省·苏州市带班：按要求填写施工记录。日薪440到500，现金结算，免费工装，持证上岗，活多；服从安排，按时保质完成分配任务

招聘带班数名，省苏州市范围内，报酬详谈，包吃住、有夜班补贴，完工即结，有责任心。长期有活，节日福利，按要求填写施工记录

急招省南通市的带班岗位，薪资面议，，交通补助。与同事协作推进进度，身体健康，包吃住；五险一金，长期有活；定期体检

省南通市带班岗位：配合班组完成当天任务，报酬详谈，提供住宿、高温补贴，可预支，经验不限，活多，与同事协作推进进度，定期体检

招两名管理员 对工地进出工程车用微信小程序、记录车辆进出场时间，服从现场负责人管理调度，工作轻松，弹性上班，管住、不管吃 要求：会操作手机，男女不限18-50岁，有交通工具(汽车、电动车皆可)

省苏州市有带班岗位需求，与同事协作推进进度，320-400元/天，买工伤险、有餐补，月底发放，年龄18-50岁；按图纸要求施工

急招带班岗，地点省无锡市，210-320元/天，交通补助，；按图纸要求施工，有责任心，活多，听从现场负责人安排

要带班数名，省苏州市范围内，薪资面议，五险一金、提供住宿，，自带常用工具，工期充足，能吃苦耐劳；按图纸要求施工

找带班岗，地点省·苏州市，薪资面议，免费工装，可预支；按要求填写施工记录｜活源稳定；做过同类活优先，不缺活，会看图纸

需要带班，地点省扬州市，报酬详谈，按件计酬。按要求填写施工记录，住宿有空调，熟手优先；加班另算，五险一金；高温补贴，按图纸要求施工

岗位职责： 1.严格遵循测量规范及项目技术要求，开展地形测量、工程测量、控制测量、断面测量、管线测量、园林等外业数据采集工作，包括水准测量、导线测量、GPS/RTK测量、全站仪测量、地理信息采集、矢量数据处理、影像数据处理等，确保测量数据的准确性、完整性和时效性。 2.负责测量仪器（全站仪、GPS接收机、水准仪、测距仪等）的日常使用、保养与维护，定期进行仪器校准，及时发现并处理仪器故障，保障测量设备正常运行。 3.现场记录测量数据、绘制草图，确保原始记录清晰、规范、可追溯，作业完成后及时整理外业资料，配合内业人员完成数据整理、计算、成图等工作。 4.严格遵守施工现场安全管理规定，做好个人安全防护，排查测量作业区域的安全隐患，确保外业工作安全有序开展。 5.配合项目负责人完成测量成果的验收、复核工作，及时反馈测量过程中的异常情况，提出合理的改进建议。 6.完成公司及领导交办的其他与测量相关的工作任务。 技能要求： 1.熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等常用测量仪器，掌握仪器的校准、调试方法； 2.熟悉测绘软件（如AutoCAD、南方CASS、ArcGIS、EPS等），能配合内业完成数据处理与成图； 3.具备良好的识图能力，能准确解读施工图纸、测量方案等技术文件。 4.能适应户外作业，吃苦耐劳，抗压能力强，服从项目安排（可接受出差/驻场）； 5.具备较强的责任心、严谨的工作态度，确保测量数据准确无误； 6.有良好的沟通协调能力，能与施工团队、内业人员高效配合； 7.具备C1驾驶证，有驾驶车辆经验。

小时工：不体检 ！ 白班260/天，夜班270/天 ①目检 18-43岁 ②研磨清洗 25-53岁 当天安排宿舍

招聘一名小工，负责拌胶工作。工作时间为八点到六点，薪资为100元一天，工作轻松。

1、按照要求完成工作； 2、接待顾客主动、热情、礼貌、耐心，对顾客有有礼貌 工作要求 1、身体健康，能吃苦耐劳，工作勤恳，有责任心；无夸张染发，明显纹身。 2、有良好的沟通能力； 3、具备服务意识；

1、负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 2、协助处理顾客的支付需求，提供优质的购物体验； 3、维护收银区域的整洁和商品陈列的有序性； 任职资格： 1、具备良好的服务意识 2、能够快速准确地处理顾客的支付信息； 3、具有良好的服务意识，能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。

海南昌江核电项目招聘管工组长30名，管道普工100名。组长要求两年以上核电带组经验，能独立带组干活，工资电议。非核管道焊工薪资为550-600元/8小时，年龄45周岁以下，具备TSG资质，碳钢不锈钢管全氩资格项（D＜76，壁厚＞5mm），碳钢不锈钢氩电资格项，要求不锈钢、碳钢拍片合格率98%以上，持有特殊工种操作证及压力容器证，有效期六个月以上。考试前练习一天，第二天正式考试，要求考试探伤需合格。

