岗位职责： 1、统筹各项目的人力资源配置与动态调整； 2、掌握项目现场进展，发现问题及时反馈，保障项目按时推进； 3、完成上级交办的其他相关任务； 4、参与公司咨询管理项目的整体运营执行； 5、维护公司客户关系，提升客户满意度； 6、承担日常商务接待及相关支持工作； 7、需具备项目运营管理及商务接待实操经验； 8、性格开朗，工作认真负责，作风细致严谨，具备良好职业素养； 9、有咨询领域从业背景者可优先考虑。 任职要求： 1、年龄30岁以上，熟练操作常用办公软件； 2、具备较强的学习意识，能快速掌握新知识与技能； 3、思维敏捷，拥有良好的沟通表达与协调能力。

岗位职责: 1.参与市场推广方案的制定及落地实施 2.协助开展市场调研，整理并分析相关数据信息 3.配合团队工作，保障各项市场活动有序推进 4.具备一定文案能力，可独立完成基础标书编写 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识 2.能够快速响应并高效完成交办的工作任务 3.学习能力强，能适应高强度、快节奏的工作氛围

【工作内容】 -参与公司核心业务模块的学习与实践，全面掌握企业运营机制； -协助部门负责人处理日常事务及项目支持，强化综合管理素养； -参与公司系统化培训，完成轮岗安排，积累跨岗位实战经验； -配合制定并落实相关工作计划，提升分析与解决实际问题的能力。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，重点院校应届毕业生优先； -具备优秀的沟通表达能力与团队合作精神，学习主动性强，适应快节奏环境； -拥有行业头部企业或重点高校实习背景者优先录用； -热爱行业发展，具备较强的责任意识和抗压能力。 定岗方向：货架电商、人事、市场营销

小红书运营专员：熟练掌握小红书平台规则你将负责策划有趣有料的内容，和粉丝互动，负责本地商家跟进对接提升账号影响力。薪资3～8K无责任底薪提成单双休

岗位职责 1、熟悉公司产品，掌握引流推广与用户增长相关工作内容； 2、配合上级完成团队日常运营管理事务； 3、学习企业运营模式，参与平台功能优化、客户沟通对接，了解公司战略规划及发展方向； 4、制定并执行培训方案，推动团队能力提升 福利待遇: 1.薪资6000~12000 2.免费提供住宿，配备齐全的家用电器和生活设施 3.定期组织团建活动，如聚餐、爬山、拓展训练、旅游等； 4.晋升机制公开透明，公平公正； 5.年终奖金、节日礼品、带薪年假、法定假期，不强制加班，每年安排4~5次国内外旅游，表现优异者可获7辆豪华汽车奖励 欢迎95后00后有进取心、踏实肯干的青年人才加入！！1 任职要求: 1、年龄18-26岁，大专及以上学历，综合能力优秀者可优先考虑；接受在校实习生（可长期实习）； 2、性格积极乐观，自信阳光，具备良好的团队协作意识及沟通表达能力； 3、有明确目标，做事专注勤勉，能承受一定工作压力； 4、具备自我驱动力，拥有一定的影响力与说服力，学习能力强，善于分析与判断

岗位职责 1、初期需学习公司市场业务流程，熟悉基层运营模式，公司将安排资深主管进行一对一带薪指导。 2、中期根据个人成长情况，逐步接触团队管理相关工作，重点培养具备全面素质的管理人才。 3、后期目标为独立承担团队或部门的整体运作与管理工作。 4、欢迎优秀应届毕业生加入，要求全职到岗（在校期间如有特殊事务可申请请假），无经验者可参加免费培训，接受基层锻炼。 薪资待遇 1．实习期月薪5000元，另享优秀员工奖金、公司活动奖励、团队管理激励等，综合收入约5000-10000元；转正后6000-12000元以上 福利待遇： 1＊提供配套齐全的员工公寓，位置靠近公司，按规定缴纳五险一金 2＊节日组织春游、夏游、烧烤等团建活动 3＊生日赠送蛋糕及礼金红包 4＊提供系统化带薪培训机会，支持前往总部进修学习 5＊具备相应能力后，可独立开拓新项目或新公司，获得创业发展机会

