职位描述： 1、依据公司制度对逾期客户开展实地合规催收工作，推动客户履行合同约定义务； 2、对接相关部门及本地服务商、车管所、合作机构等，做好资源协调与沟通； 3、执行总部及分公司下达的各类现场任务，掌握汽车融资租赁贷后管理操作流程。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上线下催收工作经验，持有C1及以上驾照，驾龄满2年且无重大交通违法记录，个人信用状况良好； 2、具备一定的金融与法律基础知识，有汽车金融行业经验者优先考虑； 3、沟通协调能力强，具备团队协作意识，执行力高，能适应高强度工作压力； 4、熟练使用OFFICE办公软件； 5、需持有C1及以上驾驶证并自行配备车辆

有资产评估师证，有财务工作经验，有梦想，能吃苦，35岁以下。

岗位职责： 实习期至少实习一个月 1、协助开展资产评估项目的具体实施工作； 2、参与资产评估项目的现场勘查及相关调研； 3、依据项目方案与进度安排，推进资产评估任务的执行； 4、掌握收益法、市场法、成本法三种评估方法，进行数据测算并编制评估报告； 5、按公司规范要求，及时整理归档项目报告、项目总结等技术资料； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、资产评估、金融、财务管理、会计、经济学等相关专业优先考虑 3、每周至少保证四天在岗，能适应出差安排 4、工作地点位于南京

工作时间：9:00～12:00、14:00～18:00，周末双休 公司提供精准客户资源，无需外出拓展客户。 全职或兼职均可，零经验可带薪培训上岗。 需了解相关行业政策文件，如银保监26号文及1191号文， 能够为客户清晰解读纾困政策内容。 全国范围接单，提供免费咨询与方案定制， 由专业律师团队全程支持，依法合规解决各类问题。 青岛恒昌隆资产管理有限公司（南通运营中心） 专注不良资产处置服务，涵盖个人、企业、商业、房产、债权、保房等领域。 不良资产处置业务范围包括： 1、个人债权、企业债权的追回与回购服务。 2、个人债务纾困：信用卡、银行信用贷款、网络借贷逾期，支持四折结清。 3、企业债务优化：信用贷、政府项目债务等还款压力大时，提供延期、债务重组方案，助力企业恢复经营活力。 4、房贷降息与延期处理：针对房贷、房产类逾期，提供四折结清服务； 针对断供风险客户，开展保房专项服务，摆脱房贷压力。 5、商业体、个体户、企业呆账、死账等各类债权问题处理。 一站式解决债务难题，若您正面临负债困扰或寻求高收入机会，欢迎加入我们， 共同开拓不良资产处置的广阔发展空间！

自媒体熟练运，用有价值的资产配置评估前期与客户沟通，做好前端的流程与服务。

工作职责 1. 负责公司固定资产（含生产设备、办公资产）全周期管理，执行新增录入、调拨转移、报废处理等操作，并维护相关台账信息。 2. 定期开展资产清查，比对实物与系统记录的一致性，编制盘点报告并跟进差异问题的整改落实。 3. 与采购、生产、财务等部门协作，推进资产验收、折旧计算、处置审批等跨部门事务的顺利开展。 4. 确保资产管理系统（如ERP）数据准确更新，持续完善资产管理流程及标准化作业规范。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、行政、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上固定资产管理相关工作经验，熟悉制造业资产分类方式、折旧规则及盘点执行流程者优先。 3. 熟练使用Excel及ERP系统（如SAP/金蝶），具备基本的数据整理与分析能力。 4. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

职责描述： 1、掌握各类评估规范，具备较强的项目审核能力，能妥善解决专业领域的复杂问题； 2、独立开展项目评估实施，精通整体评估、无形资产评估等技术方法，可独立回应内外部审核反馈； 3、负责评估团队的日常管理，复核工作底稿，整理与资产估值相关的行业信息，指导并培训项目成员； 4、在部门主任领导下开展工作，协助完成各项评估任务，参与客户沟通与业务对接。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，持有资产评估师执业资格； 2、熟练运用市场法、收益法、资产基础法等评估计算方式； 3、具备5年以上评估机构工作经验，能独立带队执行各类评估项目，有证券类项目经验者优先； 4、责任心强，具备良好的表达、沟通协调与分析判断能力，富有团队协作意识和职业敬业精神；工作积极主动，具备持续学习能力； 5、能适应出差安排，承受相应的工作强度与压力。 工作地：南京

