岗位职责： 1. 为学生提供一对一专业化的教学服务 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升 4. 参与学科教研及教学学习活动，持续提升授课能力 任职要求： 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德修养 2. 富有亲和力，善于启发式教学 3. 积极进取，性格乐观，富有责任感 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供定向培养支持 岗位福利： 1. 高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖金 2. 完善的培训体系： （1）新员工入职系统培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘，过程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员 4. 节日福利礼品，举办生日会，每月组织团队聚餐与团建活动，工作氛围轻松融洽 5. 享有带薪国内及海外旅游机会

督导学生学习，做答疑与提升。

AI托管老师 岗位职责: 1. 负责小学生AI伴学课程的授课与课后辅导工作 2. 借助人工智能技术支持学生学习过程，提升学习成效 3. 定期与家长交流，及时汇报学生的学习进展与成果 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2. 具备扎实的教学能力与良好的沟通亲和力，善于调动学生学习积极性； 3. 了解AI在教育领域的应用，能熟练使用智能教学工具优化课堂体验； 4. 具备团队协作意识，愿意与同事协同配合，共同保障教学质量。

招聘：教学导师/教研导师 薪资：10000元以上/月 本科及以上学历，有2年及以上健身教练、体育教师或运动队教练从业经历，严格遵循标准化课程体系教学，负责学生的日常饮食、训练、数据追踪。

岗位职责： 1. 制定并执行针对学生的个性化教学方案，提升学习积极性； 2. 参与教研活动，推动教学内容与方法的不断优化； 3. 定期跟踪学生学业表现，给予有效反馈与学习建议； 4. 营造良好的学习氛围，保障教学服务的高质量交付； 5. 与学生、家长及内部团队保持顺畅沟通协作。 任职要求： 1. 认同公司文化与核心理念（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）； 2. 具备相关领域工作经验者优先录用； 3. 热爱教育事业，掌握江苏中高考考试大纲与重点，有实际授课或辅导经历； 4. 表达清晰流畅，具备亲和力，责任心强，品德优良，善于与学生互动交流。 上班时间： 周三 - 周五：13：00-21：00； 周六周日：8：00-17：00； 周一周二双休 高底薪+行业最高课时费+补充商业险+多种晋升通道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-20 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验） 区域：高邮市 工作时间：周一至周五下午（任意几个下午有空均可） 课酬标准：140元/90分钟 结算方式：月结 职位描述： 素质教育方向兼职教师 可教授学科相关兴趣课程（提供配套教案及培训支持） 美术类：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 科创类：编程（Python、C++、图形化编程）、无人机、计算机基础、航模、车模、科学实验、乐高搭建、机器人等 舞蹈类：街舞、中国舞、芭蕾舞、拉丁舞 体育类：足球、篮球、体适能训练、跳绳、羽毛球等 若具备其他特色课程教学能力，且拥有相关授课经验或教师资格证者，将优先考虑录用

高峰期出差公考讲师出差授课，每次持续2-12天（笔试/面试阶段周期不同） 职位福利：提供免费培训（培训强度较高，约70%人员无法全程坚持） 任职要求：本科及以上学历，年龄25-40岁，具备公务员考试经历者优先，有教学背景者优先，体制内工作人员优先，汉语言文学、法学、英语、马克思主义理论等相关专业优先考虑。 警校类或教育学类专业可放宽至大专学历，并予以优先录取！ 每年1月至4月为集中出差时段，需频繁外出授课，每月承担2-4期课程，每期8-12天，至少完成两期，每日授课时长9小时，课酬标准为800-1200元/天。 新人首讲日薪600-800元，后续根据教学综合表现逐步上调（每日10小时）。 第二次授课日薪增加50～100元，第三次授课再提升50元/天。 授课期间全额报销往返大交通费用，统一安排住宿。 培训方式：线上与线下相结合 工作地点：全国范围 岗位职责： 特别在内部培训阶段，须严于律己，杜绝懈怠行为，累计请假不得超过3次，具备良好心理素质，抗压能力强，授课时富有感染力与课堂掌控力。

岗位职责： 1、掌握初高中阶段语文、英语、数学、化学、物理等学科教材内容，为学生提供专业且高质量的教学辅导服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研交流活动，持续优化教学能力与教研水平。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受一定工作压力； 3、富有亲和力，沟通能力强，具有高度的责任感； 4、热爱教育事业，具备良好的服务意识，可适应弹性工作时间安排。

