人事专员负责招聘和售后

潜力创新型食品设备研发制造公司（高新技术企业） 【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀英才共谋发展 专注食品调味品机械领域十余年，我们始终走在行业前沿，凭借技术实力与客户信赖稳居市场领先地位。当前，企业步入快速发展新阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀具备实战经验、责任担当的您加入，共同开拓事业新版图！ 我们提供： ①明确的职业发展路径，成长空间广阔； ②富有竞争力的薪酬体系，成果共享，回报真实可感； ③正能量满满的团队环境，让你感受“选对平台、同行靠谱人”的安心； ④12年如一日按时足额发放薪资，从未拖欠、从未延迟； 公司业绩持续向好，行业前景日益明朗，正是投身其中、施展抱负的黄金时机。若您希望在一家稳健前行的企业中实现个人价值，渴望与务实进取的团队并肩作战，欢迎加入我们！ 作息时间：单休，8:00-17:00 福利待遇：节日礼品、孝心红包、免费工作餐等 岗位职责 1、承担空缺职位的招聘执行工作； 2、配合推进绩效考核方案的实施、数据统计与流程优化，具备工厂绩效实操经验者优先考虑； 3、精通员工关系管理，能深入一线部门，疏导员工情绪，引导积极工作状态； 4、参与现有管理制度与业务流程的梳理与改进； 5、负责跨部门事务的沟通与协作推进； 6、处理公司日常行政事务； 7、参与组织公司各类会议，并完成会议纪要的记录与归档； 8、监督办公室环境卫生情况； 9、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历； 2、具有实体制造业人事行政相关工作经验； 3、做事严谨细致，坚持原则，执行力强，具备良好的职业操守； 4、主动意识突出，亲和力佳，服务意识良好； 5、熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责: 1.负责悦弘传媒的招聘工作，包括筛选简历、组织面试等 2.参与员工培训计划的制定和执行，提升团队整体素质 3.协助处理员工关系，维护良好的工作氛围 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，对工作细节有较强的把控能力 3.具有良好的组织能力和解决问题的能力

岗位职责： 1、协助开展招聘工作，包括简历筛选、人员评估、面试安排及录用流程跟进； 2、参与企业文化建设，策划并组织员工活动及相关执行事宜； 3、参与培训需求调研，制定培训计划并推动组织实施； 4、办理员工入职、转正、调动、离职等人事手续，负责考勤管理及制度修订与落实； 5、处理日常行政类事务性工作。 任职要求： 1、全日制统招大专或以上学历。 2、具备1年以上相关工作经验，有制造业从业经历者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调能力，执行力强，富有责任心。

岗位职责： 主要负责美团骑手自有站点的人员招聘工作，包括骑手邀约、跟进及入职安排 任职要求： 有同行业招聘经验或劳务相关背景者优先，具备良好的沟通能力，有较强目标感和收入追求者优先考虑 岗位福利： 朝9晚6，基本无需加班，底薪3000-4500+提成300-500/人+津贴 踏实肯干、积极学习者月薪轻松过万，所有资源由公司统一提供 每月组织团建活动，设有优秀员工奖励，福利体系完善，缴纳常州社保，每月20号准时发薪

【招聘线上人事专员】 不限经验｜高额分成｜在家办公｜资源变现新机会 如果你正在做人事/招聘工作，手上有“被其他公司拒绝”的主播资源——别让这些资源浪费！我们为你提供一个全新合作模式： 主播要求：18~45岁有直播声卡即可！！！！！！！！！！ 我们提供： 线上办公：全程远程，时间自由安排 高额分成：推荐成功签约的主播，你可获得主播总收入的5%持续分成（长期收益） 零培训压力：主播签约后所有培训、管理由我们全权负责 超低门槛：不限颜值/年龄/经验——只要主播有开播意愿，我们都欢迎 灵活合作：可兼职、可全职，也可与现有公司合作对接 适合 已从事人事工作，手上有“不符合其他公司标准”的主播资源 想拓展副业、增加持续性收入的招聘从业者 有社群/社交资源，想轻量变现的个人 你需要做的 推荐有意向开播的主播（无颜值、年龄、经验硬性要求） 协助完成简单签约流程 长期享受分成收益 分成长期有效，收益持续累积 无需处理主播后期管理、培训等繁琐工作 可同时与其他公司合作，资源互补共赢 欢迎咨询： 如果你手头有闲置的主播资源，或想开辟轻量副业，欢迎私信了解更多合作细节！ （备注“人事合作”可优先对接）

招人事专员： 1、工作时间：中午13:00-晚上8:00 2、工作内容：主要就是负责给招人，保底5000，办公室上班，上班轻松自由，不需要任何经验，老员工手把手带，月综合工资8000以上。 3、福利待遇：月休四天，可以自己调休，每个月固定团建（免费），包吃住，提供宿舍用品，配有空调、冰箱、洗衣机、卫生间、