岗位职责： 1.负责企业固定资产、无形资产、股权及各类抵质押物的价值评估与分析 2.编制专业资产评估报告，确保符合《资产评估准则》及监管要求 3. 参与尽职调查、资产清查及市场调研，提供客观、公允的估值建议 4.配合审计、税务、融资等业务需求，提供评估技术支持与解释说明 5. 持续跟踪评估行业政策动态，优化评估模型与方法 任职要求： 1.熟悉资产评估相关法律法规及执业准则，具备评估师资格者优先 2. 具备财务、金融、房地产或机电类相关专业背景 3. 能独立完成评估项目全流程，逻辑清晰、数据严谨、报告规范 4.良好的沟通协调能力与职业道德，无不良执业记录 5. 学习能力强，能适应多任务并行及阶段性出差安排

岗位职责： 1. 负责二手车的评估工作，准确判断每台待评估车辆的相关信息； 2. 执行车辆检测任务，并出具标准化检测报告，及时上传至交易平台； 3. 结合市场行情及收购车况，独立完成车辆价值评定； 4. 在线跟进交易进展，落实车辆交接及相关后续服务事项； 任职资格： 1. 大专及以上学历；经验丰富者可适当放宽学历要求； 2. 熟悉二手车市场运行情况，持有驾照，具备一年以上评估经验或两年以上钣金、机修工作经验者优先； 3. 热爱二手车领域，品行端正，勤奋务实，具备较强的抗压能力； 4. 能严格遵循公司规定的操作流程开展工作。

境外项目 岗位内容： 1. 负责合同文本的拟定与审查，确保条款符合法律法规要求。 2. 跟踪合同履行过程，及时处理执行中的问题并做好相关记录。 3. 组织协调内外部资源，保障合作项目顺利推进。 4. 提供法律咨询服务，协助制定企业风险防控方案。 任职要求： 1. 持有造价员证书或注册造价师证书，具备2年以上造价工作经验 2. 熟练操作广联达等国内常用造价软件 3. 具备法律、管理类相关专业背景，拥有较强的合同管理能力 4. 掌握常见商务合同的编制与审核流程，精通法律文书写作方法 5. 具备良好的沟通与组织协调能力，能有效整合各方资源促进项目实施 6. 熟知法律法规体系，可提出合规意见，为公司运营提供有力支撑

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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【人走账清，不收取任何费用】 新场地急缺50人+ （要求】 年龄：18~45岁，男女不限。（日结工】： 每天大量的日结工作，包吃住230元/天，下班就发钱。 【长期工】 主要岗位：叠纸盒贴标签、小物件质检、小玩具装盒、打螺丝、等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。非流水线!夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴。任你选。 真实薪资范围：6000-7000（每周可 预支800元左右） 重申，人走账清!不收取任何费用!人走账清!我 们只做真实信息!!

220/天 名额有限赶紧报名 日结220一天 月结20块钱一个小时 年龄16-45周岁以内 岗位：全做伴，超级轻松有年轻人想来混日子的也可以养老岗位 包吃包住，吃住免费不体检，长白班两班倒可选，可日结， 专门为大龄工准备的工厂，绝对轻松长白班，坐班，不体检，包吃包住可日结，可预支

常州市新北区招铆工/钣金工

工作职责 1. 协助开展固定资产盘点及相关资产日常管理事务； 2. 负责公司各类档案的归集与整理工作； 3. 参与组织宣传推广活动，承担文案编写任务； 4. 完成公司交办的其他临时性工作； 任职资格 1. 硕士在读或以上学历在读人员； 2. 经济管理类、理工科类相关专业背景； 3. 具备良好沟通能力，性格积极向上，熟练使用Office办公软件； 4. 实习时间不少于3个月； 5. 条件优异者可适当放宽录用标准

