岗位职责： 1、依据公司标准及客户需求，独立完成产品方案的规划设计工作 2、协同业务团队，开展产品应用场景的设计与优化 任职要求 1、室内设计、环境艺术设计、平面设计、建筑设计等相关专业本科及以上学历，具备1年以上室内装饰设计工作经验； 2、熟练掌握CAD、PS、3DMAX等设计类制图软件， 3、了解常用装饰材料、设备特性及相关施工工艺流程； 4、具有扎实的设计功底和较强的理解能力，能准确区分不同设计风格，精准呈现设计效果； 5、具备良好的语言表达与沟通协调能力，工作认真负责，富有责任心

负责公司客户室内装饰项目的设计统筹与管理，为客户提供建议及定制化室内设计方案

1.量房： 量房是装修流程的首要环节，精准的尺寸数据是后续设计与施工的基础保障。进行量房时，需重点关注以下内容： *逐项测量各房间的空间数据，涵盖墙面、地面、顶面等各个界面。 *记录门窗的具体位置及尺寸信息，便于后期合理规划开启方向与空间布局。 *核实室内现有设备情况，如暖气片、空调位、照明线路等，为设计方案中的改造与整合提供依据。 2.沟通方案： 完成量房后，设计师将结合实际测量数据及您的具体需求，制定初步的设计构思。在方案交流阶段，建议注意以下事项： *主动向设计师说明个人偏好、功能需求及预算范围，助力其输出更贴合实际的设计成果。 *详细审阅设计图纸与布局安排，确认是否满足预期效果，若有调整意见，及时反馈沟通。 *评估方案的实际落地性与使用便利性，确保设计理念可在施工现场有效执行。 3.后期跟进： 设计方案敲定后，工程团队将依图开展施工作业。在此期间，您可关注以下几个方面： *保持与施工方的定期联系，掌握工程进展节奏，确保整体进度按既定计划推进。 *对现场施工工艺与材料使用情况进行监督，保障作业质量达到标准要求。 *遇到施工异常或突发状况时，积极配合协调解决，推动项目平稳有序进行。 综上所述，量房、方案沟通与施工跟进构成了装修过程中的三大关键步骤，需要您全程重视并积极参与。唯有落实好各个环节，方可保证装修进程顺畅及最终效果的高品质呈现。 任职要求: 教育背景:

柜柜设计师 服从管理 有上进心

岗位职责: 根据公司提供的客户资源 制定室内设计方案并备妥洽谈资料 对接客户需求，解答疑问促成签约 绘制完整施工图纸及效果图，完成施工合同签署

职位描述： 1：协助直属上级完成日常行程的统筹与安排，确保工作有序推进； 2：协同主案设计师推进全屋定制、门窗及其他定制类项目的深化设计，并参与或独立完成客户签单环节； 3：依据客户确认方案或公司内部深化方案进行工程量核算及报价编制（输出正式报价单）； 4：协调处理设计、施工及售后各阶段出现的问题，保障服务流程顺畅。 任职要求： 1：具备设计、销售等相关专业背景或具备相关领域实际工作经验； 2：熟练操作Office等办公应用软件，同时熟悉微信、小红书、微博等社交平台的操作与沟通； 3：拥有较强的文字表达能力，以及良好的沟通协调与语言交流技巧； 4：工作态度积极主动，乐于学习，做事细致耐心，具备高度的责任感； 5：形象良好，气质端正，具备优秀的沟通协作能力和团队意识； 6：能适应不定时加班，接受阶段性出差安排； 7：关于岗位经验要求： 7.1、新人：具有相关岗位实习经历，或软件操作能力突出，或具备明显专长项； 7.2、设计师：需具备2年以上相关岗位实操经验； 7.3、专家：需具备5年以上行业经验，具备较强的行业影响力，善于引入并应用新型产品，可带动企业创新升级； 8：具有3年以上同类型岗位工作经验者优先考虑。 薪资标准： 新人：基础薪资2000（无责底薪），保底薪资3500元，销售额提成3% 设计师：基础薪资3500（无责底薪），保底薪资5000元，销售额提成3% 专家：基础薪资6000（无责底薪），保底薪资8000元，销售额提成3%，团队提成0.5%