有渔光互补及集中式光伏现场管理经验，退伍军人优先

要求有装饰施工管理经验，了解装饰施工工艺及流程，有安全员C3证优先考虑

辽宁长输管线需要土建开挖队长或管工具有土建施工经验，具体价格电话沟通，马经理。

岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理，落实安全、质量、进度及文明施工要求 2. 负责施工图纸、技术交底及变更资料的整理与传达，确保信息准确落地 3.参与材料进场验收、工序交接检查及隐蔽工程记录，保障施工合规性 4. 配合监理、甲方等单位完成现场协调、问题反馈与整改闭环 5.填报施工日志、进度报表及相关管理台账，确保资料真实完整 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.工作经验不限，有工地实习或助理经验者可适当放宽要求 3.熟悉建筑施工基本流程和常用规范，具备基础识图能力 4.责任心强，能适应现场工作环境，服从项目统一调度 5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先考虑

【工作内容】 - 组织并管控服装生产线的日常运行，保障生产任务按时交付。 - 检查产线员工操作规范，确保产品品质与作业效率达标。 - 快速响应生产环节中的异常情况，并落实相应的优化方案。 - 定期审视生产工艺流程，推动效率提升与成本控制。 - 负责产线人员的日常管理与技能培训，增强团队专业能力。 - 与采购、仓储等相关职能协作，保障原材料供应顺畅。 - 汇总生产相关数据，完成报表编制，为管理决策提供依据。 【任职要求】 - 拥有3年以上服装领域生产管理经历，精通服装制作流程。 - 熟悉成衣工艺技术及质量检验标准。 - 具备较强的沟通协调能力与团队领导力，能有效调动员工积极性。 - 出色的统筹规划能力，可妥善处理紧急事件，确保生产节奏稳定。 - 熟练运用办公软件进行数据整理与报告输出。 - 工作态度严谨，执行力强，具备良好的问题分析与解决能力。

岗位职责： 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计，完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作； 2. 对现有产品结构进行优化改进，实现材料与制造成本的降低； 3. 开展竞品机组的结构设计分析对比，提出可行性设计改进方案； 4. 编制产品BOM清单，并协助工艺部门完成相关工艺文件的制定； 5. 跟进样机试制进度，参与样机测试与验证全过程； 6. 提供生产现场技术支持，解决制造过程中的技术问题，处理售后反馈并开展市场端技术培训； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，暖通、制冷或相关专业背景； 2. 具备3年以上相关领域工作经验，掌握空调系统设计与应用知识，精通中央空调技术原理； 3. 具备创新思维，能够独立开展问题分析与解决； 4. 品行良好，具备团队协作意识，沟通能力强，能独立高效完成本职工作。 工作地点： 江苏省镇江市新区金港大道70号

熟悉全屋家具产品结构与制作工艺，掌握大理石及岩板的加工流程，依据公司定价标准和设计师图纸，高效完成精准报价

岗位职责: 1. 负责生产班组的日常运行，带领团队推进生产任务并保障生产目标顺利达成； 2. 统筹安排班组人员实施生产作业，监控生产进度与执行规范； 3. 执行现场管理规定，涵盖安全生产、操作规程、设备巡检及环境整洁； 4. 管理班组成员考勤、工作效率统计及日常事务协调； 5. 保证生产数据真实准确记录，协助上级完成生产汇报及相关改进工作。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能高效带领班组成员完成各项生产任务； 2. 熟悉生产现场基础管理流程，具有基本的质量控制与安全防范意识； 3. 工作态度端正，能够适应一线生产工作环境并履行管理职责； 4. 拥有较强的沟通表达能力，可及时反馈并处理现场突发问题； 5. 有广告行业车间管理工作经验者优先录用。

主要目标和职责： 1. 配合公司新设备设施的建设和已有设备设施的维修、革新及改扩建项目，配合公司新项目筹划及测试。 2. 策划并安排当班的工厂的生产设备和设施维修工作，包括生产设备及产线的增加，重新规划布局等活动。 3. 建立和管理工厂设备设施的预防性维修计划和科目并在当班实施，确保设备设施持续可靠地运行，建立机物料、工具、工装及备件的合理库存，并保证合理经济地被使用。 4. 持续改进工艺和提升设备生产能力。 5. 协调、管理当班在公司内发生的任何应急维修活动，协调、组织和保证维修资源。 6. 负责当班的消防安全，环保、安全及健康方面的活动开展。 7. 管理当班生产团队达成安全、生产计划、品质、交付和成本控制等目标，对未达目标者进行分析、管理和改善。 8. 根据实际情况确定人员需求，负责招聘、培训、发展、评估、考核、保留等日常人员管理任务，确保生产团队目标的完成，确保生产团队产能、技能、经验、知识的长期发展。 9. 制定和改善资本支出的管理措施，高质高效完成生产目标并有效控制成本。 10. 负责现场的5S管理，持续推进5S的日常管理工作。 11. 完成上级领导交代的其他工作任务。 汇报线： 1. 该职位向中国合资公司工厂部运营总监汇报。 【岗位要求】 任职资格： 1. 中专及以上学历，机械设计与制造、自动化、机电一体化、食品、饲料加工、管理等相关专业。 2. 5年以上生产管理经验，5年以上水产饲料、宠物食品、食品或食品加工业工作经验。 3. 有可追溯的精益/WCM经验者优先。 技能和知识： 1. 较强的技术能力、高度的积极性和较强的动手解决问题的能力。 2. 具备良好的领导能力和人际交往能力。 3. 对生产运营和相关业务事务有全面的了解和能力。 4. 熟练使用Word、Excel、Outlook、Teams 等办公软件。 5. 英语听、说、读、写熟练者优先。 个性特征： 1. 遵规守纪，诚实守信、品行端正。 2. 热情、谦逊、脚踏实地、沉着冷静，具有较强的团队合作精神。 3. 愿意以开放的心态接受上级指出的问题并积极改进。 4. 认真、细致、严谨、坚持，有责任心。 5. 及时发现偏差，及时纠偏，持续改进，按照既定目标前行。 工作地点和出差活动： 1. 工作地点：无锡。 2. 偶尔需要出差。 【福利待遇】 薪酬、福利和发展机会： 1. 有竞争力的薪酬。 2. 全面的社会保险和住房公积金。 3. 综合福利。 4. 基于绩效、能力和贡献的职业发展机会。

掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程 工作地点：浙江丽水市，此为销售驻点

招聘：车间文员（五险）薪资：3500~6000元/月岗位职责：1.负责车间日常文档处理、数据录入及报表整理；2.协助车间管理人员进行生产记录、物料统计及信息归档；3.熟练使用办公软件（如Excel、Word等）完成资料编制及汇总；4.配合团队完成其他行政支持工作，确保工作流程顺畅。任职要求：1.责任心强，能够独立完成岗位任务；2.熟悉电脑操作，熟练使用常用办公软件；3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识；4.有相关车间文员或行政工作经验者优先。

岗位职责： 1. 生产管理 根据PMC制定的生产计划，科学组织、合理分工并高效调配资源，确保生产任务按时、按量、保质完成 全程跟踪生产运行情况，掌握各环节进度，及时识别并处理影响生产的各类问题 2. 质量管理 严格执行质量标准及控制流程，开展日常巡检，纠正不规范操作，持续优化工艺环节，保障产品质量达标 推进全面质量管理，落实过程重点检验与自检互检机制，降低不良率，提高一次通过率 3. 成本控制 负责车间成本核算与管控工作，有效降低材料消耗、能源使用及人工支出等各项成本 杜绝浪费现象，积极实施精益生产理念与改善方法 4. 人员管理 负责车间员工的日常管理工作，包括任务分配、技能培训、绩效考核与激励措施 注重人才梯队建设，提升员工技能水平，完善人才培养体系 打造高效协同、团结稳定的工作团队 5. 安全管理 落实安全生产责任制，监督员工严格执行安全操作规程 定期组织安全检查，排查隐患，防范安全事故的发生 6. 现场管理 推行7S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造整洁、有序、高效的作业环境 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化等相关专业优先。 2、五年以上中大型制造企业生产管理经验，至少三年以上生产车间主任或同类管理岗位经验；具备精益生产、质量管理或工艺技术背景者优先。 3、有设备类产品生产管理经验，熟悉精密机械加工与装配工艺流程；精通生产运营、成本管控、人员组织及安全管理的方法与流程。 4、具备良好的团队领导力、沟通协调能力、问题分析解决能力及抗压能力。 5、熟悉ISO质量管理体系及7S现场管理模式。

【岗位职责】 1. 负责压力容器监检资料的收集、整理、誊写及归档，确保资料齐全合规。 2. 对接各部门需求，完成产品铭牌信息的核对、打印、登记与发放。 3. 负责部门技术文件、通知、报告的打印、复印、分发及存档。 4. 维护部门电子与纸质档案库，确保文件编号规范、流转可追溯。 5. 作为部门内外部沟通窗口，协助对接生产、质检及监检机构的资料传递。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，1年以上制造业资料员或部门助理经验。 2. 了解压力容器基本流程，熟悉铭牌参数含义或有监检资料经验者优先。 3. 熟练使用Office办公软件（Excel数据录入、Word排版）。 4. 工作细致、责任心强，对数据录入和资料整理准确率高。 5. 沟通顺畅，执行力好，能接受紧急任务时加班配合。

【岗位职责】 1. 具备服装厂缝制组长工作经验，熟悉吊挂流水线运作。 2. 拥有良好的组织协调能力，能够高效管理团队，推动生产任务完成。 3. 对服装缝制工艺有深入了解，能够精准把控产品质量。 4. 具备良好的沟通能力，有强烈的责任心和敬业精神，致力于提升生产绩效。 【岗位要求】 1. 20-60岁，男女不限。 2. 3年以上服装厂同岗位工作经验。 【福利待遇】 常日班，交社保，免费工作餐，包食宿，端午、中秋、过年有福利礼包。