工厂设备维修电工，包吃住，五险，工作时长8小时

南通市洗车机售后维修，要求有驾驶证，电工证。

岗位：电工 岗位内容： 1.负责全厂区的水电运行与维护； 2.参与设备安装调试，配合完成停验电操作，填写《维修记录》并按要求定期提交《安全隐患报告》及整改措施。 ３.执行国家《电力安全工作规程》（GB268xxx标准），完成日常巡检与应急抢修。 任职要求： 1.熟悉强电理论知识及工作经验，并了解弱电原理的优先； 2.有电工证； 薪资待遇（月薪制）：6000~8000，能力强者面议，月休4天工作地址：利奥电子（南京）有限公司（高淳经济开发区古檀大道58号）

• 三年以上工厂设备电气维修经验。 • 熟悉电气图纸和控制原理，会PLC编程和变频器调试的优先。 • 有电工证，有电缆厂电气维修工作经验的更佳 上班时间：12H两班倒，上六休一，五险一金 薪资：税前8-15K

岗位职责： 1. 负责塔式起重机电气系统的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 独立完成塔机控制柜、限位装置、安全保护系统等电气部件的检修与更换 3. 配合机械、液压等工种协同完成整机调试与验收工作 4. 严格遵守高空作业及特种设备维修安全规范，落实现场安全防护措施 5. 填写维修记录台账，及时反馈设备运行异常及改进建议 任职要求： 1. 持有有效期内的低压电工操作证，具备登高作业资格者优先 2. 熟悉塔式起重机电气原理图及常见故障处理流程 3. 具备基本的机械识图能力，能配合完成机电联调工作 4. 吃苦耐劳，适应工地现场作业环境，服从项目调度安排 5. 无不良从业记录，责任心强，具备基础沟通协调能力

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造任务 3. 按规范完成线路敷设、设备安装、接地检测及绝缘测试等作业 4.及时响应突发停电、短路、过载等电气故障，快速恢复生产或运营 5. 如实填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备） 2. 熟悉电气原理图、接线图，能独立完成常见工业电气设备检修 3.具备基本安全防护意识，严格遵守《电业安全工作规程》 4.身体健康，适应倒班 5.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神

岗位职责： 1、负责车间生产设备电气、机械日常巡检、保养、故障抢修，保障产线正常运行； 2、严格执行停电挂牌、安全作业规范，排查用电及设备安全隐患，杜绝安全事故； 3、配合设备改造、技改、新装设备接线与调试工作。 职位要求： 1、持有高低压电工证、焊工证； 2、具备基础机械维修能力； 3、能适应车间环境，产线机修需要时可配合加班； 4、有制造业机修电工经验优先。

自带工具，全部线上面试。 中工20名40元/小时，大工50名48元/小时。 长白班，11-12小时一天。 包住不包吃，水电平摊，当天安排入住。 不需要电工证，不用体检，工期3个月至长期。 ，。水电平摊。每月月底发上个月工资，工时320-350/个月。

岗位职责：车间电气设备巡检、日常保养、故障抢修；看懂电路图，电机、变频器、控制柜维修，设备电气改造安装，做好维修记录，遵守安全作业规范。 任职：持有有效低压电工证，工厂电工经验，会使用电工仪表，能处理产线电气故障，服从安排，接受应急抢修。

岗位职责： 1. 负责设备配电柜配盘、内外接线及控制系统的故障诊断与维修保养 2. 执行设备的安装、调试、改造的工作 3. 填写维修记录，分析常见故障原因并提出预防性维护建议 4. 严格遵守电工安全操作规程，熟悉配电柜、四通阀、压力表等故障 任职要求： 1. 具备电工维修相关工作经验 2. 持有有效低压电工证或特种作业操作证 3. 能独立判断并处理常见故障，具备基础识图与测量能力 4. 身体健康，适应登高、爬梯、狭小空间等作业环境 5.年龄45岁以下，经验丰富年龄可适当放宽，有C1驾照，能配合短期出差，有补贴 6.工作时间：双休，长白班，加班另算

南京市江宁区招园林养护，拔草修剪清理现场卫生。工资日结150/天。中午管饭

招聘指挥岗位。 要求：年龄限男性55岁、女性45岁；需持有官网可查的证件；需提供近三个月的体检报告。 薪资待遇：工资5900元，月发生活费4000-5000元，剩余薪资在过年时结清。

氩弧焊岗位，工作时间8:30至8:30，半个月转班一次。薪资为473元一天，第五天发放第四天的工资。最低打卡30天，可长期工作。保险为80元每月。年龄要求18至48岁。