岗位职责： 1.负责公司主播人才的招募工作 2.通过多元渠道寻找、拓展并挖掘具有潜力的素人或达人，吸引有意向的艺人加入 3.搭建并维护主播人才资源库，确保完成既定招聘目标 4.跟进主播签约流程及后续反馈，协调沟通中的问题并提供有效解决方案 岗位要求： 1.具备经纪人、星探、销售、招生或招聘等相关经验者优先 2.对直播领域具备浓厚兴趣 3.拥有主播或达人资源者更受青睐 岗位福利：包住宿，大小周，法定节假日正常休息

岗位职责: 1.落实并持续优化公司人力资源制度，确保人资运作与企业战略发展方向保持一致； 2.参与招聘全流程工作，开展简历筛选与候选人评估，保障组织人才供给； 3.策划并推动员工培训与发展项目，提升团队综合素养及个人专业能力； 4.维护员工关系，妥善处理劳动纠纷，营造和谐稳定的工作氛围； 5.协助薪酬福利体系的制定与落地，确保激励机制的公正性与竞争力； 6.负责公司服务群的日常对接与信息传达 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效互动； 2.拥有出色的组织协调能力，可应对多元人际关系与复杂工作场景； 3.熟悉人力资源各模块操作流程，能熟练使用相关管理工具； 4.具备独立分析与解决实际问题的能力，面对挑战能够积极应对； 5.学习意愿强烈，适应力强，能迅速吸收新知识并融入变化环境

招人力资源文员，上六休一。上班时间是早8晚5，主要负责在招聘网站发布信息，工资3000-6000

。本人擅长压线，拷边。可以上手出价格。工资随厂里走。自己有住房。莫城附近。诚心招人的可联系

清河路烧烤店招服务员一名。年龄20至45岁。12小时班。工资4500。月休2天。 电话

招车包一名，时装修

做新风，PVC管，工地在无锡火车站附近，需要2名会做新风管的师傅，工期年底结束，工资年底全部结清，有闲着的师傅可以联系我，李

长白班 二保焊工408/天 木工操作工336/天 裁剪工288/天 木工操作工28/小时小时 54岁以下 主要负责 看图纸 把下好的料拼接 三年以上 木工经验 熟练使用钉枪 码钉枪 曲线锯等 木工 工具 一天336 裁剪工40以下，24一小时，剪刀剪一些布料，会使用测量工具 一天288元月工资7500➕ 二保焊工34/小时 48岁以下 主要焊 游乐设备主体框架 有焊工证 要求 要会看图纸（自卯自焊）能吃苦一天408 元 早：8:30-22:00计薪12小时，吃饭1小时， 下午吃饭半个小时，偶尔下早班， 每月10号发放工资 本地人不接收 免费三餐 （不接受**） 可安排宿舍，200/月包水电， 商业保险80/月 殷巷接人12：00，厂门口13:00前。

招聘人力资源店员数名1，不限学历 2-基本要求①活泼开朗、积极阳光 ②诚信踏实、有学习进步能力 ③接受新自媒体内容、必须长期发展的。④有一定的销售经验者（房产/保险/服装等行业经验的）优先；有苏州电子厂工作经验1年以上者优先。 3-工作内容：①负责给求职者介绍企业招聘信息 ②处理求职者面试入职以及工作中各类常见问题。 4-薪资待遇面谈。欢迎挑战高薪的小伙伴加入手机/：

如果你干骑手招聘一年以上、有招聘能力、有面试交付能力，又想在这个行业长期发展，咱们可以一起合作。 合作方式和本公司一起开招聘面试门店，让你自己的老板。 公司扶持和背书： 提成骑手资源，每日给你的门店引流5-10人来面试。 公司提供稳定的租车平台，让你用车无忧，一条龙服务。 公司资源部提供包括（某团、某饿了、山姆、盒马、快递员等全岗位的资源，负责把求职者安排到位。 公司提供招聘软件和新媒体平台的培训指导包括（某泡某8等平台的软件使用和某音某手某红书的引流） 门店老板可自行组件自己的团队，总公司不做任何干预。 【合作要求】 1：诚实守信，做事踏实、有原则性、有执行力、学习力，想在配送招聘行业干大干强者。 2:有自己的亲戚老表团队，能带动自己的团队，有战斗力 3:熟悉各大招聘平台的使用。 【分成待遇】 1.门店70%的收入所得分成。 欢迎诚心想在骑手招聘行业发展的老板来聊

岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 4、进行薪资解说，安排候选人入职 5、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 6、领导交办的其他事情。 任职资格： 1、会打字会聊天，性格开朗， 2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 3、不提供住宿需要自己解决