实习岗位，可签订实习协议，暂不提供就业三方协议 要求能快速到岗，优先考虑可长期实习的候选人 我们是税友集团旗下专注于人力资源领域产品与服务解决方案的子公司——亿企薪福网络科技有限公司。 税友软件集团股份有限公司成立于1999年，于2021年在上交所主板上市（股票代码：603171），深耕财税信息化领域二十余年，是国内领先的财税SaaS服务商。 作为集团下属企业，亿企薪福聚焦为行政事业单位提供税务、社保、财政一体化服务，同时为大中型企业及灵活用工平台提供以个税和社保为核心的人力资源服务，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1、参与机关事业单位资产盘点项目的具体执行工作； 2、协助完成日常事务性工作； 3、配合完成上级安排的其他临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，面向27届毕业生； 2、财会类专业优先，有相关兼职经验者优先； 3、身体素质良好，具备耐心细致的工作态度，责任心强； 4、熟练掌握Excel、Word等办公软件基础操作，如数据筛选、VLOOKUP函数等； 5、可尽快入职，能够接受省内短期出差安排。 薪资福利： 1、工作时间：朝九晚六，周末双休； 2、薪酬结构：日薪100元/天 + 绩效奖金400元/月； 3、健全的员工福利体系：生日礼金、节日福利、人文关怀、定期团建活动等。

实习岗位，可签订实习协议，暂不提供就业三方协议 要求能迅速到岗，优先考虑可长期实习的候选人 我们是税友集团旗下专注于人力资源领域产品与服务解决方案的子公司——亿企薪福网络科技有限公司。 税友软件集团股份有限公司成立于1999年，2021年于上海证券交易所主板上市（股票代码：603171），深耕财税信息化领域二十余年，是国内领先的财税SaaS服务提供商。 作为集团下属企业，亿企薪福聚焦为行政事业单位提供税务、社保、财政一体化服务，同时为大中型企业及灵活用工平台提供以个税与社保为核心的人力资源服务，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1、参与机关事业单位资产盘点项目的具体执行工作； 2、协助完成日常事务性工作任务； 3、配合完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，面向27届毕业生； 2、财会类专业优先，有相关兼职经验者优先； 3、具备良好体能，性格沉稳细致，责任心强； 4、熟练掌握Excel、Word等办公软件基础操作，如数据筛选、VLOOKUP函数等； 5、能够快速到岗，接受省内短期出差安排。 薪资福利： 1、工作时间：早九晚六，周末双休； 2、薪酬结构：日薪100元/天 + 绩效奖金400元/月； 3、健全福利体系：生日礼金、节日福利、员工关怀计划、定期团建活动等。

岗位职责： 1、参与执行各类型资产评估业务的内部流程； 2、协助做好有关评估资料的调查收集、整理工作； 3、协助编制评估业务工作底稿； 4、完成领导交办的其他资产评估相关工作。 职位要求： 1、年龄23-40岁； 2、专科及以上学历，资产评估、会计、金融等相关专业者优先； 3、思维清晰，有良好的沟通能力，有较强的学习能力； 4、熟练操作办公软件，熟悉公文写作，具备一定的文字表达能力； 5、工作细致，责任感强，有团队合作精神，具有良好的职业操守；具有良好的文字功底、语言表达、沟通协调、团队协作、学习能力等； 6、有资产评估工作经验者优先； 7、有驾照并能熟练驾驶技术者优先。

工作时间 9:00到岗，下午弹性不坐班，双休，法定节假日正常休息 岗位职责 1. 面向高净值人群，提供家庭资产规划、财富保障、养老安排及传承方案的专业咨询 2. 开发潜在客户，传播泰康医养与资产管理融合服务理念，推广长期稳健的理财观念 3. 维系客户关系，协助公司组织资产讲座、健康养老体验等线下活动 任职要求 经验不限，具备良好沟通能力，积极学习，认可大健康与财富管理发展方向，公司提供全面带薪培训 福利待遇 入职即享商业保险，晋升机制健全，依托平台资源丰富，工作时间灵活，平衡事业与家庭

甲方直招！徐庄苏宁总部大楼！ 逾期提醒~~电话催收模式 M1,M3,M12+ 短中长全账龄都有 【工作时间】： 8：30-18：30，有午休，月休5-6天排休 【岗位职责】： 通过电话提醒逾期客户处理还款 【薪资待遇】： 无责底薪（3000-4500）+绩效保护（1500）/绩效提成（按实际）+餐补+奖金激励，平均10000+，高薪50000+ 五险一金入职缴纳、节假日福利应有尽有 有住宿、食堂和餐补

