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【分拣员工作内容】：果蔬百货、冻品等商品分类投放 1、根据手机派单，在仓库迅速准确地将商品从其货位拣取出来，并按要求进行分类集中作业 2、确保点货、分拣的准确性和一定的分拣效率 【码货员工作内容】： 将货物按照大不压小、重不压轻的标准码放在托盘上;码放高度1.7米-2米,再用缠膜缠圈固定 【工作要求】： 基本识字，身体健康，无不良记录，能熟练使用智能手机，能接受长期小夜班 工作时间：下午16：00--凌晨3：00，每月15号发薪，单量有保障 薪资：计件，多劳多得，到手月薪7000-12000+，熟手员工可过万

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东莞谢岗·粤港澳电商仓 长白班招聘 长白班为主，不用体检，不查征信 男女不限18-42岁 主要分拣：服饰、箱包、皮带、小商品等 岗位：入库、上下架、合包、出库 新仓逐步上货，满仓后开启计件 薪资待遇 1.固定岗：保底5500-5800+加班费 2.计件岗：餐补520+全勤350+计件工资 综合月薪7000-9000左右 每月15-20号发薪 公寓空调宿舍，独卫+阳台 免费班车接送，车程约7分钟 每周预支300-500 接人时间：11:00-13:00

#分拣可日结，可短期21元/时，下班发放薪资 电商需求大量员工。员工待遇21/小时，包吃包住（，不用体检），每周四借可以预支300－500元左右，。后面员工单价会统一上调。工作时间：早上8点对20点，入职要求：男女不限，18-48岁，本人身份证，有磁性能过机；有纹身可以进。工作环境：宿舍4-6人间有空调、热水器，环境好。有纹身可以进，工作轻松，专业物业管理、宿舍热水、阳台、样样俱全。工作内容：主做国外跨境电商服饰，都是小件物，知名品牌服饰的打包、质检、扫码、捡货、分拣等岗位，不用搬运装卸面试时不可以穿拖鞋，凉鞋。超短裤裙子。

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负责分拨中心的日常查重查方工作，负责货物安全工作，主要包括配合总部安全监察中心查处内盗重大货物遗失等案

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一、企业简介 浙江融辉物流有限公司，成立于2024年9月，专注于100KG-3T的大零担物流网络，由拥有近20年行业经验、曾主导快运港股上市公司运营的祝建辉先生创办。融辉物流基于对物流行业的深度洞察，以新赛道、新模式、新生态为驱动，依托网络化基因构建大零担加盟体系，秉持“引领大零担数字化升级”的使命，致力于赋能网点持续成长，提升运输服务体验，力争打造具有影响力的大零担民族品牌 二、岗位职责 1、全面负责所辖经营大区的各项运营管理，涵盖货量布局、网点规划及人员培训等工作； 2、主导所辖区域的招商拓展，定期组织招商活动，推进网点资源引入与落地； 3、推动所辖区域网络质量优化，针对薄弱环节实施专项帮扶，并协调处理网点各类运营异常问题； 4、开展网络运营复盘，定期对所属网点的货量、收入、服务质量等维度进行分析评估，制定改进措施并跟踪执行 三、任职要求 1.具备5年以上快运加盟模式下片区管理经验 2.能够接受频繁出差安排 3.具备较强的管理能力与团队协作意识 原标题：《物流网络大区总—南京营运区》

招聘： 电商仓库配货员2名 要求： 1，有电商仓库工作经验 2，会库存控制/盘点，能使用ERP系统及时录入与跟进 3，会熟练使用聚水潭系统 4，能熟练使用扫描枪上架 薪资待遇：面议或电话沟通 电话：

需要35名成年人，25岁一64岁之间，本月28号每人带三名小学生进纪念馆进去就可以撤退，路补30想参加进群。

公司做跨境物流，因业务扩展招聘管理，培养新人经理亲自带； 岗位职责： 1.负责司机的排班，合理安排车辆 2.宣导安全知识 3.仓库重要货物的出入库安核对 4.跟单，制表，和调度以及偶尔需要配合海关和防疫抽检重点是把控损耗，以及车辆维护监督。

岗位1：仓库管理员 有叉车证会开平叉即可 ，需要会开航车，非光开叉车需要做仓管员工作 25/小时 岗位2：装配电工（需要有电工证且需要2年以上电工经验）主要配电柜装配，18-40周岁，高中以上文化，站班，员工工资：25/小时 ，出差和无锡的都有岗位 岗位3：焊工（需要有氩弧焊证或有压力容器证）需要会氩弧焊和手工焊，18−40岁，站班，员工工资：25/小时 以上岗位上班工作时间：8.00-20.00 记薪10.5小时，上6休1，有两顿工作餐，后期稳定后可转派遣，底薪＋加班，缴纳社保公积金 每月5号发26-25号工资。

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岗位名称：长白班八里京东电器短期工；京东物流拣货员；电动地牛操作工（拣货员）。 岗位要求：1. 年龄在18至48周岁之间；2. ；3. 需熟练使用智能手机。 薪资待遇：工资标准为每小时20元，工作时间截至1月26号及以后，如未做到26号则工资标准为每小时18元。