北京丰田4S店急需招聘钣金大工。提供社保、免费午餐。薪资起点为一万。工作地点在北京。有意者请电话联系。

J7B0001 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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岗位内容： 1、检修汽车发动机，离合器，变速箱及其他主要元器件是否正常使用，进行整修保养。 2、清洗汽车内饰，检查内部零件是否有损伤，进行更换。 3、检查汽车漆面是否需要喷涂补漆，进行修复。 4、按照公司标准将汽车翻新到出售标准。 岗位要求: 1、有2年以上相关工作经验。 2、年龄25-48周岁之间。 3、耐心细致，有一定技术水准。 底薪2500加提成，多劳多得。。

要求能独立完成一般车型的故障诊断与维修，人品好，有责任心，公司经营二十多年客源稳定，绝不拖欠工资！大工、中工都要，只要技术好，工资自己提

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顺义河南村汽车座椅 组装；物料员；质检 11小时253，每个小时23； 免费吃，免费宿舍， 岗位： 1组装工； 2物料员； 3质检 招聘要求：18-40岁 工作时间：早8.30-晚20.30，长白班，上六休一。 工资待遇：23/小时，每天253元，公司免费提供两餐，免费提供住宿，综合工资6000元—7000元。 工作地点：顺义河南村 报名马上打电话

北京地铁安检公司直招 每月5号发上个月工资 地铁安检员5名（女性） 地铁乘务员15名（男性） 月薪5000-6760 每天10-12小时含休息时间 要求：无犯罪记录，无明显纹身，无严重疾病，不晕车 要求：年龄18-44岁，无犯罪记录，无明显纹身，无严重疾病 身高：男 165 以上，女 155 以上 合同期3个月，期满可续签， 工作轻松，包吃住，包制服被褥 空调独卫，洗衣机生活设施齐全 退伍兵、实习生优先 另有少部分写字楼、商场内保岗位 地址北京天通苑北地铁站

- 当天安排工作和住宿！ - 工资：4000-5000/月，身高 173cm 以上，年龄 18-45 岁以内； - 要求：无犯罪前科，有保安证（公司可以办证） - 室内巡逻岗，坐岗，可以玩手机！ - 管吃管住，一日三餐顿顿有肉。 - 吃住都在单位，不需要通勤，寝室有空调、洗衣机、热水器。免费发新衣服（不收取费用）

大兴兴斐电子 不体检 当天安排宿舍 白班231 夜班252 管吃 提供宿舍 每个月分三次发工资 每个月7号14号25号发三次发工资。 普工男女不限，年龄 22-35 周岁 白班 22 元/小时，夜班 24 元/小时， 月综合工资 6000 左右 工作时间： 白班：9:00-21:00， 夜班 21:00-9:00 二次入职的、衣服尺码大于 3XL、身高低于 160 、没带身份证原件、银行卡无法使用的无法参加面试，严禁学生工 报名加手机号 私聊报名

薪资：5000-8000元 要求：熟练车辆机修、钣金喷漆基础优先，擅长皮卡维修优先，能独立完成维修工单，手艺扎实，爱惜工具，有团队配合意识。

招汽车修理师傅，工资6000-8000，招汽修学徒工，包吃住，每月1000，电话。

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上海招聘汽车维修学徒工，要求18 －20岁，无需任何经验，不洗车，包吃住，有意者请联系

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负责乘用车/商用车仪表板、副仪表板、门板、手套箱、立柱等部件的结构设计 1、开展内外饰产品设计方案的具体实施与开发 2、依据客户需求对所承担的设计内容进行适时调整与优化，配合主管工程师推进技术对接与协调 3、掌握可行性评估、断面设计、方案布局及3D数据创建等相关技术环节 4、熟练使用CATIA软件进行设计工作 5、具备3年以上相关工作经验

职位名称 内外饰设计工程师（DRE） 岗位职责 1. 负责汽车内外饰系统（包括仪表板、门饰板、保险杠等）的3D与2D设计开发工作 2. 主导材料选型、CAE仿真分析及与供应商的技术沟通，确保符合法规标准与NVH性能要求 3. 协同造型、工艺、质量等相关团队推进设计方案实施，解决量产过程中的工程技术问题 4. 关注行业前沿技术（如轻量化材料、智能表面技术等），推动新技术在项目中的应用 任职要求 1. 机械或车辆工程类专业本科及以上学历，具备5年以上主机厂内外饰系统开发经验 项目亮点：享界项目是华为鸿蒙智行生态与北汽蓝谷联合打造的高端豪华智能纯电轿车项目。你将深入参与华为全栈智能解决方案的应用实践——从鸿蒙座舱带来的沉浸式智能交互体验，到ADS 3.0高阶智驾系统的领航能力；从DriveONE高效电驱系统到800V超快充技术，每一项均代表行业领先水平。