招装修设计师

全金华可就近安排，熟悉我们企业的发展脉络，无需过多赘述，作为家装领域最具成长潜力的企业之一。若对本公司了解有限，欢迎直接联系我深入交流，同属行业同仁，公司优势与未来规划均可详谈，一切以数据为依据 一、福利待遇 1、高额提成+月度奖励+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师-设计主管-项目部经理-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内或海外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期举办美食分享会； 4、公司提供系统化的内外部培训支持，定期开展设计创意、施工工艺、管理思维等方面的专项培训 5、工作时间9:00–17:30，中午休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、根据不同客户特点开展针对性洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出创新设计理念，独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选配，并就施工内容和材料使用与客户确认无误； 5、全程跟进装修项目实施过程，监督执行进度，确保方案落地质量，提高客户体验满意度 三、岗位要求： 1、具备环境艺术设计、室内设计、装饰设计或相关专业背景； 2、具备2年以上从业经验，有住宅、别墅、大户型及高端项目设计经历者优先考虑； 3、掌握室内装饰工程施工流程，具备较强的现场指导与管控能力； 4、热爱空间设计事业，工作积极主动，富有责任感

岗位职责： 1、参与装饰工程项目全流程设计工作，包括前期现场测绘、方案构思、效果图制作及施工图深化设计； 2、完成设计方案汇报与客户沟通，精准理解并落实甲方需求； 3、对接施工工艺交底及项目落地过程中的技术跟踪与问题协调； 4、参与设计方案及施工图纸的内部审核与优化，确保合规性、可实施性与设计品质； 5、熟练运用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等主流设计软件完成日常工作任务。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术设计或相关专业背景，学历不限； 2、具备装修/室内设计相关实习或项目经验，熟悉装饰施工流程与常用材料； 3、具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通意识； 4、工作细致负责，具备团队协作精神与基础抗压能力；

负责公司客户室内装饰项目的设计统筹与管理，为客户提供建议及专业室内设计方案

招 聘 普工，装卸工3名 工资:5500-6500元/月 开票统计 2名 高中毕业20-40岁 工资:5000-6000元/月 店面营业员 2名 工资:5500-6500元/月 以上岗位做到年底包吃包住 电话: 地址:金麟北路181号

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能熟练的设计装修图纸，也能良好的沟通客户

会CAD，酷家乐，懂预算

岗位职责】 1、能够与客户进行良好沟通，充分了解客户装修设计需求； 2、有较好的设计理念、设计方案把握准确，精通预算报价； 4、能独立开展设计方案，图面表现力强，设计风格意图、细节等方面表现准确、到位； 5、统一协调完成谈单、出方案、签单等专业性工作； 6、有整装家装工作经验优先考虑。。 【任职资格】 1、室内设计、装饰和环艺等相关专业优先； 2、两年或以上同行工作经验，工作经验优秀者可适当放宽录取条件； 3、能够熟CAD等相关软件； 公司提供单源丰富，线上线下渠道多线发展，单源稳定，工程严格把控。 薪酬：具体面议 发展方向：设计师——首席设计师——设计总监——设计经理，只要你有信心一年薪资、级别可连续晋升》

设计类相关专业优先，接受应届毕业生及转行新人

2.岗位职责： 1.为客户提供专业的技术建议与解决方案； 2.负责外出实地测量并绘制效果图； 3.与客户对接，沟通确认设计方案； 4.独立完成门窗施工图纸的设计与优化调整； 5.独立完成门窗材料的清单编制与下单工作。 3.岗位要求： 1.具备室内设计或相关专业背景； 2.能适应较高强度的工作节奏，责任心强，具备良好的团队协作精神； 3.具备较强的沟通表达能力，态度亲和，普通话流利，工作细致认真； 4.熟练使用各类设计软件（如CAD、3DMax）。 加分项 具有装修装饰、房屋建筑工程、建筑设计等相关行业经验者优先

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