招聘叉车工，年龄要求20至45岁。薪资待遇：前三个月按每天300元计算，三个月后按每小时26元计算，另有全勤奖300元。

职位描述： 工作内容： 1. 负责配电设备、生产设备、动力设备、后勤设施的现场维护及保养，设备故障的技术诊断和修复，以及设备的搬迁、安装和调试等工作； 2. 对各设备进行日常点检，及时发现设备存在的问题和隐患，并进行预防性维护； 3. 定期对设备进行预防性保养工作，降低设备故障、减少维修费用，恢复设备性能； 4. 配合技术员对设备进行改良改造等基础性工作。 任职要求： 1. ，年龄22-34岁，高中/中专/大专/本科学历，电气自动化、自动化、机电一体化等相关专业，能提供毕业证 2. 无纹身/色盲/色弱，接受两班倒，持有有效“电工证” ，从事设备电气维护工作3年以上，能独立处理机械+电气故障； 3. 熟悉电气控制原理，熟悉电气元器件的工作原理； 4. 看得懂电气原理图，并利用电路图进行线路排查和检修； 5. 了解变频器、伺服控制器、人机界面的接线和基本故障排查处理； 6. 如果面试人员比较优秀，将申请按照维修技工招聘，待遇比维修工多1000元以上。 薪资待遇： 1. 基本工资+加班费+奖金+夜班补贴（30元/天），每月8号发放工资，综合薪资7-9K； 2. 伙食补贴420元/月，不扣工资； 3. 住宿免费，4人间，配独立卫生间、淋浴间、Wifi、空调，水电有免费额度，超出额度后宿舍平摊； 4. 高温补贴（每年6-10月，每月300元），季度奖金（半年发放一次，全年3000元左右）； 5. 缴交五险一金及意外保险，享有全薪住院病假、有薪年假、免费体检、生日礼品、年会抽奖、文体活动等，结婚、生育、丧事等慰问金，每年评选优秀员工； 6. 公司实行内部招聘制度，基层管理人员均从内部优秀员工中选拔，为员工提供发展平台。 管理路径：员工--班长 技术路径：员工--技工

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修，及时恢复生产或运营用电 5.如实填写维修记录、备件使用台账，配合完成安全与质量检查 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规程（GB/T13869等） 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障分析与处理 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、变频器、断路器等）原理与应用 4.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及设备说明书 5.责任心强，安全意识高，服从安排，适应倒班或应急响应要求

有台施耐德变频器需要调试

1.招聘电工1名.60岁以下，具备高低压双证，身心健康.工作积极.人格有素。 2.工作环境好，有通勤车.有食堂.有休息室.。 3.试用期3个月，工资3730/月，转正后工资3930/月。 4.联系电话:

维修安丘市路灯

苏州市吴中区建筑工地招水电预埋技术工，350元/天，每月每人生活费3000元-5000元，工资，要求踏实认干，服从现场管理，有意愿请联系，非诚勿扰

干过燃气挂表的有双证的优先主要是户内施工挂表.安装有经验的提前录取.每个月5号准时发工资.招聘徐州港华燃气招挂表维修人员.5-10人，接触过的.干过的.有证的优先录取，没干过的.能接受考证.可以先学习，先上岗.后考试.工资按户发工资，每个月5号准时发.不拖欠工资，要长期的，不要兼职，要能干的活的，眼高手低，不服从安排.不服从管理的勿扰，绕道，有事可以提前请假。有意向的电话联系

无锡市锡山区招电工，污水处理厂全不设备安装，会看图纸

需要2名电焊工，年龄30—55周岁，身体健康，能吃苦耐劳，临时工，工资日结，3—5天的活，工作9个小时；

常州金坛招强电，工地小工/杂工

招聘低压电工两名，要求持有相关证件。工作地点在南通，从事光伏相关工作。技术一般即可，但必须持证上岗。薪资为每月8000元，提供食宿。有意者可报名。

南京市栖霞区广播设备放线、安装。

国贸物招聘综合维修电工，要求年龄50岁左右，身体健康，有高压电工证者优先考虑。工作时间为2天白班、2天夜班、2天休息。要求工作认真负责，服务意识强，无不良记录。薪资待遇面谈。工作地点位于市中心国贸大厦。有意者可报名。

钢结构装配

连云港市东海县招泥瓦工粉墙

薪资待遇：，超出或者 综合月薪6500-7500元/月 工作要求：男女不限 年龄18-45岁 没工作经验也可以，接受小白 招聘岗位：主要生产汽车内饰，工作简单，轻松 物流普工（收货，发货，配料）生产，装配，质检 工作时间： 吃饭：厂区免费包吃两餐 住宿：提供公寓宿舍 提前住宿无任何需押金