一、岗位职责（物资保障方向）： 1、需求管理：依据各养殖场区/种植基地的生产安排及现有库存状况，审核饲料、兽药、疫苗等生产所需物资的需求，制定并提交季度或月度采购计划； 2、供应协调：联动采购团队与使用单位，实时跟进物资到货进展，及时应对和协调处理突发性物资短缺问题； 3、库存优化：搭建安全库存机制，持续监控库存周转效率与资金占用情况，定期提出滞销或积压物资的处置建议； 4、数据分析：编制物资供需匹配报表，识别供应端潜在风险，并开展成本变动分析； 5、其它工作：配合完成农牧业务日常运营数据的收集与上报，支持管理层面决策工作。 二、任职条件： 经验：大专及以上学历，具有一年以上农牧业供应链或信息管理相关工作经验，有奶牛养殖行业背景者优先考虑； 能力：具备良好的跨部门协作能力，熟悉SAP系统操作，掌握数据分析工具（如PowerBI、python等）的应用； 专业：畜牧兽医、动物科学、行政管理、计算机等相关专业毕业；

上班时间：9:30—12:0014:00—18:30 月休八天，节假日轮休！不加班！！不加班！！ 1.负责公寓日常运营管理工作，借助公司提供的客户资源，线上响应租房咨询并安排房源带看 2.主动跟进客户需求，推动租赁成交与合同签署 3.工作时间早九晚六，每月固定休息八天，支持灵活调休，可实现连续休假 4.岗位福利包含不定期月度奖励、下午茶、生日会等员工关怀活动 5.无经验要求，熟练操作电脑及智能手机，具备基本拍照能力即可胜任 6.如有意向，欢迎投递简历！

为推进拓展南通区域市场，现招聘运营助理/应届生/管培类等各个岗位。应届生优先，学生会干部优先，爱好体育者优先，退伍军人优先。 岗位职责： 1、基层运营，了解公司产品，学习运营知识，公司内部营销系统，拓客引流宣传，积累经验，储备能力，建立基础人际关系。薪资为底薪7200+年终奖+提成。 2、团队运营管理，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，薪资为基础薪资+绩效+提成+每月管理奖金750-1550，管理类岗位平均薪资8000-12000 3、公司经营管理，接触中高层管理，参与行政运营，公司规划，招聘面试，财务管理及分公司拓展等工作，并且实现财务自由和时间自由，月薪达到28000-40000以上。 注：一经录用，公司会提供免费住宿，环境好，有空调，洗衣机24小时热水供应。带薪培训，主管亲自教带。晋升机制透明且成长空间大，所有员工可清楚了解晋升制度。福利优厚且氛围轻松乐趣，每年享有3到5次旅游机会。 特别注意:我公司该运营岗位属于公司储备管理岗位，后期往团队建设和团队管理方向发展，更多训练的是与客户、团队队员沟通交流，分工协作，团队运营管理等能力，所以只想短期发展往电商、新媒体等线上运营发展的伙伴勿投! 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 职位福利：绩效奖金、包住、带薪年假、弹性工作、员工旅游、创业公司、节日福利 职位亮点：一对一教导培训

【工作内容】 1.提升校区在周边区域的品牌知名度（包括广告投放、社区关系维护等）； 2.负责校区微信社群的日常运营，策划并发布引流活动信息； 3.协同校区其他教师共同推进客户满意度相关活动； 核心职责：只要有助于为校区引入资源，工作内容可弹性调整！ 【任职资格】 1.本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2.性格外向开朗，情绪表达直接坦率； 3.具备一定的组织与协调能力，有跨部门协作与沟通意愿； 4.热衷于教育行业发展； 5.有强烈的收入目标追求。

诚聘:熟练喷气 1.挡车工三名; 2.熟练喷气机修工一名， 丰田710; 3.倍捻络丝工一名; 4.清洁工一名; 本厂订单稳定，常年不放假， 有员工宿舍，工资每月准时发放 厂名: 苏州市巨晖织造有限公司 地址: 省、苏州市、吴江区、镇、桃花源大道148号 联系人: 江厂