1、负责中心的人力资源日常管理工作，包括招聘、员工入职、离职手续办理等; 2、组织实施员工培训计划，提升员工专业技能和服务水平; 3、处理员工关系，协调解决员工问题，维护良好的工作氛围; 4、协助制定和优化人力资源相关政策和流程，提高工作效率。 任职要求: 1、具备良好的人际沟通能力，能够有效处理员工关系; 2熟悉人力资源管理各项实务操作，了解国家劳动法律法规; 3、具有较强的组织协调能力和团队合作精神;4、熟练使用办公软件，有相关行业工作经验者

公司扩展需求 招聘专员20名，男女不限18-38岁，运营剪辑10名18-35岁男女不限，性格开朗口齿伶俐，有上进心，沟通能力在线有耐心的 做过客服或者销售优先 薪资：底薪提成，福利齐全综合薪资：3000-10000上不封顶 上班时间：早9.00-晚6.00，上六休一。 日常工作：对接求职者+企业需求，简单好上手带薪培训 ​工作氛围好不会可学有人带有晋升空间 ​地址德清武康

物流装配车间前包装操作工 听力类别，聋哑人。贴不干胶，刷白盒，刷唛头，修补包 薪资福利:五险一金，提供食宿，免费工作餐，年休，节假日等 招工人数:10人 （） 工作地址:如皋市经济开发区惠民西路8号

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启东寰宇大量招聘焊工、普工，合计需求200人 12.29（周一）12.31（周三）13：00面试，最晚面试当天10点报，后续还会持续面试 面试现场就需要无犯罪记录证明，请提前让员工开具好 焊工100人（有基础焊接经验） 普工100人（能吃苦岗位随机） 1⃣入职购买五险/员工福利好 2⃣免费一日三餐/住宿还免费 3⃣，三月报销 要求：20-45周岁，初中文化。月综合8000-11000；每月15号发工资，遇节假日提前发放（必须有本人中国银行卡）入职需缴纳社保。 住宿水电费平摊，上下班有班车免费接送。 特别提醒：面试培训3～7天，附近民宿15～25元/天。上线后正式住宿（不住宿舍补贴300元/月） 0

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纺丝车间招聘普工正式工五险一金 【岗位】：纺丝，卷绕，倒丝，外检，计量，升头等岗位工作主要车间普工，纺丝加弹包装看机器质检不需要经验，简单容易上手。 【职位要求】：18-45岁，男女不限，需持本人有效二代身份证原件，无经验也可。 【面试须知】：求职带上本人有效二代身份证.带上简单行李，当天安排宿舍。 工作时间：早8晚8，12小时点对点。 吃住问题：餐费补300/月，免费住宿。 工资现在是300-330一个班 逢年过节薪资3倍 三班两倒到手6000-6300左右 两班倒8500-9000左右，每月25发放四大银行（中国工商农业建设. 身体健康没有疾病。

常年稳定优质企业推荐 ️常年240天，三餐4.5元 厂区住宿，6-8人间免费 车间，宿舍餐厅环境一流 20/小时，12小时计薪 月工时312-360小时 【扬州包装材料】 主要生产饮料包装材料，全自动化机器人设备， 辅助设备几乎不干活 工人包装、检验坐班多 男女不限18-45岁（目前所需岗位为岁以内），两班倒，不吃饭时间计薪12h。 厂吃厂住，免费公寓（实木床和衣柜，无线WIFI，工人独立卫浴，提供一日三餐（早餐0.5元、中餐2元晚餐2元）三餐4.5元自助餐随便吃，先吃后，月薪7000左右。 [抱拳]需要体检（三个月内体检单可用），每月20号发薪。

无锡招聘刀手数名，工资7000\10000 包吃包住，勤劳务实，眼里有活。 联系电话：（同步）

洛阳【洛凯机电】 【岗位】：普工 【招聘要求】:男女不限，17～45周岁，认识字，会写字。 【工作时间】:8-8点，长白班。 【薪资待遇】：20元/小时日结19/小时 【吃住】:餐补15元/天，先吃后补。随工资发放 房租200元，水电平摊！ 【面试时间】:下午一点 【面试要求】：需带本人身份证原件提前到厂

急招人事两名形象气质佳 传媒公司类人事工作经验者优先 无学历要求具有良好的沟通能力、学习能力和思维逻辑能力踏实上进 岗位职责： 1.负责人事相关工作 2.包括但不限于人员邀约面试入职跟进等招聘流程（运营会协助人事一同进行） 薪资、福利待遇： 工作时间：早八晚五 带薪休假月休四天不加班 公司00后年轻人偏多沟通无障碍没有勾心斗角轻松上班工作压力小 公司不定时下午茶团建工作氛围很好 薪资：底薪提成 综合薪资5k-8k 工作期间看个人能力涨薪

男女不限18-45岁 坐着干活，打螺丝