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岗位职责： 【软件方向】 1. 负责汽车电子测控系统的软件开发，包括智能驾驶、车联网、新能源、人工智能等领域的电子产品； 2. 负责软件设计文档编写、模块性能优化、软件运行维护等开发工作； 3. 负责测控系统集成联合调试，调试对象包括测控软件、产品软件及硬件测控系统； 4. 研究多线程编程和面向对象的关键技术，并对软件平台架构进行持续优化。 5. 研究AI智能测控技术，包括语音交互、数据显示、智能诊断等； 【硬件方向】 1. 负责汽车电子测控系统的硬件方案设计，指导加工并进行集成和调试； 2. 依据产品设计文档，进行器件选型、电子原理图/PCB设计以及嵌入式程序开发； 3. 参与ZCU等大型项目的测控系统方案设计； 4. 参与测控系统性能优化及汽车行业前沿技术研究； 5. 研究AI智能测控技术，包括语音交互、数据显示、智能诊断等； 任职要求: 1. 自我驱动，具备优秀的逻辑思维能力和强烈的求知欲，能够快速学习新的知识； 2.有良好的团队精神和沟通能力，执行力强，对解决具有挑战性的问题充满激情； 3.工作严谨，责任心强，有较强抗压能力； 4.本科或硕士学校985/211; 【软件方向】 1. 本科及以上学历，测控、机械电子、机械工程、电子、电气、自动化、车辆、计算机科学、软件等相关专业； 2.英语六级水平，具备良好的读写能力； 3.掌握至少一种编程语言，具备电工电子知识基础，有测控项目经验者优先，有Python开发经验者优先，有嵌入式开发经验者优先。 【硬件方向】 1. 本科及以上学历，测控、机械电子、机械工程、电子、电气、自动化、车辆等相关专业； 2.英语六级水平，具备良好的读写能力； 3.有一定的电子电路知识基础，有电路设计经验者优先，有测控系统设计经验者优先，熟悉单片机工作原理，能进行单片机电路设计者优先。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

1、开展汽车人机工程的分析、设计与相关研究工作； 2、负责整车法规符合性校核，涵盖国内外各类市场准入及强制性检验法规要求； 3、承担整车机械结构的布置与优化工作； 4、协同造型团队完成前期预布置工作，包括人机合理性验证、零部件布置评估、法规匹配性分析等可行性设计支持。 任职要求： 1、具备良好的英语能力，本科及以上学历； 2、对汽车行业有浓厚兴趣，具备一定团队管理经历； 3、专业技术扎实，实践能力强； 4、能够接受加班及频繁出差安排。

J7B0006 【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

对工作认真，干好自己的事。包吃住，本店招聘可以长期稳定工作的师傅，工资5000保底+提成，工作踏实。有意者联系。

核心职责： 1.技术总负责：全面主导车身系统或零部件（如白车身、开闭件、附件）从概念设计到量产落地的全周期技术管理工作，对项目的质量、成本与开发进度承担最终责任。 2.供应商管理：牵头开展供应商技术评估与选定，组织技术协议签署，监督开发进程，审核交付成果（包括数据、图纸及报告），主导技术问题闭环（如8D分析）及工程变更控制。 3.设计释放：负责设计输出物（数据/图纸）的审定与签批，主持工程变更（ECR/ECO）的技术评审与最终释放决策，推动PPAP完成并签署PSW文件。 4.流程执行：严格执行APQP开发流程，管控关键节点交付物（如DFMEA、DVP&R等），确保DV/PV试验按计划达成目标。 5.跨职能协作：作为技术核心对接人，协同采购、SQE、生产、质量及项目团队，高效推进研发与量产阶段各类技术难题的解决。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，车辆工程或机械相关专业背景。 2.经验知识（必备）：具备5年以上汽车车身开发经验，其中至少3年担任车身DRE或技术主导角色； 熟练掌握车身部件开发全流程、制造工艺（冲压、焊接、涂装、总装）及相关验证方法； 精通APQP、PPAP、FMEA、GD&T等核心工具与流程； 具有完整主导车身零部件从开发至量产交付的成功案例。 3.技能要求：能熟练使用设计软件进行数据审阅与图纸核查； 熟练操作办公软件，尤其擅长PPT汇报与Excel数据分析。 4.优先考虑：具备新能源车型车身DRE工作经验； 拥有车身轻量化设计或尺寸工程（GD&T）实践经验； 具有海外供应商技术管理经历。

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岗位职责： 1. 根据客户需求及空间特点，制定个性化收纳整理方案 2. 现场进行衣物、书籍、厨房用品等分类、断舍离与系统化收纳 3. 指导客户建立长效收纳习惯，提供后续维护建议 4. 配合公司订单安排，按时保质完成服务任务 5. 记录服务过程与客户反馈，持续优化服务体验 任职要求： 1. 对收纳整理有浓厚兴趣，接受零基础新手入职培训 2. 责任心强，注重细节，具备良好的沟通与服务意识 3. 身体健康，能适应上门服务工作节奏 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5. 有家居整理、家政服务或客户服务经验者优先