吴州湾东太湖大道附近上午钟点工 ‼ 地址：绿地云景 时间：10-1点 双休2300 内容：烧中饭2人 卫生收拾打扫 要求：52以下 爱干净 清淡苏帮菜系 联系： 接单➕手机号

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南环大街招一名烧菜师傅 月休两天半，过年不放假 主要炒苏帮菜。补休三天 8500上下看手艺拿薪资！ 王

中通快运徐州分拨直招 1、装卸工：20-50周岁，综合薪资7000-10000（多劳多得） 2、电叉司机：18-45周岁，综合薪资4000-6000（多劳多得） 福利待遇： 吃 住宿 意外险 工龄奖金 生日及节日福利 开门红及年终奖金 设置以老带新政策 新手入职也不怕 工作地点：省徐州市泉山区观湖路与莲湖路交叉路口西侧（中通快运徐州分拨） 联系电话：

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大健康行业，女性用户。无需经验，接受新手零基础，有明确的培训体系和晋升体系； 时间：早9晚6，午休1.5，周末双休，法定假日全部休息，不加班； 薪资：底薪4k-8k+提成，综合薪资5-12K； 岗位职责： 1、负责小红书等新媒体平台，用户咨询与服务 2、协助整理用户反馈，跟进团队处理进度 3、统计日常服务数据，整理简单的运营数据

岗位：电商助理 （配合运营安排日常工作） 上班时间：8个小时 待遇工资面谈

岗位职责： 1.搭建并优化分公司业务跟踪机制，通过会议管理、数据报表监控等方式，督导业绩目标实现（包括业绩完成情况、市场渗透率、用户运营相关指标等） 2.参与策划并实施分公司各类培训项目及授课工作（如新员工培训、进阶培训、常规培训例会等） 3.推动落实销售团队标准化作业流程的执行（涵盖销售行为轨迹、考勤管理、展业规范等） 4.制定部门激励政策，并跟进落地执行与效果追踪 5.定期组织召开分公司各类工作会议 6.提炼分公司优秀业务实践案例，并推动经验交流与共享 7.监督、传达及执行销管条线下发的各项制度，及时上报机构异常情况，汇总相关数据，报告不合规事项，统筹宣传物料的印制安排等 8.对接总部及区域各职能部门，协调沟通并落实相关事务的执行与反馈 9.完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求： 1.本科及以上学历 2.具备2年以上销售类培训或业务推动相关工作经验 3.年龄25岁至30岁 4.具有良好的会议组织能力，熟练使用Office办公软件，具备较强的组织协调能力 5.原则性强，执行力高，善于沟通协调，抗压能力强，具备团队协作精神，忠诚敬业，责任心强

1.全面负责饿了么即时配送各业务线的日常经营与管理，制定并实施运营策略，保障各项业务目标顺利达成。 2.统筹业务运营体系，优化配送环节流程，提升订单履约效率及用户服务体验。 3.借助数据分析定位业务瓶颈，提出切实可行的优化方案，并推动落地执行，确保问题闭环解决。 4.主导数据管理工作，推进数据标准化建设与质量管控，保障数据准确性与可用性，同时深度挖掘数据潜力以支撑业务决策。 5.负责业务目标的分解与追踪，分析执行偏差原因，协同调整运营策略，助力公司整体经营目标实现。 6.对接事业部、集团总部相关部门，以及外部合作方、合作伙伴，确保跨组织协作高效顺畅。 任职要求： 1.拥有3年以上即时配送或外卖平台相关岗位工作经验，熟悉饿了么业务运作模式者优先考虑。 2.精通即时配送全链路运营逻辑，具备扎实的业务规划能力及强执行力。 3.具备丰富的运力调度与团队管理经验，能够高效整合资源应对业务挑战。 4.关注安全管理和合规运营，具备一定风险识别与防控实践经验者优先。 5.具备出色的沟通协调能力及客户关系维护能力，可妥善处理多方协作关系。 6.抗压能力强，责任心强，具备良好的问题解决能力，能适应高频迭代及复杂城市运营环境。