学科教师（高底薪+高课时费+双休） 【您的职责】 1.为学生提供一对一专业教学服务； 2.激发学生学习兴趣，引导其掌握科学的学习方法与良好习惯； 3.针对学生薄弱环节进行知识补漏，助力成绩快速提升； 4.参与学科教研及教学研讨活动，持续提升授课能力； 【我们期待您具备】 1.热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2.富有亲和力，善于启发式教学； 3.积极进取，性格乐观，富有责任感； 4.欢迎应届毕业生加入，公司将提供定向培养支持； 【专属福利待遇】 1.高额薪酬：无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入10-15k，试用期即可全额享受各项绩效奖金； 2.完善的培训体系： （1）新教师入职集训 （2）在岗成长培训：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，教学校长一对一指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3.多元晋升通道（每年开放3-4次竞聘机会，公开公正）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4.缴纳五险一金； 5.节日福利礼品，举办员工生日会，每月组织团队聚餐，工作氛围轻松融洽； 6.享受带薪国内外旅游； 【工作时间】 周一周二休息，周三10:00-17:00，周四周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班。 南京23家校区，工作地点就近分配

招聘论文辅导老师5名（线下全职） 薪资待遇：5-10k 工作地点：线下坐班 岗位职责 1. 负责学生毕业论文、学术论文的全程线下辅导； 2. 指导论文选题、框架搭建、写作修改与学术规范； 3. 使用SPSS、Stata完成数据处理、统计分析与结果解读； 4. 跟进学生写作进度，提供学术指导与答疑。 任职要求 1. 硕士及以上学历，专业不限，社科类、经管类、教育类优先； 2. 具备学术论文写作与发表经验，有论文辅导相关经验者优先； 3. 熟练使用SPSS、Stata等数据分析软件，能独立完成实证分析； 4. 工作认真负责，表达清晰，全职线下坐班，时间稳定、单休。 6:同时也招聘机械、土木、室内、产品设计等领域线上辅导老师、也可以线下、工资1万起/月 报名格式：名字+电话+学院名称+年龄+面试时间（）

招装修承包 不找小工，只要装修队或者装修公司。有团队电话联系我

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叉车操作工 工作地址:南京市浦口区星甸街道董庄路10号 （1）叉车卸货，用叉车把货物放在对应的位置；（3）领导安排的其他操作工的工作。 必须要有叉车证，熟练开叉车

智能测控设备制造 年龄18-45岁： 1.员工包吃，每天下午13：00面试， 2.每日工作时间：8:00-20:00计时：10.5小时；上夜班有夜班补贴 工作岗位 1.焊接：工价35元/小时，要求：熟练工、需5人；持焊工证上岗 2.钳工：工价25元/小时，要求：需2人； 3.普工、CNC操作工：22元/小时（学徒工1名）； CNC技术员：32元/小时（2名，需会自调自操），要求:CNC技术员需独立完成相关生产任务，能够自调自操； 4.打磨（1），24元/小时 每月15日发薪。 普工差价1元/小时 长期 ☎万才小顾:

【工作内容】 1. 按照既定教案与课件，面向2-7年级学生开展线上小班（9-10人）直播教学； 2. 参与集体备课与磨课环节，准确把握教学目标，落实教学任务并完成教研相关工作； 3. 通过持续优化教案、教学设计及课件内容，提升课堂教学质量； 4. 落实家校沟通服务，及时反馈学生学习进展、批改作业，提升家长满意度，达成续费目标。 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历，大四及研三学生可申请全职实习岗位； 2. 专业不限，需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣，阅读广泛，具备较丰富的知识积累； 3. 具备较强同理心与亲和力，拥有良好的学习能力、表达沟通能力及逻辑思维能力； 4. 遵守教师职业规范，服务意识强，热爱教育事业并愿意长期投入。 【工作时间】 周一、周四、周五：10:00-18:30（含1小时午休） 周末依据课程安排集中授课 周二、周三休息 【薪资待遇】 学历补贴+课时费+绩效奖金，月均授课40-52节，综合月收入6-10K 【面试流程】 HR初试 → 线上试讲 → 线上复试 → 入职培训

