续有相关老师擅长课程我们会再联系老师。
留学学业指导
1.5-2万元/月
教师经验不限硕士及以上留学与语言培训类留学生留学课程/作业辅导培训机构不坐班线上教育一对一教学留学背景
招募【海外留学兼职辅导】老师: 岗位职责: 1、*线上*远程*兼职*合作,工作时间灵活自主; 2、面向英语国家(如英国、澳洲、加拿大、新加坡等)的本科及研究生留学生,开展一对一学业指导,助力成绩提升; 3、针对学生在论文写作、作业完成、专业课程学习、考前冲刺等方面的困难,提供个性化辅导方案; 4、结合学生实际情况及其提供的学习资料,做好充分准备,制定专属教学计划与辅导内容; 5、通过线上方式开展一对一授课,进行课业答疑,及时解决学生学习过程中遇到的问题,提供作业协助。 我们期待: 具备英国、澳洲、新西兰、加拿大、新加坡、欧洲等主流留学经历的优秀人才加入! 任职要求: 1、具有海外博士或硕士学历背景,博士优先【国内博士需具备海外学习经历】,有辅导经验者优先;(*硕士学历者:优先考虑英国G5、澳洲八大、美国TOP30、新西兰、加拿大、新加坡等知名院校背景) 2、涵盖文史、商科、医学、理工、计算机、数据科学、艺术、医学等相关专业方向; 3、中英文表达流利,可胜任双语教学; 4、能根据学生需求设计定制化课程,合理规划辅导进度; 5、具备良好沟通能力,富有耐心,态度认真,责任心强; 6、线上教学需自行配备电脑设备,并确保网络稳定及授课环境安静无干扰; 7、可提供试讲视频或过往授课录屏者优先考虑。 预计薪资范围:20-40k 办公地点:线上办公,地点不限。
高中教师3-5年硕士及以上高三教师小班教学(3-25人)高二线下教育教学管理重点高中一线教师经验高中教育工作经验班主任教育学专业背景私立学校大型教育机构经验毕业班经验坐班教研高一大班教学(25人
私立中学,提供食宿,可参评职称,享受寒暑假。 北京生源,负责班课教学,带班数量约2个。 工作时间:周一至周五,全职需坐班。 工作地点:大兴瀛海 【岗位职责】: 1、依照机构规范完成日常授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现制定个性化提升方案; 2、积极与家长及教学辅导老师交流,全面掌握学生学习动态,实施精准教学; 3、结合学生学习进度,定期组织月度学业测评,检验学习成效; 4、积极参与教研活动及教师月度考核,持续提升教学能力与专业素养。 【任职资格】 1. 专家教师:北京市特级教师、正高级教师或学科带头人; 2. 骨干教师:具备副高级教师职称,拥有10年以上高中班级授课经验,年龄不超过45岁,曾获区级及以上骨干教师、学科带头人称号者优先; 3. 青年教师:硕士及以上学历,有中级教师职称者学历可适当放宽,具备2年以上高中班课教学经历。 【福利待遇】 1. 符合条件的应届毕业生可协助办理北京户口; 2. 为优秀教师提供北京市职称评定支持; 3. 提供具有竞争力的薪酬,博士及清华北大毕业生享学历补贴; 4. 建立健全的培训机制,为每位教师的职业成长提供系统指导与资源支持; 5. 免费提供教师住宿及工作餐; 6. 享有健身设施使用权、节日关怀活动、年度健康体检、子女(京籍)入学优惠政策等多项福利。
教师
2-3万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学一对一教学普通话发音标准
一、岗位职责 1、教学授课:依据课程标准及教材要求,开展高效课堂讲授,调动学生学习积极性,提升学业表现。 2、备课教研:深入钻研教材,科学设计教案,积极参与教研交流,与教师团队共享教学心得,持续优化教学策略。 3、作业批改与辅导:认真批阅学生作业,及时掌握学习动态,针对个体差异进行专项辅导,协助学生克服学习障碍。 4、教学评估:周期性组织学业测评,分析学生成绩数据,为教学改进提供有效参考。 5、学生管理:关注学生课堂行为与学习状态,维持良好教学秩序,引导学生养成规范的学习习惯。 二、任职要求 具备2年以上教学工作经验,熟悉K12学科架构与教学模式。 学科基础扎实,教学水平突出,能灵活应用现代教育工具与技术。 工作积极负责,热爱教育行业,具备良好的沟通协作能力。 三、薪资福利 薪资待遇:具有竞争力的薪酬,综合月薪[8K]-[20K]元/月。 福利待遇:五险一金、节日关怀、定期专业培训、教师团队活动等。 职业发展:提供完善的成长路径与晋升空间,可向学科带头人、教学主管等方向发展。
物理教师经验不限本科及以上
岗位职责: 1. 担任指定学科授课教师,助力学生提升学习能力; 2. 参与学科教研工作,持续提升教学研究水平; 3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1. 专业不限,对教育行业有热情; 2. 所授学科基础知识扎实; 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点:北京 薪资待遇: 1. 底薪+课时绩效,综合年薪20-30w; 2. 六险一金; 3. 节日福利,免费零食和下午茶; 4. 年度体检。
急招储备老师一枚
5000-11000元/月
教育工作者经验不限本科及以上培训机构数学英语语文普通话发音标准外语发音标准教育学专业背景线下教育坐班社群运营视频、音频剪辑学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
职位要求: 1、本科以上学历,985、211加分项。 2、善于表达,有授课意愿。 3、喜欢孩子,愿意往教学授课方向长久发展。 4、吃苦耐劳,有悟性,普通话标准。
家教经验不限学历不限
全市就近安排,不需要来公司辅导,直接去学生家里辅导,方便快捷,全市均可提供工作 1招聘类型 兼职招聘 2职位名称 家教老师 3职位描述 【岗位职责】 1、协助学生完成每日课后作业,保证作业质量。 2、辅导学生复习巩固、答疑解惑、紧盯效果。 3、帮助学生养成良好的学习习惯。 4、查漏补缺,预习新的知识。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,有过相关教学经验者优先。 2、形象整洁,责任心强,有耐心且热爱教育行业。 3、在校成绩优秀,有擅长的学科教学。 【工作方式】 1、全市就近安排,直接去学生家里具体看个人意愿。 2、可根据空闲时间和家长沟通工作时间。 3、薪资按小时计算,自己和家长对接协商。
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