职位详情 找工作就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适90-00后 团队办公室气氛好到爆！！! 你想要的轻松客服岗位快乐得很！ 每天闲到扣jio! 18-30岁，无经验小白都可来 工作内容简单，上手快，办公室办公 薪资稳定8000+五险早九晚六！！ 老板不喜欢加班的员工本人也带头拒绝加班下午茶零 食，团建，团体活动，年终奖！！! 要啥有啥 注：不收取任何费用，无压力不考核 像现在工资还不错的工作已经不多了 有兴趣可以私聊我哟，没兴趣也可以聊聊五毛钱的 事!！

横扇一条街75号招聘打杂人员一名，男女不限，工资面议，联系电话

全食明昕（小吃） 地址：苏州中心商场南区负一楼 招长期兼职25元1小时 工作时间9：00–16：00之间，有经验者优先

负责平台短视频广告安全审核

团队概况：成熟且专业的运营团队，明确的晋升晋级制度，日常氛围非常好 岗位职责： 1、平台运营管理 ①、负责外卖平台（如美团、饿了么、抖音外卖等）的日常运营，包括店铺装修、菜单优化、活动提报、价格策略调整等。 ②、监控平台数据（曝光量、转化率、客单价、差评率等），制定优化方案提升店铺排名和单量。 2、活动策划与执行 ①、策划满减、折扣、新客立减等促销活动，协调财务、门店落实活动方案。 ②、分析活动ROI（投入产出比），及时调整策略确保盈利。 3、数据分析与优化 ①、定期输出运营报表（日/周/月报），分析订单量、客诉、复购率等数据，提出改进建议。 ②、跟踪竞品动态，制定差异化运营策略。 4、用户管理与维护 ①、处理外卖平台顾客评价（尤其是差评），推动门店整改服务质量问题。 ②、通过会员营销、社群运营等方式提升用户复购率。 5、跨部门协作 ①、与市场部合作推广品牌，与供应链部门协调备货，与门店沟通出餐效率、包装优化等。 6、合规与风控 ①、确保平台合规运营（如资质更新、食品安全信息公示），避免因违规导致店铺降权或罚款。 任职要求 教育要求：大专及以上学历。 1、经验要求： ①、2年以上外卖平台（美团/饿了么）运营经验，或有餐饮行业门店运营、电商运营经验。 ②、熟悉外卖平台规则、流量分配机制及后台操作（如竞价推广、权重提升技巧）。 2、技能要求： ①、熟练使用Excel、PPT等工具进行数据分析，具备基础数据处理能力（如VLOOKUP、数据透视表）。 ②、了解外卖平台CPC广告、钻石展位等推广工具。 3、数据分析能力：能通过数据发现问题（如转化率低的原因）并提出解决方案。 4、沟通协调能力：需频繁对接平台业务经理、门店店长、骑手等，推动问题解决。 5、抗压能力：适应外卖行业快节奏，能应对高峰期突发问题（如爆单、差评危机）。 加分项 1、熟悉餐饮行业成本结构，能平衡活动力度与利润。 2、有成功提升外卖单量（如月销从1000单到3000单）的案例。 3、了解抖音本地生活、小程序外卖等新兴渠道运营。

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岗位职责‌ 负责对平台投稿文章进行内容审核，包括但不限于情节、人物设定、语言表述等，确保内容符合法律法规及平台规范。 识别并处理违规内容（如暴力、色情、低俗、侵权等），及时反馈问题并提出优化建议。 参与制定审核标准与流程，协助优化审核工具，提升审核效率与准确性。 定期汇总审核数据，分析内容趋势，为内容运营提供决策支持。 与作者、编辑团队沟通，解答审核疑问，维护良好的创作生态。 ‌任职要求‌ ‌学历背景‌：大专及以上学历，中文、新闻、传媒、法律等相关专业优先。 ‌经验要求‌： 内容审核、编辑或新媒体运营经验，熟悉网络文学行业者优先； ‌能力要求‌： 具备敏锐的内容敏感度，能快速识别违规信息； 熟悉网络用语及流行文化，对小说题材有广泛认知； 逻辑清晰，沟通能力强，能高效处理多任务； 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力。 ‌素质要求‌： 工作细致耐心，抗压能力强，能适应重复性工作； 价值观端正，遵守职业道德，对内容安全有高度责任感。 ‌薪资福利‌ ‌薪资范围‌：6K-9K/月（根据经验与能力面议），绩效奖金另计；