【工作休息时间】 工作时间：10:00—18:30 周内有课可提前下班 每周坐班三天，周二周三固定休息 （周内双休，周末居家进行线上授课） 【薪酬待遇】 综合薪资8-12K，构成包含：底薪+绩效+课时费+续费奖金 入职即缴纳五险一金 【工作职责】 1. 依据教案与课件，面向1-7年级学生开展线上小班制思辨类课程教学； 2. 参与集体备课与磨课环节，明确教学目标，落实教学任务，持续优化教案及教学资料以提升教学质量； 3. 主动进行学习情况反馈，及时批改作业，做好家校互动，提升家长满意度； 4. 关注学生成长过程，与家长保持顺畅沟通，协助完成续费及班级稳定工作，保障学员留存率； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 具备统招本科或以上学历，热爱教育行业者优先考虑； 2. 阅读广泛，对文学、社会科学、哲学等议题有浓厚兴趣； 3. 善于思考，思维敏捷，具备较强的逻辑分析能力； 4. 恪守教师职业道德，服务意识良好，热爱教学工作，注重师德形象； 5. 具备出色的语言表达与沟通能力，授课条理清晰，能因材施教，善于启发学生思维。 【公司及产品介绍】 我们是一家创新型在线教育机构，区别于传统应试模式，专注于通过线上读写圆桌会形式开展少儿思辨课程。 教师将围绕社会、历史、文学、哲学等具有思辨性的主题组织深度讨论，借助启发式提问，培养孩子的阅读理解与思维表达能力，激发思想碰撞，引导其形成独立且正向的价值观。 我们不强调标准答案，尊重每个孩子的独特想法，课堂鼓励自由辩论与观点表达。 公司目前处于高速发展阶段，人才需求旺盛，现诚邀靠谱、有趣、富有热情的伙伴加入，期待你与我们一起共同成长，为教育注入更多可能性~ 如感兴趣，欢迎关注公众号：圆桌星球，了解更多精彩课程内容、课题设计及学生作品展示！

岗位职责： 博士研究生聘任为教学科研型岗位教师 岗位名称： 学前教育专业教师、小学教育专业教师、英语专业教师、汉语国际教育专业教师、计算机科学与技术专业教师、数据科学与大数据技术专业教师、电气工程及其自动化专业教师、电子信息工程专业教师、人工智能研究员、机械设计制造及其自动化专业教师、汽车服务工程专业教师、汽车维修工程教育专业教师、新能源汽车工程专业教师、视觉传达设计专业教师、产品设计专业教师、数字媒体专业教师、会计学专业教师、财务管理专业教师、人力资源管理专业教师、国际经济与贸易专业教师、工程造价专业教师、工程管理专业教师、互联网金融专业教师、大数据管理与应用专业教师、商务英语专业教师、思政课教师 福利待遇： 1. 年薪：18万-60万元（高于副教授待遇），具体根据应聘者学术业绩成果等情况面议确定；优秀高层次人才可“一人一策一事一议”。 2. 安家费：提供15万元安家费（或校内周转住房一套）。 3. 科研启动费：实行科研项目式管理，一般项目3万-50万元，重大项目可根据实际需要提高资助额度。 4. 福利待遇：五险一金、带薪寒暑假、年终绩效奖金、工龄工资、午餐补贴、节日礼金、生日礼金、法定休假、免费通勤班车、居住哈市区以外的可提供住宿、子女（或孙子女）在东方剑桥教育集团（哈尔滨地区）所属幼儿园、小学、初中、高中入学优惠等。 5. 配偶安置：如配偶需要安置工作，可根据引进博士配偶自身条件，结合学校岗位需要，安排适当工作。 任职要求： 1. 拥护党的路线方针政策，热爱祖国，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的思想品德修养和职业道德，遵守师德规范； 2. 学习成绩优良，有志于从事民办高校教学科研工作，有较强的学习研究能力、敬业和团队合作精神； 3. 具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、职称等资格条件； 4. 在国（境）外获得的学位学历，须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》； 5. 身心健康，符合学校录用体检标准； 6. 无失信记录、无治安刑事处罚记录、无党政纪律处分、无学术不端行为。

岗位职责: 1、承担高校计算机专业课程、公共课、网络工程专业课程及相关实践实训的教学工作； 2、参与本学科的建设及科研相关事务； 3、负责辅导答疑、作业批改、实验课程教学以及指导本科生毕业论文等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，有企业实践经验者优先考虑； 2、计算机科学与技术、软件工程等相关专业背景； 3、具备责任心，热爱教育事业； 4、掌握扎实的专业知识，能够讲授多门专业课程，具备良好的表达能力。 福利待遇： 1.缴纳五险一金； 2.节日礼金； 3.带薪寒暑假； 4.享受子女在剑桥集团所属幼儿园及学校上学的优惠政策； 5.免费通勤班车。