招长期小时工1人，一小时15元，40岁以下，地址浦口登科路52号4楼，一天可做8-10小时，电话

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【岗位职责】 对接客户与家政服务人员，匹配需求、促成服务、跟进售后，保障家政服务顺利落地，提升客户满意度。 【职位要求】 · 无需相关经验，接受新手入职 · 年龄18-55周岁，身体健康。 · 工作认真负责，有服务意识 【工作时间】 · 白班工作，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-8000元/月，多劳多得 · 入职即缴纳五险一金，保障齐全

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

薪酬福利﹣工作模式﹣职业发展方向 一、薪酬福利：(1000元一15000元）税后 1、工资构成：底薪＋提成＋激励奖金（1000元 1500 元）＋季度奖金（1500元）＋其它福利津贴（餐补1100＋话补100＋过节费750＋高温补贴450＋年终奖3000-8000）一按正常工资8％缴交社保和公积金 2、工作时间：8:30-17:30，双休、 享受法定节假日（自愿加班，可享受额外奖励和加班资源） 二、工作模式 1．场景营销﹣对接盒马门店负责人，在盒马门店线下办理中信银行信用卡，送盒马专属权益 2、网申客户﹣银行提供客户资源，电话邀约客户办理中信银行信用卡，为客户提供面签服务。 三、我在公司有什么发展前景？ 主管、经理、副总经理、总经理，都是从一线岗位晋升，对人才的选拔坚持公平公正公开的原则。公司每年会开展3-4次储备主管竞聘，入职半年以上，业绩排名在公司前50%，可以参与竞聘，竞聘成功后您就可以进入储备人才池，待出现岗位空缺时您可以参与竞聘上岗。 四：银行正规，入职即购买五险一金，签订劳动合同。 工作地址：南京市鼓楼区中山北路30

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【岗位职责】 1、开展人力资源外包服务（涵盖人事代理、劳务派遣、岗位外包、薪酬福利外包等）的市场推广与客户拓展，深入挖掘企业客户在人力资源外包方面的实际需求； 2、根据客户具体需求，设计个性化的人力资源外包服务方案，并负责方案讲解、商务接洽、合同签署等全流程销售工作； 3、持续维护现有客户关系，定期进行沟通回访，掌握客户合作体验，识别续约及增购机会，提高客户忠诚度与二次合作率； 4、跟踪收集行业趋势、竞品动态及政策更新，结合市场变化优化销售策略，为公司业务规划提供可行性建议； 【任职要求】 1、工作经验：有1-5年人力资源外包领域销售经验者优先，拥有企业客户资源或人力资源行业人脉者可适当放宽录用标准； 2、专业能力：了解各类人力资源外包产品特点及服务流程，能快速响应客户需求并输出匹配方案；具备良好的商务谈判技巧、语言表达能力和方案展示能力； 3、综合素质：结果导向，具有较强的市场开拓意识和承压能力；工作主动性强，具备优良的职业操守和团队协作意识；熟练操作Office办公工具； 4、学历背景：大专及以上学历，人力资源管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；

公司主营业务是出口物流，现招销售 工作内容： 对接国内的外贸公司，公司提供的精准客户名单，线上开发新客户、维护老客户。不需要外语。 了解客户物流需求，推荐合适的国际物流方案并提供报价 要求： 性格外向开朗，善于沟通表达。会基本电脑操作，学习能力强 无经验要求，公司提供培训，小白也能快速上手 工作时间：朝九晚六 每周休息一天半 节假日带薪休假 薪资： 底薪 4100 元 + 奖金 （500至2000元）+ 30%至40% 提成 大部分员工月收入 6000-20000 元，收入随能力和工作时间稳步提升 每周休息 1.5 天，法定节假日带薪休假，年假15至20天。 不包吃住，交社保

因公司扩展业务 诚招业务员数名 公司经营蔬菜干货水产配送，主要业务对接各类饭店以及大型食堂， 薪资待遇 上班不需要来公司打卡 工作自由 试用期底薪5千 上六休一，早9晚5 ️流水提成2个点 业绩破5万，提成另外奖励2000 破10万另外奖励5千 交通补贴300，餐补300 男女不限，年龄25至45，能吃苦耐劳，具有团队精神，不会学，有专业人带 有意致电️ 非诚勿扰……