岗位职责: 1. 根据专业教学规划落实汽车维修工程教育方向的课程授课任务； 2. 能够承担实验、实训环节以及毕业设计的指导工作； 3. 具备开展本专业领域教学改革与科研工作的能力； 4. 可指导学生参与专业相关的各类竞赛活动； 5. 能完成课程全过程的辅导与教学评价工作。 任职要求: 硕士及以上学历（特别优秀的本科毕业生须具有中级或以上职称）， 汽车类、机械工程类相关专业背景；有企业工作经历者优先考虑。 福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 节日礼金； 3. 带薪寒暑假； 4. 享受子女在剑桥集团所属幼儿园及学校就读的优惠政策； 5. 免费通勤班车。

周五重点推荐：【爱美克-正式工（英硕部门）】长白班为主 岗位：①普工，18-40（要求：需要穿无尘服） 品检，18-35(要求：干过品检，平常工作负责贴标，打签，必须会26个英文字母，会用电脑) 薪资：底薪2660，全勤200元，饭贴260元； 试用期2个月，试用期满，考核合格者享有绩效奖金0~500元；满一年后享有工龄补贴40-400元/月；每年享有1-3个月年终奖金；高温补贴：每年6~9月享受高温补贴，年假：入职当年，即享受8天年假，每月最多可上28个班，综合工资6000-7000元。 要求：穿无尘衣，初中以上学历；工作踏实，态度端正，能吃苦耐劳，稳定性强；有相关制造型企业工作经验优先；身体健康，主要做空调滤芯加工 可提供自费宿舍，免费班车（斜塘、跨塘、苏安、南环） 厂址：长阳街116号 :（打卡15天返300卡点无）。

苏州宏名沃精密机械有限公司招聘 1、加工中心，操机师傅3名，能熟练操作发那克系统，擅长自动化零件加工。薪资8000～11000 2、CNC编程1名，熟悉非标自动产品加工，2年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，积极向上，团队精神佳。薪资10000～15000 3、数控车床师傅，熟悉广数，新代系统，独立编程，熟练操机，能按照图纸要求加工。薪资9000～12000 以上岗位包吃住，交社保，具体面议，联系电话 王先生 地址：苏州吴中区木渎镇孙庄路17号

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普工和目检 8:30-20:35，按10.5小时计算 3月份白班270/天；夜班301/天；开始工资白班240/天夜班271/天；4月1开始白班210/天夜班241/天，合同期最低2个月.也可以一直做 打卡7天反100 穿连体静电衣【简单无尘衣可以露脸和脖子】工作轻松，不是流水线，生产通讯设备及配件 18-38岁

【天禄光科技】 每周三发上周工资 两班倒 18-40岁 检验工人240/天 +30绩效＝2⃣7⃣0⃣/天 投料240/天 上料240/天 工人体力活 00后干不动 品质2⃣4⃣0⃣/天 打卡15天反300 （卡点） 小时工最低三个月底合同 免费工作餐～一日三餐 黄埭免费厂车 黄埭医院体检 当天安排宿舍 报名梅姐

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南通赫比电子 招聘要求：工人为18-42周岁｜不体检 员工薪资：月结20/小时 备注：工作满7天可提前预支工资500元生活费 【上班时间】早八至晚八 ❤❤【饮食待遇】免费一餐，。 【住宿待遇】4-6人间。宿舍精装修，独立卫生间。新宿舍，住宿170每月，水电费平摊，厂吃厂住 【生产产品】主要生产苹果手机外壳，蓝牙耳机，电动牙刷，组装，检验员，操作员工作简单轻松，坐班为主， 。

初高中，小四门，语数外

【扬州国企大龄工好企业】 工人25-54岁 员工白班点对点2⃣7⃣6⃣元（含全勤奖） 员工夜班点对点2⃣7⃣6⃣➕3⃣0⃣/夜补=3⃣0⃣6⃣元/天（含全勤奖） 除了工资以外➕绩效奖+考核奖300-800/月，本企业是上二休一制，会有不定时加班 员工综合工资800-9000元 免费三餐➕不上班也是免费 住宿免费➕水电免费 ⚠⚠！ 厂区主要工作下料辅助工、装料、操作机台，工作简单，需认识字、高血压不要、有犯罪记录不要。 ⚠⚠，员工到了以后先看车间，能做再体检、，。 53岁以上的员工。